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文_李 劍
著文強調(diào)“文責(zé)自負(fù)”,新聞報道更是如此。一則新聞的作者署名代表這篇稿子由何人采寫,倘若未參與采寫卻在作者欄上署名,有侵占他人勞動成果之嫌。然而在實際操作中,少數(shù)記者有意或無意忽視這條規(guī)則,搞起了“掛名新聞”,從一線戰(zhàn)士蛻變成了“二道販子”。
在筆者看來,署名真實應(yīng)是新聞?wù)鎸嵉囊徊糠?,一張報紙如果在新聞署名問題上不采取嚴(yán)肅的態(tài)度和做法,將很難取信于讀者,也不符合新時代新聞工作者踐行“四力”的要求。今年一季度,金華日報報業(yè)傳媒集團開展了“深化‘走轉(zhuǎn)改’、錘煉好作風(fēng)”監(jiān)督行動,目標(biāo)直指記者在通訊員來稿上違規(guī)署名現(xiàn)象,進一步督促采編人員積極踐行“四力”,改進工作作風(fēng),守護黨報聲譽。
新聞報道中,記者、通訊員聯(lián)合署名是常見現(xiàn)象,以報紙新聞為例,聯(lián)合署名一般有以下幾種情形:一是記者、通訊員共同采訪,記者寫稿;二是記者、通訊員共同采訪,通訊員寫稿;三是通訊員提供新聞線索或基本情況,記者采訪寫稿;四是通訊員采訪寫稿,記者在來稿基礎(chǔ)上修改;五是稿件完全由通訊員采寫,記者純屬掛名。筆者認(rèn)為,前三類情形中記者都參與了采訪,在稿件上署名沒有問題;但后兩類情形中記者未參與采訪,如果僅僅是對通訊員來稿作簡單修改甚至原封不動就署上名字,應(yīng)被視為“掛名新聞”。
令人不安的是,“掛名新聞”并不少見,只要稍加留意或推敲,就能發(fā)現(xiàn)這類新聞的蛛絲馬跡。比如,對同一起交通事故,幾家報紙的報道內(nèi)容大同小異,通訊員是同一人,卻“冠”有不同記者的名字。再如,某天報紙上出現(xiàn)了某記者署名的數(shù)篇“合作稿”,幾則新聞發(fā)生在同一天,但地點相距甚遠,往往需要跨縣(市、區(qū))采訪,不禁讓人質(zhì)疑記者的“超能力”……
盡管從新聞總量上看,“掛名新聞”只占小部分,但在某些領(lǐng)域(如社會新聞中涉及公安、消防、交通、醫(yī)療、旅游等領(lǐng)域的報道),這已是一個長期存在的現(xiàn)象且有愈演愈烈之勢,若任其發(fā)展,可能成為一種“新聞公害”,危害性不容忽視。
采訪核實缺位,易生失實報道。真實是新聞的生命。“掛名新聞”的一大通病是缺少記者采訪環(huán)節(jié),文章真實性完全取決于通訊員的采訪是否扎實,一旦通訊員提供的信息有誤,記者未經(jīng)采訪核實就把稿子傳給編輯,而編輯對這類事實性差錯也難以辨別,就會給失實報道、虛假新聞以可乘之機。
削弱記者“四力”,拉低新聞質(zhì)量。腳力、眼力、腦力、筆力是記者的看家本領(lǐng),記者不沉下身去現(xiàn)場采寫新聞,只在通訊員稿子基礎(chǔ)上修修改改,長此以往不僅會嚴(yán)重削弱記者的“四力”水平,也難以呈現(xiàn)出冒熱氣、沾泥土、帶露珠的鮮活新聞。
損害媒體聲譽,錯失新聞線索。新聞媒體是黨和人民的耳目喉舌,記者是一份崇高的、受人尊重的職業(yè)。然而,少數(shù)搞“掛名新聞”的記者容易在通訊員及讀者心目中形成不勞而獲、坐享其成的不良印象,久而久之,勢必會損害媒體聲譽。同時,記者違規(guī)署名也會打擊一些通訊員的積極性,認(rèn)為勞動成果被“剽竊”了,以后轉(zhuǎn)而找其他媒體合作。
影響公平公正,滋生作風(fēng)問題。這里的“公平公正”主要是從付出與收獲角度來考量,比如記者張三一天跑一個新聞現(xiàn)場,起早摸黑、辛辛苦苦寫出一篇稿子;記者李四閑坐辦公室,將通訊員來稿略加修改甚至原封不動就署上自己的大名,稿酬拿得比張三多。對張三而言這顯然有失公允。若不改變這一現(xiàn)狀,“扒通訊員的稿、揩通訊員的油”等不良作風(fēng)容易滋生蔓延,導(dǎo)致記者都不愿出去跑新聞,養(yǎng)尊處優(yōu),高高在上,靠通訊員“供養(yǎng)”。
記者與通訊員合作采訪報道本屬正常,但“掛名新聞”使得兩者間的合作變了味。究其原因,筆者認(rèn)為其中既有記者個人主觀因素,也有外部客觀因素。
主觀層面,有的記者職業(yè)道德素養(yǎng)不高,不能堅持新聞工作最起碼的職業(yè)操守,有的記者工作作風(fēng)不正,習(xí)慣于拿通稿、改新聞,不僅不去現(xiàn)場,還喜歡從微博、微信、自媒體上抄新聞;有的記者責(zé)任意識不強,收到通訊員稿子后,無論文章質(zhì)量好壞、不管事實內(nèi)容真假,署上名就扔給編輯去把關(guān);有的記者業(yè)務(wù)水平不夠,缺乏敏銳的觀察能力、獨立的思考能力、扎實的采訪能力和熟練的寫作能力,通俗點說就是“不會跑新聞”。
客觀因素也不少。一是考核機制。很多報社對記者考核采用稿分制,其主要衡量標(biāo)準(zhǔn)是稿件數(shù)量,由于合作署名稿也給記者記分,少數(shù)記者便將通訊員來稿當(dāng)成了完成任務(wù)、多賺稿分的工具。二是合作機制。近年來隨著主流媒體轉(zhuǎn)型升級,一些機關(guān)部門、企事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道等與媒體的宣傳合作進一步加強,相關(guān)部門單位對宣傳內(nèi)容的“要求”往往較高,有的甚至直接提供通稿并希望記者少改。三是管理機制。有的報社對通訊員隊伍重視不夠,同樣一篇通訊員來稿,單獨刊發(fā)很難,但署上記者名字就能輕松發(fā)表,“逼”得通訊員們只能把稿子投給記者。四是監(jiān)督機制。對于記者違規(guī)署名行為,報社缺少有效監(jiān)督及處罰機制。
既然“掛名新聞”是一種潛在的“新聞公害”,消除這一不良現(xiàn)象勢必要提上日程。金報集團在今年一季度開展的“深化‘走轉(zhuǎn)改’、錘煉好作風(fēng)”監(jiān)督行動中,由集團紀(jì)委采取了一系列行之有效的措施:一是強化日常督查。紀(jì)檢監(jiān)察人員翻閱了金華日報、金華晚報的上千個版面,重點對合作稿件進行抽查,通過比對原稿、查看采編流程等方式了解情況,發(fā)現(xiàn)問題線索后進一步核實處理。二是加強部門聯(lián)動。集團紀(jì)檢監(jiān)察室做好與采編部門的溝通銜接,通過強化編輯端把關(guān)來倒逼采訪端規(guī)范署名,同時對違規(guī)記者做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。三是接受社會監(jiān)督。在“金華日報通訊員”QQ群、微信群等平臺公布舉報渠道,接受通訊員對違規(guī)署名記者的投訴舉報,紀(jì)檢監(jiān)察人員主動與通訊員聯(lián)系,了解核實有關(guān)情況。三個月下來,金華日報記者與通訊員聯(lián)合署名稿件大幅減少,“掛名新聞”現(xiàn)象得到有效遏制。
雖然取得了階段性成效,但想要徹底消除“掛名新聞”現(xiàn)象,除繼續(xù)強化督查之外,筆記認(rèn)為還需從以下方面著手:
加強作風(fēng)教育,提升職業(yè)素養(yǎng)。注重強化對采編人員的作風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德教育,尤其是對新入職的年輕記者、編輯,更應(yīng)把新聞職業(yè)道德培訓(xùn)作為他們的入職必修課。
拓寬投稿渠道,開通“綠色通道”。通訊員隊伍是群眾辦報、“大家辦報”的一支重要力量,報社可建立或強化使用統(tǒng)一的通訊員來稿庫,編輯直接從庫中選稿,精編快發(fā),打通投稿用稿“綠色通道”。
改進考核制度,助力“四力”建設(shè)。充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用,探索改進對記者的考核方式,鼓勵記者下基層、到現(xiàn)場,讓真正腳踏實地、踐行“四力”的記者“吃香”,加大對“掛名”記者的懲治力度,樹立正氣,抵制歪風(fēng),更好提升黨報在讀者、通訊員隊伍中的信用度和美譽度。