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    大數(shù)據(jù)時代科技企業(yè)園區(qū)檔案信息化建設對策研究

    2021-04-14 18:12:17
    卷宗 2021年25期
    關鍵詞:孵化器園區(qū)檔案管理

    林 梅

    (福建省高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心,福建 福州 350000)

    在大數(shù)據(jù)時代,科技企業(yè)園區(qū)在發(fā)展的過程中,勢必會產(chǎn)生各種各樣的數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)對于科技企業(yè)園區(qū)的發(fā)展,有著不可估量的影響,因此,相關人員需要運用各種有效策略,實現(xiàn)對數(shù)據(jù)的整理與歸納,以便數(shù)據(jù)的功能得以充分地發(fā)揮。此前,科技企業(yè)園區(qū)一直未停止對數(shù)據(jù)形成的檔案進行科學的管理,然而由于各種因素的存在,導致效果始終不佳。信息化技術的應用,則可以有效解決這個問題。所謂檔案信息化建設,是指運用計算機的強大功能,對于傳統(tǒng)檔案管理模式進行科學的改進,以便能夠讓檔案管理實現(xiàn)科學化和共享化,從而提高管理的質(zhì)量與效果,為科技企業(yè)得以正常地發(fā)展,提供必要的保障。

    1 科技企業(yè)孵化器檔案信息化建設的現(xiàn)狀

    作為培養(yǎng)并扶持高新技術中小企業(yè)的服務機構,科技企業(yè)孵化器一直謹記自身的使命與服務宗旨,因此在發(fā)展的過程中,相關人員曾運用各種有效途徑,為科技型企業(yè)提供物理空間與基礎設施,以便能夠降低科技企業(yè)的創(chuàng)業(yè)成本,提高他們的創(chuàng)業(yè)成功率,促進科技成果得以良好的轉化,從而促使我國產(chǎn)生更多優(yōu)秀的企業(yè)或者企業(yè)家,為早日實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化建設提供必要的保障。

    科技企業(yè)園區(qū)在發(fā)展的過程中,會產(chǎn)生的大量的數(shù)據(jù),其內(nèi)容涉及各個方面。為了確??萍计髽I(yè)園區(qū)的功能得以充分地發(fā)揮,相關人員曾運用各種有效措施,加強對園區(qū)檔案的管理。與過去相比,的確有了明顯地提高,但隨著大數(shù)據(jù)時代的到來,隨著各種因素的增多,科技企業(yè)園區(qū)的檔案管理質(zhì)量始終沒有達到預期的效果。具體表現(xiàn)為:

    1.1 檔案意識過于淺薄

    檔案具備一定的保密性,尤其是科技型企業(yè)的檔案,有很多內(nèi)容,涉及企業(yè)內(nèi)部核心技術甚至行業(yè)的發(fā)展,如果沒有妥善保管,那么就有可能給科技企業(yè)帶來不可估量的負面影響。然而,當前科技企業(yè)孵化器中的工作人員,并沒有意識到這一點,換言之,他們的檔案意識過于淺薄,不能深刻意識到自己工作的重要性。當前許多檔案管理人員,依然覺得對于檔案的管理,就是將某些重要的資料合理地保存起來。這種不夠完整的檔案意識,導致他們在實際工作中,總是抱以敷衍的態(tài)度,從而影響了后續(xù)檔案的管理及使用工作。檔案保存得不完整,檔案管理混亂等現(xiàn)象,依然頻頻發(fā)生。為了解決這些難題,相關人員曾借助于信息化技術,力圖通過這種方式,讓科技企業(yè)孵化器檔案趨于科學化。然而,即便是再先進的信息化管理技術,在某些環(huán)節(jié),也是需要人為操作的。如果從事檔案管理的人員,專業(yè)能力不夠,那么是很難發(fā)揮其積極作用的。

    1.2 檔案管理人員信息化管理水平相對較低

    檔案管理人員由于直接操作檔案,其專業(yè)能力的高低直接決定著科技企業(yè)孵化器檔案的質(zhì)量。在大數(shù)據(jù)時代,如果想要對科技企業(yè)孵化器檔案實施高質(zhì)量的管理,就需要借助于先進的科學技術。對于這一點,科技企業(yè)園區(qū)是非常明確的。近些年,許多科技企業(yè)也開始注重吸納一些計算機人才,希望能通過他們對信息化技術的應用,實現(xiàn)管理質(zhì)量的有效提高。但他們對于檔案的管理,也僅限于編目、文件轉發(fā)等一些基本信息,換言之,并沒有完全實現(xiàn)對檔案信息的科學化管理。由于檔案信息管理不夠完整,不夠系統(tǒng),導致對于科技檔案信息的采集工作也不夠準確。這在一定程度上限制了科技企業(yè)園區(qū)入駐企業(yè)的發(fā)展。

    2 大數(shù)據(jù)時代科技企業(yè)園區(qū)檔案信息化建設的對策

    2.1 提高檔案意識

    科技企業(yè)園區(qū)管理者需要深刻意識到,從業(yè)人員檔案意識對于檔案管理工作的重要性,業(yè)務能力強的檔案工作人員,在一定程度上決定了科技企業(yè)園區(qū)檔案信息化的管理成效。在實際工作中,要采用各種有效的途徑,提高管理人員的檔案意識,以便他們能夠切實認識到自己工作的重要性,從而在工作過程中,嚴格執(zhí)行國家制定的檔案工作的標準與流程,促進檔案管理意識與專業(yè)技能的“雙提升”。比如,加強對檔案管理重要性的宣傳??梢酝ㄟ^開會傳達、文件學習等方式,讓從業(yè)人員感受到檔案意識的重要性,從而自覺抵制不良行為,堅持養(yǎng)成良好的管理習慣,為日后提高檔案管理質(zhì)量,提供必要的保障。比如,對于檔案意識相對較高,管理能力相對較強的從業(yè)者,給予適當?shù)谋頁P與激勵,以便所有人都能意識到正確管理檔案的重要性,從而在應用信息化的過程中,嚴格履行自己的責任,大家齊心協(xié)力,實現(xiàn)檔案管理質(zhì)量的有效提高[1]。比如,采用座談會的方式,邀請優(yōu)秀的檔案管理人員參加,并制定宣傳手冊,宣傳一些企業(yè)通過加強檔案管理成功實現(xiàn)增加收益減少成本的案例,讓大家對于科技企業(yè)孵化器檔案的重要性、性質(zhì)、工作內(nèi)容以及操作步驟等有更加深入的理解與認知,從而將優(yōu)秀的經(jīng)驗應用到實際工作中,久而久之,獲得檔案管理工作質(zhì)量與效果的有效提高。

    2.2 統(tǒng)一檔案管理工作,提高從業(yè)人員專業(yè)能力

    科技企業(yè)園區(qū)管理者,需要深刻認識到,要想提高檔案管理質(zhì)量,就需要統(tǒng)一檔案管理的工作。具體表現(xiàn)為:

    首先,實施集中統(tǒng)一創(chuàng)建模式??萍计髽I(yè)孵化器機構,多半都會受到當?shù)卣闹С?,因此財力相對比較充裕。在這種情況下,相關人員可以成立專門的檔案中心或者是總檔案室,對于自身以及在孵企業(yè)在日常管理經(jīng)營中所產(chǎn)生的各種檔案數(shù)據(jù),進行集中的統(tǒng)一式管理,以便能夠提高檔案管理質(zhì)量。有些在孵企業(yè)的規(guī)模相對較小,涉及內(nèi)容相對較少,這就導致他們屬于自身的檔案并不多,所以也很少有能力去獨立承擔建檔工作。集中統(tǒng)一式檔案管理模式的應用,可以在很大程度上避免小企業(yè)由于能力不夠而對檔案造成的不完整或者遺失,這非常有利于檔案信息化的建設[2]。

    其次,提高從業(yè)人員的專業(yè)能力。在大數(shù)據(jù)時代,科技企業(yè)園區(qū)想要在檔案管理的過程中,引用信息化建設,從而保障建檔工作得以順利地完成,就離不開一支擁有高超專業(yè)知識與專業(yè)技能的檔案人員隊伍。而要做到這一點,第一,要提高檔案管理人員的業(yè)務素質(zhì)。當前部分科技企業(yè)孵化器機構中,依然由辦公人員兼職檔案工作,由于他們的檔案業(yè)務素質(zhì)相對欠缺,在面對專業(yè)性強、復雜性大的工作時,會顯得力不從心。為了改善這一窘?jīng)r,在具體工作中,相關責任人要通過各種有效措施,提高他們的專業(yè)素質(zhì),以便他們能夠在具備專業(yè)知識與實操技能的同時,還能沉下心來,努力鉆研檔案業(yè)務,從而促使檔案工作的作用得以充分地發(fā)揮[3]。第二,加強對檔案工作人員業(yè)務培訓的力度。在大數(shù)據(jù)時代,唯有檔案人員不斷地學習新知識,才能夠跟得上時代的步伐,因此,相關人員需要運用各種有效途徑,培養(yǎng)檔案管理人員的專業(yè)能力,尤其是信息化技術[4]。條件允許的情況下,可以聘請專家開展業(yè)務的指導,以便檔案管理人員能夠意識到自身的不足,并積極尋求途徑進行改進與調(diào)整,久而久之,實現(xiàn)工作質(zhì)量的提高[5]。同時支持檔案管理人員參加國家、省級等組織的檔案培訓、會議或者是進修學習,促使更多的檔案管理人員走到外面,學習先進的管理技術,并將其應用到工作中,有效地提升檔案信息化工作。

    2.3 結合需求,選擇相對合適的檔案軟件

    當前檔案信息化建設的軟件有很多,其功能也因為服務對象不同而有著明顯的差異??萍计髽I(yè)園區(qū)在建設檔案信息化的過程中,需要考慮到自己的需求。有些規(guī)模相對較大的科技企業(yè)孵化器機構,通常會在檔案管理的過程中投入相對較多的時間與人力,然而面對有時候出現(xiàn)的時間不允許、人力不夠等不良情況,就需要考慮自動化程度相對較大的管理軟件,如此才能彌補時間與人力上的不足,實現(xiàn)管理質(zhì)量的有效提升。有些科技企業(yè)孵化器機構,考慮到市面上的管理軟件相對不安全,于是會選擇自己研發(fā)管理軟件或者是與其他專業(yè)能力相對較強的軟件公司合作研發(fā),以便檔案管理軟件更加符合本單位的實際情況??萍计髽I(yè)園區(qū)管理者需要深刻意識到,再好的檔案管理軟件,如果不適合自己,那么是無法充分發(fā)揮信息化技術的作用,對本單位檔案管理工作形成積極的影響。因此,在建設檔案信息化的過程中,還需要考慮到自身情況以及對軟件的需要,如此才能最大程度發(fā)揮科技的作用,實現(xiàn)檔案管理質(zhì)量的有效提高[6]。

    2.4 加強對檔案信息化系統(tǒng)安全性強化的力度

    與傳統(tǒng)的手工輸入模式相比,信息化技術的應用,讓檔案管理工作的質(zhì)量與效果,有了較為明顯的提高。過去需要依靠許多人力耗費許多時間需要完成的檔案管理工作,可能運用信息化模式后,一個人僅用一天就能高質(zhì)量地完成。這在很大程度上,節(jié)約了科技企業(yè)園區(qū)的人力與物力。同時,科技企業(yè)園區(qū)也要意識到,信息化技術的應用,也讓科技企業(yè)孵化器機構面臨的許多安全問題,如果不加以解決,那么勢必會影響到園區(qū)及入駐企業(yè)的正常發(fā)展。因此,在科技企業(yè)園區(qū)檔案信息化建設的過程中,相關人員還要加強對檔案信息化系統(tǒng)安全性強化的力度,通過對每個訪問級別設置訪問密碼等方式,來強化檔案系統(tǒng)的安全性。比如手動為每個用戶分配角色權限。這樣一來,在檔案管理人員登錄以后,系統(tǒng)會以通過發(fā)出通知等方式,自動去核定用戶的身份,并根據(jù)最初的設定,控制用戶的權限,以此來保障檔案信息的安全性。例如,科技企業(yè)園區(qū)檔案管理部門的人員,有權限歸納并整理科技檔案,但卻沒有權限刪除。具體分管園區(qū)入駐企業(yè)的工作人員,可以查看當前隸屬于企業(yè)的入駐資料、企業(yè)信息、項目檔案、技術圖紙等等,但卻沒有權限查閱其他部門,比如物業(yè)管理部門的檔案資料,更無權限刪除或是修改檔案。總之,科技企業(yè)孵化器機構,在引入信息化技術的時候,固然要看重其便捷性,同時也要注重安全性,如此才能更好地實現(xiàn)園區(qū)檔案管理信息化。

    3 結語

    綜上所述,在大數(shù)據(jù)時代,科技企業(yè)園區(qū)要想提高檔案管理工作的質(zhì)量,就需要做到與時俱進,引進檔案信息化建設技術。在檔案信息化建設的過程中,相關人員不僅要注重工作效率,更要注重安全性,如此才能充分發(fā)揮檔案的各項功能,從而推動科技企業(yè)園區(qū)及入駐企業(yè)雙發(fā)展。

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