全媒體下縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理探討

莫奇武

摘 要：信息時(shí)代的發(fā)展，縣級(jí)廣播電視臺(tái)為實(shí)現(xiàn)新時(shí)代的迅速發(fā)展，緩解傳統(tǒng)媒體的劣勢(shì)，必須引入信息技術(shù)，結(jié)合全媒體時(shí)代背景，促進(jìn)技術(shù)管理創(chuàng)新。全媒體下縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理仍面臨的許多問題，如何優(yōu)化技術(shù)管理，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。本文從全媒體入手，分析現(xiàn)階段全媒體下縣級(jí)廣播電視臺(tái)的現(xiàn)狀，并結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)，給出一定的技術(shù)管理建議與意見，促進(jìn)全媒體時(shí)代縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理的創(chuàng)新發(fā)展。

關(guān)鍵詞：全媒體;傳統(tǒng)媒體;現(xiàn)狀對(duì)策

中圖分類號(hào)：G229.2 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：2096-5079 （2020） 22-00-02

一、引言

隨著微博、抖音等新興社交媒體技術(shù)的出現(xiàn)，在一定程度上影響了傳統(tǒng)媒體的工作與發(fā)展?？h級(jí)廣播電視臺(tái)作為傳統(tǒng)媒體，仍然在人民群眾中發(fā)揮著重要的作用。作為與受眾距離最近的電視廣播媒體之一，縣級(jí)廣播電視臺(tái)對(duì)于國(guó)家大政方針的傳達(dá)、國(guó)家大事小情的傳播來說，仍有很大的存在意義。縣級(jí)廣播電視臺(tái)的受眾面小，對(duì)于用戶的關(guān)注更加集中，可以為用戶提供豐富的新聞資訊，更能夠滿足群眾的需要，發(fā)展空間較大。通過研究發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)階段縣級(jí)廣播電視臺(tái)存在創(chuàng)新力度低、節(jié)目趣味性不強(qiáng)、節(jié)目?jī)?nèi)容質(zhì)量低等問題，并不能很好地滿足當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷男枰?。縣級(jí)廣播電視臺(tái)要想實(shí)現(xiàn)自身在新時(shí)代的發(fā)展，必須借鑒其他新興媒體技術(shù)的長(zhǎng)處，與自身優(yōu)勢(shì)結(jié)合，促進(jìn)縣級(jí)廣播電視臺(tái)的創(chuàng)新發(fā)展。全媒體主要指向了多種新興社交媒體技術(shù)，這些媒體技術(shù)可以通過大數(shù)據(jù)，及時(shí)了解用戶需求，向用戶推薦豐富的資訊，滿足人民群眾對(duì)新聞資訊的需要。因此，越來越多的縣級(jí)電視臺(tái)開始引入全媒體技術(shù)，以促進(jìn)自身技術(shù)管理的創(chuàng)新?？梢哉f，這項(xiàng)工作開始以來，取得了不小的成績(jī)，但在一些方面還存在問題，有待進(jìn)一步提高。信息時(shí)代的發(fā)展，縣級(jí)廣播電視臺(tái)為實(shí)現(xiàn)新時(shí)代的迅速發(fā)展，緩解傳統(tǒng)媒體的劣勢(shì)，必須引入信息技術(shù)，結(jié)合全媒體時(shí)代背景，促進(jìn)技術(shù)管理創(chuàng)新。全媒體下縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理仍面臨的許多問題，如何優(yōu)化技術(shù)管理，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。本文從全媒體入手，分析現(xiàn)階段全媒體下縣級(jí)廣播電視臺(tái)的現(xiàn)狀，并結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)，給出一定的技術(shù)管理建議與意見，促進(jìn)全媒體時(shí)代縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理的創(chuàng)新發(fā)展。

二、問題與不足

（一）技術(shù)管理思維落后，并未形成科學(xué)管理模式

現(xiàn)階段全媒體下縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理存在管理思維落后的問題，缺乏科學(xué)管理模式的探究，從而導(dǎo)致整個(gè)工作質(zhì)量不高，效率較低，一定程度上影響了廣播電視臺(tái)的發(fā)展?？梢哉f，廣播電視臺(tái)技術(shù)管理工作并不簡(jiǎn)單、快捷，可以說它需要的是大量的時(shí)間、精力、人力，而縣級(jí)廣播電視臺(tái)在這些方面并沒有有利的優(yōu)勢(shì)，難以因地制宜的考慮本地區(qū)的發(fā)展，從而導(dǎo)致難以應(yīng)對(duì)外界影響因素，并未形成科學(xué)高效的技術(shù)管理模式。根據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，大部分縣級(jí)廣播電視臺(tái)在技術(shù)管理工作中并未結(jié)合經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，形成一定的管理模式。在技術(shù)管理前、中、后期缺乏科學(xué)創(chuàng)新的規(guī)章制度，導(dǎo)致整個(gè)技術(shù)管理工作的質(zhì)量不高，效率較低。

（二）技術(shù)管理人員缺乏，并未形成高效管理隊(duì)伍

由于缺乏充足的資金和較大的發(fā)展空間，導(dǎo)致部分高水平技術(shù)人員不愿意留在縣級(jí)廣播電視臺(tái)工作，導(dǎo)致整個(gè)技術(shù)管理工作缺乏必要的工作技術(shù)人員，從上至下整個(gè)技術(shù)管理隊(duì)伍質(zhì)量不高，并未具備高水平的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與理論知識(shí)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)階段縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理人員較少，難以滿足電視臺(tái)管理的日常需要，在引入全媒體技術(shù)后，相關(guān)高水平技術(shù)人才不足，大部分技術(shù)人員都存在理論知識(shí)儲(chǔ)備不足，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)難以滿足全媒體需要。除此之外，新入職的技術(shù)管理人員還需要一定的時(shí)間適應(yīng)相應(yīng)的工作，職業(yè)素養(yǎng)有待進(jìn)一步提升，很難勝任全媒體技術(shù)管理工作。全媒體技術(shù)相對(duì)來說復(fù)雜、繁復(fù)，需要高技術(shù)水平人才帶領(lǐng)高效管理隊(duì)伍開展相關(guān)工作。

（三）技術(shù)管理創(chuàng)新不足，節(jié)目?jī)?nèi)容趣味性低

由于缺乏必要的創(chuàng)新性人才，導(dǎo)致技術(shù)管理創(chuàng)新不足，難以滿足廣大人民群眾的需要，節(jié)目設(shè)置單一，節(jié)目?jī)?nèi)容趣味性不強(qiáng)，長(zhǎng)此以往不利于縣級(jí)廣播電視臺(tái)的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)階段縣級(jí)廣播電視臺(tái)的受眾較多，但相對(duì)集中，受眾面相對(duì)較窄。具有相似性，需求集中，容易滿足的特點(diǎn)。在技術(shù)管理工作中，引入全媒體技術(shù)可以很好地解決這一問題，根據(jù)技術(shù)手段采集受眾需求，有針對(duì)性地提供相應(yīng)的節(jié)目，增強(qiáng)節(jié)目趣味性的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理工作的創(chuàng)新，進(jìn)一步促進(jìn)縣級(jí)廣播電視臺(tái)的發(fā)展。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深化，傳統(tǒng)媒體受到了不小的沖擊，特別是縣級(jí)廣播電視臺(tái)，由于缺乏必要的創(chuàng)新技術(shù)，很快將會(huì)被全媒體技術(shù)取代?？h級(jí)廣播電視臺(tái)要想實(shí)現(xiàn)在新時(shí)代的發(fā)展，必須引入全媒體技術(shù)，促進(jìn)技術(shù)管理的創(chuàng)新發(fā)展，從而提升節(jié)目?jī)?nèi)容趣味性，豐富人民群眾的日常生活，保證其能夠快速、高效的獲取相關(guān)新聞資訊。

綜上所述，由于管理思路不強(qiáng)、人員缺乏、創(chuàng)新能力不高，還存在一定的問題與不足，從而影響整個(gè)廣播電視行業(yè)的發(fā)展。因此，本文給出了相應(yīng)的建議與意見，以供參考。

三、建議與意見

（一）完善技術(shù)管理，建構(gòu)科學(xué)技術(shù)管理模式

為進(jìn)一步優(yōu)化全媒體縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理，首先應(yīng)該完善技術(shù)管理的規(guī)章制度，建構(gòu)科學(xué)技術(shù)管理模式，健全技術(shù)管理全過程，完善技術(shù)管理的前中后期。對(duì)于縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理來說，建立一套科學(xué)可行的技術(shù)管理模式是十分必要的?？h級(jí)廣播電視臺(tái)相對(duì)較小，面對(duì)的技術(shù)管理問題相對(duì)固定，一般不會(huì)出現(xiàn)較難解決的問題，形成必要的科學(xué)技術(shù)管理模式可以在一定程度上減輕技術(shù)管理人員的工作負(fù)擔(dān)，提升技術(shù)管理的質(zhì)量與效率。形成必要的技術(shù)管理模式可以按照相應(yīng)的實(shí)際工作需要制定工作計(jì)劃，科學(xué)認(rèn)識(shí)相關(guān)技術(shù)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)高效分配工作任務(wù)。在一定階段的技術(shù)管理工作結(jié)束后，還應(yīng)該對(duì)該階段技術(shù)管理工作進(jìn)行總結(jié)，形成一定的技術(shù)管理模式。長(zhǎng)此以往下去，大量的技術(shù)管理模式形成一定的應(yīng)用模式，實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理工作的舉一反三，提升技術(shù)管理的效率。總之，技術(shù)管理人員應(yīng)該在完善日常管理的同時(shí)提高解決特殊問題的能力，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。

（二）加強(qiáng)管理培訓(xùn)，建立高效技術(shù)管理隊(duì)伍

為進(jìn)一步優(yōu)化全媒體縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理，應(yīng)該加強(qiáng)技術(shù)人員的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，豐富技術(shù)人員的全媒體技術(shù)理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從而組建高水平的技術(shù)管理隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理工作的進(jìn)一步完善。進(jìn)入新時(shí)代，國(guó)家更加重視人才的培養(yǎng)，越來越多的專業(yè)化人才不斷涌現(xiàn)，縣級(jí)廣播電視臺(tái)更應(yīng)該抓住這一發(fā)展機(jī)遇，積極從高校吸收更多的專業(yè)化人才。通過引進(jìn)高水平技術(shù)人才優(yōu)化技術(shù)管理隊(duì)伍，改善現(xiàn)階段技術(shù)管理隊(duì)伍的傳統(tǒng)管理模式，促進(jìn)高水平技術(shù)管理隊(duì)伍的建立。除此之外，縣級(jí)廣播電視臺(tái)還應(yīng)該將目光聚焦在內(nèi)部?jī)?yōu)秀技術(shù)人員上，開展技術(shù)學(xué)習(xí)等技能培訓(xùn)活動(dòng)，促進(jìn)老技術(shù)人員帶新技術(shù)人員，促進(jìn)技術(shù)人員之間相互學(xué)習(xí)、提高?？h級(jí)廣播電視臺(tái)還應(yīng)該將視野放寬，關(guān)注到其他地區(qū)，特別是具有相同特征的其他縣級(jí)廣播電視臺(tái)。通過邀請(qǐng)相關(guān)專家開設(shè)講座，或是前往該地區(qū)參觀、學(xué)習(xí)等方式，吸收借鑒其他地區(qū)的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，規(guī)避其出現(xiàn)的不良后果，從而實(shí)現(xiàn)本地區(qū)縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理的創(chuàng)新發(fā)展，增強(qiáng)技術(shù)管理人員的能力，建構(gòu)高水平的技術(shù)管理隊(duì)伍。

（三）創(chuàng)新技術(shù)管理，豐富內(nèi)容增加趣味性

為進(jìn)一步優(yōu)化全媒體縣級(jí)廣播電視臺(tái)技術(shù)管理，最后應(yīng)該創(chuàng)新技術(shù)管理的手段與方式，認(rèn)真落實(shí)黨和國(guó)家提出的創(chuàng)新、綠色、協(xié)調(diào)發(fā)展，從而豐富縣級(jí)廣播電視臺(tái)的節(jié)目，增強(qiáng)節(jié)目趣味性的同時(shí)實(shí)現(xiàn)縣級(jí)廣播電視的進(jìn)一步發(fā)展，增強(qiáng)縣級(jí)廣播電視臺(tái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。信息技術(shù)時(shí)代的迅速發(fā)展，抖音等社交媒體的發(fā)展，也為廣播電視臺(tái)的發(fā)展帶來了新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。在創(chuàng)新技術(shù)管理的同時(shí)，縣級(jí)廣播電視臺(tái)還應(yīng)該考慮到地區(qū)的特點(diǎn)，結(jié)合地方風(fēng)土人情，為廣大人民群眾提供具有當(dāng)?shù)靥厣墓?jié)目?jī)?nèi)容，豐富節(jié)目?jī)?nèi)容的同時(shí)增強(qiáng)趣味性，從而促進(jìn)縣級(jí)廣播電視臺(tái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)電視廣播業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，更好地適應(yīng)新時(shí)代的要求。在全媒體時(shí)代，只有不斷提高節(jié)目?jī)?nèi)容質(zhì)量，提升節(jié)目趣味性，才能實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)媒體的發(fā)展。

四、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，信息時(shí)代的來臨，促進(jìn)了各行各業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)縣級(jí)廣播電視臺(tái)的發(fā)展，發(fā)揮縣級(jí)廣播電視臺(tái)的優(yōu)勢(shì)，我們必須將全媒體技術(shù)引入技術(shù)管理中，促進(jìn)縣級(jí)廣播電視臺(tái)的發(fā)展?？h級(jí)廣播電視臺(tái)受眾面小，受眾相對(duì)集中，可以滿足部分群眾的新聞資訊需要。但仍然在技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)目趣味性等問題上存在不足，將新興媒體技術(shù)引入縣級(jí)廣播電視臺(tái)可以在一定程度上減少這種問題的產(chǎn)生。將新媒體技術(shù)引入縣級(jí)廣播電視臺(tái)，又為技術(shù)管理工作提出了新的要求?，F(xiàn)階段技術(shù)管理工作仍然在管理模式、管理人員、創(chuàng)新手段等問題上存在不足。本文通過總結(jié)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，提出了幾點(diǎn)意見與建議。只有不斷完善技術(shù)管理，建構(gòu)科學(xué)技術(shù)管理模式、加強(qiáng)管理培訓(xùn)，建立高效技術(shù)管理隊(duì)伍、創(chuàng)新技術(shù)管理，豐富內(nèi)容促進(jìn)技術(shù)管理，才能在一定程度上促進(jìn)全媒體下縣級(jí)廣播電視技術(shù)管理的科學(xué)、協(xié)調(diào)發(fā)展，從而實(shí)現(xiàn)廣播電視業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

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