• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    人工智能時代高校電氣專業(yè)雙創(chuàng)人才培養(yǎng)研究*

    2022-02-14 04:34:16郭彤穎王鳳英王海忱
    關(guān)鍵詞:工科電氣人工智能

    郭彤穎 王鳳英 王海忱

    (沈陽建筑大學(xué) 遼寧沈陽 110168)

    人工智能時代下的建筑電氣類人才培養(yǎng)強調(diào)的是新工科創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)目標(biāo)。高等院校肩負(fù)著為國家培養(yǎng)創(chuàng)新人才的歷史使命,能否培養(yǎng)出具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的應(yīng)用型人才,是高校能否完成國家賦予培養(yǎng)高層次人才歷史使命的主要標(biāo)志。因此,在人工智能時代,高校必須進一步加強對大學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)模式改革的探索。

    一、人工智能時代高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展存在的問題

    在高等教育改革深入開展過程中,如何培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新型人才,是高等教育改革與發(fā)展的主題。隨著高等學(xué)校招生規(guī)模不斷擴大,出現(xiàn)了高校畢業(yè)生就業(yè)困難的問題,創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力培養(yǎng)的缺乏是主要原因之一。

    目前,人工智能時代高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展存在的問題主要有以下幾方面。

    1.學(xué)生欠缺將專業(yè)理論知識和實踐結(jié)合的能力

    目前,在高校建筑電氣類專業(yè)人才培養(yǎng)教學(xué)活動過程中,部分學(xué)生學(xué)習(xí)主動性不高。部分同學(xué)不能將建筑電氣類專業(yè)課的理論知識,與實踐環(huán)節(jié)中的實際操作流程和操作規(guī)范相結(jié)合,即無法實現(xiàn)建筑電氣類專業(yè)知識和實踐能力的深度融合[1]。

    2.目前高校建筑電氣類學(xué)生開設(shè)的課程不能做到“與時俱進”

    隨著人工智能、機器人等新技術(shù)的發(fā)展及廣泛應(yīng)用,傳統(tǒng)的建筑電氣類教育尚未開設(shè)人工智能和機器人相關(guān)的課程,這導(dǎo)致大學(xué)生缺乏機器人和人工智能等課程的知識儲備,從而不能滿足學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展的實際需求[2]。

    3.大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式需要進一步改進

    在人工智能時代,各行各業(yè)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的需求日益增多。雖然目前許多高校成立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展中心,但主要以組織競賽為主[3]。面向人工智能時代,建筑類高校應(yīng)積極結(jié)合“人工智能+新工科”的社會需求,將“人工智能+新工科”的理念貫穿于人才培養(yǎng)全過程,完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式。

    二、人工智能時代高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)模式探索

    1.以人工智能技術(shù)為依托的人才培養(yǎng)模式探索

    將人工智能教育,全面深入地融入“新工科”人才培養(yǎng)計劃中,結(jié)合當(dāng)前電氣類高校教育發(fā)展現(xiàn)狀,創(chuàng)新學(xué)科和專業(yè)建設(shè)理念與實踐,開發(fā)以傳授人工智能和新工科知識為主的課程,構(gòu)建應(yīng)用創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,建立一套保障創(chuàng)新教育有效實施的長效運行機制,并在教學(xué)實踐中進行應(yīng)用。

    (1)修訂培養(yǎng)方案,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)。

    系統(tǒng)優(yōu)化和建立以精干的核心課程為主線、豐富的專業(yè)選修和拓展選修課為延伸的個性化課程體系,調(diào)整必修課的授課內(nèi)容,補充思政元素,保證學(xué)生掌握較為扎實的基礎(chǔ)知識。選修課中補充人工智能等前沿學(xué)科知識,允許學(xué)生跨系跨專業(yè)選修課程,使學(xué)生掌握綜合性較強的跨學(xué)科知識。建立突出科學(xué)思維和創(chuàng)新能力培養(yǎng)的新型實驗與實踐教學(xué)課程體系和教學(xué)模式。

    以建筑電氣與智能化專業(yè)課程設(shè)置為例,體現(xiàn)明確的行業(yè)屬性、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)目標(biāo)和現(xiàn)代學(xué)科交叉的特點。在本科生教學(xué)中,將建筑電氣與智能化專業(yè)所設(shè)課程分為三個模塊:公共基礎(chǔ)課模塊、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課模塊。公共基礎(chǔ)課模塊包括政治理論課、外語、數(shù)學(xué)、計算機語言、大學(xué)物理等。專業(yè)基礎(chǔ)課模塊包括電路、模擬電子技術(shù)基礎(chǔ)、數(shù)字電子技術(shù)基礎(chǔ)、自動控制原理、電機與拖動、計算機控制技術(shù)、建筑智能環(huán)境學(xué)、過程控制、建筑電氣CAD、建筑概論、人工智能、建筑機器人、辦公網(wǎng)絡(luò)及通訊技術(shù)等。專業(yè)課模塊包括建筑供配電及照明、建筑設(shè)備自動化、公共安全、建筑智能化系統(tǒng)集成技術(shù)、建筑環(huán)境與設(shè)備、電梯控制技術(shù)、有線電視及電聲技術(shù)、電氣控制與可編程控制器等課程。此三部分模塊分設(shè)必修和選修兩種內(nèi)容,充分體現(xiàn)學(xué)生選課的靈活性,逐步使整個教學(xué)計劃真正體現(xiàn)出“學(xué)分制”的特色。另外,在這三大模塊中,高校還應(yīng)該注重學(xué)生專業(yè)素質(zhì)的全面培養(yǎng),開設(shè)一部分人文科學(xué)、管理科學(xué)、工程招標(biāo)等方面的選修課。

    (2)在“新工科+人工智能”背景下提高教師的綜合素質(zhì)和教學(xué)技能水平。

    從教育教學(xué)的角度來看,不論采取何種教學(xué)方式,教師承擔(dān)著知識傳遞的重要任務(wù)。教師進行課堂教學(xué)改革,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念通過多種方式融入“新工科+人工智能”教學(xué)課堂體系中,結(jié)合教師的能力創(chuàng)新賦予人工智能時代工科教育的內(nèi)涵和目的,以培養(yǎng)具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思維、技能和知識的工科學(xué)生作為教育使命和宗旨,轉(zhuǎn)變教師傳統(tǒng)的教育教學(xué)思想認(rèn)識。

    在電氣類專業(yè)教學(xué)課堂上,教師應(yīng)重視學(xué)生作為學(xué)習(xí)主體的地位,傳遞知識、引導(dǎo)學(xué)習(xí),培養(yǎng)理論和實踐能力并重發(fā)展的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。電氣類專業(yè)教師應(yīng)從自身的教學(xué)技能和綜合素養(yǎng)著手,不斷提升自我,創(chuàng)新電氣類專業(yè)教學(xué)新理念和新方式,不僅拓展電氣專業(yè)理論知識,而且提升實踐操作能力。由校方定期組織和開展有關(guān)電氣專業(yè)知識的培訓(xùn)活動,增加行業(yè)內(nèi)專業(yè)人士與教師之間的交流互動,分享教學(xué)心得,彼此借鑒,完善電氣類專業(yè)教學(xué)模式,實現(xiàn)電氣專業(yè)教學(xué)理念的革新。高??稍O(shè)計電氣類專業(yè)教師的周例會環(huán)節(jié),在例會上匯總每一個教師的教學(xué)成果,交流建議和意見,不斷提高電氣專業(yè)知識水平,強化教師的綜合素養(yǎng)。培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力的師資隊伍,建設(shè)一支高學(xué)歷、多層次的老、中、青師資隊伍。在日常教學(xué)過程中,教師采用翻轉(zhuǎn)課堂等教學(xué)方式,使學(xué)生處于學(xué)學(xué)習(xí)的主體地位,在共同的研討中,形成師生共同體。

    (3)課堂教學(xué)改革,采用多種教學(xué)形式。

    探索建立建筑類高校教師教育理論和教學(xué)技能培訓(xùn)模式,不斷更新教師教育理念,提升教師實施創(chuàng)新教育的水平和能力。在教學(xué)中,教師可采用線下線上混合等多種教學(xué)形式,引導(dǎo)學(xué)生思考,鼓勵學(xué)生提問,開展“人工智能+”的多學(xué)科交叉知識的學(xué)習(xí)和運用,提升課堂的信息量,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識。

    (4)提升學(xué)生計算機編程和人工智能等方面的能力。

    教師應(yīng)面向新工科,解決人工智能學(xué)科迅速發(fā)展對新型人才的需求問題,選用緊跟時代前沿技術(shù)的深度學(xué)習(xí)與python等相關(guān)教材。以知識應(yīng)用為導(dǎo)向,開展項目式教學(xué),解決實際問題,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)以致用。以python語言為基礎(chǔ),結(jié)合深度學(xué)習(xí)方面的社會實際需求,通過整個項目的設(shè)計與實現(xiàn),掌握numpy,matplotlib等python擴展庫的安裝和使用方法,深入理解python如何應(yīng)用于人工智能領(lǐng)域。具體步驟包括學(xué)生分組討論,進行系統(tǒng)需求分析;硬件部分設(shè)計;利用python完成軟件功能設(shè)計;實踐調(diào)試;總結(jié)匯報。

    2.基于人工智能的實踐教學(xué)模式探索

    在人工智能時代構(gòu)建系統(tǒng)的電氣類實踐教學(xué)體系,針對實際的問題形成綜合的分析問題和解決問題的能力,增加實踐教學(xué)活動,培養(yǎng)人才扎實的理論基礎(chǔ)和實踐操作技能。將各種實踐活動和實驗落實到實際的教學(xué)中,構(gòu)建起獨立的實踐課程體系,將新工科專業(yè)的特點凸顯出來,增加實踐教學(xué)的占比,創(chuàng)建良好的實驗環(huán)境,構(gòu)建合理的實踐對象應(yīng)用場景,致力于培養(yǎng)出應(yīng)用型的高素質(zhì)電氣專業(yè)人才。學(xué)生通過實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的鍛煉,學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力都得到了提升。

    (1)加強實踐環(huán)節(jié),同時要注意各個環(huán)節(jié)的有機聯(lián)系,加強實踐環(huán)節(jié)訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生實踐能力與創(chuàng)新精神,構(gòu)建實踐教學(xué)體系。力爭做到“五結(jié)合”:課內(nèi)實驗與課外實踐相結(jié)合、校內(nèi)實驗與企業(yè)實習(xí)相結(jié)合,實踐教學(xué)與科研訓(xùn)練相結(jié)合、本專業(yè)課實驗與跨專業(yè)選修實驗相結(jié)合、人工智能實驗與新工科專業(yè)課程相結(jié)合。另外,教師可以采用多種教學(xué)模式,并注意各個環(huán)節(jié)的有機聯(lián)系。如現(xiàn)場參觀、建筑智能環(huán)境學(xué)課程設(shè)計、電子課程設(shè)計、建筑供配電課程設(shè)計、智能建筑技術(shù)實習(xí)、建筑供配電實習(xí)、認(rèn)識實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等。

    (2)加強實驗室和創(chuàng)新基地建設(shè)。實驗室建設(shè)能夠為學(xué)生培養(yǎng)提供良好的實踐教學(xué)條件。為保證我校建筑電氣與智能化專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后能很快適應(yīng)建筑行業(yè)對該專業(yè)的要求,本專業(yè)設(shè)置的專業(yè)實驗有:建筑供配電及照明控制實驗、電梯原理與控制實驗、保安監(jiān)控系統(tǒng)實驗、門禁系統(tǒng)實驗、綜合布線系統(tǒng)實驗、火災(zāi)報警及消防聯(lián)動控制系統(tǒng)實驗、現(xiàn)場總線控制實驗等。此外,學(xué)校設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展中心,積極構(gòu)建科技創(chuàng)新培養(yǎng)體系,對積極參加科技競賽的學(xué)生給予政策傾斜;鼓勵科研能力強的本科生加入教師的研究團隊,參與教師的課題研究,提升科研創(chuàng)新能力。這些措施能夠有效促進創(chuàng)新型成果和創(chuàng)新型人才的不斷涌現(xiàn)。

    (3)完善智能機器人實踐教學(xué)平臺建設(shè),依托人工智能實驗平臺,適當(dāng)開設(shè)學(xué)生上機實踐環(huán)節(jié)。通過開源硬件編程平臺、開源硬件工程套件等設(shè)備,為在校學(xué)生提供較好的實踐平臺,幫助他們在機器人相關(guān)、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“新尚杯”等大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中獲獎,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新思維,提升他們的創(chuàng)新能力。根據(jù)課程課時設(shè)置和教學(xué)班安排,適當(dāng)安排合理的上機次數(shù),在上機環(huán)節(jié)中增加基于人工智能的目標(biāo)檢測算法演示及實現(xiàn)、人工智能在數(shù)字語音和自然語言處理等領(lǐng)域應(yīng)用的環(huán)節(jié)。

    (4)整合優(yōu)化實驗教學(xué)課程,修改完善實驗課程的科學(xué)評價體系,建立綜合設(shè)計型、探索型實驗等選修實驗項目。

    (5)完善教學(xué)實驗室?guī)熧Y隊伍的建設(shè)和流動機制。

    3.科技創(chuàng)新體系的建立

    (1)改革和完善學(xué)生的科技創(chuàng)新體系,與合作企業(yè)簽約,并建設(shè)創(chuàng)新設(shè)計實驗室,為學(xué)生在校內(nèi)外創(chuàng)建創(chuàng)新實踐基地。探索創(chuàng)新實踐基地的運行模式;建立一套有效的科技創(chuàng)新運行管理機制,打開這些優(yōu)質(zhì)學(xué)科和實驗室的大門,面向本科生開放。

    (2)營造鼓勵科技創(chuàng)新的氛圍,開設(shè)學(xué)生研討班,經(jīng)常舉辦國內(nèi)外知名專家學(xué)者為學(xué)生做學(xué)術(shù)報告,引導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)科發(fā)展的前沿知識,鼓勵學(xué)生申報創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,提升學(xué)生的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力。

    (3)改革和完善科技創(chuàng)新評價體系,建立完善的創(chuàng)新激勵機制。對學(xué)生的評價不僅要全面,而且要考查學(xué)生的創(chuàng)新能力??荚嚪绞揭⒅仄綍r成績和期末考核相結(jié)合,或采用非考評學(xué),通過寫專題報告、撰寫學(xué)術(shù)論文、參與科研項目等多種形式評學(xué)。建立學(xué)生探索性開展科學(xué)創(chuàng)新活動的運行和評價機制,建立多元化、跨專業(yè)的本科生科技創(chuàng)新活動導(dǎo)師制。探索設(shè)立“本科生創(chuàng)新學(xué)分”“學(xué)生科研獎勵”政策的標(biāo)準(zhǔn)和管理模式,激勵和推動本科生創(chuàng)新實踐的興趣和動力。

    (4)探索教學(xué)實驗室輔助科研、參與科研的機制和模式。要補充必要的適用于人工智能開發(fā)的實驗儀器設(shè)備,以便跟上學(xué)科發(fā)展的需要,完善實驗室管理體制。

    4.產(chǎn)學(xué)研協(xié)同育人模式探索

    (1)保證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基礎(chǔ)設(shè)施的完善,為學(xué)生提供實踐學(xué)習(xí)機會在教學(xué)工作開展的過程中,要實現(xiàn)“人工智能+新工科”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式,首先就需要建設(shè)滿足創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的基礎(chǔ)設(shè)施,為學(xué)生提供更多的實踐學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,使他們能夠?qū)ο嚓P(guān)的技術(shù)和知識有更加深入的了解。

    學(xué)校在開展相關(guān)教學(xué)工作時,需要認(rèn)識到人工智能及新工科并非一個簡單的詞匯,許多知識的獲取都需要反復(fù)的實踐。所以說,高校在發(fā)展“新工科+人工智能”時,需要結(jié)合學(xué)校的實際辦學(xué)情況,投入適當(dāng)?shù)馁Y金,為學(xué)生提供相應(yīng)的實踐場所,如可以借助校企合作的模式,建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施,為學(xué)生提供更多學(xué)習(xí)和掌握新知識的機會。

    高校還要建立有效的開放式實驗教學(xué)管理機制,充分利用學(xué)院實驗室的儀器設(shè)備,探索和完善實施開放式實驗教學(xué)及其應(yīng)用的機制。

    (2)以機器人技術(shù)和人工智能技術(shù)為依托,開展校企協(xié)同育人。

    優(yōu)化學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐平臺,鼓勵學(xué)生提升創(chuàng)新能力、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)思維,拓寬學(xué)生就業(yè)渠道,畢業(yè)后盡快適應(yīng)人工智能時代社會對工作崗位的需求。以機器人和人工智能技術(shù)為依托設(shè)計課程實踐環(huán)節(jié),合理、有效、充分利用企業(yè)技術(shù)、工程師資源,拓寬建筑電氣類專業(yè)人才培養(yǎng)渠道,構(gòu)建產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人模式,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維、提升學(xué)生創(chuàng)新能力,提升建筑電氣類專業(yè)的實踐教學(xué)水平。通過校企合作,探索以機器人和人工智能技術(shù)為依托的建筑電氣類專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式,服務(wù)于“中國制造2025”。

    結(jié)語

    為了培養(yǎng)適合人工智能時代發(fā)展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,本文在分析人工智能時代高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展存在的問題基礎(chǔ)上,提出了以人工智能技術(shù)為依托的人才培養(yǎng)模式、實踐教學(xué)模式、科技創(chuàng)新體系和產(chǎn)學(xué)研協(xié)同育人模式探索的策略,這對高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)具有借鑒意義。

    猜你喜歡
    工科電氣人工智能
    保變電氣五十六國暢游記
    87年工科“學(xué)霸”成都追夢記
    先鋒(2022年9期)2022-05-30 10:48:04
    新工科下創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的探索
    中國市場(2021年34期)2021-08-29 03:25:40
    電氣安裝工程預(yù)算探討
    建筑工程電氣接地安裝
    新工科背景下項目推動式教學(xué)模式的探索
    2019:人工智能
    商界(2019年12期)2019-01-03 06:59:05
    人工智能與就業(yè)
    數(shù)讀人工智能
    小康(2017年16期)2017-06-07 09:00:59
    下一幕,人工智能!
    欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 级片在线观看| 尾随美女入室| 免费看a级黄色片| 精品久久久久久久久av| 国内精品宾馆在线| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲乱码一区二区免费版| АⅤ资源中文在线天堂| 国产在视频线精品| 国产久久久一区二区三区| 免费人成在线观看视频色| 日本黄色视频三级网站网址| 日日撸夜夜添| 久久久久九九精品影院| 久久久久久久亚洲中文字幕| 永久免费av网站大全| 国产私拍福利视频在线观看| 男人的好看免费观看在线视频| 九九爱精品视频在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲真实伦在线观看| 男女边吃奶边做爰视频| 99热6这里只有精品| 青春草视频在线免费观看| 熟女电影av网| 国产精品一及| 99久国产av精品国产电影| 国产av一区在线观看免费| 黄色配什么色好看| 久久99热这里只有精品18| 日日干狠狠操夜夜爽| 国产69精品久久久久777片| 国产精品人妻久久久久久| 午夜福利网站1000一区二区三区| 国产成人福利小说| 国产亚洲av嫩草精品影院| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 国产毛片a区久久久久| 亚洲成人精品中文字幕电影| 99国产精品一区二区蜜桃av| 别揉我奶头 嗯啊视频| 岛国毛片在线播放| 日韩制服骚丝袜av| 午夜福利视频1000在线观看| 亚洲在线观看片| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 国产精品久久久久久久电影| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产亚洲av嫩草精品影院| 久久人妻av系列| 国产老妇女一区| 精品国产三级普通话版| 美女cb高潮喷水在线观看| 精品久久久久久久久久久久久| 亚洲色图av天堂| 在线观看一区二区三区| 国产精品久久久久久av不卡| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲va在线va天堂va国产| 国产乱人偷精品视频| 亚洲,欧美,日韩| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 中国国产av一级| 热99re8久久精品国产| 麻豆一二三区av精品| 男的添女的下面高潮视频| 国产精品一区二区三区四区久久| 国产精品一区www在线观看| 日韩一区二区视频免费看| 日本免费一区二区三区高清不卡| 嫩草影院精品99| 久久精品国产亚洲网站| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 永久网站在线| 欧美精品国产亚洲| 在线免费观看不下载黄p国产| 免费一级毛片在线播放高清视频| 久久久午夜欧美精品| 久久久久久大精品| 如何舔出高潮| 看免费成人av毛片| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 午夜久久久久精精品| .国产精品久久| 国产成人免费观看mmmm| 国产亚洲精品久久久com| 天堂影院成人在线观看| 国产精品综合久久久久久久免费| 国产精品爽爽va在线观看网站| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 久久亚洲国产成人精品v| 国产精品福利在线免费观看| 国产av不卡久久| or卡值多少钱| 久久久久九九精品影院| 日韩一区二区三区影片| 成人综合一区亚洲| 天天一区二区日本电影三级| 午夜日本视频在线| 亚洲欧洲国产日韩| 国产精品女同一区二区软件| 亚洲四区av| 欧美丝袜亚洲另类| av在线老鸭窝| 99久久九九国产精品国产免费| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产爱豆传媒在线观看| 免费av毛片视频| 男女国产视频网站| 性插视频无遮挡在线免费观看| 1024手机看黄色片| 亚洲国产精品国产精品| 九草在线视频观看| 日本与韩国留学比较| 亚洲av.av天堂| 久久久精品欧美日韩精品| 啦啦啦啦在线视频资源| 国产高清不卡午夜福利| 91久久精品国产一区二区三区| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产av码专区亚洲av| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 亚洲欧美精品综合久久99| 大香蕉久久网| 亚洲国产欧美在线一区| 女人被狂操c到高潮| 国产精品1区2区在线观看.| 97超视频在线观看视频| 日韩一区二区三区影片| 中文亚洲av片在线观看爽| 国产黄a三级三级三级人| 国产乱来视频区| 麻豆成人av视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 日韩高清综合在线| 久久久久久久久中文| 日韩中字成人| 1024手机看黄色片| 岛国毛片在线播放| 男女边吃奶边做爰视频| 精品久久久久久成人av| 22中文网久久字幕| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 午夜福利在线在线| 亚洲欧美清纯卡通| 尾随美女入室| 国产精品人妻久久久影院| 热99re8久久精品国产| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 高清av免费在线| 99热这里只有是精品在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 一边亲一边摸免费视频| 欧美另类亚洲清纯唯美| 在线观看av片永久免费下载| 男女视频在线观看网站免费| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 欧美日韩精品成人综合77777| 久久久久九九精品影院| 内射极品少妇av片p| 国产成人免费观看mmmm| 欧美3d第一页| 国产免费福利视频在线观看| 久久99热这里只频精品6学生 | 成人三级黄色视频| 国产淫片久久久久久久久| 在线播放无遮挡| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | av免费观看日本| 亚洲国产最新在线播放| 国产亚洲精品av在线| 精品国产三级普通话版| 麻豆乱淫一区二区| 日本免费在线观看一区| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 直男gayav资源| 欧美一区二区精品小视频在线| 观看美女的网站| videos熟女内射| 日韩一本色道免费dvd| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 国产一区有黄有色的免费视频 | 国产精品av视频在线免费观看| 日本欧美国产在线视频| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产视频首页在线观看| 国产高清三级在线| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲av免费高清在线观看| 国产午夜精品论理片| 22中文网久久字幕| 91在线精品国自产拍蜜月| 99久久成人亚洲精品观看| 日韩一本色道免费dvd| 观看美女的网站| 国产中年淑女户外野战色| 特级一级黄色大片| 久久这里只有精品中国| 亚洲综合精品二区| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产成人精品婷婷| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲欧美精品专区久久| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 国产片特级美女逼逼视频| 亚洲在久久综合| 精品午夜福利在线看| 亚洲精品456在线播放app| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 免费大片18禁| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 婷婷色综合大香蕉| 99久久精品热视频| 天美传媒精品一区二区| 成人午夜精彩视频在线观看| av免费在线看不卡| 亚洲av不卡在线观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲av一区综合| 久久久久久久亚洲中文字幕| 成人国产麻豆网| 亚洲人与动物交配视频| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产色爽女视频免费观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 97热精品久久久久久| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 麻豆国产97在线/欧美| 老司机福利观看| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 一本一本综合久久| 成年版毛片免费区| 在线观看美女被高潮喷水网站| 老女人水多毛片| 国产精品福利在线免费观看| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 成年女人看的毛片在线观看| 免费观看人在逋| 免费观看精品视频网站| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 欧美3d第一页| 欧美又色又爽又黄视频| 能在线免费观看的黄片| 永久网站在线| 亚洲va在线va天堂va国产| 伦精品一区二区三区| 国产男人的电影天堂91| 级片在线观看| 在线观看一区二区三区| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲真实伦在线观看| 2021少妇久久久久久久久久久| 国产探花极品一区二区| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 国产久久久一区二区三区| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 色综合色国产| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久亚洲国产成人精品v| 国产精品一区二区三区四区久久| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产av在哪里看| 亚洲av免费高清在线观看| 白带黄色成豆腐渣| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产午夜精品一二区理论片| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产成人精品一,二区| 日韩中字成人| 国产一级毛片在线| 日韩av不卡免费在线播放| 最近手机中文字幕大全| 亚洲成人av在线免费| 免费观看人在逋| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 午夜福利成人在线免费观看| 美女大奶头视频| 亚洲人与动物交配视频| 日本免费一区二区三区高清不卡| 精品一区二区三区视频在线| 精品一区二区三区人妻视频| 久久国内精品自在自线图片| 男插女下体视频免费在线播放| 观看免费一级毛片| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 国产黄片视频在线免费观看| 高清视频免费观看一区二区 | 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产av码专区亚洲av| 69av精品久久久久久| 日韩成人伦理影院| 听说在线观看完整版免费高清| 欧美97在线视频| 亚洲国产精品专区欧美| 亚洲美女搞黄在线观看| 色噜噜av男人的天堂激情| 99热这里只有是精品在线观看| 91久久精品电影网| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲经典国产精华液单| 日本av手机在线免费观看| 国产在线一区二区三区精 | 一本一本综合久久| 寂寞人妻少妇视频99o| 成人无遮挡网站| 国产毛片a区久久久久| 观看美女的网站| 中国美白少妇内射xxxbb| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产一区有黄有色的免费视频 | 欧美性猛交黑人性爽| 中文字幕久久专区| 国产av不卡久久| 久久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲国产欧美在线一区| 免费观看精品视频网站| 国产成人福利小说| 成人午夜精彩视频在线观看| 亚洲精品国产成人久久av| 国产精品电影一区二区三区| 床上黄色一级片| 黄色欧美视频在线观看| 九色成人免费人妻av| 欧美一级a爱片免费观看看| 七月丁香在线播放| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 午夜a级毛片| 亚洲欧美精品综合久久99| 精品人妻视频免费看| 久久久久性生活片| 日本五十路高清| 国产中年淑女户外野战色| 日韩一本色道免费dvd| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 免费观看人在逋| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 一级毛片久久久久久久久女| 国产伦一二天堂av在线观看| 久久99热这里只频精品6学生 | 久久久久久大精品| 在线播放无遮挡| 国产高清国产精品国产三级 | 嫩草影院入口| 在线a可以看的网站| 免费搜索国产男女视频| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产精品1区2区在线观看.| 男女视频在线观看网站免费| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产免费视频播放在线视频 | 精品国产三级普通话版| 高清在线视频一区二区三区 | 女的被弄到高潮叫床怎么办| 看非洲黑人一级黄片| 亚洲欧美精品综合久久99| www日本黄色视频网| 国产91av在线免费观看| 热99re8久久精品国产| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产亚洲一区二区精品| 婷婷色综合大香蕉| av线在线观看网站| 日韩三级伦理在线观看| 欧美97在线视频| 九色成人免费人妻av| 国产欧美日韩精品一区二区| 激情 狠狠 欧美| av在线亚洲专区| 偷拍熟女少妇极品色| 久久久久免费精品人妻一区二区| 成人漫画全彩无遮挡| 国产伦理片在线播放av一区| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产精品一区二区在线观看99 | 水蜜桃什么品种好| 免费看a级黄色片| 干丝袜人妻中文字幕| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲欧美日韩无卡精品| 九九爱精品视频在线观看| 精品一区二区免费观看| 国产免费又黄又爽又色| 91久久精品国产一区二区三区| 国产亚洲精品av在线| 综合色丁香网| 少妇高潮的动态图| 一区二区三区乱码不卡18| 日本-黄色视频高清免费观看| 成年女人看的毛片在线观看| 国产亚洲最大av| 秋霞伦理黄片| 成人漫画全彩无遮挡| 91狼人影院| 嫩草影院新地址| 岛国毛片在线播放| 亚洲综合精品二区| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 久99久视频精品免费| 日韩精品青青久久久久久| 韩国高清视频一区二区三区| 日韩中字成人| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产 一区 欧美 日韩| 国产精品一区二区三区四区久久| 看黄色毛片网站| 亚洲av一区综合| 大香蕉久久网| 日本一二三区视频观看| 日韩av不卡免费在线播放| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 久久久久久久久久久免费av| 亚洲国产最新在线播放| 中文天堂在线官网| 午夜a级毛片| 国产一级毛片在线| 亚洲国产精品专区欧美| 青春草视频在线免费观看| 亚洲精品国产成人久久av| 特级一级黄色大片| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 久久精品91蜜桃| 国产片特级美女逼逼视频| 日本免费一区二区三区高清不卡| 美女大奶头视频| 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲av免费在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 最近视频中文字幕2019在线8| 久久久久久久久久成人| 欧美成人a在线观看| 成年女人看的毛片在线观看| 久久人人爽人人片av| 久久国产乱子免费精品| 级片在线观看| 久久久久久久午夜电影| 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品久久久久久av不卡| av在线蜜桃| 少妇熟女欧美另类| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产日韩欧美在线精品| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| 最后的刺客免费高清国语| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产亚洲一区二区精品| 精品一区二区免费观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产精品精品国产色婷婷| 春色校园在线视频观看| 22中文网久久字幕| 欧美成人免费av一区二区三区| 日日撸夜夜添| 人人妻人人看人人澡| 亚洲av熟女| 在线天堂最新版资源| 最近2019中文字幕mv第一页| 婷婷色综合大香蕉| 精品久久久噜噜| 中文字幕熟女人妻在线| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 久久久色成人| 深夜a级毛片| 久久久久久久久久久丰满| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 18+在线观看网站| 日日摸夜夜添夜夜爱| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 少妇人妻精品综合一区二区| 最新中文字幕久久久久| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 久久综合国产亚洲精品| 插逼视频在线观看| 日韩一区二区三区影片| www.色视频.com| 99久久精品一区二区三区| 国产黄片视频在线免费观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲av成人av| 国产伦精品一区二区三区四那| 嫩草影院新地址| 黄色日韩在线| 热99re8久久精品国产| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 亚洲经典国产精华液单| 亚洲国产精品成人久久小说| eeuss影院久久| 午夜精品一区二区三区免费看| 欧美性感艳星| 国产精品久久久久久久电影| 国产亚洲一区二区精品| 美女黄网站色视频| 91狼人影院| 一本久久精品| 国产精品国产三级专区第一集| 直男gayav资源| 成年女人永久免费观看视频| 成年版毛片免费区| 日韩 亚洲 欧美在线| 男人舔女人下体高潮全视频| 成人欧美大片| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产乱来视频区| 久久久久久伊人网av| 久久久久久久久中文| 美女内射精品一级片tv| 男女啪啪激烈高潮av片| 欧美极品一区二区三区四区| 国产一区二区在线av高清观看| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 99久国产av精品国产电影| 亚洲欧美日韩无卡精品| 精品久久久噜噜| 嫩草影院新地址| 国产精品一区二区性色av| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲av成人av| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲国产色片| 精品国产三级普通话版| 看黄色毛片网站| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 激情 狠狠 欧美| 熟女电影av网| 婷婷色av中文字幕| АⅤ资源中文在线天堂| 色综合色国产| 少妇人妻精品综合一区二区| 日日撸夜夜添| 伦精品一区二区三区| 99久国产av精品国产电影| av国产免费在线观看| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 久久久国产成人免费| 久久精品国产自在天天线| 国产激情偷乱视频一区二区| 卡戴珊不雅视频在线播放| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲不卡免费看| 亚洲最大成人av| 熟女电影av网| 国产精品伦人一区二区| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲在久久综合| 在线免费十八禁| 日本wwww免费看| 中文资源天堂在线| 久久久久九九精品影院| 美女大奶头视频| 日韩一区二区视频免费看| 好男人视频免费观看在线| 22中文网久久字幕| 精品人妻一区二区三区麻豆| 18禁在线播放成人免费| 欧美三级亚洲精品| 亚洲欧美精品综合久久99| 成年女人永久免费观看视频| 国产老妇女一区| 成人二区视频| 亚洲内射少妇av| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 麻豆av噜噜一区二区三区| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 免费大片18禁| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 国产精品野战在线观看| 日韩欧美精品免费久久| 美女大奶头视频| 看片在线看免费视频| 插阴视频在线观看视频| 成人三级黄色视频| 麻豆一二三区av精品| 一本久久精品| 国产一区二区在线观看日韩| 国产精品人妻久久久久久| 2021少妇久久久久久久久久久| 男人舔女人下体高潮全视频| 97超碰精品成人国产| 99久久精品国产国产毛片| 亚洲精品色激情综合| 女人久久www免费人成看片 | 精品一区二区免费观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 水蜜桃什么品种好| 丰满人妻一区二区三区视频av| www.av在线官网国产| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲国产精品合色在线| 99热全是精品| 亚洲av福利一区| .国产精品久久| 久热久热在线精品观看| 国产视频首页在线观看|