制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系構(gòu)建

劉 芳，張晨陽，劉長秋

(安徽工業(yè)大學 商學院，安徽 馬鞍山 243032)

黨的十九大作出我國經(jīng)濟已由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段的重大判斷。制造業(yè)是我國實體經(jīng)濟的基礎，制造業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展與否決定著我國經(jīng)濟發(fā)展未來的走向，制造業(yè)是國民經(jīng)濟的保障，是我國綜合國力增強和國際競爭力提高的來源，因此必須將制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展擺在更加突出位置。

高質(zhì)量發(fā)展自2017年中國共產(chǎn)黨十九大會議上首次提出，迄今僅3年時間，學術(shù)研究成果相對較少，針對制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的研究文獻更為少見。評價指標體系是指揮棒，構(gòu)建出一套科學、合理的制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系是引導制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的有力引擎。

一、文獻回顧

(一)高質(zhì)量發(fā)展研究評述

許光建提出：第一，高質(zhì)量發(fā)展應該是以人民為中心，高質(zhì)量發(fā)展要能實現(xiàn)中國人民的幸福生活；第二，高質(zhì)量發(fā)展應該以技術(shù)創(chuàng)新為第一推動力，一國經(jīng)濟增長的內(nèi)在動力就是科技進步；第三，高質(zhì)量發(fā)展是綠色可持續(xù)的發(fā)展，經(jīng)濟發(fā)展固然重要，但在發(fā)展的同時也要保護自然環(huán)境，高質(zhì)量發(fā)展應該使我國人民生活環(huán)境變得綠色健康起來；第四，高質(zhì)量發(fā)展是城鄉(xiāng)區(qū)域全面均衡的發(fā)展，沒有實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的發(fā)展不能稱之為高質(zhì)量發(fā)展，東中西部不同區(qū)域要共同發(fā)展；第五，高質(zhì)量發(fā)展是開放的、與國際市場接軌的發(fā)展，由于當今市場環(huán)境高度全球化，我國經(jīng)濟需要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展必須要利用好國際市場。李夢欣等認為，高質(zhì)量發(fā)展是集創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開發(fā)和共享于一身的發(fā)展。

已有文獻大多是從宏觀上對高質(zhì)量發(fā)展進行研究和探討，學者和專家們的視角都放在全國經(jīng)濟或行業(yè)整體上，研究企業(yè)層次高質(zhì)量發(fā)展的文獻寥寥無幾。想要實現(xiàn)經(jīng)濟整體高質(zhì)量發(fā)展，需要微觀層次上所有企業(yè)的助力。提升制造業(yè)發(fā)展質(zhì)量是全國經(jīng)濟邁向高質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，本文將從制造行業(yè)內(nèi)的企業(yè)出發(fā)，界定制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵。

(二)高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系研究評述

張文會、喬寶華認為應當從技術(shù)進步、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、速度效益、要素效率、品質(zhì)品牌、融合發(fā)展和綠色生產(chǎn)這7個維度來構(gòu)建高質(zhì)量發(fā)展評價體系，并提出了每萬名企業(yè)職工R&D人員投入強度、工業(yè)排放廢物利用率、產(chǎn)品合格率和質(zhì)量優(yōu)品率等指標。殷醒民提出，基于當前我國獨特的經(jīng)濟環(huán)境，高質(zhì)量發(fā)展指標體系可以擴展為全要素生產(chǎn)、科技創(chuàng)新能力、人力資源質(zhì)量、金融體系效率、市場配置資源機制這五大維度。朱啟貴依據(jù)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵，提出高質(zhì)量發(fā)展評價體系包括動力變革、產(chǎn)業(yè)升級、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、質(zhì)量變革、效率變革和民生發(fā)展6個維度，并提出了技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化率、企業(yè)信息化程度、新產(chǎn)品銷售額和環(huán)保發(fā)展指數(shù)等具體指標。張麗偉、田應奎從微觀、中觀和宏觀三個層面構(gòu)建了經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系，其中微觀評價指標體系分別從產(chǎn)品、市場、企業(yè)、創(chuàng)新4個維度來構(gòu)建，具體指標有產(chǎn)品競爭力、企業(yè)員工人均薪資、萬人發(fā)明專利擁有量等；中觀評價指標體系分別從產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)、區(qū)域和國際這4個維度來構(gòu)建，具體指標有制造業(yè)國際競爭力、城鄉(xiāng)經(jīng)濟增長率、地區(qū)人均生產(chǎn)總值和高新產(chǎn)品國際競爭力等；宏觀評價指標體系分別從宏觀均衡、國民分配、綠色發(fā)展和調(diào)控能力這4個維度來構(gòu)建的，具體指標有國民經(jīng)濟增長率、社會保障水平、單位生產(chǎn)污水排放量和宏觀經(jīng)濟景氣預警等。

這些學者分別從高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵、現(xiàn)代經(jīng)濟體系等角度構(gòu)建高質(zhì)量發(fā)展評價體系，但還存在一些問題：一是部分學者將過程指標與結(jié)果指標相混淆。高質(zhì)量發(fā)展是經(jīng)濟發(fā)展的結(jié)果體現(xiàn)，評價指標體系應當全部選擇結(jié)果指標而非過程指標，而上述指標體系中的部分指標為過程指標，如制造業(yè)R&D人員投入強度、研發(fā)經(jīng)費投入強度。二是指標間相關(guān)性較高。在選擇評價高質(zhì)量發(fā)展的指標時要抓住核心，盡可能涉及到多個層面，避免存在較高相關(guān)性或相似性的指標，從而達到準確評價的目的，而上述指標體系中的質(zhì)量合格率、質(zhì)量優(yōu)品率之間具有較高的相關(guān)性。三是理論支撐不夠。一些學者在構(gòu)建指標體系時，對于評價體系中指標選擇的理論闡述較少，或者是沒有理論說明，僅僅基于高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵來構(gòu)建指標體系會顯得說服力不夠。四是一些指標的測量較為困難。選擇的指標較為抽象，會給現(xiàn)實中的測量工作造成很大的麻煩，上述指標體系中的宏觀經(jīng)濟景氣預警、企業(yè)的創(chuàng)新潛力等，數(shù)據(jù)測量都較為困難。并且這些學者對于高質(zhì)量發(fā)展評價體系的研究并沒有具體到企業(yè)層面，對我國制造企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展指導作用不明顯，因此本文將構(gòu)建一套評價制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的指標體系。

二、制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系構(gòu)建基礎

(一)制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵界定

制造企業(yè)要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，首先企業(yè)提供的產(chǎn)品質(zhì)量要不斷提高，要能滿足人民對生活品質(zhì)日益增加的需求；其次企業(yè)在發(fā)展的同時，不能以損害生態(tài)環(huán)境為代價，企業(yè)生產(chǎn)過程需要更加環(huán)保，制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展還要求生產(chǎn)效率不斷提高，企業(yè)要獲得較好的經(jīng)濟效益，高質(zhì)量發(fā)展是以人民為中心的發(fā)展，制造企業(yè)需要履行自身的社會責任，只有滿足這些要求的企業(yè)才能實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。要滿足制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要求，企業(yè)必須具備產(chǎn)品質(zhì)量提升、創(chuàng)新能力提高、效率效益提升、品質(zhì)品牌提升、綠色環(huán)保生產(chǎn)等特征。因此，我們認為制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展是一個企業(yè)經(jīng)濟效益提高，資源配置更加合理的發(fā)展，并且這種發(fā)展不會以犧牲環(huán)境為代價，最終有益于社會進步。

(二)指標選擇的理論依據(jù)

1.利益相關(guān)者理論

Freeman認為：企業(yè)的利益相關(guān)者可以是個人也可以是群體；個人和群體對企業(yè)目標的完成有著重要的影響，相對的這些個人和群體也受到企業(yè)為達成目標所做行為的影響。企業(yè)的利益相關(guān)者主要包括所有人和股東、客戶、員工、供應商、地方及國家政府。利益相關(guān)者理論提出：企業(yè)的生存和延續(xù)離不開利益相關(guān)者的付出和投入，企業(yè)應該保證所有利益相關(guān)者的利益，并非只尋求單一利益相關(guān)者的利益；企業(yè)在制定戰(zhàn)略和進行日常經(jīng)營時，不僅要為自身創(chuàng)造利潤和實現(xiàn)企業(yè)目標，還要為利益相關(guān)者創(chuàng)造價值。企業(yè)要想做到高質(zhì)量發(fā)展，首先自身要能創(chuàng)造利潤，其次要滿足客戶、股東、社會等利益相關(guān)者的利益。所以將盈利能力、供給能力、履行社會義務等納入高質(zhì)量發(fā)展的評估要素是非常必要的。

2.可持續(xù)發(fā)展理論

1987年聯(lián)合國世界與環(huán)境發(fā)展委員會的報告中，正式提出了可持續(xù)發(fā)展概念：既能滿足人類當前的需求，又不損害后代人需求的發(fā)展，系統(tǒng)地闡明了環(huán)境與人類社會發(fā)展的相互影響與平衡問題。經(jīng)濟發(fā)展誠然重要，但是如果要通過破壞自然環(huán)境來發(fā)展就得不償失，通過肆意開采自然資源、一味損害生態(tài)環(huán)境的經(jīng)濟發(fā)展是不能長久的。尤其是對制造業(yè)來說，企業(yè)能源消耗較大且生產(chǎn)過程中會產(chǎn)生廢物，因此制造業(yè)更需要實現(xiàn)綠色發(fā)展。制造業(yè)想要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，如何處理好生態(tài)和發(fā)展的關(guān)系是亟待解決的問題，所以將生態(tài)環(huán)境問題納入高質(zhì)量發(fā)展的評估要素是必不可少的。

3.內(nèi)生增長理論

內(nèi)生增長理論認為，以科學知識和技術(shù)人才為重點的內(nèi)生變量，是國民經(jīng)濟實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定增長的基礎，像資本、勞動力等要素隨著其投入不斷加大，邊際效應將不斷下降，這導致其無法長時間地促進經(jīng)濟增長，但是知識或科技進步和這些要素有著本質(zhì)上的區(qū)別，它決定著不同投入要素的配置方式，隨著知識的不斷積累、科技的進步，同樣的投入要素通過新的配置組合也能夠大大提高生產(chǎn)力。Romer提出科學技術(shù)的進步是使經(jīng)濟變得繁榮最重要的一個力量。第一次工業(yè)革命以來，科學技術(shù)的進步創(chuàng)新使人類社會煥然一新，科技創(chuàng)新是社會生產(chǎn)力和國家經(jīng)濟的第一動力。企業(yè)是國民經(jīng)濟增長的最終推動力，企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展是國家經(jīng)濟穩(wěn)定長期發(fā)展的關(guān)鍵。僅僅靠外力因素的推動是不足以使企業(yè)做大做強的，技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)提高自身實力的決定性因素。我國制造業(yè)的現(xiàn)狀不容樂觀，核心技術(shù)受制于人，制造業(yè)大而不強，制造企業(yè)要想實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展必須要借助科技創(chuàng)新的力量，因此將創(chuàng)新因素納入到制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系中具有理論依據(jù)和實踐意義。

三、制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標選擇

由制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵和特征著手，堅持系統(tǒng)性、可比性與可量化的原則，在上述文獻研究、理論分析的基礎上構(gòu)建一套制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系，涵蓋高效率增長、有效供給增長、中高端結(jié)構(gòu)增長、綠色增長、可持續(xù)增長、和諧增長六大類指標。

(一)高效率增長的指標確定

高質(zhì)量發(fā)展無疑是一個高效率的發(fā)展，高效率增長是要求以相對較少的投入獲得盡可能多的回報，特別對于制造業(yè)的企業(yè)來說更是如此，企業(yè)的生產(chǎn)能力或者經(jīng)濟模式如果效率低下，可能在行業(yè)內(nèi)都生存不下去，更別談實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展了。一家企業(yè)最能體現(xiàn)高效率增長的方面就是它的經(jīng)濟效益增長情況，企業(yè)高效率增長，增長的就是經(jīng)濟效益。資產(chǎn)報酬率反映出一家企業(yè)的盈利能力，銷售利潤率可以說明企業(yè)的銷售收入情況，息稅前利潤增長率在一定程度上能反映企業(yè)的利潤增長情況，全員勞動生產(chǎn)率可以反映企業(yè)經(jīng)濟的綜合表現(xiàn)，ROE(凈資產(chǎn)收益率)是反映股東收益情況的重要指標。因此本文最終采用了這5項指標來測度制造企業(yè)的經(jīng)濟增長效率。

(二)有效供給增長的指標確定

制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線。國內(nèi)制造業(yè)在過去幾年無論是生產(chǎn)能力還是銷售能力都大大提升，但不少產(chǎn)業(yè)產(chǎn)能過剩，供給遠大于需求，許多制造企業(yè)生產(chǎn)成本高、庫存積壓大，這反映出國內(nèi)制造業(yè)增長存在著無效供給性問題。無效供給性增長表現(xiàn)為市場關(guān)系失衡，供大于求，企業(yè)產(chǎn)能嚴重過剩，生產(chǎn)出的產(chǎn)品不能及時售出導致庫存積壓。有效供給性增長是指經(jīng)濟運行過程中實現(xiàn)了供求關(guān)系的平衡，高質(zhì)量發(fā)展應該是有效供給性增長。產(chǎn)銷率是用以反映企業(yè)產(chǎn)品銷售情況的指標，存貨周轉(zhuǎn)率能反映企業(yè)存貨運營情況，產(chǎn)品成本降低率能說明企業(yè)對于成本計劃的完成情況。因此本文用這3項指標來衡量制造企業(yè)的供給狀況。

(三)中高端結(jié)構(gòu)增長的指標確定

我國雖然已經(jīng)是世界上第二大的經(jīng)濟體，卻還處于發(fā)展中國家，相比西方發(fā)達國家，我國生產(chǎn)力水平相對落后。我國制造業(yè)市場雖然體量巨大，但一些產(chǎn)品不能滿足人們?nèi)找嬖鲩L的生活需求，這表明過去很長一段時間內(nèi)中國經(jīng)濟實際上是一種中低端增長，高質(zhì)量發(fā)展就是要將這種中低端增長轉(zhuǎn)變?yōu)橹懈叨嗽鲩L。因此要想實現(xiàn)中高端結(jié)構(gòu)增長，我國制造業(yè)要大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、服務業(yè)、現(xiàn)代制造業(yè)，使這些產(chǎn)業(yè)成為我國的支柱型產(chǎn)業(yè)。中高端產(chǎn)品占比反映出企業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)情況，產(chǎn)品服務價值可以衡量企業(yè)在市場上的競爭力，單位產(chǎn)品附加值能反映企業(yè)產(chǎn)品在除原材料外的價值情況。本文選擇這3項指標來衡量制造企業(yè)的中高端增長情況。

(四)綠色增長的指標確定

十九大報告指出，經(jīng)濟發(fā)展要以節(jié)約資源和保護環(huán)境為準則。高質(zhì)量發(fā)展與綠色發(fā)展從來不是對立的，以損害自然環(huán)境的發(fā)展不能稱之為高質(zhì)量發(fā)展，制造業(yè)要想實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，必須要實現(xiàn)綠色發(fā)展。單位工業(yè)增加值能耗可以說明企業(yè)在生產(chǎn)過程中的能源消耗情況，固體廢物處理利用率可以反映出企業(yè)廢物處理情況，單位產(chǎn)值的水耗可以反映出企業(yè)在生產(chǎn)過程中對水資源的消耗情況，環(huán)保培訓參與率可以說明企業(yè)的環(huán)保意識。因此本文采用這4項指標來考察制造企業(yè)的環(huán)保情況。

(五)可持續(xù)增長的指標確定

制造業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展應該是可持續(xù)的，制造企業(yè)在追求生產(chǎn)能力的同時，要注意技術(shù)創(chuàng)新，創(chuàng)新是第一動力，尤其在國內(nèi)制造業(yè)大而不精的總體環(huán)境下，制造企業(yè)更是要注重自身的研發(fā)能力，這樣才能在未來的行業(yè)競爭中不被淘汰。新產(chǎn)品銷售收入可以說明企業(yè)的研發(fā)能力，技術(shù)創(chuàng)新產(chǎn)出比可以反映出企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新水平，參與客戶創(chuàng)新活動率在一定程度上能反映出企業(yè)的創(chuàng)新績效，員工培訓反映了企業(yè)管理者對創(chuàng)新的重視程度。因此本文選取了這4項指標來測度制造企業(yè)的創(chuàng)新能力。

(六)和諧增長的指標確定

制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展始終是以人民為中心的發(fā)展，經(jīng)濟增長的最終目的是為了造福人民，制造業(yè)的發(fā)展也是為了提高我國人民的生活質(zhì)量，如果制造業(yè)的發(fā)展沒有達到這個目的，不但沒有造福人民，反而損害了人民的利益，這種發(fā)展顯然與高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵背道而馳。企業(yè)主動履行社會責任和企業(yè)財務績效是正相關(guān)的，主動承擔社會責任，也有利于企業(yè)良好社會形象的形成，從而促進企業(yè)財務績效。因此，制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展是和諧增長的。人員增長率反映出企業(yè)提供就業(yè)崗位情況，員工平均工資反映出企業(yè)的薪資待遇情況，社會公益投入反映出企業(yè)對社會公益活動的參與程度。因此本文采用這3項指標來反映制造企業(yè)在經(jīng)濟發(fā)展的同時反饋社會的情況。

綜上所述，本文構(gòu)建了一套包括6個一級指標共22個基礎指標的制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系，如表1所示。

表1 制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系

四、制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標權(quán)重確立

(一)指標體系的分析

層次分析法(Analytic Hierarchy Process，AHP)是著名運籌學家T.L.Saaty等人在20世紀70年代提出的一種定性與定量分析相結(jié)合的多準則決策方法。本文將制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系作為決策目標，高效率增長、中高端結(jié)構(gòu)增長等6個一級指標作為中間層要素，6個一級指標對應的基礎指標作為方案層。

(二)指標權(quán)重判斷及檢驗

通過發(fā)放問卷收集了5位專家(其中1人為經(jīng)濟學教授、1人為管理學教授、2人為制造企業(yè)高級管理人員、1人為政府相關(guān)部門領導)的意見。為了保證數(shù)據(jù)的精確性，我們采用薩蒂提出的9度法讓專家對指標重要程度進行打分(如表2所示)，從而構(gòu)建判斷矩陣。本文利用層次分析法輔助軟件“yaahp”確定權(quán)重。先繪制出層級結(jié)構(gòu)模型(如圖1所示)，接著將判斷矩陣錄入到軟件中，軟件自動進行計算得到結(jié)果如下：

表2 層次分析法的判斷矩陣標度及其含義

圖1 層次結(jié)構(gòu)模型

對于制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系決策目標，最大特征根λ=6.438，CI=0.086 2，CR=0.069 5<0.1，一致性檢驗通過，其下一層指標所占權(quán)重如表3所示。

表3 中間層權(quán)重計算結(jié)果

對于中間層要素高效率發(fā)展，λ=5.272 8，CI=0.068 2，CR=0.060 9<0.1，一致性檢驗通過，其下一層指標所占權(quán)重如表4所示。

表4 高效率發(fā)展基礎指標權(quán)重計算結(jié)果

對于中間層要素有效供給增長，λ=3.029 1，CI=0.016 2，CR=0.028 0<0.1，一致性檢驗通過，其下一層指標所占權(quán)重如表5所示。

表5 有效供給增長基礎指標權(quán)重計算結(jié)果

對于中間層要素中高端結(jié)構(gòu)增長而言，λ=3.005 5，CI=0.003 1，CR=0.005 3<0.1，一致性檢驗通過，其下一層指標所占權(quán)重如表6所示。

表6 中高端結(jié)構(gòu)增長基礎指標權(quán)重計算結(jié)果

對于中間層要素綠色增長而言，λ=4.191 0，CI=0.064 4，CR=0.071 5<0.1，一致性檢驗通過，其下一層指標所占權(quán)重如表7所示。

表7 綠色增長基礎指標權(quán)重計算結(jié)果

對于中間層要素可持續(xù)增長而言，λ=4.1923，CI=0.0648，CR=0.0720<0.1，一致性檢驗通過，其下一層指標所占權(quán)重如表8所示。

表8 可持續(xù)增長基礎指標權(quán)重計算結(jié)果

對于中間層要素和諧增長來說，λ=3.029 1，CI=0.016 2，CR=0.028 0<0.1，一致性檢驗通過，其下一層指標所占權(quán)重如表9所示。

表9 和諧增長基礎指標權(quán)重計算結(jié)果

綜上所述，本文構(gòu)建了一套包括6個一級指標共計22個基礎指標的制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系，如表10所示。各指標權(quán)重確定后，我們可以發(fā)現(xiàn)高效率增長指標和有效供給增長指標二者權(quán)重明顯高于其他4個一級指標，說明制造企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展一定是個有效率的發(fā)展，我國制造業(yè)想要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展應當以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，爭取使各要素配置最優(yōu)。制造業(yè)是國家強大的基礎，本文結(jié)論為制造業(yè)實現(xiàn)全面高質(zhì)量發(fā)展提供了一定的參考。

表10 制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標權(quán)重

五、結(jié)論與探討

本文梳理了國內(nèi)學者對高質(zhì)量發(fā)展的相關(guān)研究，在這些學者對高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵和評價指標體系研究的基礎上，根據(jù)制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵與特質(zhì)，構(gòu)建了一套制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系，包括高效率增長、有效供給增長、中高端結(jié)構(gòu)增長、綠色增長、可持續(xù)增長、和諧增長這六個維度和22個具體指標。

本文運用利益相關(guān)者理論、可持續(xù)發(fā)展理論和內(nèi)生增長理論作為構(gòu)建制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系的理論依據(jù)，利益相關(guān)者理論為評價體系中的高效率增長、有效供給增長、和諧增長和中高端結(jié)構(gòu)增長4個維度的選擇提供理論支撐，可持續(xù)發(fā)展理論為評價體系中的綠色增長提供理論支撐，內(nèi)生增長理論為評價體系中的可持續(xù)增長提供理論支撐。這是其他學者們的研究中不曾涉及的也是本文的創(chuàng)新點所在，以科學權(quán)威的理論作為構(gòu)建指標體系的依據(jù)，也使本文構(gòu)建出的制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價體系更具說服力。

我國制造業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系是一項非常復雜和龐大的工程，我國的經(jīng)濟體系也是十分特殊的。本文所構(gòu)建的制造企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展評價指標體系，只是初步研究的一個成果，仍存在著許多需要完善之處與不確定性，在實際應用過程中的準確性還需要檢驗，尤其是只考慮了國內(nèi)對高質(zhì)量發(fā)展的研究，對國外學者的研究思考不足。要想構(gòu)建一套完善權(quán)威的評價指標體系還需要更多的研究者和相關(guān)部門共同努力思考。