程婷婷 馬艷春
摘? ?要: 新時代勞動教育被納入人才培養(yǎng)全過程,明確勞動教育中家庭的基礎(chǔ)作用及學(xué)校的主導(dǎo)作用,家校共育成為促進(jìn)學(xué)生勞動素養(yǎng)發(fā)展的橋梁。建立以學(xué)校為主導(dǎo)、以家庭為基礎(chǔ)的新型勞動教育方式,營造家校共育的勞動教育和諧氛圍。
關(guān)鍵詞: 勞動教育? ?家校共育? ?小學(xué)教育
勞動是中華民族幾千年的傳統(tǒng)美德,直接決定新時代社會主義事業(yè)建設(shè)者的勞動面貌、勞動價值取向和勞動技能水平,勞動教育是現(xiàn)代國民教育體系的重要內(nèi)容,也是學(xué)生成長的必要途徑。學(xué)校作為勞動的主陣地,仍存在勞動教育被淡化的現(xiàn)象,以家庭為基礎(chǔ)的勞動教育存在被弱化的現(xiàn)象。家校共育對促進(jìn)學(xué)生在校、在家勞動素養(yǎng)整體提高具有重要意義。2015年7月《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)勞動教育的意見》明確勞動教育是素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,充分發(fā)揮勞動綜合育人功能,形成普遍重視勞動教育的氛圍。新時代社會必須加強(qiáng)勞動教育,貫穿家庭、學(xué)校的作用,提高廣大小學(xué)生的勞動素養(yǎng),培養(yǎng)良好的勞動品質(zhì),鑄就新時代小學(xué)生熱愛勞動、尊重勞動的優(yōu)秀品格,樹立正確的勞動價值觀,增強(qiáng)社會責(zé)任感。
一、勞動教育家校共育的重要意義
學(xué)校是學(xué)生接受系統(tǒng)教育的主要場所,是勞動觀念和品質(zhì)形成的主要場地,也是學(xué)生勞動實(shí)踐的重要基地,因此學(xué)校承擔(dān)引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的勞動價值觀和良好的勞動行為榜樣的重任,學(xué)校勞動教育必不可少。
家庭是學(xué)校教育的外延,家庭勞動教育的順利實(shí)施能引導(dǎo)學(xué)生將學(xué)校習(xí)得的勞動行為、勞動觀念等延伸至家庭,實(shí)現(xiàn)勞動教育實(shí)施的連貫性,家庭勞動教育至關(guān)重要。
教育是學(xué)校與家庭的共同責(zé)任,家庭和學(xué)校是學(xué)生勞動教育、提高勞動素養(yǎng)的主要場所,家校共育是素質(zhì)教育背景下形成的必然趨勢,家庭教育系統(tǒng)與學(xué)校教育系統(tǒng)相互融合、相互協(xié)作、相互配合,以勞育人,共同促進(jìn)孩子樹立正確的勞動觀,培育學(xué)生辛勤勞動的態(tài)度,凸顯尊重勞動工作者的情懷,通過家校共育,提高勞動教育實(shí)施的整體性與連貫性,教導(dǎo)學(xué)生掌握生活技能與生存技能,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展與健康成長。
(一)學(xué)校是培養(yǎng)學(xué)生勞動教育素養(yǎng)的主陣地
1.開設(shè)勞動課程
課程是實(shí)施教育的主要載體,學(xué)校應(yīng)該依托校園文化,遵循不同年齡階段小學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn),針對小學(xué)生不同的學(xué)習(xí)階段開設(shè)相應(yīng)的勞動教育課程,2020年7月《大中小學(xué)勞動教育指導(dǎo)綱要(試行)》明確要求大中小學(xué)開設(shè)勞動教育必修課程,并且將勞動教育融入其他課程之中,強(qiáng)調(diào)學(xué)校勞動教育的規(guī)范化,同時保證勞動教育課程的生活化;通過勞動教育課程,引導(dǎo)學(xué)生尊重勞動,幫助學(xué)生樹立正確的勞動教育觀念、形成科學(xué)的勞動態(tài)度。
2.組織校內(nèi)外活動
動員學(xué)生參加勞動活動,打掃校園衛(wèi)生、栽花種草美化校園,另外校外勞動活動不可忽視,例如參加公益勞動和社區(qū)服務(wù)等,《大中小學(xué)勞動教育指導(dǎo)綱要(試行)》要求勞動教育與學(xué)生個人的生活、社會的生活、校園的生活有機(jī)結(jié)合,并且規(guī)定校外勞動的時間,以豐富學(xué)生的勞動體驗(yàn),提高學(xué)生的勞動能力;通過將勞動教育課程理論與實(shí)踐相結(jié)合,激發(fā)學(xué)生熱愛勞動的興趣,培養(yǎng)學(xué)生基本的勞動能力,掌握基本的勞動技能,形成良好的勞動素養(yǎng)。
3.組織勞動班會
鼓勵學(xué)生搜集人物楷模的勞動故事和發(fā)現(xiàn)身邊平凡人的勞動小故事,明白勞動存在于各個角落,勞動最崇高、勞動最美麗不僅針對廣為人知的名人的勞動,還針對平凡的我們之中的每一個人的勞動,勞動沒有高低貴賤之分,培養(yǎng)學(xué)生端正勞動的態(tài)度,定期組織勞動教育班會,引導(dǎo)同學(xué)之間分享交流,進(jìn)行勞動教育宣傳,弘揚(yáng)勞動精神;鼓勵學(xué)生展示自己的手工勞動小作品,勞動不應(yīng)只是一項(xiàng)按部就班的體力活動,手腦并用才更具有價值,鼓勵學(xué)生開展創(chuàng)造性活動,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性精神;建立關(guān)于勞動教育的評價體制,肯定與表揚(yáng)熱愛勞動的學(xué)生,布置適當(dāng)?shù)膭趧幼鳂I(yè),點(diǎn)燃學(xué)生熱愛勞動的激情,促使學(xué)生積極勞動。
(二)家庭是實(shí)施勞動教育的主場所
1.樹立正確的家風(fēng)
中華民族自古以來具備尊崇勞動、熱愛勞動的優(yōu)良傳統(tǒng),并且勞動教育是現(xiàn)代素質(zhì)教育社會培育全面發(fā)展人才的重要內(nèi)容,家是最小國,國是千萬家,只有無數(shù)家庭保持與繼承中華傳統(tǒng)文化,才能弘揚(yáng)與傳承中華傳統(tǒng)美德。
部分放縱型家長過于溺愛孩子,大人包攬一切勞動活動,這樣的家庭氛圍既不利于親子關(guān)系的培養(yǎng),又將導(dǎo)致孩子不懂尊重他人勞動成果,所以家長應(yīng)該轉(zhuǎn)變孩子參與勞動的觀念。家長是孩子的第一任教師,孩子勞動習(xí)慣的養(yǎng)成需要成人的指導(dǎo),教導(dǎo)孩子尊重所有的勞動工作者,不浪費(fèi)糧食、不亂丟垃圾,優(yōu)良的家風(fēng)在潛移默化中培養(yǎng)學(xué)生的思想觀念、勞動習(xí)慣,弘揚(yáng)優(yōu)良家風(fēng),塑造勞動觀念。
2.開展家務(wù)勞動
家長引導(dǎo)孩子制訂勞動計(jì)劃,開展勞動,注意家庭勞動教育的日常化,從點(diǎn)滴小事開始,陪伴孩子下樓丟垃圾、拖地、洗碗、晾曬衣服、收拾房間、準(zhǔn)備上學(xué)所需用品等,讓孩子親近勞動,增強(qiáng)孩子的勞動參與感,促使孩子產(chǎn)生勞動成就感、榮譽(yù)感。
家務(wù)勞動的目的在于鍛煉孩子的動手能力與解決問題的能力、培養(yǎng)孩子的責(zé)任感,使其熱愛勞動、自愿勞動,知道勞動的可貴,感受勞動的魅力;在勞動過程中,適當(dāng)給予孩子鼓勵,不斥罵、不羞辱,使之堅(jiān)持不懈、持之以恒,當(dāng)出現(xiàn)不足時,家長應(yīng)當(dāng)適時講解相應(yīng)的勞動技能技巧,提高孩子的勞動能力,值得注意的是勞動內(nèi)容必須適應(yīng)孩子的年齡特征及身心發(fā)展特點(diǎn),由易到難、由簡入繁,循序漸進(jìn)、循循善誘。
二、勞動教育家校共育現(xiàn)存的問題
(一)家長培養(yǎng)理念存在偏差
社會的更迭變換、部分家長關(guān)于孩子成績的攀比,導(dǎo)致這部分家長只關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和學(xué)生文化知識的掌握情況,其他活動只是學(xué)習(xí)道路的“攔路虎”,學(xué)生的課余時間被學(xué)校作業(yè)與各種強(qiáng)化補(bǔ)習(xí)班占領(lǐng),學(xué)生沒有時間勞動,也沒有時間學(xué)習(xí)勞動,導(dǎo)致一些學(xué)生不會整理衣服、不會使用基本生活工具等,但學(xué)生“不會勞動”不是“不愛勞動”,小學(xué)生處于對于新鮮事物充滿新奇的發(fā)展階段,他們愿意嘗試,然而時間成為最大的阻礙。
(二)勞動教育課程停留于表面
當(dāng)前,許多學(xué)校雖然設(shè)置了勞動教育課,但只是為了響應(yīng)國家的政策號召,流于“表面功夫”,形同虛設(shè),勞動教育課被語文課、數(shù)學(xué)課、英語課……大量“借用”,僅存的課只是講解勞動教育的相關(guān)理論,缺乏勞動教育實(shí)踐基地,從未開展勞動實(shí)踐活動,缺乏勞動機(jī)會,與“真實(shí)勞動”相差甚遠(yuǎn);一些學(xué)校缺乏專職的勞動教育課教師,只是其他教師“代勞,造成教師勞動教育知識缺乏、學(xué)生勞動教育觀念缺乏的局面;勞動教育建設(shè)趨于表面,缺乏科學(xué)的勞動教育評價機(jī)制,開展的勞動教育丟失“依托物”。
(三)打卡式家?;?/p>
勞動教育服務(wù)的對象是學(xué)生,家長卻苦不堪言,普遍反映學(xué)校勞動教育的開展已成為自己的負(fù)擔(dān)。學(xué)校要求學(xué)生按時完成勞動教育的照片“打卡”,以此作為勞動教育課的評分依據(jù),然而,小學(xué)生智能產(chǎn)品使用能力有限,需要家長協(xié)助,長此以往,家長面臨按時“打卡”,勞動教育成為“打卡”“學(xué)生勞動”成為“家長增負(fù)”,影響家校關(guān)系,家校共育成為難題。
三、開啟勞動教育家校共育新篇章
(一)勞動教育“接地氣”
學(xué)校定期組織學(xué)生前往勞動實(shí)踐基地開展生產(chǎn)勞動活動(家長自愿陪同),進(jìn)行學(xué)農(nóng)實(shí)踐,例如種菜、澆水、施肥,達(dá)·芬奇曾說“勞動一日,可得一夜的安眠;勤勞一生,可得幸福的長眠”,教導(dǎo)學(xué)生保持優(yōu)良的習(xí)慣,將勞動延續(xù)至家庭,實(shí)現(xiàn)家校勞動的連貫。此外,學(xué)校和家庭借此教導(dǎo)孩子勞動不分貴賤,所有勞動都理應(yīng)被尊重,所有勞動都是日常生活所需且不可替代的,通過親身體驗(yàn),學(xué)生既可以感受勞動的不易,珍惜勞動的成果,明白美好的生活依靠勞動創(chuàng)造,尊重勞動工作者,感知“粒粒皆辛苦”的真諦,培養(yǎng)學(xué)生勤儉節(jié)約的優(yōu)秀品格、克勤克儉的優(yōu)秀品格,又可以學(xué)習(xí)基本的勞動知識與勞動技能,提高勞動能力,增強(qiáng)勞動體驗(yàn)。
(二)構(gòu)建家校協(xié)同育人新格局
教育并非一家之事,“協(xié)同教育”是赫爾曼·哈肯創(chuàng)立的“協(xié)同學(xué)”理論在教育領(lǐng)域中應(yīng)用形成的新的教育理論,協(xié)同教育是一種新型教育方式,貫穿家庭、學(xué)校、社會對學(xué)生的教育影響,家庭和學(xué)校是對學(xué)生影響最大的兩種組織,家校合作以共同的目標(biāo)培養(yǎng)學(xué)生,家校協(xié)同教育逐漸成為主流趨勢。
學(xué)校通過勞動教育課程教授學(xué)生必要的勞動知識與技能,并且定期召開勞動教育家長會,構(gòu)建家?;悠脚_,交流教育心得,家長通過學(xué)生對勞動教育的踐行給予恰當(dāng)?shù)姆答佋u價,同時,學(xué)校應(yīng)該引導(dǎo)家長認(rèn)識自身行為對孩子的熏陶影響,既要言教又要身教,以身作則,教導(dǎo)孩子崇尚勞動、熱愛勞動;此外,家長與學(xué)校應(yīng)該給予彼此工作支持,學(xué)校和家庭、教師和家長經(jīng)過溝通交流,形成教育合力,共同促進(jìn)孩子健康成長。
(三)建立科學(xué)的勞動教育評價體系
聯(lián)合學(xué)校與家庭,建立科學(xué)的勞動教育評價體系。例如班級每周組織“勞動之星”的評選活動,結(jié)合家長基于學(xué)生日常生活勞動行為表現(xiàn)的推薦及同學(xué)之間的推選,同時參考班級勞動委員平時對學(xué)生的觀察與記錄,評選班級的“勞動之星”,保證“勞動之星”評選結(jié)果的真實(shí)性,改變傳統(tǒng)觀念認(rèn)為的“勞動之星”是“慰問獎”的看法;體力勞動是勞動,腦力勞動是勞動,對于課堂舉手回答問題的學(xué)生給予贊賞與表揚(yáng),同時提倡學(xué)生腦力勞動和體力勞動結(jié)合,鼓勵學(xué)生積極勞動、大膽創(chuàng)新,引導(dǎo)學(xué)生形成“勞動最偉大、勞動最光榮”的觀念,促使學(xué)生熱愛勞動;此外,建立一個勞動照片展示角,張貼展示學(xué)生勞動的照片,是對學(xué)生的激勵與表揚(yáng),自豪感油然而生,時刻勉勵自己,期待自己下一次勞動照片的展示,引導(dǎo)學(xué)生自愿勞動、自覺勞動、熱愛勞動、崇尚勞動。
(四)豐富家校共育實(shí)踐途徑
只有家庭與學(xué)校之間建立緊密的合作,家校攜手并進(jìn)、齊心協(xié)力,學(xué)生的勞動意識與習(xí)慣才能真正強(qiáng)化。家校之間通過搭建勞動教育共育課堂,學(xué)校召集空閑的家長,了解家長擅長的生活技能,開設(shè)家長是教師的課堂,教授學(xué)生基本的生活技能;組建家長委員會,監(jiān)督和協(xié)助學(xué)校開展勞動教育,同時負(fù)責(zé)其余家長的資源管理工作;開展形式多樣的教學(xué)活動,學(xué)校與家庭交流教育心得,拉近家校關(guān)系。通過豐富家校共育的實(shí)踐途徑,改善共育方式單一、單向的問題,促使勞動教育有效實(shí)施。
(五)落實(shí)家校共育系統(tǒng)培訓(xùn)
父母是孩子的啟蒙教師,學(xué)校是學(xué)生接受教育的主要場所,共同承擔(dān)學(xué)生的教育責(zé)任,蘇霍姆林斯基曾說:“教育的效果取決于學(xué)校和家庭影響的一致性?!睂W(xué)校通過定期邀請專家教授來校針對目前勞動教育家校共育現(xiàn)存的并且自身解決不了的困難開展專題報告,同時邀請家長來校傾聽,與教師、專家直接溝通交流,解決難題,消除疑慮,更新學(xué)校和家庭的勞動教育理念,改進(jìn)勞動教育家校共育的現(xiàn)狀,促使家校共育更上一層樓。
我國勞動教育家校共育的模式剛剛開啟,只要認(rèn)真分析,對癥下藥,就一定能獲得更好的效果。
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