傳承紅色基因 打造百年“青”品牌

魏學記

“青年突擊隊”是共青團的金字招牌，已有67年歷史。作為青年突擊隊發(fā)源地的北京建工集團，始終將打造百年青年突擊隊品牌作為重要使命。目前，北京建工集團共有青年突擊隊478支，隊員5000余人，占青年總數(shù)的28%。為加強青年突擊隊建設(shè)，北京建工集團提出：“星星之火、可以燎原，重點培育、典型推廣”的管理思路和“出品牌、出效率、出人才、出經(jīng)驗、出成果”的“五出”管理目標，取得了豐碩成果。

始終堅持“政治建隊、建樓育人”，打造作風優(yōu)良的青年隊伍。“政治建隊、建樓育人”是北京建工集團青年突擊隊的建隊宗旨，也是管理青年突擊隊的兩大法寶。為確保紅色基因植根于青年突擊隊血脈中，集團成立了由黨政領(lǐng)導擔任組長的青年突擊隊工作領(lǐng)導小組，構(gòu)成了黨政領(lǐng)導親自抓、直接抓，共青團跟進抓、具體抓的工作格局，并始終將政治建設(shè)作為首要任務(wù)來抓。集團還通過每年組織青年突擊隊競賽，開展“優(yōu)秀青年突擊隊及標桿”評選，選樹青年典型、強化示范引領(lǐng)，支持優(yōu)秀隊伍和青年人才脫穎而出，確?！敖怯恕弊饔冒l(fā)揮。近年來，從青海玉樹災(zāi)后重建，到抗擊新冠肺炎疫情應(yīng)急工程建設(shè)；從服務(wù)保障慶祝中華人民共和國成立70周年大會，到服務(wù)保障慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會等急、難、險、重、新任務(wù)，青年突擊隊總能挺身而出、沖鋒在前，有效發(fā)揮“政治建隊”作用！67年來，在“建樓育人”旗幟下，集團涌現(xiàn)出了以李瑞環(huán)、張百發(fā)為代表的老一代青年突擊隊杰出英才和不同時代的榜樣模范人物，締造了一個又一個奇跡，書寫了服務(wù)國家發(fā)展的輝煌篇章！

始終堅持先行先試制度，打造面向未來的青年突擊隊示范點。近幾年，北京建工集團先后選取了十幾個重點工程作為青年突擊隊培育點，先行先試，總結(jié)新方法、新舉措，提煉新精神、新內(nèi)涵。例如，在上海SK大廈項目，制定“基層團支部如何管理青年突擊隊”課題，總結(jié)出“關(guān)愛隊員、凝聚隊伍，因隊制宜、分配任務(wù)，過程管控、強化落實，考核評比、典型引路”團支部管理青年突擊隊的方法。在泰國曼谷河畔地標項目，總結(jié)出青年突擊隊“信息化+五法”的管理方法。在北京大興國際機場項目，成立全國首支品牌宣傳型青年突擊隊，在全國各大媒體上宣傳報道大興國際機場建設(shè)成果，充分展現(xiàn)中國形象和國企擔當。在對口援疆項目，總結(jié)出“艱苦奮斗、自強不息、奮發(fā)向上、甘于奉獻”的“胡楊”精神，使青年突擊隊精神進一步拓展。目前，培育點的經(jīng)驗已在全集團推廣。2021年，青年突擊隊培育點設(shè)置近60個，課題論文30余個，先行示范、敢為人先，已成為北京建工集團青年突擊隊管理的新法寶。

始終站在百年發(fā)展高度，深入研究總結(jié)青年突擊隊發(fā)展規(guī)律。北京建工集團高度重視對青年突擊隊發(fā)展規(guī)律的研究總結(jié)工作。近期，集團將青年突擊隊歷史劃分為四個階段重點研究，總結(jié)出“青年突擊隊的每次重大變革都是適應(yīng)生產(chǎn)力的發(fā)展變革而來”“青年突擊隊能夠不斷成長和壯大，是因為它始終堅持黨的領(lǐng)導不動搖，始終堅持引領(lǐng)先進生產(chǎn)力的發(fā)展方向，始終堅持把培養(yǎng)先進青年作為第一要務(wù)”等青年突擊隊發(fā)展變革規(guī)律，總結(jié)出“黨政工團齊抓共管是青年突擊隊工作的關(guān)鍵，堅持‘政治建隊、建樓育人宗旨是青年突擊隊工作的保證，不斷加強自身建設(shè)是青年突擊隊工作的基礎(chǔ)，開展勞動競賽是青年突擊隊的主要活動形式，樹立青年榜樣群體是青年突擊隊的基本工作方法”等青年突擊隊管理經(jīng)驗。

當前，我國正邁向?qū)崿F(xiàn)第二個百年奮斗目標的偉大征程，北京建工集團將始終把青年突擊隊工作放在心上，把青年突擊隊建設(shè)抓在手上，堅持把青年突擊隊打造成百年“青”字品牌，在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程中續(xù)寫新的篇章，為我國實現(xiàn)第二個百年奮斗目標、加快實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢貢獻青春力量！