中年人健康變化對其收入的影響

王 炎

(南京財經(jīng)大學，江蘇 南京210023)

一、 引言

近年來，“中年危機”這個話題越來越熱，引起很多學者的關注。 中年人群是上有老下有小的夾心階層，一些中年人因贍養(yǎng)父母、子女結婚彩禮、轉崗下崗等因素，背負著較大的收入壓力。 而隨著年齡增大，中年人身體開始衰老，免疫力亦隨之降低，患病概率逐漸上升，健康問題給部分中年人群繼續(xù)就業(yè)帶來了一定麻煩。 因此，中年人的健康問題亟待關注。

近些年，不少專家學者在健康與收入有關的經(jīng)濟問題上進行了深入的研究。 解堊使用中國人口統(tǒng)計調查(1991 ～2006)的數(shù)據(jù)，基于集中度因子法研究了收入水平與居民健康不平等之間的關系，進一步的研究表明中國的健康不平等非常嚴重，健康狀況與收入呈正向關系，從而得出要更多地關注低收入人群健康狀況的結論。 于大川基于2000 年、2004年和2006 年中國健康與營養(yǎng)調查的數(shù)據(jù)，研究了健康對中國農(nóng)村居民收入的影響，結果表明，健康狀況對農(nóng)民的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和非農(nóng)業(yè)勞動收入有重要影響，相對女性而言，男性勞動參與受健康因素的影響更大。 顧永紅和向德平用中國健康與營養(yǎng)調查1997 年至2009 年間的數(shù)據(jù)研究了不同收入水平下健康與居民收入的關系，結果表明，隨著收入增加，低收入人群健康改善程度最顯著，中等收入人群次之，而高收入人群由于初始的健康水平較高，健康改善程度最低。

綜上所述，大多數(shù)學者在選擇研究對象時，針對中年人的研究相對較少。 但是，中國正在步入老齡化，中年人站在老齡化的門檻上需要面對很多突如其來的變化。 因此，對中年居民健康問題的綜合研究具有理論和現(xiàn)實意義。 文章在分析中年人健康變化與收入之間的關系時，使用了Probit 模型進行分析健康變差對收入的影響。

二、 研究數(shù)據(jù)及變量

(一)數(shù)據(jù)

本文中的數(shù)據(jù)來自2013 年和2015 年中國健康與養(yǎng)老追蹤調查(CHARLS)。 CHARLS 是由北京大學國家發(fā)展研究院開展的大型跨學科研究項目。 出于文章的研究目的，選擇45至59 歲的中年人作為研究對象，并刪除60 歲及以上的樣本。篩選得出的有效樣本為6206 個。

(二)變量介紹

1. 被解釋變量

文中的解釋變量是個人收入。 由于文章的研究對象為中年人群，因此篩選出CHARLS 的中年人群數(shù)據(jù)。 文章研究的中年人收入包括城市樣本和農(nóng)村樣本。 城市樣本的收入是指可支配收入，而農(nóng)村樣本的收入是指農(nóng)民的純收入。

2. 核心解釋變量

文章使用自評健康作為健康變量，自評健康比客觀變量更能反映出個體差異，對個人勞動供給的影響更加直接，故文章選取了自評健康作為健康評價指標。

下表1 列出了為實證研究選擇的樣本變量。

表1 樣本變量名稱含義

三、 結果分析

本文的核心解釋變量是健康狀況。 樣本是基于2013 年自我評估健康回答“好”或“一般”而2015 年自我評估健康回答變?yōu)椤安睢钡那闆r進行分組。 個人自評健康變“差”為實驗組，其余樣本作為對照。 使用2SLS 模型評估健康變化對中年人收入的影響。 也就是說，實驗組由健康狀況變差的中年人群樣本組成，對照組由健康狀況沒有變差的中年人群樣本組成。

研究采用2SLS 進行實證分析，表2 為回歸結果。

表2 回歸結果

續(xù)表

表2 回歸結果表明：全體樣本的自評健康對收入的影響系數(shù)為-1.36，遠遠大于年齡、受教育程度、婚姻狀況等因素的影響系數(shù)，這符合事實，對于中年人來說，健康問題是影響其勞動參與的最大因素。 分性別來看，自評健康變差對中年男性和中年女性的平均收入均有負向影響，且對中年男性自評健康的影響系數(shù)大于中年女性，這可能是因為相對于女性，中年男性從事的工作對體力要求比較高，對身體機能要求更高。 分戶籍類型來看，農(nóng)業(yè)戶口中年人的自評健康對收入的影響系數(shù)遠遠大于非農(nóng)戶口中年人，這主要是因為農(nóng)村中年人從事體力勞動的比例要高于城市，且農(nóng)村的醫(yī)療服務普遍比城市落后。

四、 結論與建議

健康狀況與中年人收入是正相關關系，健康變差會導致中年人平均收入顯著降低。 在城鄉(xiāng)差異方面，健康變差對農(nóng)業(yè)戶口中年人收入(無論是增加還是減少)的影響大于非農(nóng)戶口中年人。 同樣地，在性別差異方面，健康變差對男性收入有更大的負面影響。

在上述研究的基礎上，立足中國當前實際情況，并借鑒國外的先進經(jīng)驗。 提出以下對策建議：

建立禁止年齡歧視和地域歧視的基本原則。 研究結果還表明，農(nóng)業(yè)戶口中年居民的職業(yè)分布層次不高，長期從事條件差、工資低的工作，這只會增加他們對工作的厭惡感。此外，還可以為企業(yè)提供中老年職工安置補助，特別是那些將中老年人才引入高級崗位的企業(yè)可以適度給予稅收激勵和獎勵。

豐富就業(yè)形式和工作靈活性。 在不造成待遇差異對待的情況下，尊重中年居民個人意愿，靈活選擇就業(yè)形式和工作，例如接近退休的中年居民可以選擇是否接受兼職工作。此外，賦予中年居民選擇縮短工作時間并減輕工作強度的權利，也有益于中年人更好地平衡工作和生活。