新媒體時代期刊編輯意識的優(yōu)化

摘要：新媒體時代學(xué)術(shù)期刊影響力的提升要求編輯意識也應(yīng)不斷優(yōu)化。文章就優(yōu)化編輯心態(tài)從處理好編輯與作者、編輯與審稿專家、編輯與讀者以及編輯與編輯之間的關(guān)系進(jìn)行分析，并以山東大學(xué)科技期刊社在新冠肺炎疫情期間的發(fā)文為例，探討編輯創(chuàng)新意識的提升應(yīng)從選題及內(nèi)容創(chuàng)新上下功夫。

關(guān)鍵詞：新媒體時代；學(xué)術(shù)期刊；編輯意識

中圖分類號：G238 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1674-8883（2020）18-0176-02

新媒體的應(yīng)運(yùn)而生在逐漸改變著人們的生活方式，同時也給學(xué)術(shù)期刊編輯帶來了巨大的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。學(xué)術(shù)期刊編輯充當(dāng)著多種角色，可謂之“雜家”，因此，編輯的社會交往是很廣泛的，而良好的人際關(guān)系不僅能使編輯在工作中有良好的心理狀態(tài)，在工作時如魚得水，而且與各方面的關(guān)系和諧融洽也會使期刊的質(zhì)量得以提高，優(yōu)化編輯心態(tài)對處理好編輯與作者、審稿專家、讀者、編輯之間的多重關(guān)系以及提升創(chuàng)新意識尤為重要。

一、編輯與作者、審稿專家、讀者及編輯之間關(guān)系的優(yōu)化

（一）編輯與作者的關(guān)系

編輯對文章的初審使其在第一時間與作者建立了一種連接。編輯通過初審稿件，一是要了解作者文稿的寫作目的及其所從事的研究工作的內(nèi)容特色；二是要體察作者的心理狀態(tài)。編輯在了解及掌握作者的心理活動后，可產(chǎn)生一種同理心，就能設(shè)身處地為作者著想，從而建立起作者對編輯的信任感，使雙方保持良好的人際關(guān)系，為期刊穩(wěn)定的稿源提供有利條件。尤其是與引領(lǐng)學(xué)科的創(chuàng)新團(tuán)隊成員建立一種長期合作的良好關(guān)系，對期刊的學(xué)術(shù)影響力會起到非常積極的推動作用。

對于通過專家評審的稿件，編輯在稿件的修改過程中與作者的關(guān)系得到進(jìn)一步發(fā)展。編輯在文稿深加工的過程中應(yīng)注意與作者的溝通交流，編輯本人既不能完全憑自己的思維方式大幅度整合稿件，也不能將文稿完全推給作者去修改，而是要在尊重作者、維護(hù)其學(xué)術(shù)見解、符合學(xué)術(shù)編輯規(guī)范的同時，通過雙方密切合作達(dá)成共識。編輯與作者建立良好的溝通關(guān)系，尤其是與在學(xué)術(shù)思想正在成長發(fā)展的中青年作者建立長期的合作關(guān)系，對維持優(yōu)質(zhì)稿源起著重要的作用。

對于文稿內(nèi)容達(dá)不到期刊基本要求或不適合期刊刊登范圍的稿件就要退回。退稿是作者最不樂意接受的，也是一個責(zé)任心強(qiáng)的編輯傷腦筋的地方，雖然填一張退稿單，發(fā)一封退稿函以示歉意也可了結(jié)，但對于一個優(yōu)秀的編輯來說，要尊重作者的勞動，保護(hù)作者的原創(chuàng)熱情這樣才算工作做到家了。從心理的角度來講，退稿會導(dǎo)致編輯、作者雙方心理、情感上的背離和緊張。如果編輯以良好的心態(tài)細(xì)致地處理要退回的稿件，做到誠懇耐心地分析作者文稿存在的問題，在保護(hù)好審稿專家的同時將專家詳細(xì)的審稿意見以婉轉(zhuǎn)的語言轉(zhuǎn)達(dá)給作者，做到退稿不退人，并且鼓勵作者繼續(xù)努力，使作者感受到一次退稿并不意味失敗，反而孕育著未來的成功，繼“山重水盡疑無路”之后，自然就是“柳暗花明又一村”了。

（二）編輯與審稿專家的交往

專家審稿是編輯加工的前提，也是將好的稿源引入期刊的重要環(huán)節(jié)。專家審稿會從整體內(nèi)容、基本觀點(diǎn)上對稿件作出評價并決定取舍，可見審稿是編輯流程中十分嚴(yán)謹(jǐn)而關(guān)鍵的問題，是質(zhì)量把關(guān)的“關(guān)卡”。因此編輯選好、選準(zhǔn)合適的稿件審稿專家，并且處理好與審稿專家的關(guān)系顯得尤為重要。編輯要以論文為媒介，與審稿專家建立廣泛聯(lián)系，增進(jìn)友誼，且有同理心，知其所長，用其所長，尊重專家的辛勤勞動，把有一定水平的稿件送到專家手中。要讓審稿專家認(rèn)同期刊，首先就要使審稿專家了解期刊，編輯可與審稿專家通過多種途徑如參加學(xué)科會議的面對面交流、電話溝通、微信上的互動等進(jìn)行有效的溝通，通過交流使專家在心理上對期刊產(chǎn)生好感。審稿專家對期刊了解地越詳細(xì)，審稿過程越能做到有的放矢，并能根據(jù)期刊的特點(diǎn)對稿件給出準(zhǔn)確的審稿結(jié)論，從而保持期刊的辦刊特色[1]。

編輯要建立與專家良好的關(guān)系應(yīng)做到以下幾點(diǎn)。第一，嚴(yán)把初審關(guān)，以減輕專家審稿的負(fù)擔(dān)。編輯對文章初審首先要有宏觀把握，看其文章內(nèi)容是否符合本刊要求的方向，通過學(xué)術(shù)不端檢測軟件對來稿進(jìn)行查重，以杜絕學(xué)術(shù)不端現(xiàn)象的發(fā)生；再從來稿格式及語言表達(dá)方面進(jìn)行把關(guān)，以確定來稿是否符合期刊要求。第二，嚴(yán)把送審關(guān)，請專家審閱有價值的學(xué)術(shù)信息。確保每篇稿件送給相關(guān)專業(yè)的同行把關(guān)，使得期刊能呈現(xiàn)給讀者最有價值的信息，以此提升刊物的影響力；第三，做好互動關(guān)，注重多方面與專家建立連接，多互動以增進(jìn)感情，以確保專家審稿工作的快速推進(jìn)，也使得專家與期刊建立更深的情感，能主動幫助期刊進(jìn)行宣傳，提升期刊的影響力。

（三）編輯與讀者的關(guān)系

編輯對讀者而言是提供精神食糧的再造者，也是作者與讀者建立聯(lián)系的橋梁。這些群體及是讀者有時又是作者，編輯面對這種雙重身份，在與其溝通與交流時要以友善的態(tài)度為其提供需要的服務(wù)。新媒體環(huán)境下，編輯應(yīng)充分利用官網(wǎng)、微信公眾號、QQ群等多種形式了解讀者所需，實現(xiàn)信息的有效反饋。在為期刊建立一個穩(wěn)固的讀者群、作者群的同時，還應(yīng)發(fā)揮編輯積極樂觀、誠懇待人的處事方式，在讀者隊伍中擴(kuò)展期刊的作者人群，實現(xiàn)交際功能的最大化。

（四）編輯之間的關(guān)系

團(tuán)隊的力量造就期刊的成功。編輯人員各具優(yōu)勢、優(yōu)勢互補(bǔ)，有助于學(xué)術(shù)期刊編輯群體結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。心理學(xué)研究認(rèn)為，群體心理的變化必然會引起個體心理的波動。一個團(tuán)結(jié)進(jìn)取的集體是心理相容的，主要表現(xiàn)為：互相理解、互相支持、同心協(xié)力共同進(jìn)取。而由此產(chǎn)生的團(tuán)結(jié)、理解、信任、和諧、融洽的工作環(huán)境，能使每個編輯的工作都充滿激情。有一個良好的心境，不僅能提高編輯質(zhì)量，還能提高編輯速度，可減少稿件發(fā)表的時滯。目前學(xué)術(shù)期刊編輯部大部分是由老、中、青3代人組成，年齡的差異使每個人的心態(tài)也各不相同，這3個層次的編輯只有經(jīng)常溝通思想，不斷交流意見，才能取長補(bǔ)短，團(tuán)結(jié)一致使工作更有起色。編輯工作的影響是潛移默化的，建立一個良好的期刊社文化，讓編輯有一個良好的工作環(huán)境，就能避免同行之間由嫉妒心造成的不良影響。

二、編輯創(chuàng)新意識的提升

編輯工作的功績不在于編了多少稿子，有多少文字加工量，那只是編輯的日常工作流程而已，值得自豪的應(yīng)該是編發(fā)了多少在學(xué)科起引領(lǐng)作用、有創(chuàng)新價值的文章，發(fā)現(xiàn)了多少人才作者。因為很多年輕人的文章正是由于經(jīng)過有創(chuàng)新意識的編輯之手才得以嶄露頭角，成為某一學(xué)科的后起之秀。所以好的文章組編離不開編輯的創(chuàng)新意識，創(chuàng)新意識的主體表現(xiàn)在編輯工作上就是優(yōu)化選題和追求出版物的風(fēng)格特點(diǎn)?？v觀國內(nèi)外有影響力的期刊，無不在期刊特色上體現(xiàn)出了最大限度的創(chuàng)新，只有這樣才能贏得讀者的喜愛。編輯創(chuàng)新主要體現(xiàn)在以下方面：

（一）選題新

這是出新的關(guān)鍵一步。選題的核心體現(xiàn)在“選”上，一是挑選，二是精選，三是優(yōu)選。在當(dāng)今信息爆炸的時代，科學(xué)種類繁多，編輯須在“選”字上下功夫、做文章，選出創(chuàng)新性最強(qiáng)的文稿，以饗讀者。

首先，編輯應(yīng)視野開闊，縱觀全局，了解并掌握國內(nèi)外學(xué)科發(fā)展的新進(jìn)展、新理論、新方法、新技術(shù)。善于從宏觀視角看問題，并且對本專業(yè)研究領(lǐng)域的知名專家、團(tuán)隊有所掌握。在約稿、組稿中明確方向、做到心中有數(shù)。其次要做到見微知著，由粗到精。當(dāng)今社會處于一個信息爆炸的時代，編輯活動應(yīng)緊跟時代前進(jìn)的步伐，充分利用多種檢索工具，以敏銳的視角尋找新的研究熱點(diǎn)。以《山東大學(xué)學(xué)報（醫(yī)學(xué)版）》為例，新冠肺炎疫情暴發(fā)后，2020年2月編輯部就以“新型冠狀病毒肺炎專題”為方向，邀請國內(nèi)戰(zhàn)斗在防疫一線的相關(guān)專家，包括公共衛(wèi)生專家、呼吸科專家、腎臟病專家、婦產(chǎn)科專家、兒科專家、疾病預(yù)防控制專家等，圍繞此選題進(jìn)行撰稿，3月專題出版后產(chǎn)生了積極的影響，充分發(fā)揮了醫(yī)學(xué)期刊在疫情防控、診療救治、科學(xué)用藥、理性應(yīng)對方面的作用。

（二）內(nèi)容新

內(nèi)容的新穎性是吸引讀者眼球的法寶。凡是有特色的學(xué)術(shù)影響力期刊，都在內(nèi)容上有所創(chuàng)新，其體現(xiàn)之一就是專家的約稿[2]，約來的稿件既有創(chuàng)新性又有針對性，從學(xué)術(shù)質(zhì)量的視角更符合期刊的發(fā)稿標(biāo)準(zhǔn)。編輯要做到以超前的學(xué)術(shù)視野，約稿中有目的、有計劃地向本學(xué)科國內(nèi)知名專家團(tuán)隊進(jìn)行約稿[3]，這也是體現(xiàn)期刊編輯能力水平、良好的人際關(guān)系、社交水平的重要指標(biāo)。以山東大學(xué)科技期刊社專家約稿為例，2020年第3期出版的“新型冠狀病毒肺炎專題”中邀請國內(nèi)知名學(xué)者、山東大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院院長李士雪教授撰寫的《新型冠狀病毒肺炎研究進(jìn)展述評》一文，內(nèi)容新，對突發(fā)的公共衛(wèi)生事件有指導(dǎo)性，在刊出后引發(fā)積極的反響，中國知網(wǎng)優(yōu)先出版目前下載12，644次，被引用了7次，這是在短時間發(fā)文帶來的前所未有的收獲。

編輯借助多媒體，以敏銳的視角，通過多種途徑進(jìn)行有針對性的專家約稿，通過跟蹤專家團(tuán)隊，及時約到走在本學(xué)科前沿的文章，達(dá)到引領(lǐng)學(xué)科的目的，從根本上保證了期刊的學(xué)術(shù)影響力。編輯在進(jìn)行約稿工作時充分體現(xiàn)了編輯的智慧和技巧。約稿與編輯知識的儲備、情況的熟悉、交談的靈活、提問的巧妙、反應(yīng)的敏捷、心理的健康等方面密切相關(guān)，針對約稿專家的心理講求約稿藝術(shù)，編輯應(yīng)以飽滿的熱情去感染約稿專家，以情動人，以提高約稿的成功率，使其高質(zhì)量的文章發(fā)表在祖國大地上[4]，從而提升期刊的學(xué)術(shù)影響力。

三、結(jié)語

新媒體時代學(xué)術(shù)期刊的發(fā)展離不開編輯、作者、審稿專家、讀者的共同努力，而編輯意識的不斷優(yōu)化是提升學(xué)術(shù)期刊質(zhì)量的催化劑。編輯通過自身素養(yǎng)的不斷提高，尤其是在新媒體時代通過綜合能力的培養(yǎng)，以自身的知識素養(yǎng)、個人身心健康的魅力、專業(yè)的敏感性吸引優(yōu)質(zhì)的稿件及優(yōu)秀的作者團(tuán)隊，以此不斷提升期刊的學(xué)術(shù)影響力。

參考文獻(xiàn)：

[1] 劉曉艷，高建群，張志琴，等.科技期刊編輯與審稿專家有效溝通的策略[J].編輯學(xué)報，2019，31（3）：250-253.

[2] 李克勇.用特色欄目打造高校學(xué)報的鮮明個性[J].編輯學(xué)報，2019，31（2）：220-222.

[3] 任建剛，張建軍，高森.聚集最優(yōu)作者 打造高端欄目[J].中國科技期刊研究，2015，26（5）：520-523.

[4] 游蘇寧.把優(yōu)秀論文刊登在祖國的期刊上：科技期刊編輯的時代使命[J].編輯學(xué)報，2017，29（1）：1-4.

作者簡介：劉霞（1963—），女，山東茌平人，本科，副編審，研究方向：編輯出版。