天然氣開采行業(yè)女性員工職業(yè)健康狀況調(diào)查

王倩

摘要：天然氣開采行業(yè)在采氣工作開展的過程中，受到工作場地和工作環(huán)境的影響，很容易誘發(fā)各種職業(yè)病的生成，根據(jù)國家落實的有關(guān)法律法規(guī)，天然氣采氣工作開展需要以保護勞動者健康為基礎(chǔ)。該文主要對某天然氣開采行業(yè)女性員工職業(yè)健康狀況進行調(diào)查分析，了解企業(yè)生產(chǎn)過程中存在的有害因素，制定出規(guī)范化的管理措施，有效防范工作開展過程中對身體帶來的危害，保證安全生產(chǎn)，降低企業(yè)損失。

關(guān)鍵詞：天然氣開采行業(yè);女性員工;職業(yè)健康

采氣主要指的是將地下含氣層中具有的天然氣，輸送到地面的工藝形式，在工作開展的過程中，一般會采用管道化、封閉式傳輸工藝，周圍環(huán)境會大量充斥甲烷、乙烷、甲醇等有害物質(zhì)，大型設(shè)備的使用會產(chǎn)生巨大噪聲，嚴(yán)重會影響員工的聽力，一些長期在天然氣行業(yè)生產(chǎn)一線工作的工人，在不斷積累工作經(jīng)驗，豐富學(xué)識的同時，也會充分的認識到在天然氣采氣工作開展時，對自身身體健康與安全的危害性，為了保證工作人員的身心健康，需要對員工的職業(yè)健康狀況進行調(diào)查。

天然氣開采行業(yè)女性員工職業(yè)健康狀況調(diào)查

調(diào)查過程：調(diào)查人員需要了解天然氣采氣工作開展的具體環(huán)境，對采集現(xiàn)場可能存在的有害因素濃度進行檢測，結(jié)合衛(wèi)生組織頒布的職業(yè)健康管理規(guī)范，對某天然氣開采行業(yè)女性工作人員，進行統(tǒng)一化職業(yè)健康狀況調(diào)查，借助網(wǎng)絡(luò)信息平臺，選擇具有相同工作性質(zhì)的調(diào)查表作為對照組，將得到的數(shù)據(jù)進行整理和分析。????調(diào)查內(nèi)容：調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，女性員工的血壓、血脂和血糖數(shù)據(jù)顯示出異常，將肝功能檢測、心電檢測、B超檢測數(shù)據(jù)與對照組進行對比，兩者之間存在著明顯的差異性。面對面采訪得知，一些女性職工在正常天然氣作業(yè)過程中，經(jīng)常接觸噪聲，調(diào)查內(nèi)容顯示，各車間通常會采用四班三倒的工作制度，平均每個員工每日接觸有害物質(zhì)時間為兩小時，主要接觸的原料是含硫氣體，以及各種回收處理的催化劑，直接影響員工身體健康的因素有，一氧化碳、二氧化硫、噪聲、高溫、硫磺粉塵污染等等。?????分析結(jié)果：影響女性員工身體健康的關(guān)鍵工作區(qū)域是裝置區(qū)和公用工程的噪聲作業(yè)環(huán)境，對員工的聽力和身體健康都有一定影響，除此之外，職工的日常行為方式和企業(yè)所提供的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)同樣會影響到職工的身體健康水平，職工在工作過程中，會產(chǎn)生身體和心理的雙重壓力。為了促進采氣職工的身心健康發(fā)展，天然氣開采行業(yè)需要及時的制定管理措施，消除職業(yè)病對職工帶來的身體危害，結(jié)合職工的健康發(fā)展?fàn)顩r，建立規(guī)范化的醫(yī)學(xué)管理模式，引導(dǎo)職工樹立健康理念。

二、保證員工職業(yè)健康的對策

防毒措施。為了加強職工天然氣作業(yè)過程中的健康保護，需要完善防毒設(shè)施，例如：防酸堿燒傷淋浴設(shè)施、洗眼裝置等。由于天然氣采氣工作運用的大型設(shè)備，具有管道密必性，傳輸裝置露天設(shè)置等特點，容易在自動化天然氣采氣工作的開展過程中出現(xiàn)連鎖緊急事故，當(dāng)空氣有毒物質(zhì)超標(biāo)時，工作人員要做好通風(fēng)，在員工必經(jīng)的工作場所準(zhǔn)備防毒工具，以備不時之需。?????同時，還需要裝備檢測儀器，對生產(chǎn)流程進行監(jiān)督與防護，常用的設(shè)備有硫化氫氣體檢測儀、空氣含量預(yù)警設(shè)施、可燃氣體檢測儀等，一旦發(fā)現(xiàn)天然氣泄露問題，檢測儀器會直接將報警信號傳輸?shù)娇刂浦行?，工作人員要及時的斷開采氣設(shè)備，有條件的企業(yè)還可以設(shè)計接收預(yù)警信號，自動關(guān)閉采氣設(shè)備的控制系統(tǒng)。急救人員要在短時間內(nèi)制定出合理的應(yīng)急預(yù)案，并通過企業(yè)廣播通知所有工作人員，立即佩戴好工作場所提供的逃生呼吸設(shè)備，沿規(guī)定好的逃生路線，逃離工作現(xiàn)場，在一些高處場所設(shè)置風(fēng)向標(biāo)。?????噪聲控制設(shè)施。為了有效降低生產(chǎn)噪聲對工作人員的危害，天然氣開采行業(yè)在進行設(shè)備采購的過程中，需要注重低噪聲設(shè)備的引進，在工作場合加設(shè)風(fēng)機進行減振處理，還可以通過設(shè)置放空管達到消聲的目的。

衛(wèi)生管理措施。天然氣采氣工作開展過程中，需要做好衛(wèi)生管理，企業(yè)要出臺衛(wèi)生管理條例，將衛(wèi)生管理要求落實到各個部門，并有專人負責(zé)管理監(jiān)督，定期對工作場所的防護設(shè)備進行檢查，檢測空氣中的有害物質(zhì)含量，設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)平臺，將員工的培訓(xùn)過程進行記錄，嚴(yán)格遵守國家出臺的法律規(guī)定，做好員工的職業(yè)健康護理工作。結(jié)合實際工作內(nèi)容建立職業(yè)衛(wèi)生發(fā)展檔案，采購應(yīng)急救援設(shè)備，應(yīng)對不同的生產(chǎn)危機，制定出相對的應(yīng)急救援方案，職工在上崗時需要佩戴防護用品，各部門要按照企業(yè)頒布的救援程序，在職工工作時檢查防護用品佩戴是否符合規(guī)范，應(yīng)急救援小組人員彼此分工合作，保證天然氣采氣工作流程符合職業(yè)衛(wèi)生發(fā)展需求。

員工健康監(jiān)管措施。天然氣開采行業(yè)在工作開展過程中需要遵守企業(yè)頒布的健康安全發(fā)展規(guī)則，主動進行職業(yè)體檢，體檢的項目要具有規(guī)范性，許多外包企業(yè)，并沒有重視員工的身體健康，體檢報告只是為了應(yīng)付相關(guān)檢查機構(gòu)的調(diào)查，這種管理形式無法在員工染病的第一時間進行應(yīng)急處理，缺乏詳盡的檢測材料。天然氣公司需要成立衛(wèi)生管理檔案，記錄員工的職業(yè)健康狀況檢測結(jié)果，做好個人防護用品發(fā)放工作，將防護用品檔案裝訂成冊，設(shè)置專門的防護用品監(jiān)督管理人員，定期檢查防護記錄。每一個員工都需要隨身攜帶空氣呼吸器，在噪聲環(huán)境下作業(yè)時正確佩戴耳機、耳塞等防護用具，為了讓員工配合健康監(jiān)管工作的開展，企業(yè)要制定明確的獎懲機制，當(dāng)員工出現(xiàn)工作行為不符合防護規(guī)范時，進行處罰。

做好天然氣采氣設(shè)備的檢修與維護。為了有效規(guī)避天然氣采氣工作開展過程中安全事故的發(fā)生，企業(yè)需要堅持以人為本的核心理念價值觀，做好相關(guān)設(shè)備的檢修工作，檢修工作的開展具有一定的風(fēng)險性，設(shè)備的使用情況和工藝結(jié)構(gòu)，都會限制檢修作業(yè)的有效開展，如：在進行用火作業(yè)時，若不能完全隔離工藝裝置，就會造成可燃氣體生成的問題，從而在設(shè)備維護過程中出現(xiàn)設(shè)備自燃事故。

綜上所述，本文通過對天然氣開采行業(yè)女性員工職業(yè)健康狀況的調(diào)查分析，明確了在工作開展過程中，影響女性員工身體健康的因素，并提出了相應(yīng)的解決方案，企業(yè)的工作開展要堅持以人為本的核心理念，做好防毒設(shè)施建設(shè)、處理生產(chǎn)性粉塵、降低噪聲、制定衛(wèi)生管理機制、對員工健康情況進行監(jiān)督、定期開展凈化設(shè)備的檢修與維護。

參考文獻

[1]張海悅. 勞動力人群高血壓患病率的小區(qū)域估計研究[D].第四軍醫(yī)大學(xué)，2017.

[2]向夢. 新疆采氣一廠企業(yè)文化建設(shè)改進方案研究[D].中國石油大學(xué)（華東），2016.

[3]張瑞增，牛紅英，雷高峰.采氣廠開展員工健康管理與服務(wù)的實踐[J].科技與企業(yè)，2014（01）：49.