□ 郭俊峰
2020年以來,濱州市沾化區(qū)針對農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱、村集體“有錢辦事”能力不足等問題,結(jié)合全區(qū)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀和制約影響村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展因素,打出村級增收“組合拳”,按下鄉(xiāng)村振興“快進(jìn)鍵”。
打出三資清理“組合拳”,奠定村級發(fā)展新保障。印發(fā)《關(guān)于開展農(nóng)村集體“三資”清理工作的實(shí)施方案》,成立村集體“三資”清理工作專班,集中開展清理攻堅行動。采取查閱賬目、入戶走訪、集體申報等方式,對村集體所有的資產(chǎn)、負(fù)債、權(quán)益等進(jìn)行再摸排、再核對,進(jìn)一步清理債權(quán)債務(wù),理順規(guī)范各類經(jīng)濟(jì)合同。對清收追回的集體資金、資產(chǎn)、資源,通過民主決策程序研究使用,并及時公開公示研究、使用情況,推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)交易,發(fā)展“邊角經(jīng)濟(jì)”,不斷提升村黨組織引領(lǐng)發(fā)展能力。截至目前,共清查村集體資金、資產(chǎn)1077萬元,清查村集體土地37.9萬畝,清理村集體承包合同669.12萬元,共增加村集體收入340.75萬元,村均增加8000元左右。
打出造血活血“組合拳”,構(gòu)建產(chǎn)業(yè)發(fā)展新引擎。堅持黨建引領(lǐng),實(shí)施“黨支部領(lǐng)辦合作社全覆蓋工程”,立足資源特色和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,創(chuàng)新搭建“黨支部+合作社、龍頭企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、電商”等支部引領(lǐng)發(fā)展工作平臺,指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)明確1~2個產(chǎn)業(yè)方向,科學(xué)確定村黨支部領(lǐng)辦合作社的主營業(yè)務(wù)、組織形式和發(fā)展規(guī)模,推進(jìn)資源集約節(jié)約利用和產(chǎn)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營。堅持因村制宜,根據(jù)各村特色產(chǎn)業(yè),黨支部領(lǐng)辦創(chuàng)辦生產(chǎn)經(jīng)營型合作社、服務(wù)(勞務(wù))型合作社、土地股份合作社、綜合類合作社等,優(yōu)先吸收貧困戶、貧困群眾入社,通過就業(yè)帶動、保底收益、按股分紅等形式,推動利益共結(jié),讓農(nóng)民共享集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展紅利。截至目前,全區(qū)黨支部領(lǐng)辦合作社共450家,覆蓋率達(dá)100%。其中,國家級示范社1家,省市級示范社2家、區(qū)級示范社55家,入社村民人均年收入增加6000元,村集體年收入村均增加25000元左右。
打出致富增收“組合拳”,擴(kuò)展群眾就業(yè)新平臺。實(shí)施“村辦衛(wèi)星工廠全覆蓋工程”,吸引流出人員回鄉(xiāng)就業(yè)、創(chuàng)業(yè),實(shí)現(xiàn)村內(nèi)勞動力家門口就業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)引導(dǎo)村集體利用村內(nèi)閑置宅基地或院落等,盤活自身閑置土地、倉庫、勞動力等資源,“有的放矢”地對接相關(guān)產(chǎn)業(yè)企業(yè),新建改建衛(wèi)星工廠或生產(chǎn)車間,為勞動密集型企業(yè)提供初級產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)村集體入股收租,村民就近就業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在規(guī)劃、布局等方面,充分考慮場地、交通、周邊勞動力狀況及收益等綜合因素,確保建一間、成一處、就業(yè)一批、帶動一片。截至目前,全區(qū)共創(chuàng)辦衛(wèi)星工廠234個,輻射帶動438個村的8820名群眾家門口就業(yè),人均月收入3000元左右。
打出人才回引“組合拳”,激活引領(lǐng)發(fā)展新動能。實(shí)施“第一書記(主任)全覆蓋工程”,結(jié)合“歸雁計劃”,制定《回引優(yōu)秀人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)任職實(shí)施辦法》《村級組織“第一書記(主任)”管理考核辦法》,動員激勵在外優(yōu)秀人才回村任職。堅持區(qū)鄉(xiāng)村三級聯(lián)動,共排查農(nóng)村各類在外優(yōu)秀人才1024人,從中招引返鄉(xiāng)任職387人。其中,創(chuàng)業(yè)致富能人265人、企事業(yè)單位人員24人、退役軍人及高校畢業(yè)生15人、志愿到村任職機(jī)關(guān)干部83人。緊貼人才發(fā)展需求,積極整合當(dāng)?shù)貎?yōu)勢資源,打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺,為在外能人栽下返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“梧桐樹”,激發(fā)返鄉(xiāng)人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力和引領(lǐng)發(fā)展能力。比如,下洼鎮(zhèn)辛莊村在外優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才張衛(wèi)燕、孟紅燕,利用村集體提供的車間,建起“沾化區(qū)好姐妹家紡經(jīng)營部”,輻射帶動周邊6個村莊的20余名貧困家庭婦女實(shí)現(xiàn)家門口就業(yè),解決了生活困難,提高了家庭收入。