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    “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下國企黨建工作研究

    2021-11-28 08:48:47陳鑫
    魅力中國 2021年19期
    關(guān)鍵詞:黨組織工作企業(yè)

    陳鑫

    (呼和浩特供電局黨委組織處,內(nèi)蒙古 呼和浩特 010030)

    伴隨著信息技術(shù)的革新,現(xiàn)如今QQ、微信、微博、抖音短視頻等,逐漸走進(jìn)人們的日常生活和工作當(dāng)中,給人們的生活和工作帶來便利的同時(shí),也在一定程度上影響著人們的思想。對(duì)于國有企業(yè)而言,要想取得更高效的發(fā)展,就應(yīng)該加強(qiáng)黨建工作的創(chuàng)新。在企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展過程中,不斷完善企業(yè)內(nèi)部相關(guān)管理制度,建立管理平臺(tái),加強(qiáng)黨建隊(duì)伍的建設(shè),將黨的方針和政策落實(shí)到企業(yè)發(fā)展的每個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中,在維護(hù)國家利益和員工利益的同時(shí),明確發(fā)展目標(biāo),形成社會(huì)、企業(yè)、員工三方面和諧發(fā)展的局面。

    一、國企開展網(wǎng)絡(luò)黨建工作的意義

    第一,網(wǎng)絡(luò)黨建能促進(jìn)國企黨建工作創(chuàng)新發(fā)展。網(wǎng)絡(luò)信息傳遞具有較大的優(yōu)勢,在黨建工作中引入網(wǎng)絡(luò)技術(shù),不僅拓寬了國企黨建工作的實(shí)行路徑,提升了相關(guān)的工作效率,還能大大減少工作中的繁瑣工序,實(shí)現(xiàn)行政成本的節(jié)約。第二,網(wǎng)絡(luò)黨建能加強(qiáng)國企黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力度。黨組織作為發(fā)展改革的領(lǐng)導(dǎo)核心,應(yīng)積極地順應(yīng)時(shí)代發(fā)展帶來的工作要求,提升思想創(chuàng)新,加強(qiáng)工作改革,利用網(wǎng)絡(luò)的效力實(shí)現(xiàn)黨組織工作的領(lǐng)導(dǎo)效率和力度的雙重提升。第三,網(wǎng)絡(luò)黨建可增強(qiáng)國企黨組織的凝聚力。網(wǎng)絡(luò)黨建最大的優(yōu)勢就是形式新穎,易引起參與者的興趣。這樣的黨建形式利于黨組織在群眾中形成較強(qiáng)的凝聚力,加強(qiáng)工作實(shí)行過程中的親和力,使國企職工積極參與相關(guān)工作,并勇于提出自己的觀點(diǎn),為黨建工作的改善起到積極的作用。

    二、利用“互聯(lián)網(wǎng)+”推進(jìn)國企黨建面臨的困境

    運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng) +”去推動(dòng)國企黨建工作,如何保證傳播言論的真實(shí)健康是國企目前急需解決的問題。此外,企業(yè)在運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)過程中,無法適應(yīng)客觀的環(huán)境?;ヂ?lián)網(wǎng)云數(shù)據(jù)已經(jīng)滲透企業(yè)的各個(gè)方面,每個(gè)員工通過計(jì)算機(jī)便能提升工作效率和效果。但是黨建工作中,互聯(lián)網(wǎng)的運(yùn)用還處于初始階段,通過微信、微博、抖音等平臺(tái)進(jìn)行宣傳和平臺(tái)搭建。

    三、“互聯(lián)網(wǎng)+”推進(jìn)國企黨建的創(chuàng)新策略分析

    (一)提高網(wǎng)絡(luò)黨建認(rèn)知

    在網(wǎng)絡(luò)黨建實(shí)行的過程中,應(yīng)當(dāng)以傳統(tǒng)黨建的工作內(nèi)容為基準(zhǔn),并不斷進(jìn)行內(nèi)容和形式上的延展和擴(kuò)充。同時(shí),國企的管理者應(yīng)當(dāng)打破傳統(tǒng)觀念,及時(shí)更新現(xiàn)有觀念,提高對(duì)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的重視度,從而結(jié)合企業(yè)的黨建工作的管理特征,大幅度提升網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在黨建工作中的應(yīng)用程度,提高黨建工作的水平。國企應(yīng)將黨建工作的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)納入企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的整體規(guī)劃當(dāng)中來,成立領(lǐng)導(dǎo)職工網(wǎng)絡(luò)黨建工作的相關(guān)組織機(jī)構(gòu),制定職工網(wǎng)絡(luò)黨建工作的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)制度。在規(guī)劃過程中要對(duì)參與的小組和人員進(jìn)行嚴(yán)格的管控,要求各項(xiàng)工作的執(zhí)行符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),從而認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)工作進(jìn)行落實(shí)。國企還應(yīng)安排專業(yè)人員進(jìn)行網(wǎng)站和系統(tǒng)的定期監(jiān)測,并將維護(hù)內(nèi)容和問題內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)的記錄。為實(shí)現(xiàn)對(duì)網(wǎng)絡(luò)黨建工作的全面監(jiān)督,應(yīng)當(dāng)設(shè)立專員參與工作的進(jìn)行,并針對(duì)每次工作的實(shí)行狀況進(jìn)行報(bào)告書寫,上報(bào)各單位管理人員,從而加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)黨建工作的效率,促進(jìn)工作水平的提升。

    (二)將“互聯(lián)網(wǎng) + 黨建”工作滲透進(jìn)國企生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)環(huán)節(jié)

    “互聯(lián)網(wǎng) +”可以將資源進(jìn)行整合和轉(zhuǎn)化,通過“互聯(lián)網(wǎng) + 黨建”工作,融入國企生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)環(huán)節(jié),將黨的政策和方針轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和方向。同時(shí),在國企黨建中,運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,提升企業(yè)各部門黨員干部的綜合素質(zhì)。黨組織結(jié)合從嚴(yán)治黨的責(zé)任,加強(qiáng)“互聯(lián)網(wǎng) + 黨建”,將企業(yè)的決策、干部的選拔任用以及生產(chǎn)經(jīng)營等三個(gè)方面重點(diǎn)問題的監(jiān)管歸于黨委統(tǒng)一管理和領(lǐng)導(dǎo),形成各司其職、協(xié)調(diào)溝通、有效制衡的管理機(jī)制。

    (三)建立國企黨組織三個(gè)層面互通平臺(tái),努力維護(hù)好員工的利益

    在國有企業(yè)黨建工作中,黨委、黨支部以及黨員是整個(gè)黨建工作的核心力量。因此,我們應(yīng)該利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)去實(shí)現(xiàn)黨組織三個(gè)層面的互通,發(fā)揮出互聯(lián)網(wǎng)即時(shí)性的特征,在宣傳黨組織政策方針時(shí),應(yīng)該同步黨員思想和生活,上級(jí)黨委應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)整個(gè)黨組織的活動(dòng)的監(jiān)督和管理,讓黨員之間相互監(jiān)督和學(xué)習(xí),進(jìn)而提升國企黨建效果。黨建工作的重點(diǎn)則是維護(hù)員工的利益,這也是黨建工作的重要基礎(chǔ)。國有企業(yè)在黨建工作開展過程中,一定要積極關(guān)心員工的生活,維護(hù)員工的利益,通過完善多樣化的福利制度,去提升員工的工作積極性,激發(fā)員工的創(chuàng)新和改革熱情。

    結(jié)束語:綜上所述,國有企業(yè)是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量,企業(yè)所面臨的競爭壓力比較多元化,因此,必須要積極進(jìn)行國有企業(yè)改革,提高企業(yè)的競爭力。在企業(yè)的各項(xiàng)工作中,黨的思想政治工作非常關(guān)鍵,需轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作模式,對(duì)工作進(jìn)行創(chuàng)新。領(lǐng)導(dǎo)要高度重視黨的思想政治工作,從思想和行動(dòng)上予以大力支持,就可以使廣大政工干部充分參與到工作之中,對(duì)員工開展有效的教育,提高員工的思想覺悟。

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