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    井下作業(yè)井控安全管理對(duì)策分析

    2021-09-10 18:13:57董騰

    董騰

    摘要:井控從狹義角度而言是控制油田井下作業(yè)的井涌、壓力,確保油田正常工作。由于開采方式、操作形式、人員素養(yǎng)等在開采中存在諸多問題,本文針對(duì)上述問題進(jìn)行了分析,并提出了具體應(yīng)對(duì)措施,力求有效避免大型安全事故的發(fā)生。

    關(guān)鍵詞:井下作業(yè);井控安全;管理對(duì)策

    1.井下作業(yè)井控的問題

    1.1工作人員的安全意識(shí)不足

    調(diào)研后發(fā)現(xiàn),油田單位的工作人員存在安全意識(shí)不足的問題,該問題的主要原因如下。首先,部分油田單位工作環(huán)境較為惡劣,相關(guān)員工自身無法掌握完善的井控知識(shí)體系,也未進(jìn)行安全施工方面專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),導(dǎo)致井控管理中極易出現(xiàn)影響安全的問題。其次,大多油田的生產(chǎn)運(yùn)行較為平穩(wěn),未出現(xiàn)過嚴(yán)重的井控安全事故,導(dǎo)致大部分員工在思想上過于松懈,對(duì)井控安全問題的重視不足,進(jìn)而會(huì)導(dǎo)致井控問題。再次,一般情況下,員工進(jìn)入油田單位工作,必須進(jìn)行全面合理的安全培訓(xùn),這是員工工作中的首個(gè)重要環(huán)節(jié)。但是部分管理層重視度不足,同時(shí)從縮減資金支出的角度出發(fā),并未進(jìn)行新員工的井控安全培訓(xùn),間接導(dǎo)致員工的安全意識(shí)薄弱,容易出現(xiàn)井控安全事故。

    1.2井控設(shè)備不完備

    首先,油田機(jī)構(gòu)為了獲得更大的經(jīng)濟(jì)收入,會(huì)最大程度的進(jìn)行成本控制,使得油田井控設(shè)備存在數(shù)量、種類明顯不足的情況。井控設(shè)備數(shù)量、種類的不足,導(dǎo)致在安全保障方面存在較大隱患。其次,部分油田的井控設(shè)備長(zhǎng)時(shí)間連續(xù)運(yùn)行,同時(shí)保養(yǎng)維修不到位,無法正常使用,已經(jīng)達(dá)到老化狀態(tài)。新技術(shù)使得更多的新設(shè)備逐漸出現(xiàn),但是企業(yè)方面并未及時(shí)進(jìn)行井控設(shè)備的更新,引發(fā)了較為嚴(yán)重的安全隱患。最后,井控設(shè)備安裝方面,為了達(dá)到較為完善的井控效果,大部分井控設(shè)備是借助自動(dòng)化方法進(jìn)行安裝,保障了安裝質(zhì)量。但是仍然存在少量未采取自動(dòng)化安裝的設(shè)備,手動(dòng)安裝精度差,導(dǎo)致相關(guān)設(shè)備無法發(fā)揮其實(shí)際價(jià)值。

    1.3管理措施不完善

    管理措施不完善是導(dǎo)致井控工作不足的原因之一,井控工作復(fù)雜度高,也是油氣生產(chǎn)中最為基礎(chǔ)的工作,為了確保井控工作的順利開展,必須加強(qiáng)井控管理。當(dāng)下管理工作的主要問題分析如下,首先,油田單位的工作人員存在數(shù)量龐大的特點(diǎn),部分企業(yè)甚至出現(xiàn)過一崗多人的情況,管理中必然會(huì)存在分歧,使得底層工作無法順利開展。同時(shí)還會(huì)導(dǎo)致工作人員的積極性下降,極易引發(fā)各類安全問題;其次,管理過程中,一旦出現(xiàn)生產(chǎn)問題,相關(guān)管理人員并未及時(shí)考慮解決方案,而是考慮責(zé)任推諉,使得生產(chǎn)問題無法第一時(shí)間得到解決,間接增加了井控工作的難度。

    1.4應(yīng)急預(yù)案不充分

    一般情況下,為了確保井控工作的順利開展,降低油氣開采期間出現(xiàn)安全問題的幾率,對(duì)應(yīng)油田企業(yè)單位都會(huì)制定較為完善的應(yīng)急預(yù)案。但是結(jié)合調(diào)研結(jié)果分析發(fā)現(xiàn),大部分油田企業(yè)的應(yīng)急預(yù)案不完善,一旦出現(xiàn)安全問題,將會(huì)無法快速進(jìn)行相關(guān)問題的解決,另一方面,部分油田企業(yè)單位雖然建立了完善的應(yīng)急預(yù)案,但是存在形式化嚴(yán)重的情況,并未針對(duì)相關(guān)員工進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn),導(dǎo)致大部分人員并未了解應(yīng)急預(yù)案的細(xì)節(jié)信息,出現(xiàn)問題后無法快速進(jìn)行解決。

    2.井下作業(yè)井控問題的解決策略

    2.1加強(qiáng)員工安全意識(shí)

    積極提高員工的安全意識(shí)水平,這是確保井控工作順利發(fā)展的基礎(chǔ)。一般而言,油氣開采屬于勞動(dòng)力密集型行業(yè),對(duì)相關(guān)作業(yè)人員而言,必須積極進(jìn)行全面合理的安全意識(shí)培訓(xùn),為了保證滿足這一要求,具體措施如下。首先,員工進(jìn)入單位后,第一項(xiàng)工作便是進(jìn)行安全培訓(xùn),確保員工在工作中遇到安全事故問題后,熟知對(duì)應(yīng)安全事故問題的處理方案。同時(shí),還要對(duì)新員工進(jìn)行操作方面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),兩項(xiàng)培訓(xùn)均合格后方可上崗。其次,日常生產(chǎn)過程中,須定期舉辦安全講座、安全演習(xí),確保安全管理工作的順利開展。最后,油田企業(yè)單位必須定期進(jìn)行生產(chǎn)隱患方面的排查,結(jié)合安全管理制度的具體要求進(jìn)行分析,一旦出現(xiàn)隱患問題,必須及時(shí)進(jìn)行追責(zé),保證油氣生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)均可得到良好有效的監(jiān)督,降低安全問題發(fā)生幾率。

    2.2加強(qiáng)設(shè)備配置管理

    設(shè)備配置工作方面也必須引起重視,這對(duì)井控工作的順利開展是基礎(chǔ)性工作。為了滿足這一要求,應(yīng)對(duì)策略如下。首先,油田企業(yè)單位要結(jié)合生產(chǎn)要求進(jìn)行井控設(shè)備的配置,不得以節(jié)省支出為目的進(jìn)行設(shè)備數(shù)量的縮減。相應(yīng)的資源總公司要積極對(duì)各個(gè)油田單位進(jìn)行監(jiān)督,避免設(shè)備不足、設(shè)備缺陷等情況的發(fā)生。其次,油田單位需及時(shí)進(jìn)行資金投入,積極引入高科技研究人才,針對(duì)井控設(shè)備進(jìn)行全面深入的分析研究,同時(shí)還要進(jìn)行老舊設(shè)備的更新,避免其在井控工作中出現(xiàn)設(shè)備故障問題。此外,油田企業(yè)單位還要定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查,并以此為基礎(chǔ)進(jìn)行設(shè)備管理,確保井控設(shè)備的長(zhǎng)期穩(wěn)定運(yùn)行;最后,油田企業(yè)方面要積極進(jìn)行傳統(tǒng)安裝方式的改善,合理引入自動(dòng)化安裝設(shè)備,同時(shí)提高設(shè)備的安裝質(zhì)量,間接提高井控工作的發(fā)展合理性。

    2.3采取科學(xué)管理方式

    科學(xué)的管理方式可確保井控工作的順利開展。為了滿足這一要求,具體措施如下。首先,油田企業(yè)需改善傳統(tǒng)管理方式,積極引入先進(jìn)的管理理念。管理過程中,要最大程度的避免一崗多人現(xiàn)象,降低管理人員的數(shù)量,提高管理層的綜合素養(yǎng),包括專業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng),從而確保相關(guān)工作的順利推廣。其次,在對(duì)應(yīng)崗位指定相應(yīng)的管理人員后,需及時(shí)對(duì)其進(jìn)行責(zé)任劃分,如果其在油氣生產(chǎn)中出現(xiàn)安全問題,必須考慮將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人,并及時(shí)進(jìn)行追責(zé)管理,避免管理人員出現(xiàn)相互推諉責(zé)任的情況。最后,為了確保管理工作的順利開展,還要定期對(duì)管理人員進(jìn)行考核評(píng)比,包括打分等多種形式,這一方式可充分調(diào)動(dòng)相關(guān)人員的工作積極性,確保所有管理人員充分提高責(zé)任意識(shí),從而確保油氣的安全開采。

    2.4制定完善應(yīng)急預(yù)案

    完善的應(yīng)急預(yù)案是保證油氣順利開采的重要措施。為了滿足這一要求,油田相關(guān)企業(yè)可從下述兩方面內(nèi)容進(jìn)行管控。首先,油田企業(yè)需結(jié)合自身特點(diǎn)完善應(yīng)急預(yù)案,制定應(yīng)急預(yù)案過程中,現(xiàn)場(chǎng)工作人員、管理人員和專家等共同參與,力求保證應(yīng)急預(yù)案的完整性、科學(xué)性。其次,安全預(yù)案的制定后,須定期進(jìn)行員工培訓(xùn),還要積極組織各類安全演練,確保員工熟知應(yīng)急預(yù)案的具體信息,確保一旦出現(xiàn)井控安全問題,相關(guān)工作人員可快速按照應(yīng)急預(yù)案的要求進(jìn)行處理,有條不紊的解決井控安全問題,確保油氣生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。

    3.結(jié)語

    大量研究發(fā)現(xiàn),當(dāng)下,國內(nèi)大部分油田在井控環(huán)節(jié)中,存在工作人員安全意識(shí)薄弱、井控設(shè)備控制不足、管理措施不完善和應(yīng)急預(yù)案不充分的問題,為了確保井控工作的順利開展,油田企業(yè)單位必須加強(qiáng)員工的安全培訓(xùn)管理,并及時(shí)進(jìn)行設(shè)備配置方面的優(yōu)化,借助科學(xué)管理體系、完善的應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行合理應(yīng)對(duì),提高油氣開采的安全等級(jí)。

    參考文獻(xiàn)

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