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    高職院校繼續(xù)教育模式創(chuàng)新

    2020-10-26 06:56:59曾雪蓮
    卷宗 2020年21期
    關(guān)鍵詞:繼續(xù)教育模式高職院校

    曾雪蓮

    摘 要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,人們更加重視終身發(fā)展,高職院校也應(yīng)該根據(jù)實(shí)際的情況和需要來進(jìn)行繼續(xù)教育模式的創(chuàng)新。筆者主要探討了高職院校的繼續(xù)教育模式創(chuàng)新,希望能夠更好的滿足學(xué)生的需要,培養(yǎng)出更多的高素質(zhì)專業(yè)人才。

    關(guān)鍵詞:高職院校;繼續(xù)教育;模式;創(chuàng)新

    基金項(xiàng)目:福建省教育廳財(cái)政廳終身教育課題研究項(xiàng)目“基于終身教育理念下高職繼續(xù)教育的發(fā)展模式構(gòu)建研究”(項(xiàng)目編號(hào):JZ190064)。

    在職業(yè)教育中高職院校繼續(xù)教育是其后續(xù)教育,是終身教育的重要組成部分。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,人們更加重視終身學(xué)習(xí)和自身素養(yǎng)的提高,高職繼續(xù)教育的作用也在不斷的提高。但是以往高職院校繼續(xù)教育模式往往比較的落后,很難跟上社會(huì)時(shí)代以及學(xué)生學(xué)習(xí)的需要,這便要求高職院校必須創(chuàng)新繼續(xù)教育模式,高職院校進(jìn)行繼續(xù)教育模式創(chuàng)新的時(shí)候也應(yīng)該跟上社會(huì)和時(shí)代的發(fā)展,轉(zhuǎn)變教育模式不斷的進(jìn)行創(chuàng)新,和終身學(xué)習(xí)理念結(jié)合在一起,從而更好的滿足人們的需要。

    1 高職院校繼續(xù)教育需要進(jìn)行教學(xué)模式的創(chuàng)新

    繼續(xù)教育的學(xué)員本身的成分便比較復(fù)雜,學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)需求以及學(xué)習(xí)能力方面存在的差異較大。以往的統(tǒng)一繼續(xù)教育模式已經(jīng)很難滿足繼續(xù)教育的需要。高職院校繼續(xù)教育想要更好的發(fā)展,便必須將混合教學(xué)模式運(yùn)用進(jìn)來。

    1.1 對(duì)線上和線下混合的比例進(jìn)行合理的把握

    混合式教學(xué)模式無論是學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時(shí)間還是學(xué)習(xí)手段都比較靈活,學(xué)習(xí)的時(shí)候,需要打破以往的思維模式進(jìn)行新的教學(xué)課程體系建設(shè)[1]。在建設(shè)新課程體系的時(shí)候,需要全面的考慮到學(xué)生的實(shí)際情況和需要,將網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代教育手段運(yùn)用進(jìn)來,將線上教學(xué)和線下教學(xué)結(jié)合在一起,并根據(jù)學(xué)歷繼續(xù)教育的需要來進(jìn)行線上教學(xué)和線下課程比例的確定,根據(jù)實(shí)際情況,將學(xué)生的自學(xué)和教師的教學(xué)結(jié)合在一起,利用網(wǎng)上的自學(xué),學(xué)生能夠更好的獲得相關(guān)的學(xué)習(xí)資源掌握相關(guān)的知識(shí),通過線下學(xué)習(xí)的方式能夠解決學(xué)習(xí)過程中的問題。對(duì)于非學(xué)歷的繼續(xù)教育,需要考慮到學(xué)生和企業(yè)的實(shí)際需要,合理的制定培訓(xùn)的計(jì)劃,真正的做到因材施教,給企業(yè)和學(xué)生更好的服務(wù)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,環(huán)境和學(xué)生都會(huì)發(fā)生一定的變化,混合教學(xué)模式的比例也不是一成不變的,而是應(yīng)該根據(jù)需要來調(diào)整,確保能夠真正的滿足學(xué)生的實(shí)際需要。

    1.2 發(fā)展完善教學(xué)資源,實(shí)現(xiàn)資源的共享

    以往教學(xué)資源指的往往是教室、教具、紙質(zhì)課本、圖片和視頻資源,但是就當(dāng)前而言,這種教學(xué)資源已經(jīng)很難滿足教學(xué)的實(shí)際需要,特別是在繼續(xù)教育中,網(wǎng)絡(luò)資源所占的比例也在不斷的增加。這是因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)資源能夠更好的滿足教師和學(xué)生的需要,網(wǎng)絡(luò)資源也是在不斷發(fā)展的,在使用的過程中也會(huì)不斷的充實(shí)和更新,這符合時(shí)代和繼續(xù)教育發(fā)展的需要。在進(jìn)行教學(xué)資源建設(shè)的時(shí)候,需要將教師的主體作用發(fā)揮出來,做到師生和校企的共建,根據(jù)動(dòng)態(tài)的原則,將網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和多媒體技術(shù)合理的運(yùn)用進(jìn)來,確保建設(shè)的教學(xué)資源真正的符合學(xué)生的實(shí)際需要。網(wǎng)絡(luò)資源所覆蓋的面越大,越能夠幫助學(xué)生更好的學(xué)習(xí),也會(huì)更加容易實(shí)現(xiàn)資源的共享[2]。這便要求我們必須認(rèn)識(shí)到以往教學(xué)模式存在的問題和不足,通過網(wǎng)絡(luò)更好的共享資源,這樣不但能夠更好的滿足學(xué)生需要,還能夠提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,更好的發(fā)現(xiàn)問題,不斷的豐富和改進(jìn)繼續(xù)教育的教學(xué)資源。

    1.3 打破時(shí)空限制,更加靈活的使用繼續(xù)教育的相關(guān)資源

    繼續(xù)教育的學(xué)生層次和來源都各不相同,進(jìn)行教學(xué)管理的時(shí)候,難度也往往比較大,這便要求我們將現(xiàn)代信息技術(shù)運(yùn)用到繼續(xù)教育教學(xué)中去,比如通過微信、電子郵件等方式來實(shí)現(xiàn)師生雙方的溝通,這樣教師能夠更好的了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和實(shí)際需要,能夠幫助學(xué)生答疑解惑,及時(shí)的糾正教學(xué)資源存在的問題和不足,這種教學(xué)方式比較的靈活,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展也給繼續(xù)教育更好的進(jìn)行提供了條件,這也能夠幫助學(xué)生更好的培養(yǎng)其創(chuàng)造性思維,提高學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)。

    2 做好教學(xué)內(nèi)容選擇,確保教學(xué)內(nèi)容符合企業(yè)崗位的需要

    學(xué)生參與到繼續(xù)教育中來的目的是切實(shí)提高自身的素質(zhì),跟上社會(huì)和時(shí)代的變化,在進(jìn)行繼續(xù)教育體系創(chuàng)新的時(shí)候也必須重視學(xué)員的需求,給學(xué)員更好的學(xué)習(xí)提供更好的平臺(tái),打破時(shí)間和空間方面的限制,幫助學(xué)生更好的掌握相關(guān)的知識(shí),這便要求在教學(xué)內(nèi)容選擇的時(shí)候,重視崗位的實(shí)際需要。隨著社會(huì)科技的發(fā)展,人的思維也發(fā)生了極大的變化。參與到繼續(xù)教育中去的學(xué)生和企業(yè)、社會(huì)之間的聯(lián)系也非常密切,在教學(xué)內(nèi)容選擇的時(shí)候,也必須考慮到企業(yè)崗位的實(shí)際需要,設(shè)置課程內(nèi)容的時(shí)候,也需要考慮社會(huì)的需求和變化,企業(yè)也應(yīng)該參與到課程內(nèi)容確定中來,只有這樣才能夠確保教學(xué)內(nèi)容符合企業(yè)的需求。在教學(xué)內(nèi)容選擇的時(shí)候,不但需要考慮到實(shí)際情況和需要,還應(yīng)該做到突破,將終身學(xué)習(xí)理念滲透進(jìn)來的同時(shí),還必須考慮到社會(huì)環(huán)境以及國(guó)際環(huán)境的變化,及時(shí)的改革課程體系。進(jìn)行繼續(xù)教育體系的完善本身便符合社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要及繼續(xù)教育發(fā)展的需要[3]。這便要求相關(guān)工作人員必須真正的了解學(xué)生的實(shí)際需要,并對(duì)社會(huì)需求變化進(jìn)行預(yù)估,將理論和實(shí)踐結(jié)合在一起,將市場(chǎng)需求作為課程內(nèi)容設(shè)置的導(dǎo)向,并根據(jù)人才市場(chǎng)變化來進(jìn)行專業(yè)層次的調(diào)整,進(jìn)行辦學(xué)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,進(jìn)行人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新。

    3 創(chuàng)新教學(xué)手段,將差異化教學(xué)合理的運(yùn)用進(jìn)來

    通過分析當(dāng)前高職院校的教學(xué)現(xiàn)狀可以發(fā)現(xiàn),其在繼續(xù)教育方面投入的人力資源和資金都很難滿足繼續(xù)教育發(fā)展的需要。高職院校進(jìn)行繼續(xù)教育的時(shí)候,很難考慮到不同層次、不同區(qū)域、不同行業(yè)以及不同種族學(xué)生的實(shí)際需要,沒有考慮到學(xué)生之間存在的差異性[4]。為了創(chuàng)新高職院校繼續(xù)教育模式,高職院校必須增加在繼續(xù)教育方面的投入,將差異化的教學(xué)手段運(yùn)用進(jìn)去,允許學(xué)生在不同的時(shí)間進(jìn)行不同內(nèi)容的學(xué)習(xí),給學(xué)生自主權(quán),讓學(xué)生能夠自主和靈活的進(jìn)行學(xué)習(xí)內(nèi)容的選擇,只有這樣,學(xué)生學(xué)習(xí)的時(shí)候才會(huì)更加的主動(dòng)和積極,學(xué)習(xí)的深度和廣度也會(huì)增加。學(xué)生也應(yīng)該根據(jù)自身的個(gè)性、興趣來進(jìn)行自我規(guī)劃,選擇符合自身學(xué)習(xí)需要的學(xué)習(xí)方式,打破校園的界限,將可以利用的教學(xué)資源合理的利用起來,切實(shí)提高自身的學(xué)習(xí)效果,不斷的完善自我,提高自己的學(xué)習(xí)興趣,最后實(shí)現(xiàn)終身學(xué)習(xí)。

    4 結(jié)語

    高職院校繼續(xù)教育模式創(chuàng)新的時(shí)候,需要全面的考慮到不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,根據(jù)企業(yè)需求和相關(guān)政策的變化來進(jìn)行課程標(biāo)準(zhǔn)的制定,不斷的改造和優(yōu)化教材的內(nèi)容,將教材的特色和高職院校的價(jià)值發(fā)揮出來,從教學(xué)手段、教學(xué)資源、教學(xué)平臺(tái)、教學(xué)內(nèi)容以及教學(xué)評(píng)價(jià)等多個(gè)方面出發(fā),進(jìn)行差異化的教學(xué),真正的滿足不同學(xué)生對(duì)繼續(xù)教育的需求,培養(yǎng)出更多的個(gè)性化明顯的高素質(zhì)職業(yè)人才,將繼續(xù)教育的價(jià)值真正的發(fā)揮出來。

    參考文獻(xiàn)

    [1]劉美倫,劉建軍.高職院校繼續(xù)教育模式創(chuàng)新研究[J].船舶職業(yè)教育,2019,7(04):80-82.

    [2]譚波.創(chuàng)新思維下高職院校繼續(xù)教育寓教于樂教學(xué)模式研究[J].大學(xué)教育,2018(06):147-149.

    [3]謝冊(cè),劉俊英,周曉新,王炳同.高職院校繼續(xù)教育發(fā)展模式與創(chuàng)新實(shí)踐——石家莊郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)代職業(yè)教育創(chuàng)新實(shí)踐[J].繼續(xù)教育,2017,31(01):13-15.

    [4]程瑛,翁冬冬.現(xiàn)代創(chuàng)業(yè)型高職院校的繼續(xù)教育模式創(chuàng)新[J].繼續(xù)教育研究,2016(02):81-83.

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