于非非 孟迪云 劉丹娜(湖南科技職業(yè)學(xué)院)
全國(guó)高校思想政治工作會(huì)議上,習(xí)近平總書(shū)記再次強(qiáng)調(diào)立德樹(shù)人根本任務(wù)并指出:“其他各門課都要守好一段渠、種好責(zé)任田,使各類課程與思想政治理論課同向同行,形成協(xié)同效應(yīng)?!盵1],這對(duì)新時(shí)代各類專業(yè)課程改革創(chuàng)新提出了更高要求,即充分發(fā)揮專業(yè)課程在思想引領(lǐng)、德育養(yǎng)成方面的育人功能與責(zé)任,更為重視專業(yè)課程的隱性教育價(jià)值。
《商務(wù)數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用》作為一門面向電子商務(wù)專業(yè)大二學(xué)生開(kāi)設(shè)的核心課程,對(duì)標(biāo)國(guó)家“1+X”電子商務(wù)數(shù)據(jù)分析等級(jí)證職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn);圍繞數(shù)據(jù)采集、整理、分析、呈現(xiàn)及決策等真實(shí)崗位工作任務(wù)與過(guò)程構(gòu)建教學(xué)內(nèi)容。課程將“商道即人道”商文化育人理念貫穿教學(xué)全過(guò)程,肩負(fù)著培養(yǎng)具備一定數(shù)據(jù)思維、公平競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)懂商道的新型數(shù)據(jù)分析人才重要職責(zé),在培育具備職業(yè)操守和情懷的守商德、懷商情新時(shí)代數(shù)據(jù)公民上也發(fā)揮著育人功能。
根植于中國(guó)傳統(tǒng)文化的商文化源遠(yuǎn)流長(zhǎng),其倡導(dǎo)的兼容并蓄、勤儉內(nèi)斂、重德尚義、商道濟(jì)世、愛(ài)國(guó)惠民、公平誠(chéng)信等優(yōu)秀品格。不僅是愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、公正、法治等核心價(jià)值觀的時(shí)代價(jià)值體現(xiàn),也是新時(shí)代社會(huì)主義商科接班人的精神涵養(yǎng)與價(jià)值追求。充分梳理和挖掘其蘊(yùn)含的德育和政治元素是發(fā)揮思想政治教育“守渠”作用和育人功能,是實(shí)現(xiàn)專業(yè)課程的思政育人目標(biāo)的重要途徑。以誠(chéng)信商文化育人理念為核心,基于崗位工作內(nèi)容與培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),以及學(xué)生普遍缺乏職業(yè)認(rèn)同、探究精神和數(shù)據(jù)求精、安全意識(shí)的現(xiàn)狀,將課程思政元素及教學(xué)目標(biāo)梳理為表1,將德育元素與課程內(nèi)容有機(jī)融合。
課堂教學(xué)是課程思政的主渠道,通過(guò)將思政育人元素融入課程整個(gè)教學(xué)實(shí)施環(huán)節(jié),包括教學(xué)目標(biāo)確定、教學(xué)素材選擇、課堂整體設(shè)計(jì)、教學(xué)方法選擇以及課堂效果評(píng)價(jià)等,達(dá)到“術(shù)”與“道”的結(jié)合[2]。專業(yè)課程思政教學(xué)內(nèi)容與模式構(gòu)建是實(shí)現(xiàn)路徑融合與轉(zhuǎn)化的主要途徑。
表1 教學(xué)過(guò)程中的思政元素
根據(jù)教學(xué)目標(biāo),以問(wèn)題為導(dǎo)向,基于由現(xiàn)象到本質(zhì)的數(shù)據(jù)分析流程和認(rèn)知規(guī)律,進(jìn)行課程思政要點(diǎn)序化,從問(wèn)題集錦、道德法制講堂、案例錦囊、工具指引、企業(yè)項(xiàng)目5個(gè)方面構(gòu)建思政教學(xué)內(nèi)容。以課程中客戶數(shù)據(jù)分析為例,從客戶信息收集中學(xué)生面臨的,如客戶隱私保護(hù)及安全處理等實(shí)際問(wèn)題出發(fā),通過(guò)道德法制講堂、課堂案例解析問(wèn)題。課堂上,將教學(xué)內(nèi)容置于項(xiàng)目任務(wù)場(chǎng)景中,輔之以思維方法工具箱,進(jìn)行剖析示范。學(xué)生課后通過(guò)完成企業(yè)真實(shí)客戶信息分析項(xiàng)目任務(wù),達(dá)成樹(shù)立數(shù)據(jù)安全意識(shí)、培養(yǎng)科學(xué)嚴(yán)數(shù)據(jù)處理能力、規(guī)范行為的教學(xué)目標(biāo)。通過(guò)現(xiàn)象、知覺(jué)、思維、行動(dòng)及認(rèn)知5個(gè)層面教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì),達(dá)成從價(jià)值觀、方法論及工具層面全方位提升學(xué)生德育素養(yǎng)和職業(yè)情感,如圖1所示。
一改思政內(nèi)容的單向傳遞,課程建立了師、生、企多向溝通、評(píng)價(jià)渠道。以問(wèn)題為導(dǎo)向,通過(guò)課前導(dǎo)問(wèn)題、課中導(dǎo)任務(wù)、課后導(dǎo)項(xiàng)目,課中晰、行、檢的“三步多向”教學(xué)環(huán)節(jié),課前完成自主探究學(xué)習(xí)。課中通過(guò)面授答疑、研討等一系列活動(dòng)進(jìn)行深層次的進(jìn)階學(xué)習(xí)。課后完成企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目,企業(yè)參與知識(shí)、技能、情感與價(jià)值觀的全面評(píng)價(jià)。課后項(xiàng)目完成過(guò)程中遇到的問(wèn)題或是更好的問(wèn)題解決方法、工具,學(xué)生及時(shí)上傳問(wèn)題集錦、案例錦囊及思維工具欄目,不斷補(bǔ)充完善教學(xué)資源,形成良性多向度反饋溝通機(jī)制,行之有效地解決學(xué)生問(wèn)題。達(dá)到見(jiàn)現(xiàn)象、感案例、知理論、促行動(dòng)的教學(xué)效果。最終實(shí)現(xiàn)從感知、認(rèn)知到行動(dòng)的內(nèi)化。
積極的思維活動(dòng)是課堂教學(xué)成功的關(guān)鍵,而成功的課堂導(dǎo)入能夠激發(fā)學(xué)生的思維興趣,以引起其對(duì)新知識(shí)的熱烈探求[3]。通過(guò)設(shè)計(jì)案例、工作情境,教師運(yùn)用反饋、矯正、點(diǎn)撥式指導(dǎo)、案例解析等多種教學(xué)方法,以問(wèn)題引領(lǐng),項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)帶動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí),真正做到悟中教、悟中學(xué)。
課前導(dǎo)問(wèn)題:以客戶數(shù)據(jù)分析為例,課前通過(guò)智慧職教平臺(tái),布置道德法制講堂、工作任務(wù)書(shū)、客戶數(shù)據(jù)分析慕課等學(xué)習(xí)任務(wù),多情景融入真實(shí)工作中的問(wèn)題、任務(wù)引導(dǎo)學(xué)生課前學(xué)習(xí)。結(jié)合法制道德講堂中的《小博學(xué)法:守護(hù)用戶信息安全》視頻,思考討論“企業(yè)對(duì)于客戶信息安全應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任?”并將思考討論結(jié)果上傳問(wèn)題集錦欄目。
課中導(dǎo)案例:(1)教師連線同城旅游運(yùn)營(yíng)經(jīng)理導(dǎo)入任務(wù)環(huán)節(jié),明確為企業(yè)進(jìn)行客戶行為分析工作任務(wù),并要求做到保護(hù)客戶隱護(hù),規(guī)避相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)。加深學(xué)生職場(chǎng)體驗(yàn)和對(duì)真實(shí)工作過(guò)程的認(rèn)識(shí);(2)在完成客戶特征分析和客戶畫(huà)像構(gòu)建兩個(gè)子任務(wù)解析后,教師導(dǎo)入“酒店2000萬(wàn)入住信息遭泄露”案例。引導(dǎo)學(xué)生思考在進(jìn)行客戶信息收集過(guò)程中,哪些環(huán)節(jié)會(huì)導(dǎo)致客戶信息泄露?教師結(jié)合案例錦囊講解客戶信息泄露引發(fā)的法律問(wèn)題及責(zé)任,隱私分界線以及如何規(guī)避此類問(wèn)題,并適時(shí)滲透數(shù)據(jù)安全、誠(chéng)信法治等價(jià)值觀;(3)任務(wù)實(shí)施環(huán)節(jié),教師引導(dǎo)學(xué)生對(duì)任務(wù)進(jìn)行過(guò)程中可能運(yùn)用到的思維方式進(jìn)行思考,同時(shí)給各小組發(fā)布可使用的工具指引箱助力任務(wù)完成。教師實(shí)時(shí)查看,針對(duì)各小組客戶數(shù)據(jù)診斷分析報(bào)告中出現(xiàn)的如關(guān)鍵指標(biāo)遺漏、未添加數(shù)據(jù)標(biāo)簽、診斷結(jié)論不全面等問(wèn)題進(jìn)行點(diǎn)評(píng),并強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)分析客觀真實(shí)、完整嚴(yán)謹(jǐn)?shù)嚷殬I(yè)素養(yǎng)的培育,育“商道”于課程;(4)引入企業(yè)評(píng)價(jià),小組、教師及企業(yè)導(dǎo)師參照評(píng)分表對(duì)課前、課中任務(wù)完成情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),通過(guò)多向評(píng)價(jià)有利激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣及主動(dòng)學(xué)習(xí)能力,育“商情”于教學(xué)。
表2 課程思政教學(xué)效果的評(píng)價(jià)方法
課后導(dǎo)項(xiàng)目:發(fā)布“妖精的口袋”女裝店鋪客戶特征分析任務(wù),要求學(xué)生在進(jìn)行客戶信息收集同時(shí),幫助企業(yè)進(jìn)行客戶隱私保護(hù)。有效激發(fā)內(nèi)驅(qū)的同時(shí),提升學(xué)生成就感、獲得感,增加自我效能。實(shí)現(xiàn)線上主體自學(xué)、資源輔學(xué)、系統(tǒng)督學(xué)和交流互學(xué),線下實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)了德才共育,深化課程思政實(shí)效。
如何量化地評(píng)價(jià)教學(xué)效果是課程思政的難點(diǎn)環(huán)節(jié),也是當(dāng)前課程思政面臨的挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)商務(wù)數(shù)據(jù)分析課程著重考核學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)效果,從學(xué)生認(rèn)知水平、學(xué)生行動(dòng)、任務(wù)實(shí)施情況、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面全面考核學(xué)生數(shù)據(jù)采集、整理、分析及決策實(shí)踐能力。忽視學(xué)生職業(yè)觀、情感價(jià)值觀的養(yǎng)成,直接影響專業(yè)課程思想政治教育的具體效果。在“商道即人道”思政育人理念的指導(dǎo)下,商務(wù)數(shù)據(jù)分析課程在原有考核內(nèi)容的基礎(chǔ)上,增加了對(duì)學(xué)生思政育人元素的理解和實(shí)踐的考核。
課程考核采取教師、團(tuán)隊(duì)、企業(yè)等多主體評(píng)價(jià),注重過(guò)程性考核與結(jié)果性考核相結(jié)合。從實(shí)效性、認(rèn)同感、保持度等多個(gè)維度,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)者在過(guò)程學(xué)習(xí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作中,數(shù)據(jù)思維、安全及誠(chéng)信意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)、溝通、合作、解決問(wèn)題等職業(yè)能力、素養(yǎng)、情感態(tài)度與價(jià)值觀方面的培養(yǎng)成效。具體評(píng)價(jià)方法參見(jiàn)表2。
隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展和電商行業(yè)的加劇競(jìng)爭(zhēng),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷成為電商未來(lái)發(fā)展方向。以真實(shí)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),問(wèn)題為導(dǎo)向,隱私、保護(hù)與安全為中心,選擇合適的分析技術(shù),最終獲得真實(shí)可靠的結(jié)果以供決策,才能為商業(yè)創(chuàng)造最大價(jià)值。充分發(fā)掘《商務(wù)數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用》課程中蘊(yùn)含的思政育人元素,教師還需開(kāi)動(dòng)腦筋、創(chuàng)新思維,通過(guò)進(jìn)一步豐富數(shù)據(jù)應(yīng)用場(chǎng)景,精選教學(xué)資源、優(yōu)化教學(xué)方法、改革考核模式,春風(fēng)化雨般將中國(guó)傳統(tǒng)商文化以及價(jià)值觀內(nèi)化為學(xué)生的精神涵養(yǎng)和價(jià)值追求。