許 圓
(咸陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院,西安 712000)
“雙高計劃”強(qiáng)調(diào)將新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范等產(chǎn)業(yè)先進(jìn)元素納入教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)內(nèi)容,建設(shè)開放共享的專業(yè)群課程教學(xué)資源和實(shí)踐教學(xué)基地,深化教材與教法改革,推動課堂革命。建筑工程經(jīng)濟(jì)課程是工程造價專業(yè)的核心課程,要求學(xué)生在掌握建筑工程技術(shù)理論的基礎(chǔ)上,能夠?qū)夹g(shù)方案進(jìn)行經(jīng)濟(jì)評價選優(yōu),從而具備工程項目投資經(jīng)濟(jì)分析的能力。本文以建筑工程經(jīng)濟(jì)課程為例,從課程資源、教學(xué)過程、實(shí)踐教學(xué)、教材建設(shè)、考核方式等方面對本課程進(jìn)行改革探索與實(shí)踐。
現(xiàn)階段本課程的教學(xué)以傳統(tǒng)講授為主,教師通過對基本概念和理論進(jìn)行講解,再輔以練習(xí)題加深學(xué)生對理論的理解和記憶,但是建筑工程經(jīng)濟(jì)是一門實(shí)踐性較強(qiáng)的課程,目前的教學(xué)方法主要存在以下弊端:其一,本課程中有大量枯燥難懂的詞匯和專業(yè)術(shù)語,教師在課堂上僅僅通過講解和舉例闡述,學(xué)生難以深入理解這些經(jīng)濟(jì)理論和基本方法,因此很難依據(jù)基本理論知識對工程的技術(shù)方案及項目的經(jīng)濟(jì)可行性進(jìn)行評價。這種側(cè)重于理論知識的灌輸,忽略理論和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合的方法,極大降低了學(xué)生的實(shí)踐能力。其二,實(shí)踐環(huán)節(jié)薄弱。目前實(shí)施的授課計劃中安排的實(shí)踐內(nèi)容不足,通過調(diào)查完成該課程學(xué)習(xí)的學(xué)生發(fā)現(xiàn),其對知識的應(yīng)用能力并沒有達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。
本課程資源的構(gòu)建將以學(xué)生為中心、以企業(yè)需求為目標(biāo),建設(shè)的課程資源主要分為兩大類:第一類為教師使用的教學(xué)資源,包括教學(xué)大綱、教學(xué)設(shè)計、多媒體課件、教學(xué)題庫等。第二類為學(xué)生使用的課程資源,包括課程介紹、教學(xué)視頻、課前自主學(xué)習(xí)任務(wù)單、網(wǎng)上作業(yè)、課內(nèi)實(shí)踐任務(wù)單等。此外,還應(yīng)建設(shè)校外實(shí)訓(xùn)基地及其他配套設(shè)施。
第一,優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容。建筑工程經(jīng)濟(jì)是建筑類職業(yè)資格考試必考科目之一,在修訂本課程教學(xué)大綱時,要做好與建筑類職業(yè)資格考試內(nèi)容的對接,增強(qiáng)學(xué)生理論學(xué)習(xí)深度和理論知識應(yīng)用能力,提高學(xué)生職業(yè)勝任力,加強(qiáng)人才與行業(yè)社會需求匹配程度。本課程依據(jù)建筑職業(yè)資格考試的內(nèi)容,可將課程內(nèi)容劃分為以下幾個模塊:資金時間價值、技術(shù)方案經(jīng)濟(jì)效果評價、不確定性分析、現(xiàn)金流量表的編制、設(shè)備更新分析、價值工程,以適應(yīng)學(xué)生未來職業(yè)發(fā)展的需求。建筑工程經(jīng)濟(jì)的內(nèi)容與其他課程內(nèi)容有一定的重疊性,教師在授課時要詳略得當(dāng),合理規(guī)劃教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)重點(diǎn)。
第二,創(chuàng)新教學(xué)方法。建筑工程經(jīng)濟(jì)是一門知識與理論聯(lián)系密切的課程,為提高學(xué)生理論知識的應(yīng)用能力,本課程可采用案例式教學(xué)法和項目式教學(xué)法。教師可從生活中挖掘?qū)嵗ㄟ^引入案例不僅可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,還可進(jìn)行思政教育。例如,在學(xué)習(xí)資金的時間價值計算時,可引入學(xué)生在生活中比較常見的按揭買房案例。項目式教學(xué)法指學(xué)生在教師的指導(dǎo)下完成一個項目的全過程,在此過程中實(shí)現(xiàn)對知識的掌握和應(yīng)用。例如,教師可將現(xiàn)金流量、經(jīng)濟(jì)方案的評價、財務(wù)報表的編制、經(jīng)濟(jì)評價指標(biāo)的計算、不確定性分析等模塊整合成一個項目,設(shè)置若干問題,以任務(wù)的形式交給學(xué)生解決,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的自主性和主動性。
實(shí)踐性強(qiáng)是本課程的最大特點(diǎn)。但現(xiàn)階段本課程教學(xué)過程中存在實(shí)踐教學(xué)不足的弊端,應(yīng)增加實(shí)踐教學(xué)課時,采用校企合作模式,教師可提高自身業(yè)務(wù)水平,了解行業(yè)前沿和最新的科技動態(tài),提高授課水平,學(xué)生通過教師和企業(yè)的指導(dǎo),可將理論知識應(yīng)用到實(shí)處,加深了對教學(xué)內(nèi)容的理解,增強(qiáng)知識的應(yīng)用能力及解決實(shí)際生產(chǎn)問題的綜合能力。學(xué)期內(nèi)可組織學(xué)生進(jìn)行企業(yè)調(diào)研,寒暑假進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行鍛煉,檢驗(yàn)、鞏固所學(xué)專業(yè)知識和技能。
目前,市面上的建筑工程經(jīng)濟(jì)課程教材雖多,但普遍沒有同國內(nèi)先進(jìn)的工程經(jīng)濟(jì)學(xué)發(fā)展理論及工程發(fā)展實(shí)踐相結(jié)合,工程造價專業(yè)學(xué)生雖然整體上具備一定的工程理論知識,但對于經(jīng)濟(jì)管理等方面的基礎(chǔ)知識比較薄弱。因此,在推進(jìn)教材建設(shè)時可邀請企業(yè)專家合作編寫教材,使教材內(nèi)容與職業(yè)崗位能力要求相契合。教材中應(yīng)涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)的基本知識,并將行業(yè)發(fā)展的新知識、新技術(shù)、新工藝、新方法及時納入教材,以響應(yīng)“雙高計劃”中將新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范等產(chǎn)業(yè)先進(jìn)元素納入教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)內(nèi)容的要求。
現(xiàn)階段本課程采用傳統(tǒng)的期末考核,期末成績包括期末考試成績、平時表現(xiàn)、課堂發(fā)言、作業(yè)得分的加權(quán)之和,重點(diǎn)考察學(xué)生對理論知識的掌握情況。高校應(yīng)建立以實(shí)踐應(yīng)用能力為向?qū)У恼n程考核體系,每一個教學(xué)模塊制定相應(yīng)的實(shí)踐任務(wù),并增加實(shí)踐任務(wù)在期末成績中的所占比重,改變目前重理論、輕實(shí)踐的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀。比如,在財務(wù)評價模塊中,教師可將學(xué)生分成小組,每組4~5人,共同協(xié)作完成財務(wù)報表的編制,在完成任務(wù)的同時鍛煉學(xué)生的團(tuán)隊協(xié)作能力,教師再通過答辯的方式對小組成員的綜合能力進(jìn)行考核,并給定成績。
“雙高計劃”對于高職院校意義重大,彰顯了職業(yè)教育的內(nèi)在價值。本文提出了建筑工程經(jīng)濟(jì)課程改革新思路,以期培養(yǎng)高素質(zhì)高質(zhì)量品學(xué)兼優(yōu)的專業(yè)技術(shù)人才。