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    事業(yè)單位財務(wù)內(nèi)控管理要點分析

    2021-09-16 07:12:56劉沙沙
    環(huán)渤海經(jīng)濟瞭望 2021年6期
    關(guān)鍵詞:預(yù)算編制管控事業(yè)單位

    ◆劉沙沙

    一、前言

    財務(wù)內(nèi)控管理是事業(yè)單位日常管理的重中之重,對于事業(yè)單位的整體發(fā)展建設(shè)都有著極其關(guān)鍵的作用。尤其現(xiàn)階段正處于事業(yè)單位改革的關(guān)鍵時期,并且受新政府會計制度的影響,與以往相比,財務(wù)管理工作有了較多變化,財務(wù)內(nèi)控管理更凸顯出重要性。事業(yè)單位需從多方面入手,不斷提升財務(wù)內(nèi)控管理工作的水平和質(zhì)量,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

    二、財務(wù)內(nèi)控管理對于事業(yè)單位的重要性

    在事業(yè)單位日常運營管理中,財務(wù)內(nèi)控管理的重要性主要體現(xiàn)在以下幾點。第一,明確權(quán)責(zé)劃分,降低財務(wù)廉政風(fēng)險。事業(yè)單位代表著國家行使相應(yīng)的權(quán)利,為人民大眾以及各社會組織提供服務(wù),通過財務(wù)內(nèi)控制度能夠更好實現(xiàn)對事業(yè)單位內(nèi)部相關(guān)工作權(quán)責(zé)關(guān)系的明確劃分,加強資金管控,提高資金資源的利用率,并利用公開公正的監(jiān)督方式促進(jìn)財務(wù)管理質(zhì)量的提升,有效防范事業(yè)單位財務(wù)廉政風(fēng)險。第二,提高管理水平和管理效率。事業(yè)單位在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮著極其重要的工作職能,其自身工作效率與質(zhì)量直接影響著服務(wù)能力和工作目標(biāo)的實現(xiàn)。通過財務(wù)內(nèi)控管理能夠更好地幫助事業(yè)單位在內(nèi)部建設(shè)一套科學(xué)合理完善的財務(wù)內(nèi)控管理體系,為財務(wù)管理工作的開展奠定良好基礎(chǔ),加強內(nèi)部管理控制,確保各項財務(wù)活動合法合規(guī),及時發(fā)現(xiàn)和解決在財務(wù)管理中存在的問題,不斷提升財務(wù)管理水平,為事業(yè)單位的發(fā)展建設(shè)提供充足資金保障[1]。第三,提升財會信息的準(zhǔn)確度。財務(wù)管理工作需要建立在準(zhǔn)確真實可靠的財會信息基礎(chǔ)之上,通過財務(wù)內(nèi)控管理能夠?qū)ω攧?wù)管理工作進(jìn)行進(jìn)一步的規(guī)范和約束,有效排查和處理在財務(wù)管理中出現(xiàn)的信息失真、賬務(wù)造假等方面的問題,確保各相關(guān)賬務(wù)資料都符合相應(yīng)的要求和規(guī)范,用真實可靠的財會信息支持事業(yè)單位財務(wù)管控目標(biāo)的實現(xiàn)。

    三、事業(yè)單位財務(wù)內(nèi)控管理工作的要點和關(guān)鍵

    (一)增強內(nèi)控意識,加強培訓(xùn)教育

    意識決定行為,內(nèi)控管理人員必須樹立良好的內(nèi)控意識,不斷提升和創(chuàng)新內(nèi)控思想。將財務(wù)內(nèi)部管控管理工作的成績成果納入績效考核的范疇,提升工作人員的積極性和主動性。做好培訓(xùn)教育,不斷鞏固和增強理論技能基礎(chǔ),提升綜合能力。

    (二)完善財務(wù)內(nèi)控管理制度

    財務(wù)內(nèi)控管理制度是事業(yè)單位財務(wù)內(nèi)控管理工作開展的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn),因此在現(xiàn)階段必須結(jié)合財務(wù)內(nèi)控管理工作的現(xiàn)狀和特點,不斷完善和優(yōu)化相關(guān)管理制度。第一,完善預(yù)算編制制度。預(yù)算編制和執(zhí)行是財務(wù)內(nèi)控管理中的重點和關(guān)鍵,因此對于預(yù)算的編制必須制訂相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和制度,規(guī)范預(yù)算編制流程,確保預(yù)算編制合理科學(xué),避免出現(xiàn)資金濫用、資金流失等問題。在預(yù)算編制中,必須全面結(jié)合事業(yè)單位各相關(guān)部門的工作需求和實際情況,與各相關(guān)部門進(jìn)行全方位的溝通交流,以此為基礎(chǔ)來進(jìn)行資金的申請支配,制定更加準(zhǔn)確科學(xué)的預(yù)算方案,不斷提升預(yù)算編制的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。同時還需要結(jié)合預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行績效管理,不斷對其進(jìn)行優(yōu)化完善(見圖1:預(yù)算管理要點示意圖)。第二,做好事業(yè)單位財務(wù)資金的定期核查檢查,對于每一筆收入及支出都必須按照財務(wù)內(nèi)控制度與流程進(jìn)行審核與記錄。在核查中存在資金款項來源或者流向不明的情況,要迅速與相關(guān)責(zé)任部門及人員進(jìn)行調(diào)查詢問,及時處理和解決,有效降低財務(wù)風(fēng)險。第三,構(gòu)建科學(xué)合理的資產(chǎn)使用登記制度,實時管控,以免產(chǎn)生資產(chǎn)外流等問題。在具體制度實施中,事業(yè)單位內(nèi)部各部門的資產(chǎn)使用情況詳細(xì)記錄臺賬,所有資產(chǎn)的使用和處置都必須得到相應(yīng)權(quán)限責(zé)任人的審核和批準(zhǔn)[2]。財務(wù)管理部門、資產(chǎn)管理部門、資產(chǎn)使用部門等相關(guān)部門定期進(jìn)行信息交互,掌握資產(chǎn)使用情況。第四,構(gòu)建相關(guān)部門、相關(guān)崗位互相制衡,互相監(jiān)督的監(jiān)督制約機制,落實責(zé)任追究制度。財務(wù)內(nèi)控管理必須圍繞監(jiān)督制約機制原則,進(jìn)行相應(yīng)制度的構(gòu)建。一方面需要遵循相應(yīng)規(guī)定要求,做到“崗位分離、職務(wù)分離、錢賬分離、賬物分離”,在事業(yè)單位內(nèi)部形成相應(yīng)的牽制效果,有效降低財務(wù)風(fēng)險。另一方面,對于財務(wù)審批授權(quán)進(jìn)行規(guī)范,明確權(quán)責(zé),將內(nèi)控任務(wù)細(xì)致劃分到各部門及相應(yīng)責(zé)任人員。尤其對于支出、審核、審批等重要環(huán)節(jié)必須進(jìn)行清楚明確的職責(zé)說明,限定相關(guān)部門及人員的權(quán)力,禁止越級審批或者越權(quán)審批等問題的出現(xiàn)[3]。同時,發(fā)生問題時依據(jù)責(zé)任劃分說明迅速找到相應(yīng)的負(fù)責(zé)部門和人員,以最快的速度在最大程度上減輕損失和影響。此外,在事業(yè)單位內(nèi)部還需要制定相應(yīng)的稽核制度,設(shè)置專職的稽核崗位,切實確保財務(wù)內(nèi)控中監(jiān)督制約目標(biāo)的實現(xiàn)。

    圖1 預(yù)算管理要點示意圖

    (三)加強信息交流,強化協(xié)作管理

    財務(wù)內(nèi)控管理工作包括多方面的內(nèi)容,在事業(yè)單位日常管理中,需要根據(jù)不同崗位來進(jìn)行人員配置,以此來確保財務(wù)內(nèi)控管理工作的有序開展。但是由于各崗位之間存在一定的獨立性,在具體財務(wù)管理中經(jīng)常會出現(xiàn)因信息溝通交流不及時或者信息對接失誤所引起的問題,這就要求事業(yè)單位必須在財務(wù)內(nèi)控管理中加強溝通交流機制和體系的建設(shè),暢通溝通交流渠道,提升整個財務(wù)內(nèi)控管理部門的聯(lián)動性和工作效率。一方面需要加強硬件設(shè)施建設(shè),通過構(gòu)建一體化信息交流平臺為財務(wù)內(nèi)控管理信息交流提供暢通渠道。另一方面則需要做好軟件建設(shè),通過制定制度、編制流程規(guī)范等為信息交流提供制度保障和工作指導(dǎo)。

    (四)加強財務(wù)風(fēng)險評估與防范

    在財務(wù)管理中經(jīng)常會因為各種因素影響而出現(xiàn)風(fēng)險,比如政策調(diào)整、市場變化、資金配置不合理等等,這就要求在財務(wù)內(nèi)控管理中,必須做好針對各種風(fēng)險的評估和防范。通過對事業(yè)單位日常財務(wù)活動進(jìn)行全方位的評估分析,通過不同的風(fēng)險評估方法對財務(wù)活動中潛在的各種風(fēng)險因素和問題進(jìn)行分類分級,評估其影響大小。然后根據(jù)不同等級的風(fēng)險,制定有針對性的防范管控措施,并落實到具體財務(wù)內(nèi)控工作中,盡可能降低財務(wù)風(fēng)險的影響。例如,在進(jìn)行預(yù)算的編制和支出管控中,對于預(yù)算資金的支出量必須進(jìn)行全面的評估,審核其有無超預(yù)算或者不合理支出的風(fēng)險,在可控范圍內(nèi)才能夠進(jìn)行審批[4]。此外,在風(fēng)險防控工作中,也需要制定相應(yīng)的責(zé)任制度,對各相關(guān)部門及人員的責(zé)任權(quán)限等進(jìn)行限定,全面確保風(fēng)險管控計劃及目標(biāo)的實現(xiàn)。

    (五)構(gòu)建信息化財務(wù)內(nèi)控體系

    在互聯(lián)網(wǎng)信息時代,事業(yè)單位在財務(wù)內(nèi)控管理中,通過構(gòu)建信息化的管控體系和管控平臺,積極進(jìn)行各種信息化技術(shù)的引進(jìn)和應(yīng)用,做好財務(wù)信息化建設(shè)部署,全面加強財務(wù)內(nèi)控管理[5]。首先,做好相關(guān)從業(yè)人員信息化的培訓(xùn)教育,增強其法制安全意識和綜合業(yè)務(wù)能力,同時還需要全面落實崗位分離制度,對各項工作進(jìn)行科學(xué)安排,審核、數(shù)據(jù)輸入、文件輸出和計算機操作都必須做好崗位分離,并對數(shù)據(jù)進(jìn)行加密處理,避免在日常財務(wù)管理中出現(xiàn)數(shù)據(jù)丟失或者被盜竊等問題。除此以外,還需要合理應(yīng)用相應(yīng)的計算機網(wǎng)絡(luò)防御技術(shù),強化網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù),有效避免病毒、黑客等侵入事業(yè)單位財務(wù)信息系統(tǒng),為信息化財務(wù)管理工作提供安全可靠的保障。

    四、結(jié)語

    總而言之,在社會主義現(xiàn)代化強國建設(shè)中,事業(yè)單位發(fā)揮著極其重要的作用和意義。為了進(jìn)一步提升事業(yè)單位服務(wù)能力,順利完成事業(yè)單位改革目標(biāo),必須從事業(yè)單位日常管理入手,做好財務(wù)內(nèi)控管理體系的構(gòu)建和實施,從增強內(nèi)控意識、完善內(nèi)控制度、暢通信息溝通渠道、加強財務(wù)風(fēng)險評估防范等多方面入手,有效把控財務(wù)內(nèi)控管理中的要點和關(guān)鍵,不斷促進(jìn)事業(yè)單位財務(wù)內(nèi)部管控工作水平和質(zhì)量的提升,為事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

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