梁久麗
【摘 要】我國的支柱產(chǎn)業(yè)就是農(nóng)業(yè),提高農(nóng)業(yè)發(fā)展水平對于社會經(jīng)濟發(fā)展有推動作用。農(nóng)業(yè)機械化有關(guān)技術(shù)的推廣不但能夠促使農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率不斷提升,而且還能提高種植效益。
【關(guān)鍵詞】機械化;技術(shù)推廣;農(nóng)機維修;問題對策
引言:
農(nóng)機結(jié)構(gòu)復雜,并且使用環(huán)境存在局限性,可能出現(xiàn)各類故障問題,故此,需要制定科學的技術(shù)推廣路徑,關(guān)注農(nóng)機維修環(huán)節(jié)存在問題,找出解決措施,高效維修,不斷提高農(nóng)機使用效益。
一、農(nóng)機機械化技術(shù)推廣路徑
(一)制定技術(shù)推廣政策
政府方面需要高度關(guān)注農(nóng)機推廣工作,出臺技術(shù)推廣、農(nóng)機購置、農(nóng)機維修相關(guān)政策,營造良好的技術(shù)推廣環(huán)境,使推廣工作能夠規(guī)范化開展,轉(zhuǎn)變農(nóng)民觀念,提高技術(shù)推廣成效。同時,還需對農(nóng)機推廣過程加強監(jiān)督,規(guī)范農(nóng)機市場,保證農(nóng)機生產(chǎn)質(zhì)量,制定回訪和調(diào)查工作方案,收集農(nóng)機故障信息,為農(nóng)機維修工作開展提供依據(jù)。
(二)培養(yǎng)推廣人才
基層農(nóng)機站應(yīng)該制定人才培育體系,提高維修人才待遇水平,吸引更多高素質(zhì)人才參與技術(shù)推廣和農(nóng)機維修相關(guān)工作當中。定期為人才培訓,提高其業(yè)務(wù)能力,為技術(shù)推廣提供堅實的人才保障。
(三)健全維修制度
為保證技術(shù)推廣工作能夠順利開展,還需結(jié)合農(nóng)機站點需求,制定維修制度,在縣城設(shè)置農(nóng)機維修服務(wù)站點等不同等級維修機構(gòu),滿足農(nóng)民維修農(nóng)機實際需求。還可通過合作經(jīng)營模式,推廣利用農(nóng)機合作社,激發(fā)農(nóng)民參與現(xiàn)代化生產(chǎn),科學使用農(nóng)機設(shè)備,創(chuàng)新維修機制,引入先進技術(shù),提高維修效率。
二、農(nóng)機維修存在問題和解決對策
(一)農(nóng)機維修問題
1.人員水平不高
從現(xiàn)有農(nóng)機維修技術(shù)應(yīng)用和機械管理工作來看,部分維修人員上崗之前未參與專業(yè)技術(shù)培訓,在農(nóng)機維修方面過度依賴傳統(tǒng)經(jīng)驗,在維修技術(shù)和文化素質(zhì)方面都有待提升,難以達到維修崗位的技術(shù)要求。還有維修人員沒有持證上崗,使農(nóng)機維修環(huán)節(jié)技術(shù)含量較低,對于機械構(gòu)件了解不充分,在維修階段常出現(xiàn)盲目安裝和拆卸等問題,可能損壞機械,還有可能造成人員安全風險。
2.維修過程不科學
部分參與農(nóng)機維修的工作人員過度關(guān)注眼前利益,為了縮短維修時間,對于機械的日常檢查與相關(guān)保養(yǎng)工作落實不徹底,對于農(nóng)民使用農(nóng)機過程缺乏操作指導,可能導致農(nóng)忙季節(jié)農(nóng)機出現(xiàn)故障概率較高。同時,維修過程不能從農(nóng)機整體使用效益出發(fā),對于存在隱患的部位全面檢查,僅更換了故障部件,不但會影響耕作順利進行,而且還會為生產(chǎn)過程埋下隱患。
3.網(wǎng)點配套設(shè)施落后
大部分農(nóng)機維修網(wǎng)點為個體經(jīng)營,并且網(wǎng)點的分布不均勻,若地區(qū)交通便利,可能存在多個農(nóng)機維修網(wǎng)點,反之網(wǎng)點數(shù)量相對較少。網(wǎng)點中大多提供簡單的輪胎修復和電氣焊等維修項目,無論是維修工具,還是維修設(shè)備都相對簡陋,維修設(shè)施和農(nóng)機維修要求不符,若農(nóng)機存在嚴重問題,難以及時處理,將內(nèi)部存在的隱性故障解決。
4.維修監(jiān)管缺乏
由于部分農(nóng)機技術(shù)還未得到完全推廣,導致農(nóng)民未能掌握農(nóng)機操作標準。加上農(nóng)機網(wǎng)點分布不均、規(guī)模小、收費不統(tǒng)一,行業(yè)競爭相對混亂,農(nóng)機維修效益較低。同時,農(nóng)機維修外部監(jiān)管主體較多,包括稅務(wù)部、工商部以及其他管理部門,導致維修網(wǎng)點承受較大的經(jīng)營負擔,擁有高技術(shù)水平的人員從事農(nóng)機維修的意愿較低,缺乏人才力量的支持,對于行業(yè)發(fā)展十分不利。
(二)問題解決對策
1.加強人員培訓
縣級農(nóng)機管理部門可根據(jù)地方農(nóng)機技術(shù)的推廣需求,從“四個結(jié)合”角度出發(fā),保證人員培訓與勞動培訓相互結(jié)合;人員培訓和技能考試相互結(jié)合,人員培訓和技術(shù)進基層進行結(jié)合,人員培訓和技術(shù)推廣相互結(jié)合,全方位對于農(nóng)機維修工作者進行理論教學,融合實踐操作,為其講解和示范農(nóng)機使用方法,提高人才維修技能水平,讓人才具備指導農(nóng)民操作農(nóng)機的能力。相關(guān)培訓結(jié)束之后,按照考核制度,對于人才進行考核,頒發(fā)從業(yè)證書,使農(nóng)機維修崗位人員能夠展開標準化維修。
2.制定維修規(guī)范
為提高農(nóng)機維修工作質(zhì)量,展開標準化維修管理,需要結(jié)合現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)發(fā)展需求,循序漸進完成農(nóng)機技術(shù)的推廣,合理使用農(nóng)機設(shè)備,保證維修網(wǎng)點的均勻分布,按照不同農(nóng)機類型,制定維修規(guī)范與標準,對于維修人員的操作行為明確要求,禁止隨意拆卸農(nóng)機,維修過程應(yīng)該從農(nóng)機使用整體效益角度出發(fā),制定維修方案,并且按照使用要求對于農(nóng)機設(shè)備及時保養(yǎng)。只有確定高標準化維修規(guī)范,才能打消農(nóng)民使用農(nóng)機顧慮,為農(nóng)機發(fā)展提供保障。
3.加強政策扶持
各地區(qū)農(nóng)機管理部門應(yīng)該在農(nóng)業(yè)機械化的發(fā)展規(guī)劃當中將農(nóng)機網(wǎng)點的建設(shè)納入其中,結(jié)合實際需求,出臺扶持政策,對于證件齊全并且符合農(nóng)機維修標準的維修網(wǎng)點提供政策補貼,比如:網(wǎng)點在購置維修工具、設(shè)備與檢測儀器等時,均可向相關(guān)部門提出補貼申請,使維修網(wǎng)點設(shè)備能夠及時更新?lián)Q代,合理布局維修網(wǎng)點,按照便民和利民等原則,兼顧維修人員收益。
4.加強網(wǎng)點監(jiān)管
針對農(nóng)機維修網(wǎng)點監(jiān)管主體多元化的問題,需要相關(guān)部門對于農(nóng)機維修點監(jiān)管工作進一步加強,制定規(guī)范、科學監(jiān)管體系,做好網(wǎng)點資質(zhì)審核以及維修人員技術(shù)考核相關(guān)工作,保證審核流程符合相關(guān)規(guī)范要求。若發(fā)現(xiàn)違規(guī)維修網(wǎng)點,堅決進行整改和查處不合格的網(wǎng)點,保證農(nóng)機維修質(zhì)量,保護群眾利益。
結(jié)束語:
農(nóng)機推廣需要制定完善的政策,標準化的維修規(guī)范,培養(yǎng)專業(yè)人才。對于農(nóng)機維修環(huán)節(jié)存在的各類問題,采取針對性措施解決,運用政策扶持,配合網(wǎng)點監(jiān)管,不斷提高農(nóng)機的維修質(zhì)量,為農(nóng)機技術(shù)的順利推廣奠定良好基礎(chǔ)。
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