強(qiáng)化統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo) 聚焦項目設(shè)計提升辦學(xué)水平

■ 中國農(nóng)業(yè)銀行天津市分行課題組

2020年，農(nóng)行天津分行黨校以落實(shí)分行年度教育培訓(xùn)計劃為核心，立足疫情防控實(shí)際，靈活調(diào)整培訓(xùn)模式，線上線下融合，現(xiàn)場遠(yuǎn)程同步，積極做好特殊時期教育培訓(xùn)工作，穩(wěn)步有序推進(jìn)線下復(fù)學(xué)復(fù)課，著力提升黨員干部黨建和業(yè)務(wù)融合發(fā)展能力。

一、強(qiáng)化校委會統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)，健全分行黨校運(yùn)行機(jī)制

堅持黨委辦黨校、分行黨委每年專題研究黨校工作。強(qiáng)化校委會對分行黨校工作的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)，年初即召開黨校校務(wù)委員會工作會議，研究審議2020年培訓(xùn)計劃，明確將貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神作為2020年黨校培訓(xùn)工作的重點(diǎn)，分級分類做好領(lǐng)導(dǎo)干部、年輕干部、黨務(wù)骨干、黨員等各類人才的黨性教育培訓(xùn)工作，強(qiáng)化疫情防控，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，推動理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉的有機(jī)融合，不斷提升黨校辦學(xué)水平。

二、聚焦重點(diǎn)學(xué)習(xí)項目，增強(qiáng)培訓(xùn)針對性

2020年農(nóng)行天津分行共安排黨校培訓(xùn)項目9個共16期。一是面向全體處級領(lǐng)導(dǎo)干部組織開展十九屆四中全會精神輪訓(xùn)，不斷提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治站位和管理能力。二是面向分支行機(jī)關(guān)黨支部支委成員組織開展示范培訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化支委成員職責(zé)，深入推進(jìn)黨支部規(guī)范化管理。三是面向全部基層網(wǎng)點(diǎn)黨組織書記開展黨建與業(yè)務(wù)融合的發(fā)展專題培訓(xùn)，充分發(fā)揮基層網(wǎng)點(diǎn)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。四是面向?qū)Ｂ汓h務(wù)工作者和黨建內(nèi)訓(xùn)師開展黨務(wù)工作能力提升專題培訓(xùn)，加強(qiáng)黨建工作的精細(xì)化管理水平。五是面向入黨積極分子開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育，把牢發(fā)展黨員入口關(guān)。六是首次探索開展新入黨黨員黨性教育專題培訓(xùn)和普通黨員教育示范培訓(xùn)兩個黨校項目，分別面向預(yù)備黨員、轉(zhuǎn)正一年內(nèi)黨員和兩年以上黨齡的普通黨員，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的政治覺悟和綜合素養(yǎng)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

三、創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，積極探索線上線下融合培訓(xùn)

一是規(guī)范線上培訓(xùn)流程。印發(fā)農(nóng)行天津分行線上培訓(xùn)管理指引，配備專用遠(yuǎn)程視頻培訓(xùn)教室，利用分行視頻會議系統(tǒng)開展異地同步培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場面授與遠(yuǎn)程視頻的有機(jī)結(jié)合。二是配備專職線上班主任。熟練掌握遠(yuǎn)程培訓(xùn)的組織流程，課前組織支行做好上線準(zhǔn)備和學(xué)員遠(yuǎn)程簽到；課中系統(tǒng)輪巡，實(shí)時監(jiān)督各支行學(xué)員的出勤情況及學(xué)習(xí)狀態(tài)，做好講師授課錄制，保障參訓(xùn)秩序和聽課質(zhì)量；課后安排考試測驗(yàn)、建議征集及項目評估，驗(yàn)收學(xué)員的培訓(xùn)成果。三是推廣微課移動學(xué)習(xí)模式。依托農(nóng)銀大學(xué)e課堂，精選高質(zhì)量微課案例，在基層黨組織書記、入黨積極分子、黨員教育示范培訓(xùn)班等培訓(xùn)項目中，結(jié)合培訓(xùn)主題精準(zhǔn)推送黨建微課學(xué)習(xí)海報20余期，起到翻轉(zhuǎn)課堂、輔助教學(xué)的目的，多維度提升學(xué)員的培訓(xùn)獲得感。

四、精選優(yōu)秀培訓(xùn)師資，確保培訓(xùn)質(zhì)量

一是積極推動實(shí)施“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺”活動，邀請分行黨委班子成員講黨課，處級干部參加專題研討，為推進(jìn)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、解決工作難題搭建交流平臺，師資占比達(dá)到50%。二是強(qiáng)化內(nèi)訓(xùn)師隊伍建設(shè)。印發(fā)農(nóng)行天津分行內(nèi)訓(xùn)師認(rèn)證管理辦法，選拔聘任分行級認(rèn)證內(nèi)訓(xùn)師141人，其中黨建認(rèn)證內(nèi)訓(xùn)師15人。積極創(chuàng)造條件為認(rèn)證內(nèi)訓(xùn)師提供授課機(jī)會，黨員教育示范培訓(xùn)班邀請多個身邊學(xué)習(xí)榜樣講授黨課，讓學(xué)員進(jìn)一步增強(qiáng)黨員意識，思考自己可以為支部建設(shè)做什么，哪些經(jīng)驗(yàn)可以直接借鑒應(yīng)用于所在黨支部。三是擴(kuò)大師資遴選范圍，積極邀請?zhí)旖蚴形h校、農(nóng)銀大學(xué)天津培訓(xùn)學(xué)院優(yōu)秀師資專題解讀黨的理論教育課程和黨性教育課程，引導(dǎo)黨員干部從原著中學(xué)習(xí)、思考，學(xué)習(xí)運(yùn)用偉人思想方法論指導(dǎo)業(yè)務(wù)實(shí)踐，提升崗位工作能力的方法。