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    論如何做好大慶油田在新體制下的思想政治工作

    2020-10-26 02:22:46郭鵬
    企業(yè)文化 2020年29期
    關(guān)鍵詞:大慶油田思想政治工作途徑

    郭鵬

    摘要:對于油田企業(yè)而言,其發(fā)展規(guī)模較大,在現(xiàn)階段的新體制之下,油田企業(yè)的思想政治工作展開情況會直接關(guān)系到企業(yè)今后的發(fā)展,因此,要給予充分重視。在展開思想政治工作的時候,應(yīng)該抓住工作中的核心內(nèi)容,積極發(fā)揮思想政治工作的服務(wù)職能以及教育職能?;诖耍疚囊矅L試對如何做好大慶油田在新體制下的思想政治工作進(jìn)行了思考。

    關(guān)鍵詞:大慶油田;新體制下;思想政治工作;途徑

    現(xiàn)階段的時代背景之下,油田企業(yè)的發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入到了一個新的階段,油田行業(yè)是我國社會經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中最為重要的組成部分之一,如何加強(qiáng)新體質(zhì)下大慶油田思想政治工作成為企業(yè)管理人員所關(guān)注的重點(diǎn)之一。黨的思想政治建設(shè)工作在油田企業(yè)中的應(yīng)用已經(jīng)有了很長的歷史,并且發(fā)揮出了巨大的作用,有效起到了提升油田企業(yè)內(nèi)部凝聚力的作用。最近幾年來,我國油田行業(yè)的發(fā)展規(guī)模正在不斷擴(kuò)大,并且大型油田企業(yè)內(nèi)部正面臨著思想政治工作機(jī)制重組的重要問題,強(qiáng)調(diào)從上到下建立起高效的管理模式,思想政治工作的工作理念也勢必要發(fā)生較大轉(zhuǎn)變,這樣才能更好的促進(jìn)油田企業(yè)今后的發(fā)展。

    一、加強(qiáng)隊伍建設(shè),為企業(yè)思想政治工作的展開提供基礎(chǔ)

    對于油田企業(yè)而言,在展開思政工作的時候,應(yīng)該將企業(yè)的發(fā)展理念以及發(fā)展目標(biāo)積極融入工作中,油田企業(yè)管理新體制給傳統(tǒng)企業(yè)的思想政治工作帶來了很大的沖擊,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:首先,新體制之下,對企業(yè)員工自身的綜合素質(zhì)要求越來越高,并且企業(yè)的生產(chǎn)壓力也變得越來越大,傳統(tǒng)油田企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展模式已經(jīng)很難滿足現(xiàn)階段企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求了;其次,現(xiàn)階段我國信息化技術(shù)水平不斷提升,并且被廣泛應(yīng)用到多個行業(yè)中,在實(shí)際應(yīng)用的過程中發(fā)揮出了較為理想的效果,隨著油田企業(yè)工作內(nèi)容的不斷拓展,將信息技術(shù)融入工作中已經(jīng)成為必然趨勢,這也對很多政工干部提出了新的要求。目前來看,企業(yè)很多政工干部的思想還較為保守,并且知識結(jié)構(gòu)以及工作手段都較為落后,想要對其進(jìn)行優(yōu)化改善并非一朝一夕能夠?qū)崿F(xiàn)的[1];最后,在新體制之下,人們的利益觀念往往也發(fā)生了較大的變化,也正是因?yàn)檫@種變化的存在,使得政治觀念以及價值觀念也更加趨向于多元化,這也給企業(yè)今后的思想政治工作展開增加了難度。

    面對上述問題,想要更好的促進(jìn)新時期油田企業(yè)思想政治工作開展,可以嘗試從以下幾個方面入手:

    (一)思想政治工作的開展應(yīng)該轉(zhuǎn)變固有觀念

    對于油田企業(yè)而言,往往政工部門規(guī)模較大,在實(shí)際展開工作的過程中會涉及多個環(huán)節(jié)步驟,并且一部分政工干部的工作心態(tài)也較為復(fù)雜,往往很難保證政工工作開展的統(tǒng)一性。這就需要油田企業(yè)在今后展開思想政治工作的時候進(jìn)一步轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理理念,積極落實(shí)人本觀念,通過這種方式來讓廣大政工干部認(rèn)識到思想政治工作對企業(yè)今后發(fā)展的重要性。在新體制之下,思想政治工作的開展應(yīng)該將輔助企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營作為主要目標(biāo),通過這種方式來促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部凝聚力的提升,從而使得思想政治工作的開展更加具有創(chuàng)新性[2]。

    (二)通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的方式主動適應(yīng)社會發(fā)展

    對于大型國有企業(yè)的思政工作者來說,不僅要熟悉思政工作的各個流程以及基本業(yè)務(wù),同時還應(yīng)該了解現(xiàn)階段國內(nèi)外資本市場運(yùn)行的實(shí)際情況,還要對計算機(jī)技術(shù)以及法律方面的知識有一定了解,這樣才能使得自身的綜合管理水平得到提升。最近幾年來我國信息化技術(shù)水平正在不斷提升,無論是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)還是電子商務(wù)等都在我國獲得了廣闊的發(fā)展空間,這也使得我國社會經(jīng)濟(jì)形勢變化較為頻繁,決定因素也呈現(xiàn)出了多樣化的特點(diǎn)[3]。在現(xiàn)階段的新體制之下,企業(yè)的思想政治工作者也應(yīng)該對自身的工作理念進(jìn)行一定轉(zhuǎn)變,不斷提升自身綜合素質(zhì),從而使得思想政治工作的開展與現(xiàn)階段時代發(fā)展現(xiàn)狀更加契合。

    二、設(shè)定工作重心,確定思想政治工作目標(biāo)

    (一)圍繞企業(yè)中心工作突出思想政治工作服務(wù)職能

    在新的企業(yè)內(nèi)部改革體制之下,油田企業(yè)的思想政治工作機(jī)制也正處在重要的轉(zhuǎn)化時期,對于思想政治工作而言,在實(shí)際展開的過程中,應(yīng)該注意在制度創(chuàng)新方面下功夫。隨著企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營壓力不斷增加,思想政治工作的開展難度也勢必有所提升,這時候企業(yè)思想政治工作的著力點(diǎn)應(yīng)該有所變化,要注意緊緊圍繞著企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作來開展,從而起到鼓舞人心的作用,可以使企業(yè)更加沉著冷靜的面對這種挑戰(zhàn),有利于進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)今后的發(fā)展規(guī)模。同時,在展開思想政治工作的時候,還應(yīng)該注意進(jìn)一步加大宣傳力度,將思政理念傳遞到每個班組以及崗位,從而進(jìn)一步提升企業(yè)內(nèi)部員工的凝聚力[4]。

    (二)圍繞企業(yè)中心工作逐漸建立起適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的政工體系

    在新的制度體系之下,油田企業(yè)的人員配置以及工作理念也應(yīng)該有所轉(zhuǎn)變,各部門之間應(yīng)該相互交織滲透,企業(yè)思想政治工作在實(shí)際展開的過程中不能只是依靠政工干部孤軍奮戰(zhàn),這樣很難起到理想的效果,應(yīng)該將思想政治工作以縱向、橫向相結(jié)合的方式滲透到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中,這就需要構(gòu)建起健全的政工組織體系,以此為依據(jù),引導(dǎo)思想政治工作者全員參加,這樣也可使得思政工作的開展效果更加理想。

    (三)圍繞企業(yè)中心工作來發(fā)揮思想政治工作教育職能

    對于油田企業(yè)而言,在展開思想政治工作的時候,要注意對教育職能進(jìn)行合理體現(xiàn),應(yīng)該注意將工作重點(diǎn)放在“培養(yǎng)員工,發(fā)展企業(yè)”上,并且要將政工部門的工作與行政管理部門的工作進(jìn)行融合,從而促進(jìn)兩個部門之間的相互協(xié)調(diào),這樣可以使工作的開展效率明顯提升。要注意對員工的政治素養(yǎng)以及專業(yè)知識水平進(jìn)行針對性提升,通過規(guī)劃、教育以及考核相結(jié)合的方式,全面提升企業(yè)員工素質(zhì),這就要求從日常工作的細(xì)節(jié)入手,定期開展競賽活動,在活動過程中要注意對員工自身的團(tuán)隊精神進(jìn)行培養(yǎng),使得員工的政治素質(zhì)以及技術(shù)水平得到雙向提升,這樣更加有利于國有企業(yè)培養(yǎng)出一支素質(zhì)過硬的職工隊伍,也更加有助于企業(yè)今后的穩(wěn)定發(fā)展[5]。

    三、提升企業(yè)思想先進(jìn)性,實(shí)現(xiàn)思想政治工作理念的改革

    對于油田企業(yè)而言,其社會影響力正在不斷提升,同時,油田企業(yè)的思想政治工作廣度也有了很大的提升,在實(shí)際展開的過程中往往會涉及多項工作內(nèi)容,具有人員流動性強(qiáng)、工作范圍廣的特點(diǎn)。因此,在現(xiàn)階段的時代背景之下,想要使油田企業(yè)的思想政治工作可以順利展開,必須要對原有的工作理念進(jìn)行一定優(yōu)化轉(zhuǎn)變,通過這種方式來更好的促進(jìn)思政工作改革,從而緊跟時代發(fā)展步伐。首先,油田企業(yè)在開展思想政治工作的時候應(yīng)該具備全局意識。大慶油田是我國規(guī)模最大的油田開采企業(yè)之一,在展開思想政治工作的時候,應(yīng)該注意對現(xiàn)階段企業(yè)油田工人的思想動態(tài)進(jìn)行深入了解,尤其當(dāng)新體制開始全面落實(shí)之后,企業(yè)在運(yùn)行過程中往往面臨著多種矛盾以及沖突,這就需要企業(yè)有大局意識,做到未雨綢繆[6];其次,油田企業(yè)應(yīng)該有較強(qiáng)的信息意識。對于油田企業(yè)而言,信息資源是保證其生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵資源,因此,企業(yè)在發(fā)展的過程中應(yīng)該有較為充分的信息意識,將信息資源當(dāng)作一項寶貴的資源,將信息資源的隱蔽以及合理利用當(dāng)作重要工作內(nèi)容,這樣才能使油田企業(yè)實(shí)現(xiàn)長久穩(wěn)定的發(fā)展;最后,油田企業(yè)的思想政治工作應(yīng)該具備創(chuàng)新意識?,F(xiàn)階段,我國社會發(fā)展腳步不斷加快,在這樣的時代背景之下,思想政治工作的理念也應(yīng)該緊跟時代發(fā)展,根據(jù)時代的發(fā)展變化作出相應(yīng)的創(chuàng)新。在新體制的影響之下,大慶油田的思想政治工作與之前的工作模式相比較發(fā)生了翻天覆地的變化。對于原有的思想政治工作來說,在實(shí)際展開的過程中,往往基層石油工人與領(lǐng)導(dǎo)層的時間安排會產(chǎn)生沖突,一旦趕上大型的宣傳活動,政工部門便很難對時間進(jìn)行合理安排,這也就導(dǎo)致了宣傳效果不理想的現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn)[7]。因此,要對以往的思想政治工作模式進(jìn)行一定轉(zhuǎn)變,要進(jìn)一步提升大型宣傳活動開展的靈活性,高層領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該發(fā)揮帶頭作用,從而帶動基層石油工人全員參加。同時,還應(yīng)該從以往的被動開展思想政治工作轉(zhuǎn)化為主動投入工作中,從而緊跟現(xiàn)階段時代以及企業(yè)發(fā)展的腳步,認(rèn)真貫徹黨組織的各項精神,這樣一來也使得思想政治工作的整體鮮活性得到了提升,同時也保證了企業(yè)員工素質(zhì)可以得到整體提升,有助于促進(jìn)企業(yè)長久穩(wěn)定發(fā)展。

    四、結(jié)語

    綜上所述,現(xiàn)階段大慶油田的發(fā)展規(guī)模正在不斷擴(kuò)大,并且其發(fā)展理念也在不斷創(chuàng)新,在這樣的企業(yè)背景之下,思想政治工作的開展往往面臨著多方面的考驗(yàn),這也使得思想政治工作的開展難度明顯提升。油田企業(yè)在展開思政工作的時候,應(yīng)該注意對自身的工作理念進(jìn)行不斷創(chuàng)新,提升企業(yè)員工綜合素質(zhì),要根據(jù)現(xiàn)階段企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況來制定出具有針對性的思政管理方案,圍繞企業(yè)工作重心來不斷促進(jìn)思想政治工作的完善,從而進(jìn)一步提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)水平。思想政治工作的作用在油田企業(yè)中的體現(xiàn)往往是多樣化的,不僅可以促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理,同時也直接促進(jìn)了企業(yè)今后的穩(wěn)定健康發(fā)展。只有保證油田企業(yè)的思想政治工作可以積極與企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行銜接,才能保證大慶油田今后的經(jīng)營發(fā)展與社會實(shí)際需求相契合。

    參考文獻(xiàn)

    [1]周海波.基于大慶油田在新體制下的思想政治工作的探討[J].企業(yè)文化(中旬刊),2019,20(9):131.

    [2]孫志茹.論如何做好大慶油田在新體制下的思想政治工作[J].企業(yè)文化(中旬刊),2018,26(4):69.

    [3]張寶玲.淺談如何做好大慶油田在新體制下的思想政治工作[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用,2018,1(3):20.

    [4]崔向陽.新體制下職工思想政治工作的實(shí)踐與思考[J].當(dāng)代工人(精品刊)2016,26(2):94–95.

    [5]陳松.探索新體制下公路勘察設(shè)計單位的思想政治工作改革[J].大科技(科技天地),2019,20(3):126–127.

    [6]李維良.新體制下做好職工思想政治工作的實(shí)踐與思考[J].理論學(xué)習(xí)與探索,2016,28(1):47–48.

    [7]馬世英.對新體制下金融思想政治工作的思考[J].西安金融,1999(09):3-5.

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