推動黨建和業(yè)務(wù)互融互促、提質(zhì)增效

中信集團稽核審計部堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，對標“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”和“講政治、守紀律、負責任、有效率”要求，扎實推進模范機關(guān)創(chuàng)建，著力推動黨建和業(yè)務(wù)互融互促、提質(zhì)增效，為打造卓越企業(yè)集團保駕護航。

在抓學(xué)習、悟思想中提高政治站位

堅持把學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實上下功夫，引導(dǎo)黨員干部胸懷“兩個大局”、心系“國之大者”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

內(nèi)容上堅持全面系統(tǒng)學(xué)和突出重點學(xué)相結(jié)合。嚴格落實“第一議題”制度，及時學(xué)習領(lǐng)會習近平總書記最新重要講話和黨中央、國務(wù)院重要會議精神，深入學(xué)習貫徹習近平總書記關(guān)于審計工作的重要指示精神，在對標看齊中堅定政治信仰、把準政治方向，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”貫穿到審計監(jiān)督全過程。

對象上堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)和全員跟進學(xué)相結(jié)合。黨支部書記以“賡續(xù)紅色血脈，奮力開創(chuàng)審計工作新局面”為題講黨課，引導(dǎo)黨員干部在重溫紅色審計史中弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)、傳承紅色基因。突出抓好全體員工特別是青年員工理論武裝，組織青年理論學(xué)習小組定期開展集中學(xué)習，深化實踐鍛煉和成果交流，引導(dǎo)青年堅定不移聽黨話、跟黨走。小組成員在中信青年“學(xué)用新思想??筆談千字文”征文活動和理論知識競賽中均獲第一名。

方式上堅持原原本本學(xué)和創(chuàng)新載體學(xué)相結(jié)合。在讀原著、學(xué)原文、悟原理基礎(chǔ)上，充分運用“支部工作”APP、中信集團“先鋒在線”黨建云平臺等深化學(xué)習，集中觀看“四史”和先進模范事跡專題片，因地制宜利用審計項目當?shù)丶t色資源和中信特色教育資源開展黨史研學(xué)，舉行重溫入黨誓詞、清明祭英烈等主題黨日活動，砥礪初心使命，凝聚走好新的趕考之路的精神力量。

在抓組織、帶隊伍中強化政治功能

深入貫徹新時代黨的組織路線，按照建設(shè)“四強”黨支部要求，持續(xù)抓基層、打基礎(chǔ)，以黨組織政治功能和組織力的提升保障黨建工作質(zhì)量的提高。

健全組織強堡壘。針對審計項目以組為單位實施的特點，建立“審計組+臨時黨小組”工作模式，將黨組織建在業(yè)務(wù)一線，確保審計項目開展到哪，黨的組織和工作就覆蓋到哪，實現(xiàn)黨建和業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同推進。各黨小組嚴格落實黨支部部署，定期開展學(xué)習研討、組織主題活動、研究工作任務(wù)，注重將理論學(xué)習成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、解決問題的方法、促進發(fā)展的動力。

建好隊伍強本領(lǐng)。按照習近平總書記提出的“以審計精神立身，以創(chuàng)新規(guī)范立業(yè)，以自身建設(shè)立信”的要求，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，將政治標準作為干部選用的第一標準，開展輪崗掛職交流，加強年輕干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，努力建設(shè)“信念堅定、業(yè)務(wù)精通、作風務(wù)實、清正廉潔”的高素質(zhì)專業(yè)化內(nèi)部審計隊伍。

嚴明制度強規(guī)范。持續(xù)推進黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)，認真落實“三會一課”、組織生活會、談心談話、主題黨日等制度，嚴格規(guī)范組織生活。制定全面從嚴治黨責任清單，細化任務(wù)分工，保證責任傳導(dǎo)落實。深入貫徹民主集中制，制定黨支部委員會議事規(guī)則，明確集體議事的范圍和程序，不斷提高決策科學(xué)化、民主化水平。

在抓作風、嚴紀律中純正政治生態(tài)

堅持打鐵必須自身硬，持之以恒正風肅紀，以“嚴、細、實”的精神做好各項工作，以良好作風樹立審計人員職業(yè)形象。

筑牢拒腐防變的思想防線。深入學(xué)習貫徹十九屆中央紀委五次全會精神和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，持續(xù)加強紀律教育和警示教育，引導(dǎo)全體員工以案為鑒、警鐘長鳴。做好重要時點廉潔提醒和談話，打好廉潔從業(yè)“預(yù)防針”。嚴格執(zhí)行審計項目公示制度，規(guī)范審計行為，自覺接受被審計單位監(jiān)督。

堅持實事求是的原則方法。部門員工常年奮戰(zhàn)在業(yè)務(wù)一線，進車間、入工地、下礦井，深入了解被審計單位經(jīng)營管理情況，深挖細查問題線索，準確客觀反映問題，堅持原則、堅守底線、敢于碰硬，用事實和數(shù)據(jù)說話，確保審計結(jié)果經(jīng)得起歷史和實踐檢驗。落實“三個區(qū)分開來”要求，綜合考慮歷史背景、決策過程、問題性質(zhì)、產(chǎn)生后果等情況作出審計評價，鼓勵各級干部干事創(chuàng)業(yè)、履職盡責。

弘揚追求卓越的部門文化。圍繞“守正、律己、協(xié)同、超越”的核心理念，不斷豐富部門文化體系內(nèi)涵，增強團隊凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力。黨員干部走在前、作表率，始終以大局為重，接到命令就出發(fā)，經(jīng)常加班加點到深夜。疫情期間沖鋒在前、迎難而上，搶時間、抓進度，創(chuàng)造性開展工作，全力保證審計任務(wù)按時保質(zhì)完成。近年來，部門1名同志獲評“全國內(nèi)部審計先進工作者”，1名同志獲評“百佳中信人”。

中信集團稽核審計部開展清明祭英烈活動。

在抓業(yè)務(wù)、創(chuàng)實績中展現(xiàn)政治擔當

堅持黨對審計工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮內(nèi)部審計在國家監(jiān)督體系中的作用，在擔當實干中保障企業(yè)行穩(wěn)致遠。

找準審計工作定位。堅持以習近平總書記在中央審計委員會第一次會議上的重要講話精神為根本遵循，準確把握進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局對審計工作提出的新任務(wù)新要求，積極拓展審計廣度和深度，不斷在同級審計、金融業(yè)務(wù)審計、境外資產(chǎn)審計、重點項目全過程跟蹤審計等方面實現(xiàn)突破，扎實推進審計全覆蓋，確保審計監(jiān)督無死角。

把握審計工作重點。聚焦主責主業(yè)，把審計工作融入到落實集團“十四五”規(guī)劃的各項任務(wù)中，聚焦權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集等領(lǐng)域，做好常態(tài)化“經(jīng)濟體檢”，把防風險擺在突出位置，推動企業(yè)經(jīng)營管理目標與國家宏觀政策和經(jīng)濟工作重點相契合。

提升審計工作成效。立足“四個促進”履行好職責使命，圍繞打贏三大攻堅戰(zhàn)開展針對性審計，推動進一步做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?！比蝿?wù)，促進黨中央決策部署落地見效;深化對“一把手”的審計監(jiān)督，加強任中經(jīng)濟責任審計，促進領(lǐng)導(dǎo)人員擔當作為;強化重點子公司、重要風險領(lǐng)域和關(guān)鍵控制環(huán)節(jié)審計，完善管理體制機制，促進企業(yè)治理能力提升;加大廉潔從業(yè)監(jiān)督力度，揭示違規(guī)違紀違法問題，促進改革發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。

編輯：任海軍

校對：張?zhí)矣?、徐雅維