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    對(duì)市場經(jīng)濟(jì)中煤炭企業(yè)經(jīng)營管理觀念的探討

    2020-10-21 05:35劉鵬
    現(xiàn)代營銷·理論 2020年8期
    關(guān)鍵詞:轉(zhuǎn)型升級(jí)

    劉鵬

    摘要:從目前情況而言,我國正處于社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展的條件下,國家對(duì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)十分重視,并全力幫助恢復(fù)我國經(jīng)濟(jì)建設(shè),企業(yè)的發(fā)展也進(jìn)行了非常重大的改變,企業(yè)的經(jīng)營模式和理念也相對(duì)發(fā)生了變化,煤炭企業(yè)作為我國企業(yè)中的領(lǐng)土產(chǎn)業(yè),更是為其他企業(yè)發(fā)展起到積極帶頭作用。煤炭企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展是立足于經(jīng)營理念,企業(yè)想在新的發(fā)展背景下實(shí)現(xiàn)進(jìn)步發(fā)展,必不可少的就是對(duì)管理觀念的時(shí)常更新。

    關(guān)鍵詞:經(jīng)營理念;時(shí)局動(dòng)態(tài);轉(zhuǎn)型升級(jí)

    前言:企業(yè)作為一個(gè)有利可圖的經(jīng)濟(jì)組織,其經(jīng)營活動(dòng)可以分為經(jīng)營活動(dòng)和管理活動(dòng)兩部分。 生產(chǎn)企業(yè)的主要經(jīng)營活動(dòng)是購銷商品。生產(chǎn)企業(yè)的順利運(yùn)行有賴于有效的管理。這兩項(xiàng)活動(dòng)都是在某些概念的指導(dǎo)下進(jìn)行的。什么樣的管理理念,就會(huì)產(chǎn)生什么樣的管理結(jié)果。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,還必須在經(jīng)營活動(dòng)中樹立正確的經(jīng)營理念,用這些理念指導(dǎo)經(jīng)營活動(dòng),使企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)得以順利進(jìn)行。無論企業(yè)的性質(zhì)如何,其管理理念應(yīng)包括以下內(nèi)容:

    一、與時(shí)俱進(jìn),攻堅(jiān)克難

    1.近年來,面對(duì)國內(nèi)外市場的變化,許多曾經(jīng)的知名企業(yè)或風(fēng)景不復(fù)存在,或不復(fù)存在,或無法繼續(xù)。面對(duì)市場經(jīng)濟(jì),如果不與時(shí)俱進(jìn),煤炭企業(yè)會(huì)處于一個(gè)十分危險(xiǎn)的境地,今時(shí)不同往日,如若繼續(xù)走老路干老本行,煤炭企業(yè)終有一天會(huì)被時(shí)代所拋棄,帶來巨大的打擊,使企業(yè)面臨極大的困難。

    2. 2002年,新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立了,在市場經(jīng)濟(jì)體制下,企業(yè)管理觀念必須轉(zhuǎn)變,一切都應(yīng)該由市場來控制,市場規(guī)律總是在變化。企業(yè)只有更新觀念,辦大電、造資”的發(fā)展戰(zhàn)略,企業(yè)工作人員的作風(fēng)問題也是改革管理問題的一個(gè)很大的挑戰(zhàn),如何說服老一代工作人員接受新的改革管理問題并不是一件難事,使老一輩的人們信服新的管理要求才是對(duì)我們最大的肯定。

    二、迎合市場,采用長遠(yuǎn)經(jīng)營方式

    1. 網(wǎng)絡(luò)及時(shí)升級(jí),以實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)所涉及的硬件和軟件的優(yōu)化,借助計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)信息的集成。在煤炭企業(yè)的管理中,企業(yè)需要收集整個(gè)煤炭開采過程的相關(guān)數(shù)據(jù),同時(shí)還需要收集人員分布和實(shí)際操作的數(shù)據(jù),以便及時(shí)記錄,實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化監(jiān)控。必須對(duì)所開采煤炭的質(zhì)量和質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格的檢驗(yàn),并在質(zhì)量控制的各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)實(shí)行管理自動(dòng)化。 因此,企業(yè)管理者需要事先制定統(tǒng)一的煙葉質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并要求各生產(chǎn)環(huán)節(jié)在此基礎(chǔ)上嚴(yán)格執(zhí)行操作。此外,在煤炭企業(yè)中不應(yīng)該輕看現(xiàn)代化的管理技術(shù)

    2.從歷史上看,淮南煤礦是美國最嚴(yán)重的瓦斯災(zāi)難。 1949-2002年,1999人死亡,4.01兆噸。 1980年至2002年期間發(fā)生了17次瓦斯爆炸和突發(fā)事件,造成392人死亡: 1991-2002年的百萬噸級(jí)死亡率也為4.01。 關(guān)心生命,保護(hù)生命,是企業(yè)的最高責(zé)任。高質(zhì)量、嚴(yán)管理、強(qiáng)技術(shù)、重利用”,保障采煤工作人員的安全是企業(yè)做大做強(qiáng)的根本保障,現(xiàn)如今的科技水平增強(qiáng),更應(yīng)該充分保障來自最基本的開采的需求,大力支持對(duì)工作人員對(duì)福利標(biāo)準(zhǔn)的提升, 2007年以后,努力控制百萬噸的死亡率在 0.1左右。

    3. 我們可以通過嚴(yán)格把控各條生產(chǎn)線的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量來控制實(shí)現(xiàn)煤炭的準(zhǔn)確記錄,并且做好嚴(yán)格的紀(jì)律要求,對(duì)開采工具、開采要素、開采時(shí)間、開采種類進(jìn)行嚴(yán)格的把控。通過數(shù)據(jù)庫,可以嚴(yán)格監(jiān)控每天的生產(chǎn)動(dòng)態(tài)和生產(chǎn)異動(dòng)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)做好自動(dòng)化的改進(jìn)更是彎道超車的最佳辦法,同時(shí),出現(xiàn)問題也是對(duì)長期最佳發(fā)展的一大考驗(yàn),檢測(cè)問題也是對(duì)自動(dòng)化的一大考驗(yàn),

    三、經(jīng)營者合理帶領(lǐng)企業(yè)發(fā)展

    1.市場經(jīng)濟(jì)規(guī)模巨大,競爭極其激烈,為了減少勞動(dòng)力的資金支出,從而增加公司的整體效益,數(shù)字化的計(jì)算任務(wù)可以使我們開采過程中更加明確和清晰,設(shè)計(jì)出適合的相應(yīng)的生產(chǎn)鏈規(guī)劃任務(wù),科學(xué)設(shè)計(jì)自動(dòng)化的交配過程,只有沉著冷靜才能使各種風(fēng)險(xiǎn)化為烏有,創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟(jì)效益。煤炭企業(yè)的經(jīng)營管理是一項(xiàng)需要不斷更新的內(nèi)容和充滿困難和障礙的事業(yè),為了在經(jīng)營中取得更大的成功,我們不能只是愿意維持生計(jì),應(yīng)長期發(fā)展,學(xué)會(huì)向新的科學(xué)技術(shù)索求幫助,更好更科學(xué)的節(jié)約成本,提高企業(yè)效率,做大既安全有效又合理合法開發(fā)。使資源得到更好的轉(zhuǎn)化。

    2.資源的占有、資源的開發(fā)、資源的管理,對(duì)于煤礦來說就是一切。三年前,在全國煤炭資源大戰(zhàn)肆虐的時(shí)候,淮南礦業(yè)集團(tuán)已經(jīng)擁有了六項(xiàng)采礦權(quán),并且擁有了資源管理的資格和主動(dòng)權(quán),這對(duì)于淮南礦來說是一個(gè)歷史性的決定。有了資源,就必須善用資源,善于管理,實(shí)現(xiàn)效益最大化。 淮南礦業(yè)集團(tuán)已經(jīng)探索了四種經(jīng)營模式,并已開始實(shí)施,下一步將繼續(xù)在實(shí)踐中豐富它。

    3.一是以資源為本,與電力合作成立燃煤電力公司,二是以資換資,入股相關(guān)優(yōu)質(zhì)企業(yè),三是以資源換市場,擴(kuò)大燃煤電力市場份額。 總之,市場就像一個(gè)戰(zhàn)場,煤礦管理的競爭非常激烈。要在市場經(jīng)濟(jì)中立于不敗之地,就必須全面加強(qiáng)自身建設(shè),強(qiáng)化自身建設(shè),模仿自身建設(shè): 必須改變傳統(tǒng)觀念,以市場為導(dǎo)向,以用戶為中心,以質(zhì)量為本,以服務(wù)為宗旨,以科研為龍頭,管理好煤礦企業(yè),使煤礦企業(yè)在更廣闊的空間中生存、發(fā)展和壯大。

    結(jié)束語:

    企業(yè)作為一個(gè)有利可圖的經(jīng)濟(jì)組織,其經(jīng)營活動(dòng)可以分為經(jīng)營活動(dòng)和管理活動(dòng)兩部分。 生產(chǎn)企業(yè)的主要經(jīng)營活動(dòng)是購銷商品。 生產(chǎn)企業(yè)的順利運(yùn)行有賴于有效的管理。 經(jīng)營和管理是企業(yè)經(jīng)營的兩個(gè)輪子,一個(gè)是不可缺少的。 這兩項(xiàng)活動(dòng)都是在某些概念的指導(dǎo)下進(jìn)行的。 什么樣的管理理念,什么樣的管理結(jié)果。 在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,特別是在企業(yè)面臨的日益復(fù)雜多變的環(huán)境中,企業(yè)要生存和發(fā)展,除了產(chǎn)品要適應(yīng)市場的需要外,還必須在經(jīng)營活動(dòng)中樹立正確的經(jīng)營理念,用這些理念指導(dǎo)經(jīng)營活動(dòng),使企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)得以順利進(jìn)行。 無論企業(yè)的性質(zhì)如何,其管理理念應(yīng)包括以下內(nèi)容:

    參考文獻(xiàn):

    [1]邸道舉.對(duì)市場經(jīng)濟(jì)中煤炭企業(yè)經(jīng)營管理觀念的探討[J].中國科技信息,2015(17):401.

    [2]趙紀(jì)新.煤炭企業(yè)經(jīng)營管理體制改革的反思[J].煤炭經(jīng)濟(jì)研究,2016(09):37-39.

    [3]白春壘.供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革背景下煤炭企業(yè)經(jīng)營策略的調(diào)整[J].市場研究,2017(01):50-51.

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