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    “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作路徑探索

    2020-09-29 07:45:20張丁
    青年時(shí)代 2020年21期
    關(guān)鍵詞:高校共青團(tuán)策略分析互聯(lián)網(wǎng)

    張丁

    摘 要:互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展和普及,深刻改變了各行各業(yè)的傳統(tǒng)發(fā)展模式,高校共青團(tuán)的工作模式也因組織方式和傳播媒介的變化而亟待改善。由于高校共青團(tuán)工作在共青團(tuán)工作中具有基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性的地位和作用,因此新時(shí)代下高校共青團(tuán)工作路徑的探索成為了當(dāng)前工作任務(wù)的重中之重。本文首先分析了“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作路徑探索的必要性,其次從三個(gè)方面探討了“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作所面臨的挑戰(zhàn),最后提出對(duì)高校共青團(tuán)工作路徑探索相應(yīng)的建議,研究以實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)模式和高校共青團(tuán)工作的融合發(fā)展,從而推動(dòng)高校共青團(tuán)工作的有效開展。

    關(guān)鍵詞:高校共青團(tuán);互聯(lián)網(wǎng);策略分析

    一、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下共青團(tuán)工作路徑探索的必要性

    共青團(tuán)是黨的助手和后備軍,是黨與青年群眾聯(lián)系的橋梁與紐帶。高校共青團(tuán)的主要工作是提高青年學(xué)生的思想覺悟、實(shí)踐能力與綜合素質(zhì),在做好高校思想政治工作中發(fā)揮重要作用,成為黨帶領(lǐng)廣大青年充分認(rèn)識(shí)和了解新時(shí)代習(xí)近平中國(guó)特色社會(huì)主義思想的重要基石。十八大以來,黨中央高度重視共青團(tuán)工作,對(duì)廣大青年提出了“青春是用來奮斗”的要求,深刻回答了新時(shí)代下要培養(yǎng)什么樣的青年、怎樣培養(yǎng)青年,建設(shè)什么樣的共青團(tuán)、怎樣建設(shè)共青團(tuán)等方向性、全局性、戰(zhàn)略性重大課題,把共青團(tuán)改革作為全面深化改革的重要戰(zhàn)略部署,為青年一代發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。此外,高校共青團(tuán)作為青年學(xué)生思想政治教育的重要陣地,對(duì)其思維方式的培養(yǎng)也發(fā)揮了重要的作用。因此,新時(shí)代高校共青團(tuán)工作成為目前青年工作的當(dāng)務(wù)之急,如何面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展所帶來的挑戰(zhàn),如何利用互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)與高校共青團(tuán)工作的有機(jī)結(jié)合,探索新形勢(shì)下高校共青團(tuán)的工作路徑,從而加強(qiáng)對(duì)青年大學(xué)生的思想引領(lǐng),推動(dòng)共青團(tuán)工作的有效開展。

    二、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下共青團(tuán)工作面臨的挑戰(zhàn)

    (一)組織方式多樣化

    隨著信息化時(shí)代的到來和傳播方式的改變,互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)滲透到了生活的方方面面,部分組織機(jī)構(gòu)通過互聯(lián)網(wǎng),對(duì)青年學(xué)生的學(xué)習(xí)教育過程中留下的足跡進(jìn)行分析,形成線上群體組織。此外,在互聯(lián)網(wǎng)背景下,青年學(xué)生的視野不斷拓寬,學(xué)習(xí)模式、生活方式均發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變,使他們更加方便快捷地獲取信息。當(dāng)代高校大學(xué)生是伴隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展而成長(zhǎng)起來的一代,作為如今互聯(lián)網(wǎng)的主力軍,帶來了海量多樣的網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù),構(gòu)成了虛擬網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)體系,通過對(duì)這些零散分散化的碎片式學(xué)習(xí),將對(duì)青年的成長(zhǎng)發(fā)展帶來極大的推動(dòng)作用。

    但當(dāng)前高校共青團(tuán)的傳統(tǒng)工作模式已經(jīng)不能滿足高校共青團(tuán)發(fā)展的需要,尤其當(dāng)前共青團(tuán)的工作模式仍局限于線下,組織青年學(xué)生、開展主題活動(dòng)以及單一教學(xué)模式等,導(dǎo)致線下反饋不及時(shí),與學(xué)生缺乏互動(dòng),使共青團(tuán)的工作失去原本的意義。當(dāng)前信息技術(shù)在社交平臺(tái)的廣泛普及應(yīng)用,如QQ、微信等,吸引了大批的青年學(xué)生,如何有效利用社交平臺(tái)對(duì)高校共青團(tuán)工作的組織方式進(jìn)行創(chuàng)新,及時(shí)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的組織模式,使其更好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,是當(dāng)前高校共青團(tuán)工作開展的關(guān)鍵。

    (二)思維方式開放化

    信息化時(shí)代的到來,使獲取信息變得更加快捷方便,由于青年學(xué)生正處于思想活躍度高和選擇多樣化的階段,對(duì)網(wǎng)絡(luò)信息接受度很高,缺乏獨(dú)立思考的能力,其思維方式朝開放化、發(fā)散化的方向發(fā)展?;ヂ?lián)網(wǎng)的普及使青年學(xué)生更容易受到來自不同文化群體的沖擊,并且由于青年學(xué)生正處于價(jià)值觀的養(yǎng)成期,無法對(duì)網(wǎng)絡(luò)信息進(jìn)行有效過濾和篩選,學(xué)生通過對(duì)負(fù)面信息的閱讀瀏覽,極易對(duì)學(xué)生的身心健康造成一定的影響。

    此外,在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的背景下,大學(xué)生的價(jià)值取向也向多元化的方向發(fā)展。就信息來源而講,當(dāng)代大學(xué)生是信息的發(fā)布者,由于網(wǎng)絡(luò)的虛擬性,一部分人不會(huì)去辨別信息的真實(shí)性,導(dǎo)致一些虛假信息瘋狂傳播,使部分人上當(dāng)受騙;就信息內(nèi)容而講,當(dāng)代大學(xué)生也是信息的接受者,網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容傳播更注重內(nèi)容的新穎性和趣味性,進(jìn)而促進(jìn)信息向多元化的方向發(fā)展。

    (三)管理方式多元化

    當(dāng)前共青團(tuán)工作開展的主要方式是主題演講和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),能極大地保證學(xué)生參與活動(dòng)的積極性,但具有一定的局限性。隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的迅速發(fā)展,傳統(tǒng)的工作模式已經(jīng)難以適應(yīng)青年學(xué)生思想覺悟、實(shí)踐能力以及成長(zhǎng)發(fā)展的需要。因此,新時(shí)代下共青團(tuán)管理人員不僅應(yīng)履行好工作內(nèi)容與職責(zé),更應(yīng)充分了解互聯(lián)網(wǎng)模式的技術(shù)優(yōu)勢(shì),使共青團(tuán)的管理方式朝多元化的方向發(fā)展。隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,虛擬組織結(jié)構(gòu)的出現(xiàn)使組織邊界的界限越來越模糊。由于互聯(lián)網(wǎng)的特性,虛擬組織中的成員可以不受地域時(shí)間范圍的影響,根據(jù)自己意愿加入到多個(gè)組織當(dāng)中去。當(dāng)前高校共青團(tuán)的建設(shè)也應(yīng)在保留原有組織邊界的基礎(chǔ)上,吸收互聯(lián)網(wǎng)虛擬組織的優(yōu)勢(shì),推出大學(xué)生喜聞樂見的組織方式,構(gòu)建與時(shí)俱進(jìn)的基層共青團(tuán)組織。此外,在目前高校黨員活動(dòng)中,共青團(tuán)組織人員沒有積極組織黨員活動(dòng)公開化、透明化,相關(guān)管理人員及校內(nèi)人員對(duì)黨員活動(dòng)了解較少,基層群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán)沒有得到充分保障。

    三、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作路徑探索

    (一)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)

    為了實(shí)現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作的有效開展,高校應(yīng)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè),借助互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)社交平臺(tái)與高校共青團(tuán)工作的有機(jī)結(jié)合,加強(qiáng)與移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商開發(fā)相關(guān)應(yīng)用,注重學(xué)生的實(shí)際需求,設(shè)計(jì)符合青年學(xué)生的活動(dòng)形式和活動(dòng)內(nèi)容,及時(shí)反饋,整合優(yōu)化高校共青團(tuán)的工作平臺(tái)建設(shè),從而激發(fā)學(xué)生參與活動(dòng)的興趣,實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)向主動(dòng)轉(zhuǎn)變。借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),高??梢苑治銮嗄陮W(xué)生的日常生活學(xué)習(xí)中樂于接受信息的渠道,利用普及度高的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),合理開發(fā)新型模式,打造特色宣傳途徑,努力提升高校共青團(tuán)網(wǎng)絡(luò)信息化水平建設(shè)。

    此外,高校共青團(tuán)應(yīng)注重新型網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建設(shè),如開通微信公眾號(hào),加強(qiáng)與學(xué)生的互動(dòng);注冊(cè)微博賬號(hào),及時(shí)發(fā)表主題活動(dòng)等,通過利用學(xué)生喜聞樂見的方式進(jìn)行推送,拓寬高校共青團(tuán)建設(shè)的傳播渠道,實(shí)現(xiàn)線上線下全覆蓋,以學(xué)生實(shí)際需求為基礎(chǔ),結(jié)合學(xué)校特色文化,推廣優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,加強(qiáng)青年學(xué)生的思想引領(lǐng)工作,為當(dāng)前高校共青團(tuán)工作的有效開展奠定良好的基礎(chǔ)。

    (二)健全網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管制度

    為了實(shí)現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作的有效開展,應(yīng)加快健全網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管制度,為青年學(xué)生的成長(zhǎng)發(fā)展?fàn)I造一個(gè)健康的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境?;诖?,共青團(tuán)應(yīng)對(duì)各高校的網(wǎng)絡(luò)管理制度進(jìn)行不斷完善,發(fā)揮好網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管的約束作用,對(duì)學(xué)生思維方式的發(fā)展進(jìn)行正確引導(dǎo)。當(dāng)前共青團(tuán)工作的開展應(yīng)結(jié)合時(shí)代發(fā)展的需要,關(guān)注大學(xué)生思維方式、生活方式以及學(xué)習(xí)方式所發(fā)生的變化,促進(jìn)共青團(tuán)工作理念的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)對(duì)手機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)新工作方式的有效構(gòu)建,促進(jìn)高校共青團(tuán)工作的有序開展。此外,我國(guó)應(yīng)針對(duì)在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中出現(xiàn)的一些嚴(yán)重問題進(jìn)行相應(yīng)整改,出臺(tái)相關(guān)法律,高校共青團(tuán)也應(yīng)加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣块T、教育部門的合作交流,加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的科學(xué)化、制度化管理,為高校共青團(tuán)工作的開展奠定良好的基礎(chǔ)。

    (三)注重共青團(tuán)隊(duì)伍建設(shè)

    為了實(shí)現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作的有效開展,應(yīng)注重共青團(tuán)隊(duì)伍建設(shè),正確把握互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)優(yōu)勢(shì),調(diào)整傳統(tǒng)管理模式,借助互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)工作模式的創(chuàng)新,加強(qiáng)對(duì)青年學(xué)生的創(chuàng)新引領(lǐng)作用。首先,應(yīng)注重對(duì)團(tuán)干部的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),培養(yǎng)團(tuán)干部的大數(shù)據(jù)素養(yǎng),掌握相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)能力,能夠熟練運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析、處理和解決好共青團(tuán)隊(duì)伍建設(shè)所存在的問題,積極參與活動(dòng)平臺(tái)建設(shè),做到與時(shí)俱進(jìn);其次,加強(qiáng)團(tuán)干部對(duì)相關(guān)活動(dòng)的有效設(shè)計(jì)和策劃,實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)工作線上與線下的有機(jī)結(jié)合,保障好基層群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán),才能進(jìn)一步加強(qiáng)基層民主建設(shè);最后,吸引優(yōu)秀人才納入隊(duì)伍建設(shè),鼓勵(lì)優(yōu)秀團(tuán)員參與到共青團(tuán)建設(shè)的決策過程中來,積極開展對(duì)團(tuán)內(nèi)工作的討論,讓每個(gè)人都充分表達(dá)自己的想法,有效提升共青團(tuán)的工作效率與質(zhì)量。

    四、結(jié)語

    綜上所述,在“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展浪潮下,高校共青團(tuán)作為聯(lián)系、團(tuán)結(jié)廣大青年發(fā)展的重要組織,必須結(jié)合時(shí)代發(fā)展的需要,不斷與時(shí)俱進(jìn),加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè),健全網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管制度,注重共青團(tuán)隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)共青團(tuán)相關(guān)工作的有效開展,這對(duì)提高當(dāng)代大學(xué)生的綜合素質(zhì),構(gòu)建良好網(wǎng)絡(luò)環(huán)境起著至關(guān)重要的作用。在共青團(tuán)工作開展的實(shí)際過程中,應(yīng)注重青年學(xué)生的實(shí)際需求,深入分析當(dāng)前共青團(tuán)工作中所面臨的挑戰(zhàn)和問題,制定科學(xué)合理的發(fā)展制度,為促進(jìn)青年學(xué)生的成長(zhǎng)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]顧伊荻.高校共青團(tuán)加強(qiáng)大學(xué)生思政工作的實(shí)踐與創(chuàng)新[J].教育教學(xué)論壇,2020(11):62-63.

    [2]李士峰.論新時(shí)代高校共青團(tuán)工作的著力點(diǎn)[J].河北青年管理干部學(xué)院學(xué)報(bào),2020,32(1):5-9.

    [3]許帆揚(yáng).新時(shí)代新思想對(duì)高校共青團(tuán)工作的啟示[J].學(xué)理論,2020(3):119-121.

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