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    基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣現(xiàn)存問(wèn)題與完善對(duì)策

    2021-10-11 07:24:10葛明強(qiáng)山東省莒縣長(zhǎng)嶺鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心山東日照276516
    關(guān)鍵詞:果農(nóng)技術(shù)推廣果樹(shù)

    ●葛明強(qiáng)(山東省莒縣長(zhǎng)嶺鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心 山東 日照 276516)

    隨著市場(chǎng)對(duì)果品需求量的不斷增加,加快基層果樹(shù)管理技術(shù)的應(yīng)用和推廣已成為果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中亟待解決的重要問(wèn)題。本文針對(duì)基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣中宣傳經(jīng)費(fèi)不足、活動(dòng)單一、指導(dǎo)不到位、模式不合理及人員專業(yè)性不強(qiáng)等問(wèn)題,積極分析原因,提出可行的解決方案,以期能夠保障基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣和果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。

    1 基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣的必要性

    我國(guó)果樹(shù)種植面積逐年增加,截至2020年,已達(dá)到2000萬(wàn)公頃,生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大,品種更新?lián)Q代速度快。面對(duì)這種發(fā)展趨勢(shì),果樹(shù)行業(yè)要適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展需求,突出科技優(yōu)勢(shì),優(yōu)化果樹(shù)生產(chǎn)人員結(jié)構(gòu),促進(jìn)果樹(shù)產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展。隨著人們生活水平的提高,大眾對(duì)水果品質(zhì)的要求也越來(lái)越高,這對(duì)新品種引進(jìn),新技術(shù)引入等農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣提出了更高的要求。

    2 基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣中存在的問(wèn)題

    2.1 技術(shù)宣傳和推廣經(jīng)費(fèi)不夠

    多數(shù)農(nóng)業(yè)部門在對(duì)果樹(shù)管理技術(shù)推廣中,缺少足夠的資金支持,在獲得資金審批資格后,也未能將經(jīng)費(fèi)合理地應(yīng)用于技術(shù)推廣中,在一定程度上制約了基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣工作的有效開(kāi)展。

    2.2 技術(shù)推廣活動(dòng)單一化

    基層果樹(shù)管理技術(shù)的研發(fā)與推廣需要經(jīng)過(guò)反復(fù)的實(shí)踐驗(yàn)證,而大部分科研人員的工作比較繁重,很難有足夠時(shí)間和經(jīng)歷投入到基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣實(shí)踐中,參于技術(shù)推廣活動(dòng)項(xiàng)目的次數(shù)少,使得基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣效果無(wú)法得到有效提升。

    2.3 相關(guān)部門推廣指導(dǎo)不到位

    果樹(shù)產(chǎn)業(yè)涉及的領(lǐng)域比較廣泛,在實(shí)際技術(shù)推廣中,相關(guān)部門溝通不及時(shí),導(dǎo)致消息獲取不及時(shí)、資金浪費(fèi),影響基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣效果。

    2.4 技術(shù)推廣模式不合理

    采用傳統(tǒng)的推廣模式,缺少對(duì)互聯(lián)網(wǎng)+果樹(shù)管理技術(shù)推廣模式的應(yīng)用,未能合理利用信息技術(shù)進(jìn)行推廣,基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣缺乏時(shí)效性和廣泛性。

    2.5 技術(shù)推廣人員專業(yè)性不足

    在技術(shù)推廣中,部分人員存在專業(yè)不對(duì)口和技術(shù)水平不過(guò)關(guān)的問(wèn)題,具有本科學(xué)歷的推廣人員僅占10%,部分工作人員因文化水平較低,知識(shí)有限,無(wú)法將科研技術(shù)的應(yīng)用理解透徹,致使基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣達(dá)不到較好效果。此外,在推廣中未建立完善的考核獎(jiǎng)勵(lì)制度,過(guò)于關(guān)注推廣人員的專業(yè)能力,往往忽視了推廣人員的綜合素質(zhì),未能根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行有針對(duì)性的的培訓(xùn),推廣人員的業(yè)務(wù)能力得不到提升,不利于基層果樹(shù)技術(shù)推廣工作順利進(jìn)行[1]。

    3 基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣完善措施

    3.1 設(shè)立技術(shù)推廣專門資金

    針對(duì)現(xiàn)階段基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣中存在的資金不足及活動(dòng)形式單一的問(wèn)題,需要設(shè)立專門的資金,加大對(duì)基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣的支持力度。拓寬技術(shù)推廣渠道,豐富技術(shù)推廣活動(dòng)內(nèi)容,從而達(dá)到基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣的目的。一方面,依據(jù)技術(shù)推廣的實(shí)際情況,安排推廣人員在基層進(jìn)行考察,適當(dāng)增加資金投入,為后期基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣工作提供資金保障。另一方面,通過(guò)融資獲取更多的推廣資金,促進(jìn)基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣工作順利進(jìn)行。

    3.2 增強(qiáng)各部門機(jī)構(gòu)協(xié)作性

    目前,我國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣率僅有35%,為了深入開(kāi)展基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣工作,在推廣中必須增強(qiáng)各部門之間的協(xié)作性,增強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)聯(lián)系緊密程度,確保技術(shù)轉(zhuǎn)化率?;鶎庸麡?shù)管理技術(shù)推廣需要行政部門、推廣部門、研究機(jī)構(gòu)以及農(nóng)村基層組織等加強(qiáng)配合,如推廣部門主要負(fù)責(zé)果樹(shù)管理技術(shù)推廣工作,農(nóng)資服務(wù)站重點(diǎn)解決果農(nóng)在果樹(shù)種植和栽培中存在的問(wèn)題,科研組織及研究機(jī)構(gòu)應(yīng)做好新品種和果樹(shù)栽培技術(shù)的研發(fā),加強(qiáng)各個(gè)主體之間的溝通協(xié)作,提高基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣的有效性。

    3.3 采取多樣化的推廣模式

    采取多樣化的推廣模式,擴(kuò)大推廣范圍,使基層果樹(shù)栽培技術(shù)惠及更多企業(yè)和勞動(dòng)者。順應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)、自媒體時(shí)代潮流,突破傳統(tǒng)推廣模式的局限,構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+果樹(shù)技術(shù)”推廣新模式,合理利用現(xiàn)代化信息技術(shù),搭建果農(nóng)自媒體平臺(tái),借助計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)或者電子產(chǎn)品進(jìn)行遠(yuǎn)程視頻直播,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)指導(dǎo)果農(nóng)進(jìn)行果樹(shù)生產(chǎn)[2]。同時(shí),果農(nóng)可以根據(jù)自身需要,有目的、有選擇地查詢、下載和整合果樹(shù)行業(yè)視頻資源,學(xué)習(xí)更多的果樹(shù)生產(chǎn)知識(shí)。此外,相關(guān)部門在推廣基層果樹(shù)管理技術(shù)時(shí),還可以利用農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、果品流通協(xié)會(huì)公眾號(hào)發(fā)布果樹(shù)管理技術(shù)信息,并開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)視頻直播果樹(shù)管理技術(shù)講座或者利用央視網(wǎng)、優(yōu)酷視頻、農(nóng)果樂(lè)視頻網(wǎng)等進(jìn)行宣傳(圖1),有效推廣基層果樹(shù)管理技術(shù)。

    在設(shè)立的智慧果園平臺(tái)中,設(shè)立了各種果樹(shù)交流頻道,方便果農(nóng)們溝通交流,獲得最近的果樹(shù)種植技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)。網(wǎng)站還定期組織培訓(xùn)直播活動(dòng),邀請(qǐng)各地的農(nóng)業(yè)專家線上直播,介紹各種果樹(shù)的種植、嫁接新技術(shù),同時(shí),廣大果農(nóng)也可以在直播間里與專家們互動(dòng),咨詢亟需解決的種植問(wèn)題。

    3.4 建立專業(yè)推廣人才隊(duì)伍

    當(dāng)前基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣中缺少專業(yè)技術(shù)推廣人員,難以為推廣工作提供強(qiáng)有力的人力和智力支持,有關(guān)部門必須重視人才培養(yǎng),建立專業(yè)推廣人才隊(duì)伍,促使基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣更加專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化。首先,應(yīng)全面了解人才的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng),也可以招聘技術(shù)顧問(wèn),完善人才隊(duì)伍。同時(shí),加大培訓(xùn)力度,定期召開(kāi)技術(shù)研討會(huì),使推廣人員意識(shí)到技術(shù)推廣的重要性,通過(guò)不斷學(xué)習(xí),提升推廣人員業(yè)務(wù)能力,落實(shí)好基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣工作。此外,要建立完善的推廣人員考核制度,合理調(diào)整薪資福利待遇,根據(jù)考核評(píng)估結(jié)果,給予推廣人員相應(yīng)的獎(jiǎng)懲,調(diào)動(dòng)推廣人員的工作積極性。其次,有關(guān)部門可以建立果樹(shù)示范區(qū),聘請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的果農(nóng)或者科研團(tuán)隊(duì)參與基層果樹(shù)管理技術(shù)的推廣,宣傳優(yōu)良品種和果樹(shù)栽培技術(shù),提升宣傳影響力。最后,可以實(shí)行校企合作模式,讓基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣走進(jìn)校園,將基層果樹(shù)管理技術(shù)納入相關(guān)專業(yè)課程項(xiàng)目學(xué)習(xí)中,擴(kuò)大宣傳和推廣范圍,使基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣工作落到實(shí)處[3]。

    4 總結(jié)

    加強(qiáng)基層果樹(shù)管理技術(shù)的推廣和應(yīng)用,對(duì)于促進(jìn)果樹(shù)產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展至關(guān)重要,為了改善當(dāng)前技術(shù)推廣現(xiàn)狀,要求結(jié)合具體問(wèn)題進(jìn)行具體分析,從果樹(shù)生產(chǎn)實(shí)際出發(fā),設(shè)立技術(shù)推廣專門資金,增強(qiáng)各部門機(jī)構(gòu)的協(xié)作性,采取多樣化的推廣模式,重視專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),提高基層果樹(shù)管理技術(shù)推廣水平,為果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展謀求更加廣闊的發(fā)展空間。

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