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    企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范措施研究

    2020-09-10 10:37:28石青峰
    關(guān)鍵詞:內(nèi)部審計(jì)防范措施風(fēng)險(xiǎn)

    石青峰

    摘要:在進(jìn)行企業(yè)管理過(guò)程中,企業(yè)內(nèi)部控制是重中之重,對(duì)企業(yè)未來(lái)的發(fā)展會(huì)產(chǎn)生極大影響。而在企業(yè)內(nèi)部控制當(dāng)中,企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)是極為重要的一項(xiàng)組成部分,企業(yè)如果想要在目前激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)更大的優(yōu)勢(shì),就必須要加強(qiáng)內(nèi)部控制,讓內(nèi)部審計(jì)工作能夠充分發(fā)揮作用。內(nèi)部審計(jì)是存在風(fēng)險(xiǎn)的,內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)是很多企業(yè)在發(fā)展過(guò)程當(dāng)中帶來(lái)困擾的直接因素,會(huì)影響到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。所以,企業(yè)必須要和自身的實(shí)際情況結(jié)合起來(lái),采取一定的措施及時(shí)防范,以確保自身穩(wěn)定健康發(fā)展?;诖耍疚氖紫扔懻摿似髽I(yè)內(nèi)部審計(jì)的定義和作用,其次分析了企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),然后介紹了企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范措施。以供相關(guān)工作人員參考。

    關(guān)鍵詞:企業(yè);內(nèi)部審計(jì);風(fēng)險(xiǎn);防范措施

    企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的工作是比較復(fù)雜的,涉及到的內(nèi)容也很多,正確分析審計(jì),對(duì)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開(kāi)展有非常重要的影響,為了防止企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益受到內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的損害,企業(yè)需要高度重視其內(nèi)部審計(jì)問(wèn)題,并且全面的分析審計(jì)項(xiàng)目控制有可能會(huì)產(chǎn)生的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。不僅如此,企業(yè)也要具備一定的判斷力,要能夠未雨綢繆,盡量防患于未然,以便更好地應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn),降低有可能會(huì)因?yàn)轱L(fēng)險(xiǎn)而導(dǎo)致的損失。企業(yè)必須要加強(qiáng)其內(nèi)部的控制,提高管理的水平,只有這樣才能夠在市場(chǎng)中獲得健康的發(fā)展。

    1.企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的定義和作用

    1.1企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的定義

    內(nèi)部審計(jì)主要是由中國(guó)內(nèi)部的審計(jì)協(xié)會(huì)所頒發(fā)的一項(xiàng)基本準(zhǔn)則的定義,其中第一章的第二條當(dāng)中,明確規(guī)定了內(nèi)部審計(jì)在組織活動(dòng)當(dāng)中是一種比較客觀,獨(dú)立的監(jiān)督以及評(píng)價(jià)活動(dòng),通過(guò)審查以及評(píng)價(jià),在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程當(dāng)中和內(nèi)部控制當(dāng)中的真實(shí)性和合法性,能夠更加有效地促使相關(guān)組織實(shí)現(xiàn)其經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

    1.2企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的作用

    1.2.1監(jiān)督作用

    內(nèi)部審計(jì)的工作內(nèi)容,主要就是遵循相關(guān)法律法規(guī)以及企業(yè)規(guī)章制度來(lái)審計(jì)企業(yè)的內(nèi)部事務(wù),以及及時(shí)檢查在企業(yè)當(dāng)中所存在的違法行為,確保給企業(yè)發(fā)展能夠奠定更加良好的基礎(chǔ),創(chuàng)設(shè)更加優(yōu)質(zhì)的環(huán)境。在進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)工作的時(shí)候,必須安排專(zhuān)業(yè)的監(jiān)督人員進(jìn)行檢查,從而對(duì)企業(yè)當(dāng)中不同部門(mén)的作用進(jìn)行及時(shí)監(jiān)督,并給企業(yè)的合法權(quán)益提供更加堅(jiān)實(shí)的保障,防止出現(xiàn)以權(quán)謀私,或是徇私舞弊等相關(guān)現(xiàn)象,要讓企業(yè)風(fēng)氣更加端正,使企業(yè)各項(xiàng)不同的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)能夠更加順利地展開(kāi)。

    1.2.2鑒定評(píng)價(jià)作用

    內(nèi)部審計(jì)進(jìn)行鑒定評(píng)價(jià)的機(jī)制。一般情況下,用在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或者是干部離職和任職期間。在領(lǐng)導(dǎo)任職期間的審計(jì)工作,可以提高領(lǐng)導(dǎo)工作的積極性,同時(shí)促使領(lǐng)導(dǎo)擁有更多的責(zé)任感。而內(nèi)部審計(jì)工作,是為了政府部門(mén)可以充分的對(duì)相關(guān)工作運(yùn)行情況進(jìn)行考察的一項(xiàng)最為重要的依據(jù)。內(nèi)審在企業(yè)開(kāi)展鑒定和評(píng)價(jià)類(lèi)工作時(shí),可以促使企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理落到實(shí)處,讓企業(yè)獲得良好的發(fā)展,所以內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的發(fā)展也直接影響。避免企業(yè)的內(nèi)部出現(xiàn)審計(jì)類(lèi)的風(fēng)險(xiǎn),也是很多企業(yè)需要立即解決的問(wèn)題。

    2.企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)

    2.1普遍性

    審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)和審計(jì)活動(dòng)相互之間是相輔相成的,每一項(xiàng)審計(jì)活動(dòng)都很有可能會(huì)產(chǎn)生失誤,而這些失誤都會(huì)直接導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。因此不難發(fā)現(xiàn),審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)有其普遍性的特點(diǎn)。

    2.2擴(kuò)展性

    在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的過(guò)程當(dāng)中,內(nèi)部審計(jì)的工作范圍主要決定于企業(yè)的管理需求,所以在內(nèi)部審計(jì)工作范圍隨著相關(guān)的要求需要不斷擴(kuò)大的時(shí)候,風(fēng)險(xiǎn)范圍也隨之加寬,不管是企業(yè)內(nèi)部或是外部,都很有可能產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)。

    2.3客觀性

    內(nèi)部審計(jì)工作主要就是對(duì)企業(yè)進(jìn)行管理和監(jiān)督,只是在企業(yè)內(nèi)部展開(kāi),而如果審計(jì)的工作人員其工作內(nèi)容涉及到企業(yè)以外的范圍的時(shí)候,就很難完成調(diào)查任務(wù)。

    2.4潛在性

    因?yàn)槲覈?guó)的內(nèi)控制度仍然不夠完善,而且審計(jì)人員在進(jìn)行審計(jì)工作的時(shí)候有可能會(huì)產(chǎn)生一定的疏漏,這也會(huì)導(dǎo)致潛在風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)。

    2.5可控性

    雖然在內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)的存在是非常普遍的,可是企業(yè)仍然可以通過(guò)一定的控制制度的設(shè)計(jì)以及執(zhí)行,使風(fēng)險(xiǎn)有所降低。要盡量培養(yǎng)內(nèi)部審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),同時(shí)也要盡量提升審計(jì)人員對(duì)自己工作的責(zé)任感,通過(guò)這些途徑可以有效控制有可能會(huì)產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。因此不能發(fā)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)也是可防可控的。

    3.內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)

    3.1固有風(fēng)險(xiǎn)

    固有風(fēng)險(xiǎn)主要指的就是,在審計(jì)工作開(kāi)展之前,被審計(jì)的單位在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程當(dāng)中,其本身就存在的一些風(fēng)險(xiǎn)。比如,企業(yè)的審計(jì)流程并不嚴(yán)謹(jǐn),或者存在缺陷,以及企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境存在問(wèn)題,這些都是固有存在的風(fēng)險(xiǎn)。

    3.2控制風(fēng)險(xiǎn)

    企業(yè)在內(nèi)部控制制度方面不夠完善,也使得審計(jì)人員難以通過(guò)企業(yè)的內(nèi)部控制制度,確定其設(shè)計(jì)以及執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)的具體大小,這也使得控制執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)有所增加。

    3.3檢查風(fēng)險(xiǎn)

    受到固有的風(fēng)險(xiǎn)以及控制風(fēng)險(xiǎn)的各方面的影響,這二者風(fēng)險(xiǎn)變得越高,那么檢查風(fēng)險(xiǎn)也就會(huì)變得越高,主要是因?yàn)閷徲?jì)人員所進(jìn)行的,對(duì)企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者是內(nèi)控的審計(jì)工作的時(shí)候,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)其中的一些重大差異或者是缺陷而導(dǎo)致的。

    4.企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分析

    4.1內(nèi)部審計(jì)管理制度不規(guī)范

    企業(yè)內(nèi)部的審計(jì)管理制度,是確保審計(jì)工作可以更加有效展開(kāi)的一項(xiàng)基本途徑。很多企業(yè)在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程當(dāng)中,并沒(méi)能夠充分的意識(shí)到,制定比較科學(xué)合理的審計(jì)管理制度是非常重要的,這樣的情形也在一定程度上使審計(jì)工作難以維持其有效性。執(zhí)行的不夠徹底,職責(zé)也不夠明確,在無(wú)形之中甚至?xí)斐蓸O大的潛在風(fēng)險(xiǎn)。如果產(chǎn)生了審計(jì)問(wèn)題,很有可能會(huì)給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)極大的打擊,內(nèi)部審計(jì)的管理制度和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)相互之間的聯(lián)系是非常密切的,只有讓基本制度得以規(guī)范,才能夠充分提供保障,使內(nèi)部的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)有所降低。

    4.2審計(jì)人員專(zhuān)業(yè)能力有待提升

    在審計(jì)過(guò)程當(dāng)中,有很多工作內(nèi)容涉及到的知識(shí)都是非常專(zhuān)業(yè)的,因此,審計(jì)人員需要具備一定的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。在審計(jì)的時(shí)候產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn),大多是因?yàn)閷徲?jì)人員的專(zhuān)業(yè)能力出現(xiàn)了一定的問(wèn)題,如果審計(jì)人員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)不過(guò)關(guān),很有可能會(huì)使其工作過(guò)程中產(chǎn)生很多弊端,任何一項(xiàng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳝h(huán)節(jié),都很有可能會(huì)導(dǎo)致審計(jì)任務(wù)產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)。有一些企業(yè)對(duì)審計(jì)工作并不十分重視,因此對(duì)審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)要求不高,這也使得審計(jì)人員在工作的時(shí)候不夠嚴(yán)謹(jǐn),使內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量有所下降。在目前經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)的引導(dǎo)之下,企業(yè)逐漸需要做出更多的改革,審計(jì)工作變得更加復(fù)雜,而內(nèi)部的審計(jì)人員如果專(zhuān)業(yè)能力不足,很有可能會(huì)致使實(shí)際工作產(chǎn)生更多的問(wèn)題,這也在很大程度上讓審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)有所增加。

    4.3審計(jì)信息系統(tǒng)不完善

    隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,審計(jì)所面對(duì)的對(duì)象逐漸變得更具有多元化以及復(fù)雜化,審計(jì)需要記錄的內(nèi)容也變得更多,有很多企業(yè)沒(méi)有及時(shí)建立起一個(gè)更加完善的審計(jì)信息的系統(tǒng),也使得審計(jì)信息和企業(yè)發(fā)展的匹配度難以相合。在很大程度上,會(huì)讓企業(yè)決策受到影響。如果在分析審計(jì)信息的過(guò)程中產(chǎn)生錯(cuò)誤,那么很有可能會(huì)帶給企業(yè)一定的誤導(dǎo),讓企業(yè)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目受到非常嚴(yán)重的影響,甚至?xí)斐珊艽蟮膿p失,從而導(dǎo)致審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。目前的市場(chǎng)環(huán)境,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)變得更加復(fù)雜,內(nèi)部的審計(jì)工作量也在不斷的增加,而審計(jì)信息的完整和準(zhǔn)確性,都和企業(yè)的發(fā)展有密切的關(guān)系,企業(yè)需要建立一個(gè)更加完善的審計(jì)信息系統(tǒng),才能夠符合社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際要求。

    5.企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范措施

    5.1建立完善的審計(jì)管理規(guī)章制度

    首先,企業(yè)必須要建立一個(gè)更加完善的審計(jì)管理規(guī)章制度,讓審計(jì)工作能夠有所依據(jù),同時(shí)也要根據(jù)相關(guān)規(guī)定來(lái)執(zhí)行,使審計(jì)工作當(dāng)中的各個(gè)環(huán)節(jié),都可以有序的進(jìn)行,從而使內(nèi)部審計(jì)的工作效率有所提升。在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程當(dāng)中,審計(jì)工作所發(fā)揮的作用是非常重要的,也會(huì)產(chǎn)生比較大的影響,企業(yè)需要結(jié)合自己的發(fā)展情況,以及所經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目,制定一個(gè)更加科學(xué)的,較為合理的審計(jì)制度。同時(shí),這個(gè)制度必須具有一定的可行性,這樣才能夠真正推動(dòng)審計(jì)工作順利的展開(kāi)。在制定審計(jì)管理的規(guī)章制度之前,企業(yè)必須要對(duì)我國(guó)審計(jì)的相關(guān)法律條文進(jìn)行一定的探索,并且深入的了解,使制定出來(lái)的審計(jì)管理制度盡量不存在漏洞。不僅如此,企業(yè)在發(fā)展的時(shí)候,要按照實(shí)際情況,及時(shí)修改和補(bǔ)充審計(jì)的制度,使審計(jì)的制度能夠更加科學(xué)合理,讓企業(yè)的發(fā)展能夠符合社會(huì)的要求,審計(jì)制度也要能夠和企業(yè)相輔相成,適用于企業(yè),從而發(fā)揮出其監(jiān)督職能,促使審計(jì)工作能夠正常的展開(kāi),使審計(jì)工作的效率可以獲得提升,盡量降低風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生,使企業(yè)內(nèi)部任何工作都可以順利的展開(kāi)。所以,企業(yè)必須要建立起更加完善的審計(jì)管理方面的規(guī)章制度,給審計(jì)工作可以有序的進(jìn)行,提供更加優(yōu)質(zhì)的條件,從而促使企業(yè)獲得穩(wěn)定的發(fā)展。

    5.2加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)

    審計(jì)在企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部控制的過(guò)程當(dāng)中是核心存在,如果想要讓內(nèi)部控制力度有所增加,就要及時(shí)培訓(xùn)審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí),促使其擁有更高的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),盡量讓審計(jì)工作可以更加完美,從而減少有可能會(huì)產(chǎn)生的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。在企業(yè)運(yùn)行過(guò)程中,讓審計(jì)人員專(zhuān)業(yè)能力獲得提高是非常重要的,企業(yè)要對(duì)此高度重視,關(guān)注審計(jì)人員的工作能力。企業(yè)應(yīng)制定合理的計(jì)劃,按時(shí)培訓(xùn)審計(jì)人員,使審計(jì)人員可以不斷地完善自我,提升其自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。為了能夠盡量確保培訓(xùn)活動(dòng)的有效性,企業(yè)可以將專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)納入審計(jì)人員的考核當(dāng)中去,以此提升審計(jì)人員學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面的意識(shí),促使培訓(xùn)目的能夠有效達(dá)到 。

    5.3建立完善的審計(jì)信息系統(tǒng),整合資源

    目前是一個(gè)信息化的時(shí)代,企業(yè)需要建立一個(gè)更加完善的審計(jì)信息系統(tǒng),使審計(jì)信息能夠更加規(guī)范,從而讓資源得到整合,給企業(yè)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目做出決策提供更多的依據(jù),使企業(yè)獲得可持續(xù)發(fā)展。因?yàn)閷徲?jì)對(duì)象是比較復(fù)雜的,記錄的內(nèi)容也比較多,企業(yè)需要建立起一個(gè)更加完善的審計(jì)信息系統(tǒng),使審計(jì)的信息和企業(yè)的發(fā)展相互之間得到匹配,讓內(nèi)部審計(jì)的信息能夠更加合理,從而使其充分應(yīng)用于企業(yè),并且降低企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部審計(jì)的信息資源可以有效推動(dòng)企業(yè)獲得發(fā)展,通過(guò)合理使用審計(jì)信息的資源并且進(jìn)行整合,幫助企業(yè)做出更加具有規(guī)劃性的決策,盡量減少資源浪費(fèi)的情況,從而促使企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不斷提高。

    6.結(jié)束語(yǔ)

    我國(guó)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈,企業(yè)必須要重視其內(nèi)部控制方面的工作,高度重視內(nèi)部審計(jì)工作,讓內(nèi)部的審計(jì)任務(wù)能夠落到實(shí)處。目前的市場(chǎng)是多變的,企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作面臨著極大的挑戰(zhàn),因此企業(yè)需要盡量克服困難,及時(shí)對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范,確保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)能夠更加順利運(yùn)轉(zhuǎn),從而促使企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。企業(yè)需要建立完善的審計(jì)管理規(guī)章制度,提高對(duì)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)力度,建立起一個(gè)更加完善的信息系統(tǒng),確保審計(jì)工作可以更加高效地展開(kāi)。內(nèi)部審計(jì)是企業(yè)管理工作的重要內(nèi)容,對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制有著極為重要的影響,因此,企業(yè)必須做好內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控工作。

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