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    企業(yè)青年思想政治工作創(chuàng)新的探討

    2021-11-27 00:16:46馬巍
    魅力中國(guó) 2021年44期
    關(guān)鍵詞:政治思想工作

    馬巍

    (遼寧鐵法能源有限責(zé)任公司,遼寧 鐵嶺 112700)

    引言

    隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的高速發(fā)展,對(duì)企業(yè)的管理能力和管理水平提出較高要求。而企業(yè)管理工作的重要內(nèi)容包括思想政治工作。做好思想政治工作,能夠提高企業(yè)員工的思想素質(zhì)、創(chuàng)新發(fā)展理念、增強(qiáng)工作凝聚力和戰(zhàn)斗力,有助于企業(yè)促進(jìn)文化建設(shè),打造企業(yè)精神,引導(dǎo)員工將自身價(jià)值實(shí)現(xiàn)與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合。而企業(yè)要做好思想政治工作,需要從現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展現(xiàn)狀和特點(diǎn)出發(fā),創(chuàng)新工作理念與模式,從而有力推動(dòng)企業(yè)的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

    一、企業(yè)思想政治工作的價(jià)值分析

    (一)提升管理團(tuán)隊(duì)的政治覺(jué)悟

    企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的管理水平?jīng)Q定著企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展、日常經(jīng)營(yíng)決策及企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)企業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)而言,管理水平的提升不僅包含著管理手段和管理理念的提升,也包含著管理者的思想政治覺(jué)悟提升、職業(yè)道德與自身品德修養(yǎng)。當(dāng)前,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,一些企業(yè)的管理干部在工作中仍然存在著得過(guò)且過(guò)的思想,甚至有極個(gè)別的管理干部因疏于政治理論學(xué)習(xí)、放松思想覺(jué)悟提升、忽視職業(yè)道德底線,進(jìn)而產(chǎn)生了嚴(yán)重違背職業(yè)道德、損害企業(yè)利益的行為。而加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作,可以通過(guò)推動(dòng)企業(yè)黨的政治理論學(xué)習(xí),促進(jìn)管理者提高政治站位,提高思想覺(jué)悟,自覺(jué)抵制錯(cuò)誤思想的侵蝕;可以通過(guò)道德教育、紀(jì)律教育,引導(dǎo)管理者反思和糾正個(gè)人的品行;通過(guò)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學(xué)習(xí)教育,改進(jìn)自身思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng),提高組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的政治自覺(jué)。

    (二)有利于實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興

    習(xí)總書(shū)記指出,新時(shí)代實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興是歷史使然,也是時(shí)代要求,而青年一代是國(guó)家的棟梁和推進(jìn)時(shí)代發(fā)展的中流砥柱,青年興則國(guó)家興,青年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。企業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分,決定著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的導(dǎo)向。青年職工是企業(yè)的中堅(jiān)力量,他們是富有活力而極具創(chuàng)新的一代,他們具備更加專(zhuān)業(yè)和精尖的專(zhuān)業(yè)知識(shí),但是,同時(shí)由于國(guó)際潮流的價(jià)值多元化沖擊,他們的人生觀、價(jià)值觀和世界觀極易發(fā)生飄搖,因此,對(duì)青年職工進(jìn)行必要的引導(dǎo),激發(fā)他們能夠自覺(jué)地建立長(zhǎng)效學(xué)習(xí)機(jī)制,進(jìn)而幫助他們樹(shù)立社會(huì)主義核心價(jià)值觀,在新時(shí)代發(fā)揮自己的特長(zhǎng)而為實(shí)現(xiàn)偉大的中華復(fù)興貢獻(xiàn)自己的力量,為我國(guó)的長(zhǎng)期繁榮富強(qiáng)奠定堅(jiān)實(shí)的思想政治基石。

    二、企業(yè)青年思想政治工作現(xiàn)存問(wèn)題

    (一)思想政治工作人員隊(duì)伍后繼乏人

    從事思想政治工作的人員應(yīng)具備良好的政治思想工作素質(zhì),如有良好思想品德及人格新引力等,充分掌握政治知識(shí)和理論。但是目前,首先從事思想政治工作的人員普遍存在缺乏專(zhuān)職人員,大部分是以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作為主,兼職從事思想政治工作;其次大量的優(yōu)秀人員更熱衷于于從事“生產(chǎn)”、“技術(shù)質(zhì)量”、“財(cái)務(wù)”等各項(xiàng)企業(yè)主流業(yè)務(wù),在這些領(lǐng)域,更容易做出成績(jī),得到企業(yè)的尊重。許多優(yōu)秀的大學(xué)生,在從事思想政治工作一段時(shí)間后,不能踏下身子干工作,不能忍受思想政治工作所秉持“耐得住寂寞”的思想境界,不甘心于“為他人做嫁衣裳”的奉獻(xiàn),而轉(zhuǎn)向于其他的更快速出成績(jī)的行業(yè);再次對(duì)企業(yè)政治工作人員缺乏專(zhuān)業(yè)性的指導(dǎo)和培訓(xùn),無(wú)法穩(wěn)定提升工作人員的政治素質(zhì),高水平的思想政治工作人員越來(lái)越少,企業(yè)思想政治工作領(lǐng)域出現(xiàn)了“人才荒”。從而導(dǎo)致思想政治工作人員隊(duì)伍整體素質(zhì)偏低,出現(xiàn)知識(shí)更新緩慢、創(chuàng)新能力不足等現(xiàn)象,不能夠有效地教育他人,引導(dǎo)企業(yè)員工建立正確的觀點(diǎn)提高人員的政治思想水平。

    (二)企業(yè)對(duì)思想政治工作重視程度不夠

    目前,大部分企業(yè)的工作重心在主營(yíng)業(yè)務(wù)方面。例如對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量監(jiān)督檢測(cè)、儲(chǔ)存與運(yùn)輸?shù)确矫鎯?nèi)容比較重視,但是對(duì)企業(yè)的思想政治工作存在輕視和忽視心理,開(kāi)展思想政治工作的力度和頻次不夠,導(dǎo)致工作質(zhì)量較差。另外,很多企業(yè)沒(méi)有配備專(zhuān)門(mén)的思想政治工作人員,對(duì)企業(yè)員工開(kāi)展思想政治教育和培養(yǎng)工作,很多時(shí)候都是由其他部門(mén)的人員臨時(shí)兼任,導(dǎo)致企業(yè)的思想政治工作不夠系統(tǒng)和專(zhuān)業(yè),存在工作制度不健全、工作內(nèi)容不完善等問(wèn)題,阻礙了企業(yè)思想政治工作的順利進(jìn)行。

    (三)工作方法落后

    由于施工企業(yè)把經(jīng)濟(jì)效益看得比較重,往往會(huì)投入大量的人力、物力以及財(cái)力來(lái)重點(diǎn)培養(yǎng)技術(shù)型人才,往往會(huì)忽視黨政思想人員的素質(zhì)培訓(xùn),導(dǎo)致施工企業(yè)的黨政工作人員的綜合素質(zhì)很難得到大幅度的提升,員工創(chuàng)新意識(shí)較弱、工作方法落后,因此,施工企業(yè)要想開(kāi)展好黨政思想工作,一定要加強(qiáng)對(duì)他們的素質(zhì)培訓(xùn),不斷提升他們的綜合能力,進(jìn)而不斷更新工作理念和方法,以滿足黨政思想工作的需要。

    三、企業(yè)青年思想政治工作創(chuàng)新策略

    (一)進(jìn)一步加強(qiáng)黨對(duì)青年職工的思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)

    習(xí)總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中明確的指出,中國(guó)夢(mèng)是歷史的、現(xiàn)實(shí)的,也是未來(lái)的,是我們這一代的,更是青年一代的。中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng),終將在一代又一代青年接力奮斗中變成現(xiàn)實(shí)。企業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要支撐點(diǎn),同時(shí)也是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的落腳點(diǎn),作為企業(yè)中堅(jiān)力量的青年職工,他們承擔(dān)著重要的歷史使命,是創(chuàng)新改革的主流力量,因此,必須加強(qiáng)青年職工的思想政治工作,與黨的十九大精神全面融合,深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)總書(shū)記的講話,加強(qiáng)青年職工的思想道德修養(yǎng),提高他們的政治意識(shí)和大局意識(shí),提升他們的綜合素養(yǎng),鼓勵(lì)他們敢于創(chuàng)新前行,鼓勵(lì)他們勇于激流勇進(jìn),忠于社會(huì)主義核心價(jià)值觀在本職工作中的實(shí)踐。

    (二)堅(jiān)持以人為本,提升思想政治工作感召力

    思想政治工作就是人的建設(shè),關(guān)心愛(ài)護(hù)員工,關(guān)鍵在于發(fā)現(xiàn)每位員工的閃光點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)每位員工的積極性和創(chuàng)造精神。思想政治工作是團(tuán)結(jié)職工群眾實(shí)現(xiàn)和完成企業(yè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的重要環(huán)節(jié)。習(xí)總書(shū)記強(qiáng)調(diào),“不論時(shí)代怎樣變遷,不論社會(huì)怎樣變化,我們黨全心全意依靠工人階級(jí)的根本方針都不能忘記、不能淡化,我國(guó)工人階級(jí)地位和作用都不容動(dòng)搖、不容忽視”,充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人不忘初心、執(zhí)政為民的深厚情懷,要求我們始終堅(jiān)持以人為本的原則,牢固樹(shù)立以職工群眾為中心的導(dǎo)向。

    (三)提高思想政治工作人員整體素質(zhì)

    企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展需要高素質(zhì)的思想政治工作人員,因而企業(yè)思想政治工作者應(yīng)堅(jiān)持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),實(shí)踐、實(shí)踐、再實(shí)踐,堅(jiān)持學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng),不斷提升做好思想政治工作的能力。例如,新形勢(shì)下,思想政治工作人員要學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息技術(shù),加強(qiáng)對(duì)文化傳播和新媒體發(fā)展規(guī)律的研究,加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)技術(shù)、新媒體平臺(tái)的運(yùn)用,努力成為文化傳播和新媒體運(yùn)用的行家里手,善于運(yùn)用新媒體、新技術(shù)使工作活起來(lái),推動(dòng)思想政治工作傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)同信息技術(shù)高度融合,增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的時(shí)代感和吸引力;面對(duì)新形勢(shì)下人們思維方式和價(jià)值取向的差異化不斷加大,因而思想政治工作人員要具有較高的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)道德,需要聘請(qǐng)專(zhuān)家對(duì)思想政治工作人員進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn),切實(shí)提升員工的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和技能。

    (四)創(chuàng)新和發(fā)展管理理念

    企業(yè)在開(kāi)展思想政治工作時(shí),要吸收和采取先進(jìn)的管理理念,給企業(yè)員工以真誠(chéng)的人文關(guān)懷和人性化管理,容易引起年輕人的共鳴和支持,有利于思想政治工作的順利推進(jìn)。例如,企業(yè)要推行“以人為本”的管理理念,充分重視和尊重企業(yè)員工的個(gè)人選擇,將思想政治工作與員工個(gè)人的事業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái)進(jìn)行,既顧及員工的個(gè)人利益和需求,又要鼓勵(lì)員工發(fā)揚(yáng)奮斗傳統(tǒng)和奉獻(xiàn)精神,樹(shù)立良好的職業(yè)理念,注重提升自己的個(gè)人能力和水平,以思想政治工作引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向。針對(duì)企業(yè)員工對(duì)思想政治工作不感興趣和動(dòng)力不足的問(wèn)題,企業(yè)可以更新工作理念,創(chuàng)新工作方式,可以使傳統(tǒng)的面對(duì)面工作方式轉(zhuǎn)為互聯(lián)網(wǎng)+工作方式,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實(shí)現(xiàn)理論知識(shí)共享。例如,企業(yè)可以在微信公眾號(hào)、微信群、微博等平臺(tái)上發(fā)布相關(guān)知識(shí)內(nèi)容,讓員工利用碎片化時(shí)間通過(guò)手機(jī)等移動(dòng)媒體了解企業(yè)的思政工作要點(diǎn)和內(nèi)容,既照顧了員工的學(xué)習(xí)情緒,有利于其合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間,又加快了思政工作內(nèi)容的傳播速度,提高了宣傳效果。

    結(jié)束語(yǔ)

    總之,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn)取得長(zhǎng)足發(fā)展的新時(shí)代、新形勢(shì)下,企業(yè)也面臨著一定的問(wèn)題和挑戰(zhàn),思想政治工作可謂是企業(yè)的靈魂更是企業(yè)的核心優(yōu)勢(shì)所在。在新形勢(shì)下,企業(yè)思想政治工作的推進(jìn)開(kāi)展要轉(zhuǎn)變思路,契合時(shí)代要求、緊扣時(shí)代主題,充分釋放思想政治工作在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)進(jìn)程中的促進(jìn)發(fā)展作用。加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作,要不斷創(chuàng)新工作方式與方法,發(fā)揮企業(yè)思想政治工作優(yōu)勢(shì),形成企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。

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