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    如何做好檔案管理工作

    2021-09-10 21:42:09符浩
    小作家報(bào)·教研博覽 2021年27期
    關(guān)鍵詞:管理意識(shí)管理工作檔案管理

    符浩

    摘要:進(jìn)入到21世紀(jì),隨著改革的不斷深入,檔案工作也隨之發(fā)生了變化。本文立足于檔案管理角度,分別從“搞好檔案管理工作,領(lǐng)導(dǎo)加以重視”“加強(qiáng)檔案管理意識(shí),提升管理效率”“信息網(wǎng)絡(luò)管理檔案,提升管理質(zhì)量”這三個(gè)方面入手,針對(duì)如何做好檔案管理工作進(jìn)行了初步地分析和探索。

    關(guān)鍵詞:檔案管理;管理工作;管理意識(shí);信息網(wǎng)絡(luò)管理

    中圖分類號(hào):A 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):(2021)-27-013

    檔案管理是一個(gè)單位、企業(yè)非常重要的一個(gè)部門,檔案工作不僅僅收取整理各部門檔案,還需要做好科學(xué)化管理工作。然而,從當(dāng)今管理現(xiàn)狀來看,檔案管理工作之中還存在著一定的問題,像領(lǐng)導(dǎo)不重視、管理效率低下、管理方式落后等,這些都嚴(yán)重阻礙了檔案管理工作的順利進(jìn)行和高效進(jìn)行。為此,我們應(yīng)該做出相應(yīng)的轉(zhuǎn)變和應(yīng)對(duì),在獲得領(lǐng)導(dǎo)重視的前提下,做好自身的工作,再加之學(xué)習(xí),將檔案管理變成信息化管理,從而實(shí)現(xiàn)檔案管理現(xiàn)代化,進(jìn)而有效地解決新形勢(shì)下出現(xiàn)的新問題。另外,我們?cè)跁r(shí)代發(fā)展的長河之中,應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)新的檔案管理方式,解決檔案數(shù)量多,保管不易帶來的問題,從而促使檔案管理工作更為便利、簡單,從而實(shí)現(xiàn)管理現(xiàn)代化。

    一、搞好檔案管理工作,領(lǐng)導(dǎo)加以重視

    一個(gè)單位的任何一項(xiàng)工作,都必須要有領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,才能得到一定的成效。然而,大多領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于檔案管理工作并不重視,這導(dǎo)致檔案管理工作困難重重,毫無發(fā)展的進(jìn)展和可能。為此,我們要宣傳檔案管理的重要性,促使領(lǐng)導(dǎo)重視檔案管理工作,在領(lǐng)導(dǎo)的員工的共同努力下,使得檔案管理迎來新生,為獲取更佳的工作管理效率奠定良好的條件支持。

    像工作人員要充分發(fā)揮自身能動(dòng)性,對(duì)于工作時(shí)刻保持激情和動(dòng)力,對(duì)于工作之中出現(xiàn)的問題進(jìn)行應(yīng)對(duì)和解決,用自己實(shí)際的行動(dòng)來影響領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于檔案的認(rèn)識(shí),從而正確爭取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于檔案工作的重視。其次,我們還可以對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一定的培訓(xùn),促使領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到檔案管理工作的重要性,還要對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)的成績進(jìn)行考察,確保思想認(rèn)知的扭轉(zhuǎn)和正確性。只有這樣,領(lǐng)導(dǎo)的工作態(tài)度才能得到轉(zhuǎn)變。如讓領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)立闡述檔案管理的重要性和必然性,或者是采取你問我答的方式進(jìn)行測試,這樣領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)在學(xué)習(xí)之中得到一定的提升。與此同時(shí),我們還可以讓企業(yè)、部門之間的檔案管理進(jìn)行友誼聯(lián)賽,比一比誰的管理方式、效率更為高效,從而讓部門、企業(yè)之間相互學(xué)習(xí)和借鑒,從而達(dá)到預(yù)期的目的。

    二、加強(qiáng)檔案管理意識(shí),提升管理效率

    經(jīng)了解,大部分人員對(duì)于檔案管理的認(rèn)識(shí)不夠,認(rèn)為檔案管理工作可有可無,毫無實(shí)際意義和價(jià)值。為此,我們要積極宣傳,使得工作人員增強(qiáng)對(duì)于檔案管理工作的認(rèn)識(shí)和了解,在宣傳期間,我們可以利用報(bào)刊、書籍、廣播等,來營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,還可以制定工作制度等,來有效提升管理效率。

    像我們可以將工作人員劃分為不同的小組,要求每個(gè)小組定時(shí)閱讀書籍、報(bào)刊,將自己對(duì)于檔案管理的認(rèn)知以文字的方式敘述下來,來增加工作人員對(duì)于檔案管理工作的認(rèn)識(shí)。其次,我們還可以制定工作制度,要求每個(gè)小組在固定的時(shí)間之中向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的工作情況,匯報(bào)自身在工作之中的表現(xiàn)等,還可以經(jīng)常組織會(huì)談,多談?wù)撘恍└愫脵n案管理工作的事項(xiàng)。如某工作人員先是匯報(bào)自己的工作情況,還總結(jié)出自己對(duì)于檔案管理工作之中的不足,并且采取了一定的措施加以解決,再加之領(lǐng)導(dǎo)的贊賞和表揚(yáng),工作人員工作的積極性被激發(fā),會(huì)更加認(rèn)真、努力地工作,在一定程度上提升管理效率。這樣,作為一名檔案人員主要是及時(shí)地提供信息。使檔案發(fā)揮其作用,從而更好地為單位的發(fā)展服務(wù)。

    三、信息網(wǎng)絡(luò)管理檔案,提升管理質(zhì)量

    隨著改革的不斷深入,檔案管理面臨著眾多問題,檔案數(shù)量繁多,保存方式落后等,這些都嚴(yán)重阻礙檔案管理的存放。因此,我們只有實(shí)現(xiàn)檔案管理現(xiàn)代化,才能解決這些問題,才能順利提升管理質(zhì)量,為管理工作帶來新的生命和血液。

    像工作人員要努力提升自身信息技術(shù)運(yùn)用能力,對(duì)于信息技術(shù)各個(gè)軟件加以熟知,通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐認(rèn)識(shí)加以提升自身能力,促使工作人員自身擁有專業(yè)的知識(shí)、開拓的視野、端正的工作精神。這樣,工作人員就可以將檔案的定稿打印、傳閱、整理的手工抄寫作業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔⒓夹g(shù)工作,通過WPS完成檔案的定稿打印、傳閱、整理等,使得文件加以運(yùn)行和使用,切實(shí)發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)和作用。

    總而言之,檔案管理是一個(gè)需要工作人員擁有耐心和細(xì)心的工作,對(duì)于檔案管理時(shí)刻保持端正的工作態(tài)度,還要擁有與時(shí)俱進(jìn)的思想,懂得科學(xué)化管理,來提升管理效率。因此,我們要注重對(duì)于工作人員的培訓(xùn),加強(qiáng)檔案意識(shí)教學(xué),對(duì)于檔案管理工作之中出現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)和應(yīng)對(duì),來協(xié)助單位、企業(yè)把檔案管理工作做好。只有這樣,檔案管理工作才能更上一層樓,才能迎來新生,從而為日后開展管理工作提供良好的條件支持。

    參考文獻(xiàn)

    [1]李明. 新形勢(shì)下如何做好醫(yī)院人事檔案管理工作[J]. 中國醫(yī)學(xué)創(chuàng)新, 2011, 08(003):159-160.

    [2]李星仙, 王瑩, 官冬穎,等. 淺談新時(shí)期如何做好檔案管理工作[J]. 才智, 2018(7):189-189.

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