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    加強(qiáng)新時(shí)期軍休干部思想政治工作的幾點(diǎn)建議

    2020-08-31 09:43:23李萬(wàn)宏
    西部論叢 2020年10期
    關(guān)鍵詞:思想政治工作新時(shí)期

    李萬(wàn)宏

    摘 要:軍休干部是我國(guó)特殊群體之一,老同志們?cè)诟锩徒ㄔO(shè)年代都為國(guó)家做出了卓越貢獻(xiàn),是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富。進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期軍休干部思想政治工作,是加強(qiáng)基層黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,也是保障軍休干部“兩個(gè)待遇”、維護(hù)黨和軍隊(duì)在人民群眾中威信的重要舉措,對(duì)樹(shù)立正確社會(huì)價(jià)值觀念導(dǎo)向,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等方面都有積極意義。本文僅僅圍繞這一目標(biāo)導(dǎo)向,從新時(shí)期軍休老干部的主要特點(diǎn)出發(fā),闡明了加強(qiáng)軍休干部思想政治工作的重要意義,并有針對(duì)性提出了幾點(diǎn)工作建議。因筆者學(xué)術(shù)水平有限,文中內(nèi)容難免有失偏頗,敬請(qǐng)批評(píng)指正。

    關(guān)鍵詞:新時(shí)期;軍休干部;思想政治工作

    一、新時(shí)期軍休干部的思想和行為特點(diǎn)

    1.1 政治覺(jué)悟高。軍休級(jí)別的老干部,往往都是師一級(jí)以上部隊(duì)干部,平均黨齡都在40年以上,最長(zhǎng)的甚至有60多年。他們從小參加革命,長(zhǎng)時(shí)間接受黨的教育和部隊(duì)的洗禮,有的老同志參加過(guò)革命戰(zhàn)爭(zhēng),有的老同志參與過(guò)“兩彈一星”制造,有的老同志在新中國(guó)建設(shè)的戰(zhàn)場(chǎng)上奉獻(xiàn)了一輩子,廣大軍休干部為社會(huì)主義革命勝利、新中國(guó)建設(shè)發(fā)展與社會(huì)和諧穩(wěn)定都做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。雖然現(xiàn)在已經(jīng)退居二線,處于養(yǎng)老狀態(tài),但很多老同志人老心不老,在生活中依然保留著部隊(duì)的傳統(tǒng)和作風(fēng),心中也始終惦記著部隊(duì)和地方發(fā)展,對(duì)黨和人民的赤子之心也從未消退。

    1.2 組織紀(jì)律性強(qiáng)。人民軍隊(duì)擁有鐵一般的紀(jì)律,同志們雖然從部隊(duì)崗位退了下來(lái),但只是身份、職務(wù)發(fā)生了一定變化,部隊(duì)錘煉的組織、作風(fēng)和紀(jì)律并沒(méi)有改變,部隊(duì)培養(yǎng)的決心、毅力和耐心也不會(huì)因?yàn)闀r(shí)間而消退。因此,對(duì)于退休后的各種學(xué)習(xí)和集體組織活動(dòng),大家的參與程度都非常高。

    1.3 業(yè)務(wù)素質(zhì)出眾。毋庸置疑,人民軍隊(duì)是一個(gè)培養(yǎng)和鍛煉人才得地方,我們很多軍休干部,在退休前都在各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)崗位承擔(dān)著重要使命,有的軍休干部曾擔(dān)任過(guò)重要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、有的是行業(yè)專業(yè)技術(shù)骨干、有的是單位的工作能手等等,在長(zhǎng)期的工作中,他們積淀了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、深厚的社會(huì)影響力,往往在群眾中擁有較高威望。

    1.4 富有奉獻(xiàn)精神。根據(jù)馬斯洛需求理論,一些政治覺(jué)悟高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、甘于奉獻(xiàn)精神的老部隊(duì)干部,從部隊(duì)崗位退下來(lái)后,并不甘于安享晚年,而是渴望再次奉獻(xiàn)社會(huì),得到肯定。特別是一些處于50-55歲的“黃金年齡”,年富力強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志,意愿更加強(qiáng)烈。因此,很多具有專業(yè)技能的老同志退休后選擇了在社區(qū)服務(wù)、返聘原單位、二次創(chuàng)業(yè)等方式繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱,在祖國(guó)建設(shè)的戰(zhàn)場(chǎng)上再立新功。

    1.5 關(guān)注醫(yī)療保健。達(dá)到軍休級(jí)別的老干部,普遍文化程度比較高,對(duì)自身身體狀況也比較關(guān)注,特別是一些年齡在70歲以上或身體不好的老干部尤為明顯。此外,人體在步入老齡化階段后,身體機(jī)能迅速下降,“三高”等常見(jiàn)疾病也隨之而來(lái),因此,老干部們對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生講座、日常體檢以及日常一些有益于身心的保健或體育活動(dòng)參與的積極性也比較高。

    二、加強(qiáng)軍休干部思想政治工作的重要意義

    軍休干部是我國(guó)特殊群體之一,在革命和現(xiàn)代化建設(shè)年代為國(guó)家做出了突出貢獻(xiàn),是黨和國(guó)家最重要的財(cái)富之一。截至2019年底,全國(guó)移交政府安置軍隊(duì)離退休干部33萬(wàn)人,機(jī)構(gòu)1700多個(gè)。服務(wù)好、管理好軍休干部這個(gè)龐大群體是部隊(duì)與地方政府的義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。加強(qiáng)軍休干部的思想政治工作,幫助老同志們第一時(shí)間學(xué)習(xí)了解黨的新理念、新思想、新政策,組織他們積極參與組織生活,進(jìn)一步保障軍休干部晚年生活質(zhì)量,對(duì)積極發(fā)揮軍休干部在全社會(huì)的宣傳引導(dǎo)作用,調(diào)動(dòng)軍休干部老有所為、服務(wù)社會(huì)的熱情,維護(hù)部隊(duì)威信與權(quán)威,正確社會(huì)價(jià)值觀念導(dǎo)向,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定等方面都有重要意義。

    三、當(dāng)前軍休干部思想政治工作存在的主要問(wèn)題

    十八大以來(lái),黨中央高度重視軍休干部的思想政治工作,投入大量人力物力,出臺(tái)很多政策文件給與保障,但不可否認(rèn)的是,由于移交地方的軍需干部人員數(shù)量龐大,很多工作存在不到位的地方。主要表現(xiàn)在黨組織組建配備滯后,學(xué)習(xí)教育設(shè)施不足、設(shè)備落后,工作人員綜合素質(zhì)不高,組織學(xué)習(xí)形式單調(diào)、內(nèi)容不接地氣,后勤保障服務(wù)不到位、意識(shí)不強(qiáng)等五個(gè)方面,亟需引起我們的高度重視,統(tǒng)籌解決。

    四、加強(qiáng)軍休干部思想政治工作的幾點(diǎn)建議

    4.1加強(qiáng)基層組織建設(shè)。針對(duì)目前軍休干部黨組織建設(shè)滯后的問(wèn)題,筆者建議應(yīng)采取就近原則,按照按照有利于教育管理、有利于集體活動(dòng)的原則,科學(xué)靈活設(shè)置黨的基層組織。要選拔黨性強(qiáng)、威信高、身體好的同志擔(dān)任支部書(shū)記;選配在職或組織能力強(qiáng)的同志擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員,安排配備必要的學(xué)習(xí)工作場(chǎng)所,確保各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)有序開(kāi)展。此外,各地可因地制宜,探索軍休干部思想政治教育與地方思想政治工作相結(jié)合,充分利用社區(qū)現(xiàn)有教育資源,就近開(kāi)展學(xué)習(xí)和活動(dòng),提高學(xué)習(xí)效果。

    4.2 豐富學(xué)習(xí)教育形式。軍休老干部本身政治素質(zhì)很高,但年齡都比較大,開(kāi)展思政教育要結(jié)合老同志和實(shí)際條件,因地制宜開(kāi)展教育活動(dòng)。一是合理安排學(xué)習(xí)教育內(nèi)容,進(jìn)行思政工作時(shí),要避免長(zhǎng)篇大論一鍋燉,盡量提取重點(diǎn)、核心和老干部普遍關(guān)注的問(wèn)題進(jìn)行學(xué)習(xí)。二是豐富學(xué)習(xí)形式,采取線上與線下相結(jié)合的方式,突出參與性與互動(dòng)性,增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。三是注重開(kāi)展黨內(nèi)生活。認(rèn)真開(kāi)展“三會(huì)一課”、“主題黨日”活動(dòng),按要求填寫(xiě)《工作手冊(cè)》,讓廣大軍休干部體會(huì)到組織工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和紀(jì)律性,增強(qiáng)參與學(xué)習(xí)教育的自覺(jué)性。

    4.3 強(qiáng)化基礎(chǔ)硬件保障。軍休干部移交地方政府安置后,由于各地財(cái)政收入水平不同,在活動(dòng)場(chǎng)所、配套設(shè)施等的標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)上也要因地制宜,符合地區(qū)發(fā)展要求。具體操作中,要充分利用現(xiàn)有資源,根據(jù)區(qū)域里軍休干部的數(shù)量、學(xué)習(xí)要求配備學(xué)習(xí)教育場(chǎng)所,既滿足同志們的必要學(xué)習(xí)又不鋪張浪費(fèi)。一些有條件的地區(qū),可根據(jù)實(shí)際情況配套軍休文化活動(dòng)中心和軍休干部老年大學(xué),滿足軍休干部學(xué)習(xí)充電與文化娛樂(lè)的需要。對(duì)于一些地方財(cái)力有限的區(qū)域,要嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)保障,確?;緦W(xué)習(xí)教育活動(dòng)與軍休工作秩序。

    4.4 提升綜合服務(wù)水平。對(duì)軍休老同志的關(guān)心關(guān)愛(ài),為他們創(chuàng)造一個(gè)舒適、愜意的晚年生活環(huán)境,是開(kāi)展軍休干部思政工作的基礎(chǔ)。一是各地軍休所要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)理念,堅(jiān)持從老同志的實(shí)際困難出發(fā),不斷創(chuàng)新服務(wù)模式,提升服務(wù)效果,讓老同志們從心底里把軍休所當(dāng)成自己的家。二是依托部隊(duì)資源,形成良性互動(dòng)機(jī)制。要充分利用部隊(duì)文化活動(dòng)場(chǎng)所和服務(wù)措施,為老干部們提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),減輕地方壓力。要積極聯(lián)系地方部隊(duì)開(kāi)展聯(lián)誼慰問(wèn)活動(dòng),為老干部們送上精神食糧,提高休養(yǎng)生活質(zhì)量和幸福指數(shù)。

    4.5 創(chuàng)造服務(wù)奉獻(xiàn)崗位。針對(duì)一些有回歸社會(huì)、奉獻(xiàn)國(guó)家意愿的老同志,地方政府應(yīng)積極創(chuàng)造志愿、公益等服務(wù)崗位,用好老同志們的威望、技術(shù)和特長(zhǎng),為他們發(fā)光發(fā)熱創(chuàng)造條件。要充分運(yùn)用街道社區(qū)資源,成立軍休干部志愿小組和幫扶小組,組織和鼓勵(lì)軍休干部積極參與社區(qū)建設(shè)與社區(qū)活動(dòng)。對(duì)于具備專業(yè)特長(zhǎng)的老干部,可因地制宜組織科普講座、社區(qū)義診等活動(dòng),幫助老干部展現(xiàn)自身價(jià)值。

    參考文獻(xiàn)

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    [2] 徐柱.加強(qiáng)新時(shí)代軍休干部思想政治建設(shè)的思考[J].管理觀察,2018(23):80-82.

    [3] 劉峰.做好軍休干部思想政治工作之我見(jiàn)[J].中國(guó)民政,2018(09):58.

    [4] 楊春艷.全面落實(shí)“兩個(gè)待遇”? 做好軍休干部思想政治工作[J].法制與社會(huì),2015(22):189-190.

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