我的董秘生涯從科龍開始

鐘亮 谷學(xué)禹

以前考大學(xué)的時(shí)候，總認(rèn)為自己應(yīng)該去學(xué)個(gè)物理或者化學(xué)之類的，夢想有一天自己成為科學(xué)家。但命運(yùn)或許自有安排，我卻學(xué)了經(jīng)濟(jì)類的國貿(mào)與金融。很幸運(yùn)，我在蘭州大學(xué)度過了四年美好的青春，在那里也學(xué)到了忍受做事的孤獨(dú)與堅(jiān)韌。畢業(yè)后來到廣東順德，記得還是向別人借的五百塊錢，買了生活用品到科龍工作。我當(dāng)時(shí)原計(jì)劃被安排下廠實(shí)習(xí)做冷柜。機(jī)緣巧合，我后來到公司董秘室實(shí)習(xí)幫忙。感恩父母一直的教育，讓我踏實(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，積極好問，這贏得了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，實(shí)習(xí)期未結(jié)束就提前定崗了。

那個(gè)時(shí)候，我感覺到工作還是很繁瑣的，也需要仔細(xì)、認(rèn)真。我這一輩子都記得，有一次寫材料，一頁紙居然有幾個(gè)錯(cuò)別字。我的老領(lǐng)導(dǎo)就指著我的鼻子罵，說你這還是重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)的高材生！我當(dāng)時(shí)恨不得挖個(gè)地洞鉆下去。不過，現(xiàn)在回首看，我一路都是受他嚴(yán)謹(jǐn)工作的影響，很是感激他，因?yàn)閺哪且院笪抑雷鍪乱J(rèn)真、謹(jǐn)慎，對每一個(gè)出去的字都要仔細(xì)看。所以，我和自己手下交流時(shí)，都會把這個(gè)故事講給他們聽。世上沒有比認(rèn)真更難做的。

同時(shí)，我還告訴他們，做人要有遠(yuǎn)見，不能只顧眼前。當(dāng)時(shí)在科龍時(shí)工作很忙，復(fù)印的資料都到我肩膀高，我都成“印帝”。我當(dāng)時(shí)心里面也不舒服，畢竟天天在那復(fù)印，也很枯燥的。后來領(lǐng)導(dǎo)給我獎勵(lì)時(shí)，也是我第一次體會到吃虧就是福。其實(shí)，這不是錢的問題，是親身經(jīng)歷教會我做人的道理。不要計(jì)較眼前的得失，你幫幫人家，人家都會記得你的。

2006年成為全國最年輕董秘之一

2002年，格林柯爾進(jìn)了科龍。我負(fù)責(zé)去做中報(bào)，當(dāng)時(shí)部門都沒人了，就剩我一個(gè)，其他都走完了。關(guān)鍵是我還沒親自做過中報(bào)，啥都不知道，那時(shí)心情是相當(dāng)焦慮的。領(lǐng)導(dǎo)說你不知道就去問別人。就這樣，我看規(guī)則，問別人，自己臨摹，幾乎每天就睡四五個(gè)小時(shí)。還好，那段時(shí)間都頂過去了。作為一家A+H股的兩地上市公司，我們做的定期報(bào)告都要做四個(gè)版本：H股、A股、摘要、正文。港交所定期報(bào)告要出中英文版，而且不能低于內(nèi)地的披露水平。A股披露的要附到上面去，并且要翻譯成中文，到最后我還要負(fù)責(zé)校對，工作量可想而知。不過，這段工作經(jīng)歷我覺得特別能鍛煉人，同時(shí)體會到董秘工作在公司資本運(yùn)作中的重要性。公司在日常信息披露和投融資活動中需要開展的工作很多，靠一兩個(gè)人根本忙不過來。后來，我就開始組織籌建公司新的證券投資部門，現(xiàn)在叫證券投資部。伴隨工作的開展與團(tuán)隊(duì)的組建，我的職務(wù)也從副經(jīng)理升職到經(jīng)理、證券部部長。

2004年，科龍被中國證監(jiān)會立案調(diào)查（出事了）。那段時(shí)間其實(shí)是很緊張的，整個(gè)董事會的層面，就我、總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)幾個(gè)人在統(tǒng)籌配合著證監(jiān)會的調(diào)查。而我當(dāng)時(shí)只有26歲，太多的復(fù)雜場景自己并未經(jīng)歷?，F(xiàn)在看來，需要感謝這段歲月，讓自己快速成長，在后面遇到任何事情都會比較淡然地去思考和處理。

海信后來進(jìn)來要收購科龍，當(dāng)時(shí)經(jīng)營層和管理層想法是有很大沖突的。我夾在中間，最后的時(shí)候我還是講，在其位謀其政，我是董事會聘任的，我要給董事會專業(yè)的意見，這個(gè)在哪里講都是沒問題的。海信進(jìn)來之后，我就做了公司的董秘，也是公司最年輕的高管，現(xiàn)在想來，他們最主要感覺到我做人做事有基本的準(zhǔn)繩。2006年，28歲的我成為全國最年輕的董秘之一。董秘這個(gè)職業(yè)，太容易犯錯(cuò)誤了，可以說每天都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰。在我的職業(yè)生涯中，一直秉持父母的教育做人的原則：踏實(shí)做事、低調(diào)做人、與人為善。

海信進(jìn)來之后，我與海信的管理人員相處還是很愉悅的，公司資本運(yùn)作與信息披露工作忙而不亂（高峰時(shí)，公司出了近160多號公告），證券工作逐步步入正軌?？傮w來講，包括海信在內(nèi)的科龍四任領(lǐng)導(dǎo)對我還是肯定的。

由于多年的證券工作經(jīng)歷，我對招收部門人員有了新的理解：要求做事一定踏踏實(shí)實(shí)，最好招農(nóng)村出來的，更能吃苦耐勞。那個(gè)時(shí)候，我招了很多畢業(yè)于全國名牌大學(xué)的年輕農(nóng)村娃，現(xiàn)在他們很多都成長為上市公司董秘、投資企業(yè)的高管及中介機(jī)構(gòu)的高級合伙人，也特別感恩他們與我共同度過了那段難忘的歲月，那是屬于科龍“年輕人”的時(shí)代。

兩次IPO，成了一面旗子

2008年，經(jīng)過深思熟慮，我有了做點(diǎn)自己事情的想法。盡管當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)形勢很差，但我看事情喜歡看兩面，經(jīng)濟(jì)不好的時(shí)候，我更看好是企業(yè)的機(jī)會，于是我想去做IPO。2008年8月8日，我去了中山松德做董秘，也是我做的第一家IPO公司。松德在當(dāng)時(shí)是個(gè)小公司，只有數(shù)百號人。民營企業(yè)和國有企業(yè)是不同的，民營更多是家族企業(yè)或夫妻店?？梢韵胂?，當(dāng)時(shí)上市還是很難的，但那段時(shí)間同樣挺鍛煉人。在上市過程中，原來可以提前半年，但由于被舉報(bào)專利侵權(quán)耽擱。好在好事多磨，2011年2月1日，松德順利上市，成為中山第一創(chuàng)業(yè)板上市公司?，F(xiàn)在回想起來，我還覺得真不容易，一切或許都是最好的安排。上市后，我休假去攀登珠峰，從心理上又挑戰(zhàn)了一下自我?；貋砗蟮?月份，考慮到身體因素，我選擇了離職。

2011年10月份，偶然機(jī)會，我陪朋友去看超訊通信是否值得投資。當(dāng)時(shí)來講，超訊的收入規(guī)模與利潤都是相對較小的，所以我并沒有支持朋友想投資的想法。但萬事皆有緣，當(dāng)時(shí)與梁總（大股東）、萬總（時(shí)任副總經(jīng)理、董秘）建立了良好的聯(lián)系，可能與他們的溝通當(dāng)中，他們感受到了我的真誠與專業(yè)，所以他們就誠邀我過去負(fù)責(zé)公司IPO事項(xiàng)。當(dāng)時(shí)我也想去看看，休息這么久也該干活了，可這一干就是十年。

超訊通信上市是很坎坷的。首先是股改，股改后，我發(fā)現(xiàn)券商有不足，于是我和老板建議更換了券商。沒上市之前，民營企業(yè)不少都是野蠻生長的，上市就是為了規(guī)范。2012年，我們第一次到證監(jiān)會報(bào)材料，報(bào)完材料后就財(cái)務(wù)核查，該規(guī)范就規(guī)范。第二次又重新報(bào)，終于被選中了。我當(dāng)時(shí)剛做完腰間盤手術(shù)，術(shù)后很是痛苦，但還得堅(jiān)持把核查工作完成，所以成功都是從磨難中歷練出來的。直到2016年7月公司上市，這段時(shí)間包括做材料、業(yè)績的籌劃、整體進(jìn)度的把控，都需要我作為IPO負(fù)責(zé)人與董事長一起去考慮。那時(shí)，盡管我們利潤歷年最高，但也只有四千多萬元，和其他申報(bào)公司比我們優(yōu)勢不明顯。當(dāng)時(shí)在超訊，包括很多機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，部門總監(jiān)等對公司上市并沒有信心。我總是不厭其煩地和他們說，你們對我要有信心，因?yàn)樵谏鲜羞@方面，我是一面旗子，大家還是要抱有希望的。有好幾次我就直接說，如果你們感覺超訊沒希望，就把股份賣給我。天道酬勤，最后超訊通信順利過會，2016年7月28日超訊通信成功上市。后來，他們都很感謝我。

我當(dāng)時(shí)的想法是，公司上市后我再待四年，把公司輔佐到正確的賽道，做人做事我也沒什么遺憾。從2016年開始，利用4年時(shí)間，我做戰(zhàn)略的謀劃，確定公司往物聯(lián)網(wǎng)新賽道的方向發(fā)展，并且主導(dǎo)收購了三家企業(yè)，參股了兩家企業(yè)。

在并購方面，我還是以看人為主，還有就是老板的視野。因?yàn)槔习搴茯湴恋?，大家氣場要相近。我從資本運(yùn)作來看，首先考慮企業(yè)情況，因?yàn)椴①従拖窠Y(jié)婚一樣，后面要朝夕相處的。其實(shí)并購就是企業(yè)文化的并購，所以這個(gè)方面需要考慮的事情更多。我一般都看并購企業(yè)老板的年齡、做事風(fēng)格以及一些細(xì)節(jié)的差別。

期間，我還在科龍、松德和超訊提拔了董秘。我一直覺得，人和人之間情感都是相通的，你不能老顧及自己，一定要有共享的思想。不僅僅在上市過程中，多年來，我和別人溝通的時(shí)候，一直秉持以人為善，從不相識到相識，起起伏伏，我可能幫不到你，但是我不會害你，如果這樣和別人真誠的溝通，你會贏得很多朋友。還是那句話，換位思考，多替別人想一想。有些時(shí)候可能暫時(shí)得不到回報(bào)，從長遠(yuǎn)來想，你幫了別人，別人也是知道的，并且會感恩你的。

一生只想把董秘做好做精

十余年的董秘生涯，我的一點(diǎn)體會是：董秘在工作性質(zhì)上講，首先是要求特別高的職業(yè)，要求有法律、財(cái)務(wù)方面專業(yè)知識，要有認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，要求有處事不驚、臨危不變的工作技巧。比如財(cái)務(wù)，我可能不會做報(bào)表，你要讓我去看報(bào)表，我一點(diǎn)問題沒有。為什么我不去兼財(cái)務(wù)總，因?yàn)樾g(shù)業(yè)有專攻。比如法律，沒有一個(gè)比董秘更懂得公司法、上市法則。董秘就是扮演律師、扮演會計(jì)師角色。如果不懂財(cái)務(wù)和法律，做董秘很難的。所以也要感謝我的母校，專業(yè)基礎(chǔ)知識都過關(guān)。

其次，董秘是做人做事的行業(yè)，包括與人為善、溝通有技巧、做事嚴(yán)謹(jǐn)，但真正做到卻不容易。很多人說董秘是董事長秘書，其實(shí)是對這個(gè)職業(yè)的褻瀆。對我們老董秘來說，這個(gè)也不在乎，還是那句話，知我者，謂我心憂;不知我者，謂我何求。如果不了解，就是學(xué)習(xí)不夠。比如我現(xiàn)在對規(guī)則可能不是每一條都記憶在心，但說到哪，我就知道找哪一章哪一節(jié)，或者我會請教更專業(yè)的證代、董秘。專業(yè)要求你懂，一定要懂到那個(gè)程度。所以，凡事都要保持謙卑性格，表達(dá)要尊重。我經(jīng)常和同事們說：我們就是一個(gè)樹枝上的小螞蟻，對規(guī)則要敬畏、對人要謙卑。資本市場太大，我們不過是滄海一粟。

回顧下我自己的經(jīng)歷，從事過深交所主板、 H股到創(chuàng)業(yè)板、上海主板，如果有個(gè)中小板、科創(chuàng)版經(jīng)歷，我的董秘職業(yè)就完美了，實(shí)現(xiàn)真正的董秘大滿貫。但不管怎樣，我都會踏踏實(shí)實(shí)做事，老老實(shí)實(shí)做人。我始終認(rèn)為，人一生的資源是有限的，只要把一件事情（董事會秘書）做好做精就好了。