• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室資源開放共享社會(huì)服務(wù)模式

    2020-10-30 08:25:06代建波
    實(shí)驗(yàn)室研究與探索 2020年9期
    關(guān)鍵詞:實(shí)驗(yàn)室建筑工程資源

    代建波, 翟 馨

    (1.西安石油大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院,西安710065;2.陜西中立檢測(cè)鑒定有限公司技術(shù)質(zhì)量部,西安710077)

    0 引 言

    2014 年12 月31 日國(guó)務(wù)院就高校、科研機(jī)構(gòu)設(shè)施和儀器閑置問題提出了《國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)家重大科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器向社會(huì)開放的意見》國(guó)發(fā)〔2014〕70 號(hào)。2017 年9 月20 日,科技部、發(fā)改委、財(cái)政部三部門為推動(dòng)國(guó)家重大科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器的開放共享,提高大型儀器設(shè)備的使用效率,共同研究制定了《國(guó)家重大科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器開放共享管理辦法》國(guó)科發(fā)基〔2017〕289 號(hào)。各省、自治區(qū)、直轄市相繼出臺(tái)科技資源開放共享管理辦法以促進(jìn)科技資源共享的設(shè)施。省科學(xué)技術(shù)廳也于2017年12 月26 日提出了《陜西省科技資源開放共享平臺(tái)建設(shè)管理辦法》就科技資源開放共享提出了指導(dǎo)意見。如何提高閑置儀器設(shè)備的利用率,減少社會(huì)資源的浪費(fèi)已成為各級(jí)政府和高校關(guān)注的熱點(diǎn)問題[1-3]。

    針對(duì)大型科學(xué)儀器設(shè)備提高利用率問題,各高校積極貫徹并開展實(shí)驗(yàn)室科技資源開放共享工作,建設(shè)校內(nèi)儀器設(shè)備共享服務(wù)平臺(tái)以提高設(shè)備開放共享效率,部分高校還積極進(jìn)行校內(nèi)實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定和實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可工作,對(duì)外提供社會(huì)服務(wù),大大提升了儀器設(shè)備的利用率[4-6]。為提高儀器設(shè)備利用率,我校建設(shè)了通過資質(zhì)認(rèn)定的中國(guó)石油儀器儀表質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心和通過CNAS實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可的石油工程檢測(cè)分析中心,并具有良好的實(shí)驗(yàn)室資源開放共享和社會(huì)服務(wù)職能。

    為解決建筑工程實(shí)驗(yàn)室的資源閑置問題,實(shí)現(xiàn)高校實(shí)驗(yàn)室的社會(huì)服務(wù)職能,根據(jù)政府相關(guān)部門共享管理規(guī)定,通過建立管理權(quán)與運(yùn)營(yíng)權(quán)相分離的“代理制”模式,培育法人化的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),并授權(quán)、委托專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)建立共享運(yùn)營(yíng)平臺(tái)實(shí)行對(duì)外社會(huì)開放共享。以《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力要求檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)通用要求》(RB/T 214—2017)為依據(jù)將開放共享平臺(tái)建設(shè)為向社會(huì)提供具有證明作用數(shù)據(jù)的法定公共服務(wù)平臺(tái),以《檢測(cè)和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室能力認(rèn)可準(zhǔn)則》(CNASCL01)為依據(jù)將平臺(tái)依托實(shí)驗(yàn)室建設(shè)為國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室并進(jìn)行行業(yè)資質(zhì)的建設(shè)對(duì)推進(jìn)建筑工程實(shí)驗(yàn)室開放共享及建設(shè)和發(fā)展具有重要的意義。

    1 建筑工程實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行和資源利用現(xiàn)狀

    (1)實(shí)驗(yàn)方法技術(shù)落后。高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室的建立首要任務(wù)是滿足教學(xué)與科研需求,因此教材與課程設(shè)計(jì)是實(shí)驗(yàn)室的建立依據(jù),而教材與課程的更新程度遠(yuǎn)低于國(guó)際、國(guó)家以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的更新速度,更無法與行業(yè)先進(jìn)水平相比較。因此實(shí)驗(yàn)方法與技術(shù)落后是高校實(shí)驗(yàn)室的普遍現(xiàn)象,不能與社會(huì)先進(jìn)技術(shù)接軌是高校實(shí)驗(yàn)室不爭(zhēng)的事實(shí)[7]。

    (2)實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)較少。高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室教職人員多數(shù)情況下主要負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的日常管理以及教學(xué)工作,重在培養(yǎng)學(xué)生對(duì)實(shí)驗(yàn)的認(rèn)知能力。因此對(duì)教職人員的管理水平和標(biāo)準(zhǔn)化要求相對(duì)較低。實(shí)驗(yàn)室教職人員因?yàn)闃O少承擔(dān)社會(huì)服務(wù)的任務(wù),導(dǎo)致教職人員與行業(yè)交流較少。高校實(shí)驗(yàn)室的現(xiàn)有管理模式導(dǎo)致教職人員沒有制定培訓(xùn)計(jì)劃,更沒有定期開展實(shí)施,從而致使實(shí)驗(yàn)室教職人員有技術(shù),但與社會(huì)服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化要求相差甚遠(yuǎn),實(shí)驗(yàn)?zāi)芰ο鄬?duì)不足[8]。

    (3)實(shí)驗(yàn)環(huán)境及管理粗獷。實(shí)驗(yàn)室的管理應(yīng)該是“人、機(jī)、料、法、環(huán)、測(cè)、抽、樣”八大環(huán)節(jié)以及監(jiān)督、控制等全方位管理。而高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室的現(xiàn)實(shí)情況只是單純的儀器設(shè)備使用以及檢測(cè)數(shù)據(jù)獲取,人員的水平、儀器設(shè)備的穩(wěn)定性、材料的合格、方法的適用性、檢測(cè)過程的標(biāo)準(zhǔn)性、抽樣的科學(xué)性、樣品的準(zhǔn)確性都不在日常工作的考評(píng)監(jiān)管范圍之內(nèi)。實(shí)驗(yàn)室粗狂式的管理模式無法保障實(shí)驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性及有效性,更無法滿足國(guó)家、行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)要求[9]。

    (4)實(shí)驗(yàn)設(shè)備使用率較低。為滿足課程教學(xué)和科研需要,高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備數(shù)量龐大,而實(shí)驗(yàn)部分的教學(xué)內(nèi)容相對(duì)較少,大部分時(shí)間有大量的設(shè)備處于閑置狀態(tài)。面對(duì)如此大量資源的閑置,是設(shè)備與實(shí)驗(yàn)環(huán)境的極大浪費(fèi)[10]。

    (5)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)可靠性存疑。實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)應(yīng)該是在質(zhì)量體系控制下得出的。而建筑工程實(shí)驗(yàn)室的操作人員未經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn)考核上崗、儀器設(shè)備未經(jīng)過法定機(jī)構(gòu)檢定/校準(zhǔn)、輔助材料未經(jīng)過驗(yàn)收記錄、檢測(cè)方法未經(jīng)過驗(yàn)證核查、環(huán)境條件未經(jīng)過測(cè)量監(jiān)控、檢測(cè)過程未經(jīng)過監(jiān)督控制、抽樣工作未經(jīng)過培訓(xùn)授權(quán)、樣品保管及處理未經(jīng)過檢查保證。從而導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)可靠性嚴(yán)重存疑,如此質(zhì)量的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)將無法給科研工作提供可靠地支持與保證,甚至給科研的開展帶來阻礙[11]。

    (6)實(shí)驗(yàn)室人員專業(yè)知識(shí)、技術(shù)能力無法得以施展。實(shí)驗(yàn)室的資源除了儀器設(shè)備,還有實(shí)驗(yàn)科研人員的專業(yè)技術(shù)能力,建筑工程實(shí)驗(yàn)室人員的專業(yè)素質(zhì)是眾多企業(yè)實(shí)驗(yàn)室無法達(dá)到的。但大多實(shí)驗(yàn)室雖然擁有實(shí)驗(yàn)設(shè)備的專業(yè)技術(shù)人員資源,卻不具備向社會(huì)出具具有法律效力的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和報(bào)告的能力,使得實(shí)驗(yàn)室資源和資質(zhì)無法與龐大的社會(huì)需求匹配,無法很好地開展社會(huì)服務(wù),無法讓專業(yè)技術(shù)人員的能力得到全面施展,造成實(shí)驗(yàn)室人力資源的極大浪費(fèi)[12]。

    2 高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)建設(shè)的主要內(nèi)容

    根據(jù)高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備和專業(yè)人員及專業(yè)能力,其技術(shù)能力主要包括建筑材料領(lǐng)域檢測(cè)、建筑工程領(lǐng)域檢測(cè)和建筑工程領(lǐng)域的建筑可靠性與抗震性能鑒定及危房鑒定等。故在進(jìn)行資質(zhì)建設(shè)時(shí)需要進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定、實(shí)驗(yàn)室及檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)認(rèn)可和住建部行業(yè)資質(zhì)建設(shè)。

    2.1 檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定

    檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定(簡(jiǎn)稱CMA)是指我國(guó)通過立法,由省級(jí)以上市場(chǎng)監(jiān)督管理部門依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范規(guī)定,對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的基本條件和技術(shù)能力是否符合法定要求實(shí)施的評(píng)價(jià)許可,通過考核的機(jī)構(gòu)可以向社會(huì)出具具有證明作用的數(shù)據(jù)和結(jié)果。國(guó)家《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定管理辦法》(質(zhì)檢總局第163 號(hào)令)已于2015 年8 月1 日起實(shí)施,資質(zhì)認(rèn)定是對(duì)實(shí)驗(yàn)室管理水平和技術(shù)能力的評(píng)定,是檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)的基本要求,對(duì)實(shí)驗(yàn)室的運(yùn)行起著基本的保障作用[13-14]。

    建筑工程實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行開放共享社會(huì)服務(wù)需要申請(qǐng)的最基礎(chǔ)的資質(zhì)就是檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定證書,只有申請(qǐng)了資質(zhì)認(rèn)定證書,才能夠出具具有法律效力的檢測(cè)報(bào)告,進(jìn)行CMA參數(shù)建設(shè)和申請(qǐng)時(shí),主要由實(shí)驗(yàn)室根據(jù)儀器設(shè)備、人員配置,擁有的技術(shù)能力進(jìn)行申請(qǐng),主管部門對(duì)申請(qǐng)的參數(shù)進(jìn)行審查和確認(rèn),并發(fā)放CMA證書及參數(shù)附表。

    2.2 實(shí)驗(yàn)室及檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)認(rèn)可

    實(shí)驗(yàn)室和檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)認(rèn)可是指由中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可委員會(huì)(簡(jiǎn)稱CNAS)對(duì)實(shí)驗(yàn)室有能力完成特定任務(wù)作出正式承認(rèn)的程序,通過專家對(duì)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系的運(yùn)行和管理及技術(shù)體系、技術(shù)能力的評(píng)價(jià),達(dá)到對(duì)實(shí)驗(yàn)室管理和技術(shù)水平的認(rèn)可,屬于自愿性認(rèn)證體系,通過認(rèn)可的實(shí)驗(yàn)室出具的檢測(cè)報(bào)告和檢驗(yàn)報(bào)告可以加蓋CNAS印章,以示對(duì)其能力達(dá)到國(guó)際互認(rèn)的認(rèn)可。

    建筑工程實(shí)驗(yàn)室申請(qǐng)建設(shè)工程領(lǐng)域檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)認(rèn)可是指在建造運(yùn)行和維護(hù)中,涉及建設(shè)工程施工質(zhì)量檢查、設(shè)計(jì)圖復(fù)核、工程性能評(píng)價(jià)/鑒定等的檢驗(yàn)活動(dòng)及相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可支撐參數(shù)。負(fù)責(zé)建設(shè)工程領(lǐng)域檢驗(yàn)活動(dòng)的專業(yè)技術(shù)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),具有專業(yè)背景,熟悉建設(shè)工程的設(shè)計(jì)和建造過程,熟悉建設(shè)工程檢驗(yàn)的要求,能夠獨(dú)立根據(jù)檢測(cè)數(shù)據(jù)和現(xiàn)場(chǎng)檢查情況,對(duì)工程的總體情況作出準(zhǔn)確判斷,實(shí)行職業(yè)資格管理授權(quán)簽字人等關(guān)鍵人員其證書必須注冊(cè)到所在機(jī)構(gòu)。

    2.3 行業(yè)資質(zhì)

    建筑工程實(shí)驗(yàn)室申請(qǐng)行業(yè)資質(zhì)主要為住建部《建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)管理辦法》(建設(shè)部第141 號(hào)令)中規(guī)定的涉及建材和建筑工程安全有關(guān)材料檢測(cè)和工程實(shí)體檢測(cè)資質(zhì),資質(zhì)申請(qǐng)到后即可以對(duì)工程依據(jù)政府質(zhì)量安全監(jiān)督部門要求的相關(guān)檢驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目及參數(shù)進(jìn)行檢測(cè)。住建部檢測(cè)資質(zhì)的申請(qǐng)必須以資質(zhì)認(rèn)定資質(zhì)為基礎(chǔ),并對(duì)CMA附表參數(shù)有強(qiáng)制要求,對(duì)專業(yè)技術(shù)人員人數(shù)有強(qiáng)制要求,必須在滿足要求的情況下才能夠申請(qǐng)。住建部建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)資質(zhì)主要包括材料見證取樣和主體結(jié)構(gòu)檢測(cè)、幕墻工程檢測(cè)、鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)、地基基礎(chǔ)工程檢測(cè),另外還有各省住建廳細(xì)化的行業(yè)資質(zhì)如節(jié)能檢測(cè)、室內(nèi)空氣質(zhì)量檢測(cè)、防雷檢測(cè)等。

    3 建筑工程實(shí)驗(yàn)室資源開放共享社會(huì)服務(wù)

    3.1 “代理制”開放共享社會(huì)服務(wù)模式

    “代理制”社會(huì)服務(wù)模式為高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備等科技資源的所有方,以聯(lián)合共建實(shí)驗(yàn)室的方式引入專業(yè)檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)機(jī)構(gòu)共同成立法人化運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)并納入校資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司統(tǒng)一管理,以授權(quán)或租用等方式將儀器設(shè)備資源注入引入的運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu),以聘用方式將實(shí)驗(yàn)室人員納入運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)管理體系,并以運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)為對(duì)外服務(wù)平臺(tái)對(duì)注入的科技資源進(jìn)行市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng),同時(shí)制定學(xué)校、運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)、實(shí)驗(yàn)室三方的職責(zé)、運(yùn)行和收益分配機(jī)制。成立法人化運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu),分離實(shí)驗(yàn)室科技資源所有權(quán)和運(yùn)營(yíng)權(quán)可以大大突破高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室對(duì)外社會(huì)服務(wù)的障礙,使實(shí)驗(yàn)室與市場(chǎng)充分接軌,提高實(shí)驗(yàn)室的先進(jìn)性和運(yùn)行理念,極大提高實(shí)驗(yàn)室科技資源的開發(fā)共享程度[15]。引入專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室資源對(duì)外運(yùn)營(yíng)能夠避免高校實(shí)驗(yàn)室人員既要進(jìn)行項(xiàng)目的具體執(zhí)行,又要投入大量的精力進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)的管理和維護(hù),還要進(jìn)行對(duì)外商務(wù)服務(wù)洽談和項(xiàng)目的承接等工作,這些工作高校實(shí)驗(yàn)室老師做起來既沒有時(shí)間,也不專業(yè),尤其在宣傳推廣項(xiàng)目承接的過程中浪費(fèi)人力資源,如能按代理制將這些工作交給專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)去做,則老師可集中精力將項(xiàng)目做好即可,這樣既實(shí)現(xiàn)了專業(yè)人員做專業(yè)的事,又實(shí)現(xiàn)了實(shí)驗(yàn)室資源利用率的最大化。

    3.2 “代理制”科技資源開放共享模式的政策支持

    國(guó)家和各省對(duì)引入專業(yè)機(jī)構(gòu),促進(jìn)科技資源開放共享制定了支持政策,如《國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)家重大科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器向社會(huì)開放的意見》國(guó)發(fā)〔2014〕70 號(hào)提到要建立促進(jìn)開放的激勵(lì)引導(dǎo)機(jī)制,鼓勵(lì)企業(yè)和社會(huì)力量以多種方式參與共建國(guó)家重大科研基礎(chǔ)設(shè)施,組建專業(yè)的科學(xué)儀器設(shè)備服務(wù)機(jī)構(gòu),促進(jìn)科學(xué)儀器設(shè)備使用社會(huì)化服務(wù)[16]。《陜西省科技資源開放共享平臺(tái)建設(shè)管理辦法》中提到“省科技廳鼓勵(lì)各牽頭部門根據(jù)各自的特點(diǎn)和自身發(fā)展實(shí)際,建立差異化、特色化的運(yùn)行管理模式。鼓勵(lì)高校、科研院所、企業(yè)等各類創(chuàng)新主體,采取自建或聯(lián)建的方式,建設(shè)省級(jí)共享平臺(tái)。鼓勵(lì)高校、科研院所聯(lián)合企業(yè)設(shè)立共享平臺(tái)公司,以公司為主體對(duì)外提供開放共享服務(wù)?!薄吨貞c市科技資源開放共享管理辦法》要探索設(shè)立引導(dǎo)資金或者建立成本補(bǔ)償機(jī)制,培育法人化的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),開展科技資源的市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng),彌補(bǔ)高校、科研院所等資源單位在市場(chǎng)化配置方面的不足,切實(shí)提高資源利用效率。鼓勵(lì)資源單位探索建立管理權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)相分離的“代理制”模式,授權(quán)、委托專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)行市場(chǎng)化運(yùn)作。故引入專業(yè)機(jī)構(gòu)成立法人化公司運(yùn)營(yíng)實(shí)驗(yàn)室資源是符合政策指導(dǎo),是政策鼓勵(lì)的創(chuàng)新機(jī)制和模式。

    根據(jù)CMA和CNAS申請(qǐng)的要求,檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)可以使用非本機(jī)構(gòu)的設(shè)施和設(shè)備,但非本機(jī)構(gòu)購買的儀器設(shè)備需有充分的授權(quán)使用保證,如授權(quán)使用書或租用合同與本機(jī)構(gòu)設(shè)備同時(shí)納入管理體系。故引入專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)成立法人化運(yùn)營(yíng)公司后,學(xué)校只須將實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備儀器授權(quán)公司使用即可將儀器設(shè)備納入機(jī)構(gòu)管理體系并滿足機(jī)構(gòu)申請(qǐng)檢驗(yàn)檢測(cè)參數(shù)的要求。

    申請(qǐng)行業(yè)資質(zhì)時(shí),注冊(cè)人員需滿足資質(zhì)申請(qǐng)的要求,高校很多土木工程專業(yè)的教師擁有注冊(cè)證書和執(zhí)業(yè)能力,但注冊(cè)證書不能注冊(cè)到學(xué)校,而住建部關(guān)于“掛證”行為的解釋明確說明屬于高校下屬工程類企業(yè)可以聘請(qǐng)本校在職教師或科研人員,職業(yè)證書可以正常注冊(cè)。注冊(cè)時(shí)需提供企業(yè)歸屬管理的大專院校人事出具的注冊(cè)人員在該企業(yè)工作的人事關(guān)系證明(應(yīng)注明其為本校在職教師或科研人員、其社會(huì)保險(xiǎn)由該企業(yè)歸屬管理的大專院校產(chǎn)權(quán)登記部門出具的該企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)登記表、注冊(cè)人員社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄),故引入專業(yè)機(jī)構(gòu)成立法人化公司運(yùn)營(yíng)建筑工程實(shí)驗(yàn)室資源時(shí),宜由機(jī)構(gòu)與學(xué)校資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司共同成立,以滿足學(xué)校下屬企業(yè)的要求,更好利用學(xué)校的專業(yè)技術(shù)人力資源和技術(shù)力量。

    3.3 專業(yè)運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)的實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定與認(rèn)可

    實(shí)驗(yàn)室一旦進(jìn)行資質(zhì)建設(shè),則實(shí)驗(yàn)室的軟硬件管理、質(zhì)量管理和資質(zhì)申請(qǐng)和維護(hù)的工作量將會(huì)劇增,學(xué)校實(shí)驗(yàn)室的技術(shù)力量充足,但是在質(zhì)量管理和資質(zhì)維護(hù)方面不夠?qū)I(yè),為了發(fā)揮校方實(shí)驗(yàn)室和專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)各自的優(yōu)勢(shì),應(yīng)該由專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)作為質(zhì)量負(fù)責(zé)主導(dǎo)進(jìn)行資質(zhì)評(píng)審和維護(hù),依據(jù)資質(zhì)評(píng)審和維護(hù)要求對(duì)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行管理。校方實(shí)驗(yàn)室作為技術(shù)負(fù)責(zé)參與整個(gè)資質(zhì)申請(qǐng)準(zhǔn)備、評(píng)審和維護(hù)過程,要全程參與質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和質(zhì)量技術(shù)記錄文件等質(zhì)量管理體系文件的建設(shè),并嚴(yán)格依據(jù)質(zhì)量體系的要求,在實(shí)驗(yàn)室的日常運(yùn)行中,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行人員、樣品、設(shè)備、環(huán)境條件、測(cè)試方法等要素的管理要求。實(shí)驗(yàn)室與運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)之間需建立長(zhǎng)效溝通機(jī)制,確保組織機(jī)構(gòu)運(yùn)行和工作方式及質(zhì)量控制符合準(zhǔn)則要求,并不斷強(qiáng)化機(jī)構(gòu)對(duì)實(shí)驗(yàn)室資源的整體控制和調(diào)動(dòng)及管理能力。

    3.4 資質(zhì)建設(shè)流程

    通過分離高校實(shí)驗(yàn)室管理權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán),成立獨(dú)立法人機(jī)構(gòu),授權(quán)機(jī)構(gòu)對(duì)實(shí)驗(yàn)室的經(jīng)營(yíng)權(quán),以檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定和實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可要求建立標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)驗(yàn)室,對(duì)實(shí)驗(yàn)室申請(qǐng)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定證書及實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可證書。并申請(qǐng)建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書等行業(yè)資質(zhì)證書,獲得行業(yè)準(zhǔn)入資格,面向市場(chǎng)開展檢驗(yàn)檢測(cè)業(yè)務(wù)。資質(zhì)建設(shè)的流程如圖1 所示。

    4 科技資源開放共享創(chuàng)新服務(wù)體系運(yùn)行機(jī)制

    4.1 驅(qū)動(dòng)機(jī)制

    滿足高校與運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)雙方需求并獲得相應(yīng)利益和成果的驅(qū)動(dòng)機(jī)制是共建運(yùn)營(yíng)實(shí)驗(yàn)室的動(dòng)力所在。專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)通過運(yùn)營(yíng)平臺(tái)獲得一定的報(bào)酬或補(bǔ)貼,而高校可以利用資質(zhì)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)資源開放共享及社會(huì)服務(wù)能力。完善運(yùn)營(yíng)模式和機(jī)制,機(jī)構(gòu)和實(shí)驗(yàn)室各司其職發(fā)揮各自特色和優(yōu)勢(shì),雙方優(yōu)勢(shì)資源的有效利用和整合,社會(huì)價(jià)值的共同創(chuàng)造和合理分配是該模式的核心競(jìng)爭(zhēng)力。為了確保合作共贏、發(fā)揮價(jià)值的共同目標(biāo),機(jī)構(gòu)要切實(shí)發(fā)揮與市場(chǎng)接軌的靈活性和先進(jìn)性,做好平臺(tái)建設(shè)和項(xiàng)目對(duì)接服務(wù),高校通過平臺(tái)積極掌握市場(chǎng)和社會(huì)需求,統(tǒng)籌儀器設(shè)備和科技人員資源,并做好面向市場(chǎng)的科技研發(fā)、標(biāo)準(zhǔn)制定、技術(shù)服務(wù)等工作,激發(fā)實(shí)驗(yàn)室的創(chuàng)新能力,將運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)作為科技成果轉(zhuǎn)化的平臺(tái)??傊?,機(jī)構(gòu)和實(shí)驗(yàn)室要能通過共同合作和平臺(tái)建設(shè)實(shí)現(xiàn)各自的需求并對(duì)社會(huì)做出切實(shí)貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)雙贏。

    圖1 資質(zhì)建設(shè)流程

    4.2 激勵(lì)機(jī)制

    建立機(jī)構(gòu)與高校實(shí)驗(yàn)室的共同目標(biāo)驅(qū)動(dòng)機(jī)制后,還需要通過建立詳細(xì)激勵(lì)機(jī)制以調(diào)動(dòng)專業(yè)運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)和高校雙方合作的積極性,使得雙方管理和工作人員對(duì)平臺(tái)的整體運(yùn)行和具體工作投入最大的熱情和精力,并積極履行各自的職責(zé)。積極性的激勵(lì)既需要共同社會(huì)服務(wù)價(jià)值觀的引導(dǎo),也需要政府和社會(huì)輿論的積極關(guān)注和鼓勵(lì),并建立良好的校企合作文化,對(duì)在合作過程中有突出貢獻(xiàn)的部門或個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),在收益分配上要讓學(xué)校的實(shí)驗(yàn)室、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、實(shí)驗(yàn)人員和運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)各有收益,確定好各方的收益比例,這樣整個(gè)生產(chǎn)及運(yùn)營(yíng)鏈條上的每個(gè)人才會(huì)切實(shí)積極主動(dòng)參與整個(gè)項(xiàng)目中來。

    4.3 運(yùn)營(yíng)管理機(jī)制

    由運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)和學(xué)校共同注冊(cè)成立獨(dú)立法人機(jī)構(gòu)對(duì)實(shí)驗(yàn)室資源進(jìn)行基于實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定和認(rèn)可的運(yùn)營(yíng)服務(wù),且為雙方合作的常設(shè)組織機(jī)構(gòu),其形式為固定的行政管理部門和動(dòng)態(tài)的檢驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目組。該機(jī)構(gòu)設(shè)立專職財(cái)務(wù)人員,進(jìn)行財(cái)務(wù)獨(dú)立核算。學(xué)校將試驗(yàn)辦公場(chǎng)地及校內(nèi)儀器設(shè)備、人員納入新成立公司管理體系,并按照管理體系要求開展儀器設(shè)備的管理、維護(hù)、檢定校準(zhǔn)。運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)協(xié)助甲方對(duì)甲方人員開展培訓(xùn)、考核上崗等事宜,學(xué)校實(shí)驗(yàn)室需配合運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)根據(jù)相關(guān)部門文件和體系要求對(duì)實(shí)驗(yàn)室科技設(shè)備資源進(jìn)行重新規(guī)劃和布置,以符合資質(zhì)的要求。學(xué)校對(duì)運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)的平臺(tái)使用期內(nèi),協(xié)助運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)開展平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)、資質(zhì)申請(qǐng)、維護(hù)等工作。

    平臺(tái)運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)平臺(tái)資質(zhì)的維護(hù),學(xué)校負(fù)責(zé)平臺(tái)依托的實(shí)驗(yàn)室的運(yùn)行和項(xiàng)目的日常維護(hù)及和正常運(yùn)營(yíng)(包括資質(zhì)維護(hù)、工作人員薪資、宣傳推廣費(fèi)用等),學(xué)校實(shí)驗(yàn)室人員和科技人員在對(duì)該平臺(tái)進(jìn)行使用時(shí)應(yīng)按照項(xiàng)目金額繳納一定比例的管理費(fèi),當(dāng)管理費(fèi)不足以支持該平臺(tái)的日常維護(hù)及運(yùn)營(yíng)時(shí)學(xué)??蛇m當(dāng)撥款維持平臺(tái)運(yùn)行。平臺(tái)內(nèi)所有經(jīng)法律認(rèn)可后的檢驗(yàn)、檢測(cè)參數(shù)均可優(yōu)先支持學(xué)校人員(教師、學(xué)生)開展相關(guān)創(chuàng)新試驗(yàn)及實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)活動(dòng)并減免使用費(fèi)用。

    5 結(jié) 語

    為提高高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室科技資源開放共享程度,社會(huì)服務(wù)能力,基于資質(zhì)建設(shè)的高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室資源開放共享社會(huì)服務(wù)模式是通過建立管理權(quán)與運(yùn)營(yíng)權(quán)相分離的“代理制”模式,培育法人化的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),并授權(quán)、委托專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)建立共享運(yùn)營(yíng)平臺(tái)實(shí)行對(duì)社會(huì)開放共享,以實(shí)現(xiàn)高校、企業(yè)、社會(huì)的多方共贏。將高校的實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備和科技人員資源優(yōu)勢(shì)與企業(yè)的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)相結(jié)合,使高校建筑工程實(shí)驗(yàn)室在完成教學(xué)和科研任務(wù)的任務(wù),可面向市場(chǎng)、服務(wù)社會(huì),提高科技資源的利用率,同時(shí)更好地實(shí)現(xiàn)社會(huì)服務(wù)的職能。

    猜你喜歡
    實(shí)驗(yàn)室建筑工程資源
    建筑工程技術(shù)管理模式創(chuàng)新探索
    基礎(chǔ)教育資源展示
    造價(jià)預(yù)結(jié)算在建筑工程中的審核方式及應(yīng)用實(shí)踐
    建筑工程預(yù)結(jié)算審核中常見問題分析與處理
    隔震技術(shù)在建筑工程中的應(yīng)用及發(fā)展趨勢(shì)
    一樣的資源,不一樣的收獲
    電競(jìng)實(shí)驗(yàn)室
    電競(jìng)實(shí)驗(yàn)室
    電競(jìng)實(shí)驗(yàn)室
    電競(jìng)實(shí)驗(yàn)室
    极品少妇高潮喷水抽搐| 国产精品国产三级专区第一集| 久久国产乱子免费精品| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 日韩成人av中文字幕在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 高清毛片免费看| 亚洲欧美成人精品一区二区| 日日啪夜夜撸| 97在线视频观看| 丰满少妇做爰视频| 国产人妻一区二区三区在| 亚洲精品日本国产第一区| 国精品久久久久久国模美| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产成人精品婷婷| 男女边吃奶边做爰视频| 99久国产av精品国产电影| 国产精品久久久久久精品古装| 秋霞伦理黄片| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产成人91sexporn| 色视频在线一区二区三区| 狂野欧美激情性bbbbbb| 可以在线观看毛片的网站| 插逼视频在线观看| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 新久久久久国产一级毛片| 免费大片黄手机在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 久久精品综合一区二区三区| 丝袜脚勾引网站| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产精品一区二区在线观看99| 亚洲熟女精品中文字幕| av在线播放精品| 美女高潮的动态| 久久久欧美国产精品| 中文天堂在线官网| 欧美性感艳星| 成人二区视频| 免费av观看视频| 永久免费av网站大全| 中国三级夫妇交换| 国产亚洲av嫩草精品影院| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产熟女欧美一区二区| 国产精品人妻久久久影院| 一区二区三区乱码不卡18| 别揉我奶头 嗯啊视频| 九草在线视频观看| 26uuu在线亚洲综合色| 色视频在线一区二区三区| a级毛色黄片| 联通29元200g的流量卡| 亚洲一区二区三区欧美精品 | 91狼人影院| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 国产一区亚洲一区在线观看| 亚洲高清免费不卡视频| 新久久久久国产一级毛片| 白带黄色成豆腐渣| 精品国产乱码久久久久久小说| 99九九线精品视频在线观看视频| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产成人午夜福利电影在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产精品三级大全| 国产淫片久久久久久久久| av在线app专区| 欧美人与善性xxx| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产成人福利小说| 色视频www国产| av在线亚洲专区| 日韩av不卡免费在线播放| 国产男女内射视频| 亚洲人与动物交配视频| 亚洲性久久影院| 国产精品国产三级专区第一集| 听说在线观看完整版免费高清| 丝袜脚勾引网站| 久热这里只有精品99| 永久免费av网站大全| 国产成人精品婷婷| 久久精品夜色国产| 在线播放无遮挡| 日韩人妻高清精品专区| 在线观看美女被高潮喷水网站| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 国产久久久一区二区三区| 黄色配什么色好看| 99热国产这里只有精品6| 国产高清有码在线观看视频| 18禁动态无遮挡网站| 国产欧美亚洲国产| 日韩三级伦理在线观看| 在线免费十八禁| 午夜精品一区二区三区免费看| 我的老师免费观看完整版| 精品久久久久久久久av| 久久久久性生活片| 岛国毛片在线播放| 99久久中文字幕三级久久日本| 一区二区三区乱码不卡18| 国产一区有黄有色的免费视频| 欧美xxⅹ黑人| 中国国产av一级| 国产精品伦人一区二区| 国产一区二区三区综合在线观看 | 卡戴珊不雅视频在线播放| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲成人av在线免费| 最新中文字幕久久久久| 男男h啪啪无遮挡| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 国内精品美女久久久久久| 精品午夜福利在线看| 人妻少妇偷人精品九色| 亚洲,一卡二卡三卡| 五月伊人婷婷丁香| 九色成人免费人妻av| 六月丁香七月| 国产精品伦人一区二区| 久久精品国产a三级三级三级| 欧美变态另类bdsm刘玥| 91精品一卡2卡3卡4卡| 久久久欧美国产精品| 美女被艹到高潮喷水动态| 99re6热这里在线精品视频| 亚洲成人av在线免费| 日韩av在线免费看完整版不卡| 少妇人妻一区二区三区视频| 深夜a级毛片| 精品一区二区免费观看| 国产av不卡久久| 偷拍熟女少妇极品色| 69av精品久久久久久| 午夜爱爱视频在线播放| 久热久热在线精品观看| 国产精品不卡视频一区二区| 国产精品福利在线免费观看| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 成人鲁丝片一二三区免费| 亚洲最大成人中文| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲国产av新网站| 乱系列少妇在线播放| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲av中文av极速乱| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 最新中文字幕久久久久| 国产老妇伦熟女老妇高清| 国产精品国产av在线观看| 亚洲一区二区三区欧美精品 | 99精国产麻豆久久婷婷| 国产高清国产精品国产三级 | 尾随美女入室| 久久99热这里只有精品18| 日韩免费高清中文字幕av| 国产淫语在线视频| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 99re6热这里在线精品视频| 日韩精品有码人妻一区| 99久久精品国产国产毛片| 国产淫语在线视频| 国产精品无大码| 国产成人免费无遮挡视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 国产高清国产精品国产三级 | 久久久久国产网址| 777米奇影视久久| 亚洲四区av| 少妇的逼水好多| 欧美日韩在线观看h| 丝袜美腿在线中文| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲精品自拍成人| 国产成人免费无遮挡视频| 久久久a久久爽久久v久久| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲最大成人av| 国产一级毛片在线| 国产免费福利视频在线观看| 青青草视频在线视频观看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 免费在线观看成人毛片| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 少妇人妻一区二区三区视频| 成年人午夜在线观看视频| 国产精品国产av在线观看| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 日日摸夜夜添夜夜爱| av黄色大香蕉| 国产亚洲5aaaaa淫片| 久久久精品欧美日韩精品| 香蕉精品网在线| 色网站视频免费| 97超视频在线观看视频| 人妻系列 视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 欧美日韩综合久久久久久| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 成人鲁丝片一二三区免费| 亚洲国产高清在线一区二区三| 久久久久久国产a免费观看| 亚洲精品456在线播放app| 欧美区成人在线视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| 丝瓜视频免费看黄片| 91久久精品电影网| 一个人观看的视频www高清免费观看| 精品视频人人做人人爽| 久久99热这里只有精品18| 国产成人aa在线观看| 岛国毛片在线播放| 国产高清国产精品国产三级 | 亚洲av日韩在线播放| 日本爱情动作片www.在线观看| 男人添女人高潮全过程视频| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 人妻系列 视频| 亚洲成人av在线免费| 听说在线观看完整版免费高清| 97在线人人人人妻| 亚洲精品日韩av片在线观看| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲第一区二区三区不卡| 久久影院123| 最近最新中文字幕大全电影3| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲综合精品二区| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 一级二级三级毛片免费看| av在线app专区| 亚洲欧美精品专区久久| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国内精品美女久久久久久| 国产高清有码在线观看视频| 日韩成人伦理影院| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产黄a三级三级三级人| a级毛色黄片| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 色视频在线一区二区三区| 男女无遮挡免费网站观看| 国产一区二区在线观看日韩| 欧美丝袜亚洲另类| 身体一侧抽搐| 嫩草影院新地址| 美女高潮的动态| 十八禁网站网址无遮挡 | 黄色日韩在线| 最近中文字幕高清免费大全6| 青春草视频在线免费观看| 亚洲自拍偷在线| 日本欧美国产在线视频| 亚洲成人av在线免费| 午夜亚洲福利在线播放| 成人美女网站在线观看视频| 视频区图区小说| 久久精品夜色国产| av网站免费在线观看视频| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 97超碰精品成人国产| 在线观看三级黄色| 亚洲人成网站高清观看| 成人国产av品久久久| 国产精品一及| 欧美成人精品欧美一级黄| 男女边摸边吃奶| 一区二区三区乱码不卡18| 国产一区二区三区综合在线观看 | 天堂俺去俺来也www色官网| 亚洲欧美精品自产自拍| 高清欧美精品videossex| 久久鲁丝午夜福利片| 国产高清国产精品国产三级 | 在线观看av片永久免费下载| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲成色77777| 黄色怎么调成土黄色| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 一区二区av电影网| 中文字幕亚洲精品专区| 久久99蜜桃精品久久| 亚洲成人久久爱视频| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 中国美白少妇内射xxxbb| 有码 亚洲区| 国产大屁股一区二区在线视频| 亚洲成人中文字幕在线播放| 国产亚洲一区二区精品| 神马国产精品三级电影在线观看| 免费黄色在线免费观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 99久久精品国产国产毛片| 波野结衣二区三区在线| 午夜福利视频精品| 一个人看的www免费观看视频| 日本av手机在线免费观看| 97超碰精品成人国产| 国产精品三级大全| 日韩一区二区视频免费看| 最近最新中文字幕免费大全7| 晚上一个人看的免费电影| 日日啪夜夜撸| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲精品aⅴ在线观看| 日本一二三区视频观看| 欧美三级亚洲精品| 亚洲欧美清纯卡通| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲精品国产av成人精品| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲在久久综合| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 青春草视频在线免费观看| 亚洲av免费在线观看| 新久久久久国产一级毛片| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 久久精品国产亚洲av天美| 少妇丰满av| 成人二区视频| 五月伊人婷婷丁香| 国产91av在线免费观看| 一区二区av电影网| 又爽又黄a免费视频| 亚洲国产av新网站| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 国产伦精品一区二区三区视频9| 91精品国产九色| 国产精品无大码| 国产亚洲一区二区精品| 欧美日韩视频精品一区| 一级av片app| 91aial.com中文字幕在线观看| 日韩一区二区三区影片| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产人妻一区二区三区在| 午夜福利网站1000一区二区三区| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 色视频www国产| 国产精品福利在线免费观看| 嘟嘟电影网在线观看| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲精品国产av蜜桃| 美女主播在线视频| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲国产av新网站| 观看免费一级毛片| 国产av不卡久久| 中文字幕久久专区| 激情五月婷婷亚洲| 赤兔流量卡办理| 亚洲欧洲日产国产| 另类亚洲欧美激情| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲人成网站在线观看播放| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产精品国产av在线观看| av一本久久久久| 男女无遮挡免费网站观看| 日韩av免费高清视频| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 18+在线观看网站| 中国国产av一级| 色5月婷婷丁香| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产精品99久久久久久久久| 欧美激情在线99| 看免费成人av毛片| 国产精品久久久久久av不卡| 在线天堂最新版资源| 插阴视频在线观看视频| 永久网站在线| 欧美xxxx性猛交bbbb| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 伦理电影大哥的女人| 91精品伊人久久大香线蕉| 黄色日韩在线| 日本欧美国产在线视频| 男女啪啪激烈高潮av片| 99热这里只有是精品在线观看| 91aial.com中文字幕在线观看| 美女视频免费永久观看网站| 男女下面进入的视频免费午夜| 别揉我奶头 嗯啊视频| 亚洲av男天堂| 成人一区二区视频在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产毛片在线视频| 免费观看无遮挡的男女| 在线天堂最新版资源| 国内精品宾馆在线| 午夜福利高清视频| 啦啦啦啦在线视频资源| 欧美日韩在线观看h| 成人亚洲精品av一区二区| 99久久精品热视频| av在线老鸭窝| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 青春草视频在线免费观看| 激情五月婷婷亚洲| 日本熟妇午夜| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 国产有黄有色有爽视频| 国产人妻一区二区三区在| freevideosex欧美| 男人狂女人下面高潮的视频| 精品一区二区免费观看| 联通29元200g的流量卡| av在线天堂中文字幕| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 大片免费播放器 马上看| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 亚洲成人一二三区av| av国产免费在线观看| 99久久人妻综合| 我的女老师完整版在线观看| 国产淫语在线视频| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 精品少妇黑人巨大在线播放| 嫩草影院入口| 亚洲最大成人av| 中文资源天堂在线| 久久6这里有精品| 老司机影院毛片| 国产亚洲av嫩草精品影院| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 九九在线视频观看精品| 国产精品99久久99久久久不卡 | 精品人妻一区二区三区麻豆| 欧美精品国产亚洲| 欧美高清成人免费视频www| 免费大片18禁| 亚洲经典国产精华液单| 国产免费一区二区三区四区乱码| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 美女高潮的动态| 搡女人真爽免费视频火全软件| videos熟女内射| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产精品人妻久久久久久| 免费观看性生交大片5| 国产老妇女一区| 国产人妻一区二区三区在| av播播在线观看一区| 亚洲精品国产av蜜桃| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 秋霞伦理黄片| 一区二区三区四区激情视频| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 午夜激情久久久久久久| 免费av观看视频| 欧美zozozo另类| 精品熟女少妇av免费看| 国产中年淑女户外野战色| 看非洲黑人一级黄片| tube8黄色片| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产亚洲av嫩草精品影院| 亚洲一区二区三区欧美精品 | 国产av不卡久久| 亚洲性久久影院| 国产免费一区二区三区四区乱码| 国产爱豆传媒在线观看| 极品教师在线视频| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 另类亚洲欧美激情| 午夜福利视频精品| 男的添女的下面高潮视频| 一级av片app| 成人国产av品久久久| 久久99热这里只频精品6学生| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产中年淑女户外野战色| 在线观看一区二区三区| 国产探花在线观看一区二区| 日本爱情动作片www.在线观看| 熟女电影av网| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 亚洲精品,欧美精品| 99热这里只有精品一区| 精品久久久久久久久av| 岛国毛片在线播放| 精品一区二区三区视频在线| 亚洲成人中文字幕在线播放| 国产日韩欧美在线精品| 久久久久久久精品精品| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 一级黄片播放器| 少妇人妻 视频| 日韩一区二区视频免费看| av在线播放精品| 日本黄大片高清| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 久久99蜜桃精品久久| 国产乱人偷精品视频| 有码 亚洲区| 黄色一级大片看看| 国产人妻一区二区三区在| 欧美日韩精品成人综合77777| 丝袜喷水一区| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 色视频www国产| 最近最新中文字幕免费大全7| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产免费一区二区三区四区乱码| 午夜日本视频在线| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲国产欧美人成| 国产毛片a区久久久久| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲欧美日韩无卡精品| av在线老鸭窝| 午夜免费鲁丝| 国产精品一区二区性色av| 91精品国产九色| 国产成人精品婷婷| 精品酒店卫生间| 熟女人妻精品中文字幕| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 美女被艹到高潮喷水动态| 色播亚洲综合网| 久久久亚洲精品成人影院| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 九草在线视频观看| 人妻少妇偷人精品九色| 搡女人真爽免费视频火全软件| 午夜视频国产福利| 欧美成人一区二区免费高清观看| 久久99精品国语久久久| 国产一区有黄有色的免费视频| 久久久久久久精品精品| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 亚洲人成网站在线播| 久久久久久国产a免费观看| 黄色日韩在线| 国产视频内射| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产精品99久久久久久久久| 在现免费观看毛片| 日韩伦理黄色片| 国产在线男女| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 亚洲精品,欧美精品| 国产一区有黄有色的免费视频| 日本爱情动作片www.在线观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 国产v大片淫在线免费观看| 国产男女内射视频| .国产精品久久| 99热这里只有是精品在线观看| 一本色道久久久久久精品综合| 国产成人一区二区在线| 亚洲精品日本国产第一区| 又大又黄又爽视频免费| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲综合精品二区| 成人黄色视频免费在线看| 亚洲丝袜综合中文字幕| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 日本与韩国留学比较| 夜夜爽夜夜爽视频| 毛片一级片免费看久久久久| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 99热这里只有是精品50| 69av精品久久久久久| 国产黄色免费在线视频| 国产一区有黄有色的免费视频| 国产av国产精品国产| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 高清在线视频一区二区三区| 色视频在线一区二区三区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 日本三级黄在线观看| 国产精品女同一区二区软件| 欧美xxⅹ黑人| 内地一区二区视频在线| 一级二级三级毛片免费看| 我的老师免费观看完整版| 99久久人妻综合| 观看美女的网站| 边亲边吃奶的免费视频| 又爽又黄a免费视频| 日本爱情动作片www.在线观看| 男女啪啪激烈高潮av片| 男女那种视频在线观看| 91久久精品国产一区二区成人| 日韩av在线免费看完整版不卡| 国产高清三级在线| 午夜福利视频精品| 亚洲欧美精品专区久久| 男人添女人高潮全过程视频| videossex国产| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 精品一区二区三卡|