廖 球
(廣西科技大學(xué),柳州 545006)
學(xué)科評估,也稱學(xué)科評價,是國際上通用的一種高等學(xué)校教育評價手段,是評價主體基于一定指標(biāo)體系對目標(biāo)學(xué)科的發(fā)展水平及學(xué)科教育實況進行全面性、客觀性的評價分析活動,民間一般稱之為“學(xué)科排名”。在中國,學(xué)科評估是教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心(簡稱“學(xué)位中心”)按照國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部頒布的 《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》,對具有博士碩士學(xué)位授予權(quán)的一級學(xué)科進行整體水平的評估,并根據(jù)評估結(jié)果進行學(xué)科發(fā)展?fàn)顩r分析與服務(wù)[1]。自2002 年首次開展,至2017 年完成了四輪,2021 年啟動第五輪學(xué)科評估。
在當(dāng)前國家“雙一流”建設(shè)背景下,對高校重點學(xué)科與優(yōu)勢學(xué)科尤其是一流學(xué)科做出科學(xué)、合理的評價具有重要的現(xiàn)實意義。高校的建設(shè)與發(fā)展,其根本目標(biāo)在于要服務(wù)于社會發(fā)展,即要為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展輸送人才、改進社會生產(chǎn)力和生產(chǎn)技術(shù)。學(xué)科建設(shè)是高校建設(shè)中的基礎(chǔ)與關(guān)鍵,是構(gòu)筑高校核心競爭力的必須條件,學(xué)科的發(fā)展?fàn)顩r與水平體現(xiàn)了高校的整體辦學(xué)實力、學(xué)術(shù)地位和核心競爭力[2]。學(xué)科建設(shè)能促進學(xué)科組織中學(xué)術(shù)信息、研究數(shù)據(jù)、教學(xué)資料以及其他學(xué)科財力和物力資源的自由交換和共享,創(chuàng)造出更有價值的學(xué)科成果[3],培養(yǎng)出更優(yōu)秀的專業(yè)人才。因此,學(xué)科建設(shè)的質(zhì)量直接關(guān)系到區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的質(zhì)量。
如何判斷一個學(xué)科的水平高低、學(xué)科建設(shè)得好或不好?這就需要建立一套評價指標(biāo)體系,以此來反映學(xué)科中存在的問題、判斷學(xué)科建設(shè)成果的好壞。通過學(xué)科評估,既可以促進高校加大對優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)的力度,提升學(xué)科創(chuàng)新能力與核心競爭力,有利于學(xué)科建設(shè)本身的發(fā)展,有利于培養(yǎng)高層次人才;又能展示高校學(xué)科建設(shè)成果,促進社會各界對高校的辦學(xué)水平與教學(xué)質(zhì)量有正確客觀的全面認識,為大眾在選擇就讀學(xué)校與專業(yè)、企事業(yè)在選擇從業(yè)人員提供重要依據(jù)。
目前國內(nèi)外的學(xué)科評估體系眾多,達到上百種左右,但在國內(nèi)得到公眾認可、較具公信力和代表性的學(xué)科評估體系,主要有:政府層面的如教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心每4 年組織開展一次的一級學(xué)科評估,民間第三方的上海軟科的世界大學(xué)一流學(xué)科排名和中國最好學(xué)科排名、中國研究生教育及學(xué)科專業(yè)排行榜(金平果排行榜)、THE 世界大學(xué)學(xué)科排名、QS 世界大學(xué)學(xué)科排名、ESI 學(xué)科排名、USNews 世界大學(xué)學(xué)科排名等,各個體系各有其特點與不足,如表1所示。由于每個學(xué)科評價體系的排名目的、教育理念、排名對象、學(xué)科分類及指標(biāo)權(quán)重的不同,可能會導(dǎo)致同一所大學(xué)的某個學(xué)科在不同的學(xué)科排名中處于不同的位置[2]。
表1 國內(nèi)外幾個知名學(xué)科評估體系的比較Table 1 Comparison of evaluation systems of several well-known disciplines at home and abroad
從表1 可知,每個學(xué)科評估體系所依據(jù)的指標(biāo)體系各有千秋,評價的方法和模式各具特色,每種體系均有其優(yōu)勢和不足??傮w上看,主要體現(xiàn)在以下4 個方面。
(1)國外幾個評估體系的學(xué)科門類,相比國內(nèi)而言,劃分得要粗放一些,學(xué)科數(shù)量較國內(nèi)的體系也要少得多。
(2)無論國內(nèi)外,大多評估體系都側(cè)重于學(xué)術(shù)方面尤其是科研產(chǎn)出的評價,科研指標(biāo)在各個指標(biāo)體系中占的比重都很大,國外體系更甚,有多項指標(biāo)指向論文產(chǎn)出及其被引的情況。國內(nèi)體系也學(xué)習(xí)國外,使用國際上通用的外文索引如SCI/SSCI/EI 等來評價國內(nèi)的學(xué)術(shù)論文,重外文期刊輕中文期刊,而這樣的評價標(biāo)準(zhǔn)自然不夠全面與科學(xué),需要真正建立論文評價的中國標(biāo)準(zhǔn)或中國方法。
(3)現(xiàn)有的國內(nèi)外評估體系,對于學(xué)科本身的發(fā)展趨勢與學(xué)科文化內(nèi)涵的建設(shè)、教學(xué)及人才培養(yǎng)或畢業(yè)生就業(yè)能力、用人單位反饋等方面關(guān)注得不夠。
(4)現(xiàn)有的國內(nèi)評估體系,對于師德師風(fēng)建設(shè)方面沒有給予足夠的重視,存在著重科研成果輕師德師風(fēng)建設(shè)的價值取向。中國傳統(tǒng)教育的特色,在于對師德的重視,胡錦濤、習(xí)近平等幾任總書記也均強調(diào)“育人德為先”。學(xué)科評估體系需要引導(dǎo)端正的師德師風(fēng)、提高教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校才能培養(yǎng)出國家真正需要的人才。
本文綜合研究現(xiàn)有的評估體系,從中尋找能夠反映學(xué)科建設(shè)水平的某些內(nèi)在特征及其表征指標(biāo),結(jié)合多指標(biāo)體系的綜合評價處理方法,并根據(jù)國情,重新構(gòu)建一套有中國特色的、全面科學(xué)的學(xué)科評估體系,從而對一定時期和一定范圍內(nèi)的學(xué)科建設(shè)水平給出客觀、科學(xué)的評價。
探索構(gòu)建有中國特色的高校學(xué)科評估體系,必然要扎根中國大地、立足中國國情,遵循高等教育規(guī)律與學(xué)科建設(shè)規(guī)律,能夠發(fā)揮出傳承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化并體現(xiàn)社會主義核心價值觀、助力新時代高等教育內(nèi)涵式發(fā)展的作用。
中國大部分高校是由政府公共資金投入建設(shè)的,公共投入是需要評估的,政府與社會需要這種問責(zé)性的評估。高校作為培養(yǎng)人才的機構(gòu),需要招生、輸送人才就業(yè),如此各高校間就有了競爭,如何提高競爭力?這就要看各高校的學(xué)科發(fā)展建設(shè)的水平,而學(xué)科發(fā)展是各高校學(xué)科自己的事情,自然需要自我改進型的評估??茖W(xué)的學(xué)科評估能夠提供學(xué)科診斷和監(jiān)測,使高校深入了解自己的學(xué)科在建設(shè)中存在的“短板”以及在國內(nèi)同類學(xué)科中的位置,幫助高校進一步加強學(xué)科建設(shè)頂層設(shè)計,如制定新一輪學(xué)科發(fā)展指導(dǎo)思想和建設(shè)方針、各學(xué)科發(fā)展的目標(biāo)、學(xué)科的布局、學(xué)科結(jié)構(gòu)的優(yōu)化等[4]。它以評促改、以評促建,能有效促進學(xué)科建設(shè)整體水平的提升、促進高等教育的健康發(fā)展,推動高?;貧w常識、回歸本分、回歸初心、回歸夢想,有助于克服當(dāng)下高校中“重科研輕教學(xué)”、忽視本??茖W(xué)生培養(yǎng)等不良傾向[4]。
近幾年,中央和各部委連續(xù)發(fā)文,明確指出要改革教育評價:2018 年7 月,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā) 《關(guān)于深化項目評審、人才評價、機構(gòu)評估改革的意見》[5],2018 年11 月,教育部辦公廳印發(fā)通知,決定在各有關(guān)高校開展“唯論文、唯帽子、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎項”清理[6];2019 年1 月,教育部部長陳寶生在2019 年全國教育工作會議上表示,要把教育評價改革作為“最硬的一仗”來推進[7]。
2020 年2 月,教育部和科技部聯(lián)合印發(fā) 《關(guān)于規(guī)范高等學(xué)校SCI 論文相關(guān)指標(biāo)使用樹立正確評價導(dǎo)向的若干意見》,其中第六條意見指出,“改進學(xué)科和學(xué)校評估。減少對學(xué)科、學(xué)校的排名性評價,堅持分類和分領(lǐng)域評價。對創(chuàng)新能力的評價突出創(chuàng)新質(zhì)量和實際貢獻,審慎選用量化指標(biāo),不把SCI 論文相關(guān)指標(biāo)作為評價的直接依據(jù)[8]。”
2020 年8 月6 日,教育部在 《關(guān)于政協(xié)十三屆全國委員會第三次會議第2776 號(教育類246 號)提案答復(fù)的函》[9]中贊同并強調(diào)“學(xué)科評估把人才培養(yǎng)質(zhì)量放在首位”,將“學(xué)生滿意度”作為人才培養(yǎng)質(zhì)量評價的重要指標(biāo),構(gòu)建“思政教育成效”“培養(yǎng)過程質(zhì)量”“在校生質(zhì)量”“畢業(yè)生質(zhì)量”四維度評價體系。
2020 年10 月13 日中共中央、國務(wù)院印發(fā) 《深化新時代教育評價改革總體方案》[10],指出了高等學(xué)校評價中的“五個改進”:改進本科教育教學(xué)評估、改進學(xué)科評估、改進師范院校評價、改進高校經(jīng)費使用績效評價、改進高校國際交流合作評價。強調(diào)要“推進高校分類評價,引導(dǎo)不同類型高校科學(xué)定位,辦出特色和水平?!?/p>
“唯分?jǐn)?shù)、唯升學(xué)、唯文憑、唯論文、唯帽子”是當(dāng)前教育評價指揮棒方面存在的根本問題,上述系列發(fā)文表明了中央和各部委堅決改革的決心,要堅定持續(xù)地開展清理“五唯”專項行動,重點清理學(xué)科評估、“雙一流”建設(shè)、基地建設(shè)、成果獎勵、人才項目等活動中涉及“五唯”的做法[11],還高等教育培養(yǎng)人才與服務(wù)社會的本來初心。
國家辦大學(xué)的主要目標(biāo),就是為國家與社會培養(yǎng)人才。學(xué)科的建設(shè)與發(fā)展,都是為人才培養(yǎng)而服務(wù)的。在雙一流大學(xué)建設(shè)的背景下,高校建設(shè)不能僅著眼于學(xué)科的建設(shè),更要考慮國家發(fā)展戰(zhàn)略、行業(yè)區(qū)域急需什么樣的人才,而著眼于培養(yǎng)出符合國家與社會發(fā)展需要的各類人才。教育部第四輪學(xué)科評估對人才培養(yǎng)給予了極高的關(guān)注,在指標(biāo)體系的設(shè)計中有突出的體現(xiàn),這是值得贊譽和借鑒的[4]。在評價高校的學(xué)科水平建設(shè)時,應(yīng)該圍繞“人才培養(yǎng)”這個中心而評,不能單方面地抬高科研的地位或只注重教學(xué),而應(yīng)該教學(xué)與科研并重。因為教學(xué)與科研是共同依存的關(guān)系,教學(xué)是高校教師的生存基礎(chǔ),科研是提升教學(xué)的重要手段。
評估指標(biāo)體系的設(shè)計,要從一開始就要注意科學(xué)性和導(dǎo)向性,要覆蓋能體現(xiàn)學(xué)科整體功能發(fā)揮的全過程,包括輸入、過程和輸出等環(huán)節(jié),各環(huán)節(jié)具有相應(yīng)的評價均衡性,從輸入的資源供應(yīng)到過程的管理再到輸出的產(chǎn)出等都要客觀評價,不應(yīng)厚此薄彼,要圍繞這些內(nèi)容對學(xué)科進行多角度綜合評價,從而反映出學(xué)科的綜合水平[12]。堅持“定量與定性評價相結(jié)合”,對共識度高的高水平成果使用定量評價,其他代表性成果運用基于定量數(shù)據(jù)和證據(jù)的專家“融合評價”[9]。
學(xué)科評估體系的中國特色,體現(xiàn)在要立足于中國國情,以黨的教育方針為行動指南,以社會主義辦學(xué)為根本方向,以加強黨對高等教育的領(lǐng)導(dǎo)為改革動力,以“立德樹人成效”為判定標(biāo)準(zhǔn),以“質(zhì)量、成效、特色、貢獻”為價值導(dǎo)向,以堅決破除“五唯”頑疾為突破口,探索建立獨具中國特色、中國風(fēng)格、中國氣派、國際影響的學(xué)科評估體系,形成有別于國外學(xué)科評估的中國標(biāo)簽。
在構(gòu)建新的評估指標(biāo)體系之前,我們首先要厘清一個問題:推進高校分類評價,要怎么分類?如何定義高校的不同類型?
《中華人民共和國高等教育法(2018 修正)》 第四章第三十一條規(guī)定:“高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)以培養(yǎng)人才為中心,開展教學(xué)、科學(xué)研究和社會服務(wù),保證教育教學(xué)質(zhì)量達到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)[13]?!睋?jù)此,應(yīng)當(dāng)以人才標(biāo)準(zhǔn)而非其他諸如科研之類的標(biāo)準(zhǔn)作為區(qū)分大學(xué)類型的根本標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)人才培養(yǎng)的層次不同,高校分為“本科及以上教育的大學(xué)(有3 個學(xué)科門類以上)和獨立設(shè)置的學(xué)院”“專科層次教育的高等??茖W(xué)校和高等職業(yè)學(xué)?!眱纱箢?。對于本科及以上層次教育的大學(xué)和學(xué)院,又可根據(jù)其培養(yǎng)的本科生、碩士生、博士生的數(shù)量或比例,將它們分為教學(xué)型大學(xué)、教學(xué)研究型大學(xué)、研究型大學(xué)三大類[14]。對于不同類型的高校,可以分別制定相應(yīng)類型的評估指標(biāo)體系。
另一方面,不同的學(xué)科門類之間、不同學(xué)科之間以及同一學(xué)科的不同領(lǐng)域之間,都存在著學(xué)科差異性,表現(xiàn)在知識的特性、學(xué)科文化的特性、研究方式方法、研究過程、成果表現(xiàn)形式等方面都各有各自的學(xué)科特點。比如,物理學(xué),其知識具有累積性,關(guān)注普遍性、數(shù)量和簡化,以發(fā)現(xiàn)和說明為目標(biāo),論著發(fā)表率高;而機械工程學(xué)科,其知識具有實踐實用性,關(guān)注對物理環(huán)境的控制,以產(chǎn)品和工藝和目標(biāo),可用專利替代專著[15]。因此,各學(xué)科宜采用適合于本學(xué)科的評估標(biāo)準(zhǔn),盡量少搞甚至不搞跨學(xué)科比較。
在綜合分析并借鑒國內(nèi)外現(xiàn)有學(xué)科評估體系以及學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央與各部委系列文件精神的基礎(chǔ)上,筆者認為應(yīng)該首先按高校類型、再按不同學(xué)科門類,分別構(gòu)建多個學(xué)科評估體系。本文以占大多數(shù)的教學(xué)研究型大學(xué)中的工學(xué)為例,試圖建立一個全面、科學(xué)、有中國特色的學(xué)科評估指標(biāo)體系。體系組成有5 項一級指標(biāo)、16 項二級指標(biāo)、40 項三級指標(biāo)(表2)。
表2 高校學(xué)科評估指標(biāo)體系Table 2 Evaluation indicator system of university disciplines
表2 (續(xù))Table 2 continued
(1)學(xué)科文化建設(shè)。學(xué)科文化是學(xué)科的靈魂,是大學(xué)學(xué)科核心競爭力的文化體現(xiàn)[17]。學(xué)科建設(shè),首先是要進行學(xué)科文化的建設(shè),它包含4 個二級指標(biāo):人才培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系構(gòu)建、學(xué)術(shù)生態(tài)環(huán)境、管理制度,6 個三級指標(biāo):人才培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系、學(xué)術(shù)傳統(tǒng)、學(xué)術(shù)氛圍、治學(xué)精神、管理創(chuàng)新。
(2)人才培養(yǎng)質(zhì)量。為社會培養(yǎng)、輸送人才是高校的中心任務(wù),而評價培養(yǎng)的畢業(yè)生是否合格,主要從思想品德、學(xué)習(xí)能力、專業(yè)技能這幾個方面去衡量。因此,在人才培養(yǎng)質(zhì)量上,主要涉及思想政治教育成效、培養(yǎng)過程質(zhì)量、在校生質(zhì)量、畢業(yè)生質(zhì)量4 項二級指標(biāo)[9]。其中,思想政治教育成效主要包含對教育目標(biāo)的達成度、對人的全面發(fā)展的實現(xiàn)度、對面臨問題的解決與改進程度3 項三級指標(biāo);培養(yǎng)過程質(zhì)量包含師生比、教授上課比率、課程教學(xué)質(zhì)量、導(dǎo)師指導(dǎo)質(zhì)量、學(xué)生校際/國際交流5 項三級指標(biāo);在校生質(zhì)量主要包含創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、畢業(yè)論文質(zhì)量、優(yōu)秀在校生、職業(yè)資格通過率、授予學(xué)位數(shù)5 項三級指標(biāo);畢業(yè)生質(zhì)量包含優(yōu)秀畢業(yè)生、用人單位評價2 項三級指標(biāo)。
(3)師資隊伍與資源。師資、實驗室與圖書館文獻資源是高校的三大支柱,共同為教學(xué)和科研工作提供支撐與保障。在此一級指標(biāo)下,包含師資質(zhì)量、師資數(shù)量和支撐平臺3 項二級指標(biāo),其中師資質(zhì)量主要包含師德師風(fēng)建設(shè)、師資隊伍結(jié)構(gòu)、教學(xué)名師和高層次人才、團隊建設(shè)、教育培訓(xùn)5 項三級指標(biāo);師資數(shù)量僅包含專任教師數(shù)1 項三級指標(biāo);支撐平臺包含重點實驗室-基地-中心、文獻資源、數(shù)字校園建設(shè)3 項三級指標(biāo)。
(4)科學(xué)研究水平。科學(xué)研究是促進教學(xué)水平的重要手段,科研水平的高低,影響著教學(xué)水平的提升與教學(xué)效果的好壞??茖W(xué)研究水平包含科研成果、科研獲獎、科研項目3 項二級指標(biāo),其中科研成果主要包含代表性著作、學(xué)術(shù)論文質(zhì)量、科技成果轉(zhuǎn)化率、出版教材4 項三級指標(biāo);科研獲獎下僅1 項三級指標(biāo),包含各級各類科研獎項;科研項目包含科研項目(縱、橫向)和師均科研經(jīng)費2 項三級指標(biāo)。
(5)社會服務(wù)與學(xué)科聲譽。高校的人才培養(yǎng)和科學(xué)研究,最終是要面向社會、服務(wù)社會,并最終轉(zhuǎn)化為社會發(fā)展的不竭動力。在此方面,主要涉及社會服務(wù)貢獻、學(xué)科聲譽2 項二級指標(biāo),它們從社會評價的角度來反映學(xué)科發(fā)展的實力。其中,社會服務(wù)貢獻包含社會服務(wù)特色與貢獻1 項三級指標(biāo);學(xué)科聲譽包含校外兼職、同行評價2 項三級指標(biāo)。
指標(biāo)體系中涉及的數(shù)據(jù),主要來源于學(xué)校填報、公共數(shù)據(jù)、問卷調(diào)查和專家調(diào)查,既有客觀數(shù)據(jù)又有學(xué)生、教師、用人單位及專家的主觀意見,使客觀評價與主觀評價相結(jié)合,能夠合理地反映高校學(xué)科建設(shè)的狀況。
該指標(biāo)體系凸顯中國特色之處在于:①整個指標(biāo)權(quán)重向“人才培養(yǎng)”傾斜,全部40 項三級指標(biāo)中,就有15 項涉及人才培養(yǎng),而在其下的4 項二級指標(biāo)中,又把“思想政治教育成效”放在第一位,真正體現(xiàn)百年樹人、樹苗先正根的育人思想。②在“師資質(zhì)量”指標(biāo)中,把“師德師風(fēng)建設(shè)”放在首位,加強了對教師品德與價值觀的重視與建設(shè)。③增加了“學(xué)科文化建設(shè)”一級指標(biāo),體現(xiàn)了中國一貫來重視文化建設(shè)的傳統(tǒng)。該項指標(biāo),從學(xué)術(shù)生態(tài)環(huán)境和管理制度上,為師生提供和創(chuàng)造學(xué)術(shù)發(fā)展及個人發(fā)展的條件與機會。
上文所列出的學(xué)科評估指標(biāo)體系,只是針對教學(xué)研究型大學(xué)中的工學(xué)而設(shè)計的。按照分類評價的原則,應(yīng)該針對不同類型的大學(xué),并根據(jù)不同學(xué)科的特點,分別設(shè)計相應(yīng)的不同類型大學(xué)的不同學(xué)科的評估指標(biāo)體系。但萬變不離其宗,學(xué)科的建設(shè)發(fā)展以及對它的評價分析,都必須圍繞人才培養(yǎng)這個中心任務(wù)而展開。在具體實證上,還需要做更詳細的指標(biāo)說明及權(quán)重劃分,使評估體系更具操作性,能夠在評估中發(fā)現(xiàn)問題、診斷問題,查找出學(xué)科建設(shè)中的不足,有助于學(xué)科內(nèi)部開展治理工作,真正實現(xiàn)以評促改、以評促建,提升學(xué)科建設(shè)水平。
學(xué)科評估是“雙一流”建設(shè)的重要推動力量,是高等教育強國目標(biāo)得以實現(xiàn)的重要保障。在第五輪學(xué)科評估即將開始之際,希望本文能夠為建設(shè)有“中國標(biāo)準(zhǔn)”的學(xué)科評估體系及“中國模式”的評估方法提供一丁點的參考,為促進中國高?!半p一流”建設(shè)和高等教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展貢獻些許力量。