張斌
為實現(xiàn)工作機制順暢、工作隊伍專業(yè)、工作交流多元,進一步將“黨建帶團建”要求落到實處,2020年以來,團滄州市委通過“三步走”,不斷加強市級團工委建設,建成市直、教育、國資等直屬團工委7個,實現(xiàn)各領域團工委建設從無到有,從有到強。
加強頂層設計。成立團的基層組織建設工作領導小組,專項研究市級團工委整合、建設工作思路,細分機關、企業(yè)、金融、郵政、教育、新媒體、社會組織等領域,明確“黨建有力則團建跟上、聯(lián)系緊密則加快建立”的工作思路,誰先建、由誰建等問題迎刃而解。
自我加壓加責。主動對接市委改革辦,將市直機關團工委、市非公經(jīng)濟組織團工委建設納入全市深化改革任務清單,立下“軍令狀”。
全力推動。一方面自身發(fā)力,先后召開9次團的基層組織建設工作領導小組會議,調度各戰(zhàn)線團工委建設情況,調整方向,共克難題。另一方面協(xié)調上級,每月向市改革辦報送2次團工委建設情況,說明工作進度及存在難題,及時解決問題,提高工作效率。
分層實施。主要領導負責“打頭陣”,與行業(yè)主管部門黨組織溝通確定團工委建設框架,明確工作時間節(jié)點及雙方責任分工;組織、青發(fā)等相關戰(zhàn)線工作人員負責推進,在既定框架下,就細節(jié)問題進行反復溝通,尤其是審核考察團工委委員候選人,充分考慮其共青團工作經(jīng)歷,確保將熱愛、熟悉共青團事業(yè)的優(yōu)秀青年選拔出來。
加強政策支撐。團市委先后聯(lián)合市直工委、市教育工委、市國資委黨委印發(fā)黨建帶團建實施意見,針對當前團建突出問題,提出“六帶六有”工作思路(帶組織建設、帶思想引導、帶隊伍發(fā)展、帶作風轉變、帶制度落實、帶工作推進 ,打造有堅強有力的領導班子、有作風過硬的骨干隊伍、有形式多樣的服務平臺、有健全完善的制度機制、有科學高效的運行體系、有團員青年滿意的服務業(yè)績的團組織),為各團工委工作提供堅實政策保障。
強化組織領導。召開各團工委成立大會、各團工委(全委)擴大會,市直工委、市教育工委、市國資委等聯(lián)建單位“一把手”均出席會議并講話,各單位黨建工作負責人及團委書記參加會議,確保文件精神、會議精神傳達到位,為下一步開展團建工作拓展空間,推動各級團干部盡快進入角色。
理順隸屬關系。起草制發(fā)了《關于調整團市委部分直屬團組織隸屬關系的通知》,將各領域的直屬團組織劃歸到7個團工委下屬,并對各團工委的聯(lián)系部室進行明確,確保團組織隸屬關系舒暢,政令暢通。四是增強力量保障。各市直屬團工委經(jīng)過整合、組建,工作隊伍進一步擴大,新增掛、兼職團干部24名,新建下級機關、企業(yè)等團組織12個;工作機制更暢通,實現(xiàn)以黨建工作渠道抓團建,將各團工委團建考核納入行業(yè)主管部門黨建考核,團建經(jīng)費納入黨建經(jīng)費整體規(guī)劃;工作交流更多元,打造團工委交流圈,推廣教育領域的組織建設經(jīng)驗、企業(yè)領域的文化建設經(jīng)驗等等,推動全市各類團組織取長補短,高效發(fā)展。