關(guān)于智能化變電站的一次設(shè)備運(yùn)維管理問題研究

楊曉曦

摘 要：智能變電站一次設(shè)備的運(yùn)維管理方面相對薄弱，文章結(jié)合我國智能電網(wǎng)現(xiàn)狀來對智能變電一次設(shè)備運(yùn)維管理問題進(jìn)行分析，并提出相應(yīng)的解決措施，希望能更好地促進(jìn)我國智能電網(wǎng)的發(fā)展。

關(guān)鍵詞：智能變電站;一次設(shè)備;運(yùn)維管理

1 智能電網(wǎng)、智能變電站的簡單介紹

1.1 智能電網(wǎng)的簡單介紹

智能電網(wǎng)，指的是電網(wǎng)的智能化，它是建立在集成通信網(wǎng)絡(luò)和高速雙向通信網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，運(yùn)用先進(jìn)的控制技術(shù)、測量技術(shù)、傳感技術(shù)、設(shè)備技術(shù)和決策支持系統(tǒng)技術(shù)，來達(dá)到電網(wǎng)的安全、可靠、高效、經(jīng)濟(jì)、使用安全和環(huán)境友好的目的。智能電網(wǎng)的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)電網(wǎng)的數(shù)字化、信息化、自動化以及互動化。

現(xiàn)如今人們對電能的應(yīng)用呈現(xiàn)出不斷增加的趨勢，導(dǎo)致了電網(wǎng)的運(yùn)行壓力也在日漸上漲，變電一次設(shè)備潛在的問題更是頻頻出現(xiàn)，比如一次設(shè)備的安全隱患問題以及一次設(shè)備的缺陷問題，還有故障問題等，這些問題使運(yùn)維管理的難度也隨之上升，凸顯了運(yùn)維管理的體制系統(tǒng)不夠完善的問題?，F(xiàn)階段，智能電網(wǎng)覆蓋了我國的很多地區(qū)，而運(yùn)維管理的體制系統(tǒng)不夠完善，嚴(yán)重影響運(yùn)維管理工作的正常進(jìn)行。

智能變電站是采用可靠的、先進(jìn)的、集成的以及環(huán)保的智能設(shè)備，以全站通信平臺的網(wǎng)絡(luò)化、全站信息的數(shù)字化、全站信息的共享化為基本要求，自動完成相關(guān)信息的采集、測量、控制、計(jì)量、保護(hù)以及檢測等功能，同時還具備支持電網(wǎng)的實(shí)時自動控制、實(shí)時智能調(diào)節(jié)、在線的分析決策以及協(xié)同互動等高端技術(shù)的變電站。

2 智能變電站一次設(shè)備運(yùn)維管理中存在的主要問題以及解決方案

我國電網(wǎng)技術(shù)隨著科技的進(jìn)步也在不斷向智能化方向發(fā)展，目前我國智能變電站的基本網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)大多采用的是“三層兩網(wǎng)”結(jié)構(gòu)，三層分別是站控層、間隔層和過程層，兩網(wǎng)分別指站控層網(wǎng)絡(luò)和過程層網(wǎng)絡(luò)，其中最為重要的就是過程層，它由一次設(shè)備以及附屬的智能元件組成，它包括了智能變電站中的各類隔離開關(guān)，互感器和斷路器等，對于實(shí)現(xiàn)變電站具體功能有著至關(guān)重要的意義。所以，對智能變電站各類一次設(shè)備的運(yùn)維管理和解決一次設(shè)備在運(yùn)行時出現(xiàn)的問題，對變電站的穩(wěn)定運(yùn)行、安全運(yùn)行和高效運(yùn)行有著重要的意義。

2.1 智能變電站一次設(shè)備運(yùn)維管理中存在的主要問題

2.1.1 運(yùn)維管理人員的專業(yè)素質(zhì)不高

智能變電站一次設(shè)備的維護(hù)管理，需要專業(yè)的維護(hù)管理人才，才能保障智能變電站的穩(wěn)定、安全運(yùn)行。在出現(xiàn)問題時，能運(yùn)用專業(yè)的知識專業(yè)和專業(yè)的技能及時有效的解決，才能排除隱患。目前來說，在智能變電站一次設(shè)備的運(yùn)維管理方面，專業(yè)人才還比較少，在很多地區(qū)都存在著運(yùn)維管理人員的專業(yè)素質(zhì)參差不齊的問題，在遇到運(yùn)維管理問題時，很難及時解決。比如在有的地區(qū)，遇到專業(yè)的難題，有的人員自己的專業(yè)技術(shù)水平不夠，推脫給別的人員，更是體現(xiàn)了個人素質(zhì)的低下，嚴(yán)重影響運(yùn)維管理的效率，降低了運(yùn)維管理人員的整體水平。

2.1.2 缺少運(yùn)維管理的技術(shù)手段

隨著智能電網(wǎng)的規(guī)劃建設(shè)不斷發(fā)展，老舊電網(wǎng)的設(shè)備與技術(shù)需要進(jìn)行改造，智能電網(wǎng)的發(fā)展應(yīng)用已經(jīng)勢不可擋。相對于綜自、智能操控等設(shè)備的快速發(fā)展，再看智能變電站一次設(shè)備卻沒有較大的技術(shù)革新，現(xiàn)有的一次設(shè)備存在缺陷、容易產(chǎn)生故障、存在隱患等諸多問題。隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步，現(xiàn)階段國產(chǎn)的變電設(shè)備的研發(fā)量日益增加，已經(jīng)不再是獨(dú)家企業(yè)做大做強(qiáng)或是國外產(chǎn)品壟斷的時代。我國現(xiàn)階段的生產(chǎn)市場中競爭激烈，甚至中、小型生產(chǎn)企業(yè)之間都也在不斷競爭，造成了智能變電一次設(shè)備產(chǎn)品的質(zhì)量出現(xiàn)了良莠不齊的局面，質(zhì)量的好壞嚴(yán)重影響智能電網(wǎng)運(yùn)行的穩(wěn)定性、安全性，給運(yùn)維管理增加了一定的難度。

2.1.3 運(yùn)維管理的體制系統(tǒng)不夠完善

2.1.4 運(yùn)維管理的獎懲制度不夠合理

2.2 智能變電站的簡單介紹

智能變電站一次設(shè)備的運(yùn)維管理工作是一項(xiàng)具有長期性質(zhì)的工作，而在這個長期過程里，工作人員在進(jìn)行維護(hù)管理中還要做到一絲不茍，認(rèn)真負(fù)責(zé)，才能保證電網(wǎng)的安全運(yùn)行。目前，在我國的智能變電設(shè)備運(yùn)維管理的體系中對于工人員的工作獎懲制度還不完善，有些地區(qū)過于獎勵工作人員而缺少相應(yīng)的懲治制度，相反，有些地區(qū)又缺少相應(yīng)的獎勵制度，致使工作人員在工作中產(chǎn)生一定的負(fù)面情緒，帶著這樣的情緒在工作中就會導(dǎo)致運(yùn)維管理的工作效率下降，影響對工作的積極性。

2.3 智能變電站一次設(shè)備運(yùn)維管理問題的解決方案

智能變電一次設(shè)備在維管理中存在運(yùn)維管理人員的專業(yè)素質(zhì)不高、缺少運(yùn)維管理技術(shù)手段、運(yùn)維管理的體制系統(tǒng)不夠完善、運(yùn)維管理的獎懲制度不夠合理等問題，有問題就要解決，我們只有做出相應(yīng)的對策并進(jìn)行實(shí)施，減少問題的出現(xiàn)，才能讓一次設(shè)備的運(yùn)維管理工作穩(wěn)定進(jìn)行。

2.3.1 提高智能變電站一次設(shè)備運(yùn)維管理人員的專業(yè)素質(zhì)

現(xiàn)在，在我國各個地區(qū)智能變電站一次設(shè)備的維護(hù)管理工作人員都趨向老齡化，年輕人較少，因此對新的知識和新的技術(shù)的學(xué)習(xí)接收顯得較為乏力，很難掌握新的知識和技術(shù)，在維護(hù)管理中遇到一些問題時，只能依靠已經(jīng)掌握的知識和經(jīng)驗(yàn)來進(jìn)行解決，缺少一定科學(xué)依據(jù)?，F(xiàn)如今，無論在什么科技領(lǐng)域，智能化、自動化都在不斷被應(yīng)用，這是科技發(fā)展的趨勢。智能變電一次設(shè)備也不例外，所以一次設(shè)備的運(yùn)維管理人員也要跟上這樣的趨勢，在這種情況下，我們就要從培養(yǎng)運(yùn)維管理人員的專業(yè)素質(zhì)進(jìn)行入手，比如，可以聘用專業(yè)講師對工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，講解專業(yè)的一次設(shè)備運(yùn)維管理方面的相關(guān)知識，并進(jìn)行實(shí)踐訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)的年輕人積極的參加工作，調(diào)動他們的積極性等。這樣才能提升運(yùn)維管理人員的整體素質(zhì)，同時培養(yǎng)他們的責(zé)任心，做好本職工作，使一次設(shè)備的運(yùn)維管理工作穩(wěn)定進(jìn)行。

2.3.2 增強(qiáng)運(yùn)維管理的技術(shù)手段

要想改變運(yùn)維管理技術(shù)手段缺少的問題，在智能電網(wǎng)的建設(shè)階段當(dāng)中，就要考慮到智能變電一次設(shè)備以后的運(yùn)維管理問題，首先要把運(yùn)維管理所需要的資金列入到智能電網(wǎng)的建設(shè)規(guī)劃當(dāng)中，特別是設(shè)備更換所要用到的費(fèi)用，讓運(yùn)維管理工作有一定的儲備資金，才能有效避免運(yùn)維管理資金不足的情況所帶來的種種問題，才能保障運(yùn)維管理中工作的正常開展。對于經(jīng)常出現(xiàn)故障的設(shè)備，要增加資金的投入量，才能讓設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行。比如自動化裝置、監(jiān)控設(shè)備等都需要大量的資金，在資金充足的情況下才能讓智能變電一次設(shè)備的維護(hù)管理變得及時有效。

2.2.3 完善運(yùn)維管理的體制系統(tǒng)

只有完善運(yùn)維管理的體制系統(tǒng)，才能有效地進(jìn)行運(yùn)維管理工作，很多地區(qū)都存在著運(yùn)維管理體制系統(tǒng)不夠完善的現(xiàn)象，需要加大重視力度，應(yīng)該對每一項(xiàng)工作，每一個工作環(huán)節(jié)做到嚴(yán)謹(jǐn)，都有配套的工作秩序。比如從人員配置一次變電設(shè)備的日常運(yùn)行、維護(hù)，故障的記錄和檢查等方面著手，建立多種運(yùn)維管理體系，才能使運(yùn)維管理工作井然有序。

2.3.4 運(yùn)維管理獎懲制度合理化

智能變電站一次設(shè)備維護(hù)管理的工作，需要工作人員保持一定的積極性，具備一定的責(zé)任心，才能一絲不茍的把運(yùn)維管理工作做好，那么建立起合理的運(yùn)維管理獎懲制度，才能把積極性充分調(diào)動起來，才能增加他們的責(zé)任心，工作中合理的獎勵和適當(dāng)?shù)膽土P才能讓工作人員銘記崗位職責(zé)，才能讓智能變電站一次設(shè)備的運(yùn)維管理工作更好的進(jìn)行。

3 結(jié)束語

綜上所述，現(xiàn)階段我國的智能變電站一次設(shè)備在運(yùn)維管理工作上還存在著工作人員專業(yè)素質(zhì)不高、管理技術(shù)手段少、管理的體制系統(tǒng)不完善、獎懲制度不夠合理等各方面的問題，針對相應(yīng)問題作出相應(yīng)的解決方案，才能讓智能變電站一次設(shè)備的運(yùn)維管理工作有效進(jìn)行，才能更好地增加智能電網(wǎng)的穩(wěn)定性，使人們正常的生產(chǎn)、生活用電得到保障。