信息化環(huán)境下企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能轉(zhuǎn)變研究

楊春

摘要：科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，推動(dòng)著信息技術(shù)的提升，使得各種科學(xué)信息技術(shù)逐漸應(yīng)用到各行各業(yè)當(dāng)中去，信息化發(fā)展方向使得企業(yè)的相關(guān)工作越來(lái)越依賴(lài)于相應(yīng)的計(jì)算機(jī)技術(shù)，而在企業(yè)的管理工作中的財(cái)務(wù)管理工作也逐漸向信息化過(guò)度。而企業(yè)財(cái)會(huì)工作在向信息化發(fā)展的時(shí)候，企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能也逐漸發(fā)生轉(zhuǎn)變。本文說(shuō)明在信息化環(huán)境下企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能轉(zhuǎn)變的重要意義，并根據(jù)相關(guān)的存在問(wèn)題，去提出進(jìn)行企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能轉(zhuǎn)變的相關(guān)措施，從而使得企業(yè)的財(cái)會(huì)工作更加適應(yīng)信息化發(fā)展，使企業(yè)財(cái)會(huì)能夠及時(shí)的捕捉當(dāng)前市場(chǎng)發(fā)展信息，并向企業(yè)提供充足的企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，對(duì)企業(yè)的資金進(jìn)行優(yōu)化配置，能為企業(yè)的決策提供重要的信息依據(jù)，使企業(yè)的決策能夠向著市場(chǎng)發(fā)展方向而發(fā)展，降低企業(yè)發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)，提升企業(yè)財(cái)會(huì)管理工作質(zhì)量，推進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：信息化;企業(yè)財(cái)會(huì);工作職能

科學(xué)技術(shù)的發(fā)展帶動(dòng)著信息技術(shù)的提升與發(fā)展，企業(yè)通過(guò)運(yùn)用科學(xué)技術(shù)與信息技術(shù)使得企業(yè)的發(fā)展規(guī)模逐漸擴(kuò)大與進(jìn)步，使得企業(yè)能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有重要地位。而為了企業(yè)能夠在市場(chǎng)中健康穩(wěn)定發(fā)展，就必須要使企業(yè)逐漸向信息化發(fā)展，將信息技術(shù)不斷的應(yīng)用到企業(yè)管理工作當(dāng)中去。而在企業(yè)財(cái)會(huì)管理工作中充分融入信息技術(shù)，使得財(cái)務(wù)管理向信息化發(fā)展，就需要企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員改變自身的工作職能，從而能夠更加的適應(yīng)信息化發(fā)展，充分運(yùn)用先進(jìn)的信息技術(shù)去對(duì)企業(yè)才會(huì)做出相關(guān)的管理工作，對(duì)企業(yè)資金進(jìn)行合理配置，對(duì)企業(yè)資金發(fā)揮最大效益，同時(shí)也充足地為企業(yè)決策作出重要的參考數(shù)據(jù)，通過(guò)財(cái)務(wù)管理對(duì)于市場(chǎng)發(fā)展的感知度捕捉有利信息促進(jìn)企業(yè)決策的正確性，從而推動(dòng)企業(yè)想著更加良好穩(wěn)定的方向發(fā)展，降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)。

1.信息化環(huán)境下企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能轉(zhuǎn)變的重要意義

1.1降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

為適應(yīng)當(dāng)前當(dāng)前信息化發(fā)展的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，企業(yè)就要不斷的融入信息化內(nèi)容。而在企業(yè)管理工作中的細(xì)化內(nèi)容就要求企業(yè)財(cái)會(huì)管理工作職能發(fā)生轉(zhuǎn)變。在信息化發(fā)展的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，企業(yè)的財(cái)會(huì)管理工作需要涉及較多方面的內(nèi)容，同時(shí)沒(méi)有收據(jù)處理較多的數(shù)據(jù)信息，而采用傳統(tǒng)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理方式是通過(guò)人工操作進(jìn)行，因此在進(jìn)行數(shù)據(jù)分析時(shí)就容易出現(xiàn)差錯(cuò)，轉(zhuǎn)變企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作職能，充分融入信息化從而降低人工操作出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)也能夠充分利用信息化對(duì)一些發(fā)展存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)，從而使得在決策工作中融入相應(yīng)的規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)方案，使財(cái)務(wù)工作按照規(guī)范進(jìn)行，而有效降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

1.2提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理工作，需要對(duì)企業(yè)內(nèi)的資金進(jìn)行合理的規(guī)劃，從而使得企業(yè)資金能夠?yàn)槠渥畲笮б妫龠M(jìn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的提升。因此充分融入信息化技術(shù)轉(zhuǎn)變企業(yè)財(cái)務(wù)管理職能，解決傳統(tǒng)財(cái)會(huì)管理工作中因工作內(nèi)容復(fù)雜使財(cái)會(huì)管理水平降低而影響財(cái)會(huì)管理工作質(zhì)量的問(wèn)題。在企業(yè)財(cái)會(huì)管理工作當(dāng)中充分融入信息化技術(shù)，從而使得相應(yīng)的財(cái)會(huì)工作時(shí)間降低，減輕財(cái)務(wù)工作人員的工作負(fù)擔(dān)和強(qiáng)度，只得財(cái)會(huì)工作人員能夠在重要工作中發(fā)揮其最大價(jià)值，為企業(yè)發(fā)展提供較有利的信息數(shù)據(jù)，從而推進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的發(fā)展。

2.信息化環(huán)境下企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能的轉(zhuǎn)變措施

2.1不斷提升企業(yè)財(cái)會(huì)工作信息化水平

要使企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能發(fā)生轉(zhuǎn)變，首先就要使得企業(yè)財(cái)會(huì)人員充分認(rèn)識(shí)到信息化的重要作用，使其能夠支持財(cái)會(huì)工作職能的轉(zhuǎn)變。因此要對(duì)財(cái)會(huì)工作人員進(jìn)行信息化技術(shù)的培訓(xùn)，是財(cái)會(huì)工作人員能夠具有專(zhuān)業(yè)的信息化工作技能，能夠在財(cái)會(huì)管理工作中充分運(yùn)用信息化技術(shù)，同時(shí)通過(guò)進(jìn)行信息化技術(shù)操作培訓(xùn)，使得財(cái)務(wù)管理人員能夠?qū)ω?cái)會(huì)工作中產(chǎn)生的問(wèn)題作出正確解決措施，不斷提升財(cái)會(huì)工作人員的信息化經(jīng)驗(yàn)水平，從而提升財(cái)會(huì)工作人員的財(cái)會(huì)工作效率。

2.2建立信息化財(cái)會(huì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)

推動(dòng)企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能發(fā)生轉(zhuǎn)變，首先要制定相應(yīng)的信息化財(cái)會(huì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)，從而使得財(cái)會(huì)管理工作按照工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，使財(cái)會(huì)管理工作更加的規(guī)范化。因此對(duì)于信息化，財(cái)會(huì)管理工作標(biāo)準(zhǔn)的制定，要按照國(guó)家的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，同時(shí)也要充分運(yùn)用財(cái)會(huì)管理軟件中所蘊(yùn)含的管理制度，對(duì)當(dāng)前的財(cái)務(wù)信息狀況進(jìn)行分析，同時(shí)整合企業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)，并對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督和控制，保證企業(yè)資金去向明了，同時(shí)能夠?qū)ぷ魅藛T的工作內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督，財(cái)會(huì)工作的公正性和可靠性，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的科學(xué)預(yù)算管理，使企業(yè)對(duì)資金的運(yùn)用更加的合理和安全，充分發(fā)揮企業(yè)資金的最大效益，從而有效的使企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)企業(yè)財(cái)會(huì)工作的職能的轉(zhuǎn)變。

2.3加強(qiáng)財(cái)會(huì)工作中信息化軟件的應(yīng)用

在信息化環(huán)境下企業(yè)財(cái)會(huì)工作職能的轉(zhuǎn)變要充分運(yùn)用信息化軟件進(jìn)行財(cái)會(huì)工作，能夠更加有效地促進(jìn)企業(yè)板塊工作的開(kāi)展，從而保障企業(yè)的良好發(fā)展。企業(yè)通過(guò)根據(jù)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的發(fā)展?fàn)顩r建立符合自身的信息化數(shù)據(jù)平臺(tái)，從而對(duì)自身的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，同時(shí)能夠利用平臺(tái)數(shù)據(jù)信息對(duì)財(cái)務(wù)管理工作做出相應(yīng)的轉(zhuǎn)變。同時(shí)提要要充分的利用先進(jìn)的信息化軟件，充分掌握信息化軟件的特點(diǎn)，并將軟件特點(diǎn)和自身發(fā)展進(jìn)行融合，使所運(yùn)用的信息化軟件能夠符合企業(yè)財(cái)會(huì)管理需求。企業(yè)運(yùn)用信息化軟件能夠?qū)Ξ?dāng)前市場(chǎng)發(fā)展的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，從而對(duì)企業(yè)財(cái)會(huì)管理工作提供重要的數(shù)據(jù)信息，使財(cái)會(huì)管理工作的結(jié)果更加科學(xué)合理，從而對(duì)企業(yè)發(fā)展提供有效的決策依據(jù)，使企業(yè)財(cái)會(huì)管理向信息化轉(zhuǎn)變，推動(dòng)企業(yè)良好發(fā)展。

3.總結(jié)

隨著當(dāng)前各種信息技術(shù)的不斷發(fā)展，各行各業(yè)在行業(yè)工作中逐漸融入信息技術(shù)，因此就導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部的管理理念與企業(yè)發(fā)展需求不符，因此必須要轉(zhuǎn)變企業(yè)的管理思想理念，對(duì)于信息技術(shù)的應(yīng)用，在企業(yè)財(cái)會(huì)管理方面通過(guò)將信息技術(shù)融入其中，使得財(cái)會(huì)管理向信息化發(fā)展，改變財(cái)會(huì)管理的工作職能，從而促使企業(yè)的財(cái)會(huì)管理工作能夠適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要，轉(zhuǎn)變財(cái)會(huì)管理思想，提升財(cái)會(huì)信息化管理水平，能夠充分掌握現(xiàn)代化財(cái)務(wù)管理軟件操作方法，從而使企業(yè)財(cái)會(huì)工作更加的準(zhǔn)確科學(xué)，促使財(cái)會(huì)工作只能轉(zhuǎn)變到位，因此增強(qiáng)企業(yè)自身競(jìng)爭(zhēng)力，推進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

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