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    旅游專業(yè)教學(xué)內(nèi)容的若干思考

    2021-11-22 04:19:42
    當(dāng)代旅游 2021年21期
    關(guān)鍵詞:教學(xué)內(nèi)容教材旅游

    潘 磊

    開封市文化旅游學(xué)校,河南開封 475000

    引言

    當(dāng)前社會對旅游專業(yè)的要求也越來越高,需要旅游專業(yè)人員的素質(zhì)越來越高,這就對高校旅游管理專業(yè)提出了更高的要求,因此旅游管理專業(yè)的教學(xué)應(yīng)該合理設(shè)置在滿足理論知識的灌溉的同時,及時了解社會需求,改進專業(yè)實踐教學(xué),本文通過結(jié)合高校旅游管理專業(yè)現(xiàn)狀和問題去探討如何解決這些問題。

    一 旅游業(yè)對于人才素質(zhì)的要求

    (一)知識面廣闊

    從本質(zhì)上來看,旅游活動更多的是一種具有極廣涉及范圍的社交方式,因此則具備活躍性、動態(tài)化等特點。這就需要相關(guān)從業(yè)者通過學(xué)習(xí)和實踐不斷拓展自己的知識面,從而實現(xiàn)對旅游項目的有效組織與經(jīng)營。

    (二)良好的創(chuàng)新與競爭意識

    新時期的旅游業(yè)人才必須要有良好的創(chuàng)新意識和競爭意識,能借助“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展趨勢,在激烈的行業(yè)競爭當(dāng)中,不斷推陳出新,強化自身的競爭優(yōu)勢。

    (三)專業(yè)基礎(chǔ)深厚

    旅游專業(yè)本身就具有很強的綜合性,需要廣泛學(xué)習(xí)文化、經(jīng)濟、環(huán)境、社會等多項內(nèi)容。所以其專業(yè)人才必須要對整個學(xué)科實施全面嚴格的把控,并能深入其學(xué)科細節(jié)進行深度解剖,掌握旅游業(yè)的基本特點、性質(zhì)以及發(fā)展規(guī)律。

    二 旅游專業(yè)教學(xué)存在的問題

    (一)教材安排不合理

    因為旅游專業(yè),是一種對當(dāng)?shù)厝宋牡乩淼囊环N實踐和了解,而實踐型教材的選取是否合適是決定實踐教學(xué)效果的唯一標(biāo)準(zhǔn),所有的專業(yè)實踐必須建立在學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上以及學(xué)生的專業(yè)水平之上[1]。通過對比各高校教材內(nèi)容,可以發(fā)現(xiàn),市面上的教材往往比較劣質(zhì),或者會出現(xiàn)雷同現(xiàn)象導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)積極性降低。高校的教材安排得不合理直接導(dǎo)致學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和工作能力差,畢業(yè)之后難以就業(yè)等多種問題。

    (二)教師團隊不完善

    現(xiàn)在許多旅游管理專業(yè)學(xué)院的硬件越來越完善,在一定程度上改善了學(xué)生受教育的條件[2]。但是教師隊伍還存在著一定的問題,比如教師專業(yè)水平待提高,教師隊伍人數(shù)較少,從而直接導(dǎo)致了專業(yè)教學(xué)方法單一,難以提升學(xué)生上課積極性。還有一些專業(yè)課程的任課教師,對上課的授課理解僅僅停留在教材表面上,不能夠充分理解知識,在工作上的經(jīng)歷比較單一,僅對課本進行宣讀,缺乏生動的案例,忽視了學(xué)生的主體位置和這門課程的特點。這種教師隊伍的缺乏導(dǎo)致學(xué)生難以從學(xué)校中獲得知識與技能,從而促使旅游專業(yè)教育的專業(yè)院校更加缺乏,對旅游專業(yè)的錯誤認識更加深入[3]。

    (三)教學(xué)目標(biāo)不明確

    學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)不明確,教師無法在上課和授課的過程中讓學(xué)生參與課堂討論和動手實踐,并且在教師教學(xué)的過程中,教師的實踐教學(xué)大綱、教學(xué)計劃、教學(xué)步驟等缺乏,教學(xué)方式比較單一,僅僅采用“自編自導(dǎo)自演”式授課,就使學(xué)生無法產(chǎn)生共鳴,在這種情況下,由于學(xué)生缺少直觀的感受,導(dǎo)致動手能力比較差,實踐能力比較低,教學(xué)效果比較差。直接導(dǎo)致學(xué)生的能力越來越差,荒廢大學(xué)時光。

    (四)與企業(yè)崗位需求脫節(jié)

    我國旅游業(yè)發(fā)展迅速的同時,人們對于旅游人才的要求也越來越高,更加注重的是旅游專業(yè)人才的素質(zhì)問題和能力問題,也就是應(yīng)用型人才,而部分教學(xué)中缺乏新意,授課時機比較單調(diào),沒有能夠與市場需求相關(guān)聯(lián),這樣就直接導(dǎo)致了畢業(yè)生無法勝任工作,而旅游企業(yè)對畢業(yè)生的想法就是畢業(yè)生能力比較低,難吃苦等多種負面看法[4]。

    (五)課程體系不完善

    國外早在19世紀(jì)初就開始從理論層面上關(guān)注旅游現(xiàn)象,而我國研究起步較晚,整體理論體系比較薄弱,這就導(dǎo)致其專業(yè)課程教學(xué)體系缺乏完善性,部分課程過于關(guān)注對事物或現(xiàn)象的介紹與描述,整體理論知識含量不足。另外在教學(xué)計劃中還存在課程設(shè)置重復(fù)、層次不清晰、培養(yǎng)目標(biāo)和內(nèi)容相背離等問題。

    (六)評估體系不科學(xué)

    教學(xué)內(nèi)容效果的合理評價,對于提升教學(xué)質(zhì)量具有極大促進作用。在當(dāng)前的教學(xué)實踐中,基本是由學(xué)生和教師共同開展評定工作,雖然這屬于一種較為完整的定量評價指標(biāo),但易受到主觀因素的影響,導(dǎo)致最終結(jié)果缺乏公允性。同時,這并非只是針對整個旅游專業(yè)實施的專門評價,且主要是對教師教學(xué)進行的整體評價,教學(xué)內(nèi)容只屬于其中的一項。一般為保證教學(xué)效果,教師備課時不可能對教材內(nèi)容完全照搬,基本都會在自身研究和理解之下,通過汲取專業(yè)領(lǐng)域中的最新研究成果,對教學(xué)內(nèi)容進行完善和調(diào)整,整體隨意性較大,因此極有必要建立一套科學(xué)化的評估體系。

    三 旅游專業(yè)現(xiàn)狀和教學(xué)特點

    (一)專業(yè)現(xiàn)狀

    我國旅游專業(yè)是近40年才開始發(fā)展的,呈現(xiàn)出多元化發(fā)展的趨勢,然而在規(guī)??焖贁U大的同時,到2012年高校旅游人數(shù)和院校數(shù)出現(xiàn)了負增長,我國旅游專業(yè)的高等院校也存在著地域分布不均衡,長期呈現(xiàn)較高的行業(yè)流失現(xiàn)象。從1981年開始開辦旅游本科教育,這40年來,旅游高校數(shù)量和在校生人數(shù)也快速增長,許多旅游專業(yè)僅僅是第二學(xué)科的方式存在,而理論體系和課程體系仍以理論基礎(chǔ)為主,但是隨著近年來各種旅游專業(yè)的發(fā)展,有少部分朝體育休閑產(chǎn)品設(shè)置等方面發(fā)展。旅游專業(yè)正朝向多元化方向發(fā)展,在旅游方向多方面多元化發(fā)展的同時,各種問題也同時顯現(xiàn),比如我國旅游高等院校地域分布和師資分布不均,一般來說旅游業(yè)的高校都聚集在經(jīng)濟比較先進的省份,而經(jīng)濟較落后的省份旅游業(yè)的發(fā)展急需大量人才,所以我國頒布了一些政策鼓勵旅游專業(yè)人才向經(jīng)濟落后地區(qū)發(fā)展,但是力度仍然不夠[5]。

    在旅游業(yè)飛速發(fā)展的同時,也迎來了許許多多的問題,針對這一現(xiàn)狀,我們要求高校不斷的對學(xué)生教育進行改革,也要求學(xué)旅游專業(yè)的學(xué)生,必須加強職業(yè)教育,改變擇業(yè)觀念,更要求旅游企業(yè)轉(zhuǎn)變管理理念,完善用人機制,旅游專業(yè)的學(xué)生要在就業(yè)前對自己做一個全面的職業(yè)生涯規(guī)劃,做好吃苦耐勞的心理準(zhǔn)備,用長遠的眼光看待問題。針對旅游專業(yè)這些問題,高校必須不斷地為學(xué)生做出改革,而學(xué)生也應(yīng)不斷地提高自身的標(biāo)準(zhǔn)和要求。

    (二)教學(xué)特點

    1 動態(tài)性

    當(dāng)前,該領(lǐng)域中各種新興理論不斷出現(xiàn),內(nèi)涵日漸豐富,因此教學(xué)內(nèi)容必須適應(yīng)其發(fā)展需求,及時融入最新的技術(shù)理論和方法。現(xiàn)代旅游業(yè)就是現(xiàn)代經(jīng)濟和社會發(fā)展的產(chǎn)物,重點突出旅游業(yè)和其他領(lǐng)域之間的相互影響。對于動態(tài)性而言,一是應(yīng)對傳統(tǒng)課程進行革新和改造,不能只把眼光放在飯店景區(qū)等方面,轉(zhuǎn)變旅游資源觀;二是要實現(xiàn)對課程內(nèi)容的不斷完善和補充,比如積極吸收信息技術(shù)、環(huán)境保護等方面發(fā)展的最新成果,建立現(xiàn)代化的理論與技術(shù)體系。

    2 地域性

    在旅游領(lǐng)域中,具有十分明顯的地域特色,因此其教學(xué)內(nèi)容也必須重視其基本的地域性。由于旅游活動本身就是在一個地區(qū)當(dāng)中發(fā)生的行為,是植根于具體的環(huán)境之中的,并依附于相應(yīng)的空間,而該空間當(dāng)中的歷史文化遺跡、自然條件都具有相應(yīng)的特色,所以教學(xué)內(nèi)容也必須展現(xiàn)出基本的地域性。一方面應(yīng)該將當(dāng)?shù)氐奶厣糜钨Y源和案例引入教學(xué)內(nèi)容;另一方面則可以將當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)的旅游資源以及開發(fā)優(yōu)勢等作為一門重要課程列入教學(xué)內(nèi)容計劃當(dāng)中。

    3 綜合性

    無論哪種學(xué)科其發(fā)展趨勢都是綜合性的,旅游領(lǐng)域也是如此。旅游活動是一種極具綜合性的人類活動,因此旅游科學(xué)不論是在理論還是實踐上都有顯著的綜合性,在理論層面上,它是社會科學(xué)與自然學(xué)科全面交叉產(chǎn)生的,不僅包含經(jīng)濟、管理,還有文化、生態(tài)、資源等。在實踐層面上,它是一種極具綜合性的產(chǎn)業(yè),包含法律、行政、公共關(guān)系、景區(qū)建設(shè)、市場營銷等多項內(nèi)容。

    四 解決旅游專業(yè)教學(xué)問題的策略

    (一)加強教師隊伍建設(shè)

    首先針對教師隊伍,旅游專業(yè)是一個要求實踐大于理論的行業(yè)[6]。對任課老師的要求,既要有完備的理論知識,也要有旅游行業(yè)的經(jīng)驗。所以就應(yīng)該靈活的招聘一些旅游專業(yè)人才。首先可以鼓勵中青年教師到旅游企業(yè),豐富工作實踐經(jīng)驗,了解當(dāng)下旅游業(yè)的現(xiàn)狀,為教師提供外出學(xué)習(xí)交流的機會,并且積極與企業(yè)相溝通,讓教師與企業(yè)的負責(zé)人進行交流和學(xué)習(xí),并且可以聘請有豐富經(jīng)驗的專業(yè)人士進行講課授課,提高教師對旅游行業(yè)發(fā)展趨勢的了解,幫助教師了解當(dāng)下旅游行業(yè)的最新動態(tài),從而結(jié)合這些動態(tài)去進行授課,讓學(xué)生更好地適應(yīng)當(dāng)下的社會。

    (二)加強教材篩選,必要時組織編寫

    教材的選用,對旅游管理專業(yè)是比較關(guān)鍵的,首先在專業(yè)設(shè)置上要求學(xué)校,加強對教材的征訂和審核,盡可能地選取出版日期比較近的國家級教材,然后結(jié)合自身院校的發(fā)展實際和學(xué)生特點,借鑒一下其他學(xué)校的教材征訂適合的實踐性教材,最后在一些本校特色的課程上,可以組織專業(yè)人員進行編寫或者對國外的一些專著論述等進行翻譯,最后變成學(xué)院自身所具備的專業(yè)教材供本院校所用。

    (三)明確教學(xué)目標(biāo)

    在上課制度方面,必須要求任課老師制定詳細的教案,明確教學(xué)目的,幫助學(xué)生掌握學(xué)習(xí)重點和難點,借助先進的多媒體進行備課和授課,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和課堂積極性,其次,各旅游專業(yè)應(yīng)該與相關(guān)企業(yè)進行聯(lián)系,建立學(xué)生實習(xí)單位,由專業(yè)教師帶隊,帶領(lǐng)學(xué)生去企業(yè)進行見習(xí)和實踐,然后通過學(xué)生寫見習(xí)報告,同學(xué)之間相互交流后,提高自身的學(xué)習(xí)能力和尋找自己的缺點,學(xué)校應(yīng)該為學(xué)生開展第二課堂,激發(fā)學(xué)生對這個專業(yè)的熱愛和自豪感,最后學(xué)校應(yīng)該組織與其他學(xué)校旅游管理專業(yè)進行交流學(xué)習(xí),讓學(xué)生在交流中尋找自己的長處和缺點,取長補短,加強自己的專業(yè)知識和實踐技能,提高學(xué)生對本專業(yè)的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)興趣。

    (四)了解社會需求

    在設(shè)置專業(yè)課程安排的前提下,學(xué)校需要在各個所在城市發(fā)展旅游特色,找準(zhǔn)城市的旅游定位,開設(shè)專業(yè)課程實踐,建立長期規(guī)范的校企合作關(guān)系,通過學(xué)生在校學(xué)習(xí)、在企工作,雙方面提升學(xué)生的實踐能力,建立學(xué)生努力走出校門參與專業(yè)社會實踐增強在校生的動手實踐能力,也幫助學(xué)生能夠在畢業(yè)之后快速找到合適的工作,為社會做貢獻。

    學(xué)校應(yīng)該從學(xué)生的實踐方面入手,幫助學(xué)生走出校門尋找合適的社會實踐活動,并且為學(xué)生的學(xué)習(xí)提供良好的學(xué)習(xí)氛圍,專業(yè)的教師隊伍以及合適的教材,加強實踐教學(xué)力度,幫助學(xué)生更快更好地獲得自己想要得到的工作。

    (五)加強理論體系建設(shè)

    為強化教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)生在充分掌握理論知識的前提下,形成良好的實踐工作能力,就必須加強理論體系建設(shè),對具體的課程比例進行深入研究。具體可以和旅游行政管理部門、企事業(yè)單位等加強聯(lián)系,從中獲得相應(yīng)的教學(xué)信息,在始終堅持完整的學(xué)科知識體系之下,適當(dāng)調(diào)整課程設(shè)置,尤其要合理增加技能課或者實踐課,以強化學(xué)生的應(yīng)用能力。課程比例確定之后,還需對其具體的教學(xué)理論和知識點進行明確,使學(xué)生可以真正掌握完整的知識結(jié)構(gòu),具備旅游從業(yè)需求的相關(guān)技能。為了使教學(xué)內(nèi)容的綜合性可以充分體現(xiàn)出來,達到強化學(xué)生業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的,還需適當(dāng)增加一些綜合性的課程。該領(lǐng)域的這類課程模式包含了學(xué)習(xí)歸納、實踐檢驗等方面,其中學(xué)習(xí)歸納則是指可以依照知識的相關(guān)性,把過于分化的內(nèi)容歸納成若干體系;實踐檢驗則是通過實踐手段對課程內(nèi)容進行驗證,確保學(xué)生能充分掌握和高效應(yīng)用。例如《旅游學(xué)總論》這類課程一般都能使學(xué)生從整體上理解和掌握整個旅游學(xué)科的整體結(jié)構(gòu)。

    (六)完善評估體系

    根據(jù)實際教學(xué)規(guī)律與特點,旅游專業(yè)教學(xué)評估體系的建立可以從教師教學(xué)目標(biāo)設(shè)定、進程和效果幾方面著手。對于目標(biāo)設(shè)定來說,其定位的精準(zhǔn)性直接決定了人才能力和旅游市場需求的契合性,在評估時應(yīng)確保其在滿足旅游專業(yè)教學(xué)規(guī)律的基礎(chǔ)上,反映出相應(yīng)的目標(biāo)要求。對于進程設(shè)定來說,則重點對教師專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)方式應(yīng)用、教研能力、教學(xué)狀態(tài)等進行考察。對于效果考察來說,則要從教師評價、學(xué)生評價和社會評價幾方面著手,以確保對教師自主確定教學(xué)內(nèi)容有效性的全面評估。

    五 結(jié)語

    高校旅游管理專業(yè)是一個將理論和實踐結(jié)合的專業(yè),學(xué)校應(yīng)該結(jié)合院校所在城市的特點以及學(xué)校的特色和學(xué)生的特點進行課程的設(shè)置,尋找問題及時進行調(diào)整,注重教師的引進,為學(xué)生創(chuàng)造更多的專業(yè)實踐機會,培養(yǎng)更加優(yōu)秀的旅游特色的專業(yè)人才,為社會做出更大貢獻。

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