高 煜,井 淇,鄭曉萌,陳 蕓,侯雅楠,王 丹,鄭文貴
1濰坊醫(yī)學院公共衛(wèi)生學院,山東濰坊, 261053;2濰坊醫(yī)學院管理學院,山東濰坊, 261053;3復旦大學公共衛(wèi)生學院,上海,200031
突發(fā)公共衛(wèi)生事件給人群健康和社會經(jīng)濟發(fā)展帶來巨大威脅[1],基層醫(yī)療衛(wèi)生機構是居民健康的首要接觸點[2],同時也在衛(wèi)生應急管理體系中發(fā)揮著重要作用[3]。因此,基層醫(yī)護人員成為發(fā)現(xiàn)和處理各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件的“前哨”[4],其衛(wèi)生應急知識水平高低關乎其“前哨”作用的體現(xiàn),是能否順利開展應急處置工作的基石,關系到居民的人身和財產(chǎn)安全,更關系到社會秩序穩(wěn)定與社會經(jīng)濟發(fā)展。既有研究鮮有對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識的研究。因此,為了探索這一空白領域,本研究對山東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)護人員進行問卷調(diào)查,了解基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員的衛(wèi)生應急知識水平及其影響因素,為提升其衛(wèi)生應急知識水平提供依據(jù)。
于2019年12月-2020年1月,利用分層抽樣法抽取調(diào)查樣本。按照地理位置將山東省所有地級市按照社會經(jīng)濟發(fā)展水平劃分為好(淄博)、中(濰坊)、差(濟寧)3類,在每一類中隨機抽取1個地市,再從每個地市中按照經(jīng)濟水平隨機抽取3個縣(市、區(qū)),在每個縣(市、區(qū))中,依據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)的社會經(jīng)濟狀況隨機抽取3所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,對所抽取的每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院當日在崗、并自愿參與調(diào)查的衛(wèi)生技術人員進行問卷調(diào)查。本研究共調(diào)查27所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院687名衛(wèi)生技術人員,回收有效問卷652份,有效率為94.91%,選取醫(yī)護人員393人作為本研究的研究對象。
本研究采用問卷調(diào)查法,在確定好調(diào)查單位后,調(diào)查員依次前往各單位發(fā)放調(diào)查問卷,對調(diào)查對象進行匿名自填式問卷調(diào)查。問卷內(nèi)容包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員基本情況、工作狀況、培訓狀況、衛(wèi)生應急知識、應急認知、應急行為、應急技能水平等方面。其中,衛(wèi)生應急知識、應急認知、應急行為、應急技能以婁婷等編制的突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急知識量表[5],張亞等編制的突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急認知和行為量表及王冬葉等編制的突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急技能量表為基礎[6-8],反復進行修訂確定最終的調(diào)查問卷。其中,衛(wèi)生應急知識量表包括災害知識、傳染病知識、其他知識、法律知識四個維度,共21個條目。
經(jīng)檢驗,該問卷Cronbach's alpha為0.957,信度較好。通過因子分析對該問卷進行效度檢驗,結果顯示KMO值為0.949,Bartlett's球形檢驗P<0.01,說明問卷各變量間相關性較好;旋轉后的因子載荷基本大于或接近0.7,變量共同度基本大于0.7,累積方差貢獻率達到70.48%,問卷效度較好。
利用EpiData 3.0進行數(shù)據(jù)錄入,采用SPSS 23.0進行統(tǒng)計分析。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員的基本情況及其衛(wèi)生應急知識得分進行描述性分析;對不同特征醫(yī)護人員的衛(wèi)生應急知識水平進行單因素分析(t檢驗、方差分析);對衛(wèi)生應急知識水平可能的影響因素進行Pearson相關性分析及多重線性回歸分析。
共調(diào)查393人,男性91人(23.16%),女性302人(76.84%);平均年齡為35.23歲;高中/中專及以下學歷 29 人(7.38%) ,大專133人(33.84%),本科226人(57.51%),碩士5人(1.27%);無職稱73人(18.58%),初級職稱177人(45.04%),中級職稱131人(33.33%),副高及以上12人(3.05%)。見表1。
表1 醫(yī)護人員的基本情況(n,%)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識得分為(3.30±0.63)。在衛(wèi)生應急知識各維度中,得分最高的維度是傳染病知識,為(3.43±0.63)。見表2。
表2 醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識的得分情況
家人態(tài)度、是否參與過衛(wèi)生應急預案的編制、是否參加過應急培訓、是否參與過應急演練、是否參與過應急處置對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人衛(wèi)生應急知識水平的影響具有統(tǒng)計學意義(P<0.05)。見表3。
表3 不同特征的醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識水平情況
表3(續(xù))
Pearson相關性分析結果顯示,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識及各維度得分與衛(wèi)生應急認知、應急技能及應急行為均呈正相關。見表4。
表4 醫(yī)護人員衛(wèi)生應急認知、應急技能、應急行為與應急知識的相關性
本研究以醫(yī)護人員的衛(wèi)生應急知識得分為因變量,以單因素及相關性分析中有統(tǒng)計學意義的因素作為自變量,運用多重線性回歸法對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識水平的影響因素進行分析,建立回歸模型。在線性回歸分析中,選定進入法為自變量篩選方法,納入標準為0.05,排除標準為0.10。
結果顯示,應急預案編制、應急演練、應急認知、應急技能4個自變量進入回歸方程:Y=0.919-0.134X2-0.145X4+0.117X6+0.717X7。VIF(方差膨脹因子)全部小于5,說明4個自變量之間不存在多重共線性;R2為0.558,表明該4個因素能夠解釋總體變異度的55.8%。見表5。
表5 醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識水平的多重線性回歸分析
就衛(wèi)生應急知識具體維度來看,醫(yī)護人員傳染病知識得分最高,中毒、事故等其他方面知識次之,災害及法律方面知識較差,與馬依努爾·托爾提的研究結果(災害應急知識得分最高)不一致[8]。分析原因,可能與兩地醫(yī)護人員的日常工作經(jīng)驗有關:新疆受地理位置及條件影響,多有災害性突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生;山東省地處平原,災害事故發(fā)生較少,加之氣候因素影響,傳染病發(fā)生率相對較高,相比較災害性突發(fā)事件,山東省醫(yī)護人員在日常工作中接觸傳染病突發(fā)事件的頻次更多。因此,山東省基層醫(yī)護人員對傳染病方面衛(wèi)生應急知識更為了解,故得分最高。
結果顯示,是否參與應急預案編制、是否參與應急演練、應急認知、應急技能是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識水平的重要影響因素。首先,相較于參與過鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急實踐活動(包括應急預案編制及應急演練)的醫(yī)護人員,未參與的人員衛(wèi)生應急知識水平較低。有研究表明,醫(yī)務人員衛(wèi)生應急能力的提升最需要衛(wèi)生應急演練等實操類課程[9],因此其應急知識水平可能與自身工作經(jīng)驗密切相關[10]。醫(yī)護人員在繁忙的臨床工作中缺乏學習衛(wèi)生應急知識的途徑,而應急實踐活動恰好能夠為醫(yī)護人員提供學習平臺,因此未參加衛(wèi)生應急實踐活動的醫(yī)護人員學習機會較少,相應衛(wèi)生應急知識得分較低。其次,衛(wèi)生應急認知會影響醫(yī)護人員的衛(wèi)生應急知識水平,醫(yī)護人員的認知越好,其衛(wèi)生應急知識的掌握情況相應較好,與其他研究結果相似[11]。該現(xiàn)象可通過認識行為理論進行解釋,個體內(nèi)在的意識認知能夠影響個人的最終行為[12]。衛(wèi)生應急認知好的醫(yī)護人員在工作中能夠改變自身的傳統(tǒng)觀念,逐漸樹立學習意識,產(chǎn)生學習動機,從而主動學習衛(wèi)生應急知識,完善自身衛(wèi)生應急知識儲備。最后,在借鑒公民衛(wèi)生應急素養(yǎng)定義的基礎上,認為衛(wèi)生應急技能是指醫(yī)護人員能夠掌握傳染病和不明原因疾病、中毒以及其他影響公眾健康的突發(fā)事件的防控技能、急救技能及對群眾的心理疏導等技能。研究結果顯示,醫(yī)護人員的衛(wèi)生應急技能得分越高,衛(wèi)生應急知識水平相應越高,說明臨床實踐等工作有利于醫(yī)護人員對應急知識的理解[13-14],通過實踐能夠有效提升醫(yī)護人員的衛(wèi)生應急知識水平。因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在構建衛(wèi)生應急知識學習體系時,可以通過舉辦技能操作大賽、組織實戰(zhàn)演練及模擬仿真技術模擬實踐等措施,激發(fā)醫(yī)護人員的學習能動性,使其在實踐中學習理論,形成“實踐-理論-實踐”循環(huán)性學習模式[15]。
綜上,首先應加強針對醫(yī)護人員的衛(wèi)生應急教育培訓,轉變醫(yī)護人員只關注臨床疾病診治的傳統(tǒng)觀念,形成良好的衛(wèi)生應急知識學習意識,從根本上調(diào)動醫(yī)護人員應急知識學習的積極性;其次,探索創(chuàng)新高效的應急教育模式,在開展日常應急培訓講座的同時,積極開發(fā)組織針對性的實戰(zhàn)演練等實踐活動,讓醫(yī)護人員在實踐中學習理論知識,提高應急培訓工作的系統(tǒng)性;最后要根據(jù)當?shù)鼗鶎优c鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院自身的實際情況,建立基層醫(yī)護人員衛(wèi)生應急知識培訓機制,從根本上解決應急知識培訓效率低下的問題,進而提高基層的衛(wèi)生應急能力。