趙懋強
女性班主任在幼兒園,小學比較常見,也適合女性管理學生,但在中學,女性擔任班主任的就比較少見,特別在農(nóng)村初中,女性擔任班主任的就更少了,其實女性擔任班主任有著男性缺乏的得天獨厚的優(yōu)勢,因此,在有條件的學校倡導(dǎo)女性擔任班主任,并且和男性協(xié)作,共同管理班級,會產(chǎn)生意想不到的效果,下面就筆者的親身經(jīng)歷及體會提供同行共享。
一.耐心和細心是女性擔任班主任特有的天賦
在現(xiàn)在高效、快捷的社會節(jié)奏影響下,學校的教學也變得快速高效,其實這種情況非常不利于教學,特別是對一些學習效率低下,性格內(nèi)向的學生,在學習中就更顯得力不從心,這時如果遇到一些性格暴躁,缺乏耐心的老師,特別是班主任,其實就非常不人性化了。但作為女班主任,面對這種情況就有著溫柔、耐心、細致的優(yōu)勢。筆者經(jīng)過多年班主任工作的摸索和具體實踐,深刻地感受到:在農(nóng)村中學擔任一個女班主任,在平時的班主任管理工作中,能在學生身上給予女性的天賦——給予學生慈母般的愛心、無微不至的細心、身處困難中的耐心、平等交往的誠心,就能成為一個合格甚至優(yōu)秀班主任先決條件。初中學生處于青春期,心理還不是很成熟,對待是非的觀念還不是很明確,他們在這個特殊的成長時期有著許多的煩惱和壓力,逆反心理嚴重影響著與老師很好的溝通,有時還常常做出一些讓老師無法理解的事情來。這時女班主任的特殊條件就顯得非常重要,女班主任就可憑借自己特有的敏感、溫柔接近學生,用陽光般的愛撫融化叛逆學生心中的堅冰,傾聽他們的訴說,了解他們的想法。特別是一些單親家庭缺乏愛心的學生,作為女班主任更能發(fā)揮女性的天賦,能夠更好的關(guān)愛、引導(dǎo)他們健康成長,潛心學習。
筆者擔任班主任期間采用耐心和細心策略教育學生的一個案例:
在筆者擔任八年級班主任期間,班里轉(zhuǎn)學來了一位外地的女學生,家長私下對我說孩子由于家庭(因為她是單親家庭的孩子,家庭條件不是很好,他的姐姐自己綴學外出打工賺錢來幫助她完成學業(yè)。)、性格(外向、多動)等多方面的原因,變得不愛學習,因此現(xiàn)在學習成績較差,想換一下環(huán)境,以此來轉(zhuǎn)變孩子的習慣,提高學習成績。希望讓我多管理,多教育。按常理,象這種情況的孩子即使成績差些,但在為人處世方面應(yīng)該是個懂事的孩子。我決心要幫助這個孩子,首要的策略是觀察她的行為舉止、學習習慣等,并讓班上的同學盡可能地多幫助她。我首先發(fā)現(xiàn)她的一個問題是紀律性差,只要不是班主任的課,她就會遲到或缺席。有一天,班里的衛(wèi)生工具不見了,我問學生誰知道在哪里,有學生說可能落在環(huán)境衛(wèi)生區(qū)域了,我說誰愿意去找一下。結(jié)果她主動提出愿意去,結(jié)果卻一去不回,等到下自習也沒有來。第二天問其原因,原來她是借故留出學校跑去上網(wǎng)了。我這才知道,她已有了多年的網(wǎng)癮,而且還經(jīng)常向其他同學借錢。于是我向了解她的學生了解情況,結(jié)果才知道她是一個意志力很差的學生。于是我找來幾位給這個班級代課的教師一起分析該如何管理該生,他們提出了幾點建議,概括如下:1.針對這樣的學生,她自己對自己不負責,教師教師不必花費很大精力,因為不是所有的學生都能考上大學。2.對這樣的學生,針對她違反的紀律進行嚴厲的批評,看她有何進步再做打算。3.讓她自動退學,減輕老師的負擔等等。
結(jié)合我自己的情況,我本身是從農(nóng)村通過上學走出來的,我知道父母有多苦多累,對子女成才的渴望有多么強烈,不管父母是多苦多累,他們總是把希望都寄托在孩子身上,如果自己的孩子放棄學業(yè),父母的寄托和未來一定會失去光澤。于是我決心用愛心去感染她,去培養(yǎng)她,去教育她,一定要挽救這個學生。對于她的上網(wǎng),我沒有指責她。連續(xù)幾周的空閑時間,我都把她叫到我的辦公室,和她一起聊上網(wǎng)的危害。我首先委婉的說出雖然上網(wǎng)能夠開發(fā)智力,增長見識,但肯定會影響文化課學習,再談到她的家庭,父親的希望等,告訴她一個人首先應(yīng)該要對家庭負責,體諒父母的艱辛。然后,說她既然上網(wǎng)玩游戲的水平不錯,那以后可以考慮上算機專業(yè)的大學,將來可能會有很大的發(fā)展前途,但現(xiàn)在要好好學習,懂得現(xiàn)在該做哪些事,不該做哪些事。接著再讓她描繪自己將來的美好生活。結(jié)果她很受感動,她慢慢地說著她以前的一點一滴和將來的打算及做法。在后來的日子里,她真的變了。她遵守學校的紀律,嚴格要求自己,在校認真學習來補上落下的文化課。
二.用女性的胸懷給浮躁的學生提供一灣寧靜的港灣
隨著經(jīng)濟社會的進一步發(fā)展,學生的思想也隨之躁動不安,特別是農(nóng)村地區(qū),人們對賺錢的渴望越來越強烈,在校學生也受經(jīng)濟社會的影響,他們的注意力也聚焦在金錢上,因此也就疏遠了學業(yè),再加許多家庭為了擺脫困境,父母外出打工掙錢,教育和管理孩子的責任交給了給了爺爺、奶奶或外公、外婆,父母和孩子一年見不了幾面,平時也就是通過電話聯(lián)系,這樣的學生也就成為班主任的一大難題。例如筆者曾經(jīng)面對的一個學生,首次見面就發(fā)現(xiàn)他的臉上、身上存在好多疤痕,上課表現(xiàn)得吊兒郎當,無心學習。通過了解,得知其父母常年外出打工,他平時跟爺爺、奶奶一起生活,他的父母只是按時寄回一些錢,爺爺奶奶的松散管理,導(dǎo)致他跟隨社會上的不良少年沾染上了一些陋習,抽煙、喝酒、打架、撒謊、上網(wǎng)無所不會。針對這一現(xiàn)狀,筆者對他進行了一段時間的行為習慣的觀察,發(fā)現(xiàn)他其實也有閃光點,孩子并不笨,相反很聰明,當天教學的知識,只要認真學,他也能領(lǐng)悟十之八九。發(fā)現(xiàn)他的這一重要優(yōu)點,筆者對他進行了針對性的教育,并對他賦予極大的愛心和耐心。通過一段時間的努力,他的學習成績從平時班上的倒數(shù)逐漸提高并順利考入高中。多年后他告訴我,他以前認為自己不是學習的材料,已經(jīng)放棄了學習的信心,是我用慈母般的愛把他送入了高中。在我們這里偏僻的農(nóng)村,像他這樣的學生其實比比皆是,成才與否,全靠老師特別是班主任的因勢利導(dǎo),耐心細致的工作以及給予他們博大的愛。作為女班主任更有得天獨厚的優(yōu)勢,可以給予慈母般的胸懷,給予他們無私的母愛,讓他們找到愛的港灣,靜下心來,也能成為社會的有用之才。
三.博學多才同樣是做好女班主任的重要條件
要想成為一個優(yōu)秀的女班主任,博學多才也是必備的條件之一。班主任之所以能贏得學生的尊敬和信奈,除了高尚的品德以外,還必須具備相應(yīng)的才能。要做好一名女班主任,首先要精通自己職業(yè)知識,做到在專業(yè)能夠隨心所欲的指導(dǎo)學生。如果連自己所擔任的專業(yè)課程都不能勝任,何談能夠受到學生的尊敬和歡迎!所以首先要不斷地自我加壓,自我完善,不斷地新的文化知識,豐富自己的才能,這樣才能樹立女班主任在學生面前的威信。隨著現(xiàn)代社會逐漸進入信息化時代,女班主任更應(yīng)該緊跟時代的步伐,廣泛涉獵,談吐文雅,且走在知識和信息的最前沿,才能與學生進行交流、溝通,得到學生的喜愛。如果是一個古板的老師,是沒有任何一個學生會喜歡的。
四.作為女班主任要克服女性的拖泥帶水、以偏概全、主觀武斷等女性缺點
作為女性常常會有婆婆媽媽、以偏概全、主觀武斷等女性常見的缺點,要做好一名女性班主任就要克服自身的一些缺點,培養(yǎng)自己干練、果斷、及時、精準的優(yōu)良品質(zhì)。特別是新時期的班主任再不能效仿傳統(tǒng)理論里的“嚴師出高徒”準則,也不能倡導(dǎo)含辛茹苦的“保姆說教”型女班主任。優(yōu)秀的班主任應(yīng)該在整體上抓好整個班級的管理工作,又要在細微上細致深入地做好每個學生的思想學習、生活、情感等各個方面的工作,同時還要把學生的家庭狀況、個人興趣愛好、一舉一動盡裝心中。對于學所表現(xiàn)出來生的缺點,應(yīng)人性化的考慮學生的自尊性,而不應(yīng)該面對著全體學生指責,應(yīng)該單獨指導(dǎo)教育。特別是當學生出現(xiàn)了問題,班主任一定要記住決不能沒頭沒腦地當眾訓(xùn)斥學生,當然也不能一味地苦口婆心去規(guī)勸學生,該講原則的時間一定要堅持原則,樹立自己的威信,以理服人,這樣才能做一個合格的班主任。
五.女班主任與學生建立和諧關(guān)系的策略
和諧的師生關(guān)系教學活動取得成功的重要條件。教師在教學中如何與學生建立和諧的師生關(guān)系是教師首先要研究的課題,作為女班主任更要研究自身的特點,以便采取相應(yīng)的措施,與學生建立關(guān)系密切而不是溺愛遷就,團結(jié)協(xié)作而不是表里不一的師生關(guān)系。俗語常說:把學生當作天使,教師便生活在天堂;把學生看作魔鬼,教師便生活在地獄,這正是對師生關(guān)系準確概括。多年的班級管理中,筆者常用的建立和諧師生關(guān)系的策略常用以下幾點:1.提升班主任的核心職業(yè)素養(yǎng)。樹立教育民主思想。民主平等是現(xiàn)代師生倫理關(guān)系的核心要求。民主思想首先要求教師承認學生作為“人”的價值。每個學生都有特定的權(quán)利和尊嚴,更有自己的思想感情和需要。其次要求教師尊重學生的人格。提高法制意識,保護學生的合法權(quán)利。教師一定要提高法制意識,明確師生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。加強師德建設(shè),純化師生關(guān)系。更新管理觀念,樹立以人為本的管理思想,從而為師生關(guān)系的純化創(chuàng)造有利的教育環(huán)境。2.樹立女班主任的親昵形象。首先是確立良好的第一印象。第一印象是學生對老師的第一次最深刻、最清晰的直觀感覺,它將長時間地鐫刻在學生的心目中。給學生良好第一印象的方法有好多方式:如淵博的知識,幽默風趣的談吐,親和藹切的態(tài)度。3.信任尊重學生。主要是樹立民主的管理方式,如尊重學生的人格,維護學生的尊嚴;提高法制意識,保護學生的合法權(quán)利;加強師德建設(shè),純化師生關(guān)系。4.培養(yǎng)師生情感。主要體現(xiàn)在班主任要真情對待學生,關(guān)心愛護學生;課堂上展現(xiàn)教學過程的魅力,品味教學成功的喜悅;自己要自覺提高自身修養(yǎng),擴展知識視野,提高敬業(yè)精神,提升教育藝術(shù),努力成為富有個性魅力的人。5.特殊學生的關(guān)系相處,如問題學生的教育方面和師生關(guān)系的建立方法,可采用和學生交朋友、學會傾聽,減少說教、用學生的語言做溝通、給學生‘再一次的機會等來建立和諧的師生關(guān)系。
(本文系甘肅省教育教學規(guī)劃課題:《基于性別差異的初中班主任工作特點與工作模式研究》;課題立項號:GS﹝2018﹞GHB2785研究成果)
(作者單位:甘肅省平?jīng)鍪星f浪縣水洛中學)