探索新時(shí)代中醫(yī)醫(yī)院黨建創(chuàng)新

王文曉

摘要：2018年06月，中共中央辦公廳下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》，醫(yī)院黨建工作被提升到全新高度，如何創(chuàng)新醫(yī)院黨建工作成為新時(shí)代公立醫(yī)院發(fā)展的重要課題。特別是2019年10月20日中共中央國(guó)務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于促進(jìn)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展的意見》，在中醫(yī)醫(yī)院中如何進(jìn)行黨建工作創(chuàng)新，如何將黨建工作和醫(yī)院傳承創(chuàng)新中醫(yī)藥事業(yè)相結(jié)合是其中值得探究的問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行深入的分析，找到問(wèn)題的根源所在，將這些問(wèn)題的解決方法與黨建工作進(jìn)行創(chuàng)新結(jié)合，一定會(huì)走出一條新時(shí)代的中醫(yī)醫(yī)院黨建創(chuàng)新道路。

關(guān)鍵詞：新時(shí)代;中醫(yī)醫(yī)院;黨建創(chuàng)新

【中圖分類號(hào)】R-02?? 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】B??? 【文章編號(hào)】2107-2306（2020）02-258-02

加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)是黨中央高度重視的重要工作，對(duì)醫(yī)院建立完善現(xiàn)代醫(yī)院管理制度有著非常重大的推動(dòng)作用。2016年開始國(guó)家大力推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和衛(wèi)生體制改革，2018年06月，中共中央辦公廳下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》，對(duì)于公立醫(yī)院的改革中明確突出黨的領(lǐng)導(dǎo)地位和核心作用，建立起了完善的改革機(jī)制和運(yùn)行機(jī)制。在改革進(jìn)行的過(guò)程中，原來(lái)的黨建工作受到了各種各樣的挑戰(zhàn)，想要有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，就必須對(duì)目前的黨建工作有一個(gè)創(chuàng)新，這樣才能跟緊時(shí)代的步伐，才能提高醫(yī)院的工作水平。

一、目前黨建工作中存在的問(wèn)題

1.1黨建工作和日常工作不能緊密結(jié)合

在醫(yī)院日常的運(yùn)作過(guò)程中，黨建工作和日常的工作的一起進(jìn)行的，黨建工作是要貫徹在醫(yī)院的日常工作中的，而不是兩者互不干擾的?，F(xiàn)在部分的醫(yī)院將兩者相互拆分，黨建工作是一部分，日常工作是一部分，兩者進(jìn)行各自的工作，沒(méi)有進(jìn)行相應(yīng)的聯(lián)系，這樣的做法對(duì)于黨建工作的實(shí)施與創(chuàng)新是極為不利的。黨建工作是要在平時(shí)的一言一行中逐漸建設(shè)起來(lái)的，不能是帶有目的性的專門進(jìn)行黨建工作，那樣的黨建工作不能夠深入到醫(yī)院工作人員的心中，或許就是走個(gè)形式而已。要將黨建工作與日常工作相結(jié)合，讓醫(yī)院的工作人員對(duì)于黨建工作深入人心，讓黨建工作在他們的手中不斷發(fā)展起來(lái)，這樣才能夠?qū)Ⅻh建工作真正的貫徹落實(shí)。

1.2黨建工作創(chuàng)新意識(shí)不足

隨著時(shí)代的不斷進(jìn)步，黨建工作也應(yīng)該不斷創(chuàng)新。但是一些醫(yī)院只關(guān)注于適應(yīng)當(dāng)前一時(shí)的黨建工作模式，從而忽視了對(duì)于黨建工作的創(chuàng)新，沒(méi)有過(guò)對(duì)于工作人員創(chuàng)新能力的引導(dǎo)與培養(yǎng)。醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)者和員工都適應(yīng)于當(dāng)前的黨建工作，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。一些醫(yī)院在進(jìn)行黨建工作時(shí)在很大程度上會(huì)受到傳統(tǒng)黨建工作的影響，時(shí)代在不斷進(jìn)步，黨建工作卻沒(méi)有與時(shí)代同步，黨建工作的形式?jīng)]有與現(xiàn)實(shí)進(jìn)行結(jié)合。近些年來(lái)國(guó)家對(duì)于黨建工作的要求越來(lái)越高，醫(yī)院等機(jī)構(gòu)對(duì)于黨建工作也越來(lái)越落到實(shí)處，傳統(tǒng)的的黨建活動(dòng)缺乏新意，從而工作人員也就缺少相對(duì)應(yīng)的思考與創(chuàng)新的能力，缺乏對(duì)于黨建工作未來(lái)的思考，沒(méi)有對(duì)此有一個(gè)明確的認(rèn)知，就會(huì)成為黨建工作在進(jìn)行中的阻力。

1.3黨建工作隊(duì)伍的建設(shè)相對(duì)落后

黨建工作不是只是口頭上說(shuō)說(shuō)就可以進(jìn)行的，而是需要專業(yè)的隊(duì)伍的。然而現(xiàn)在部分醫(yī)院的黨建工作隊(duì)伍建設(shè)相對(duì)落后，對(duì)于黨建工作的進(jìn)行有著很大的局限性。醫(yī)院中的黨建工作人員大多數(shù)是黨員或者醫(yī)務(wù)人員，沒(méi)有受到過(guò)較為專業(yè)的培訓(xùn)，主要學(xué)習(xí)的是理論知識(shí)，對(duì)于黨建工作實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)于黨新時(shí)代的思想要有著準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)。黨建工作隊(duì)伍的建設(shè)落后就會(huì)在黨建工作的進(jìn)行中有很大的局限性，不能把黨建工作深入貫徹到醫(yī)院中。

1.4在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代黨建工作信息化建設(shè)的缺失

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展推動(dòng)了醫(yī)院黨建工作高效率的運(yùn)行，但是目前在很多醫(yī)院的黨建工作中依舊存在著很多的不足，這些不足嚴(yán)重影響著黨建工作中互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用。現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代最重要的資源是什么？是信息，但是目前很多醫(yī)院的信息化建設(shè)卻有著很大的缺失。缺少信息化的建設(shè)可能在工作中為了找尋一個(gè)小小的問(wèn)題就會(huì)浪費(fèi)大量的時(shí)間，會(huì)嚴(yán)重影響工作的效率。部分黨建人員對(duì)于信息化的不了解也是一個(gè)重要的問(wèn)題，認(rèn)為購(gòu)買了相應(yīng)的設(shè)備就算是完成了信息化的建設(shè)，這樣具有很大的盲目性和片面性，還應(yīng)當(dāng)注重于軟件的應(yīng)用和專業(yè)人才的培養(yǎng)，從而才能完成信息化平臺(tái)的建設(shè)。

二、如何創(chuàng)新醫(yī)院黨建工作

2.1加強(qiáng)對(duì)于作風(fēng)和制度的建設(shè)

作風(fēng)問(wèn)題是進(jìn)行黨建工作中所碰到的一個(gè)較大的問(wèn)題，如果有一個(gè)良好的作風(fēng)，那么黨建工作的進(jìn)行就會(huì)如同順?biāo)浦?，如果沒(méi)有一個(gè)好的作風(fēng)，那么黨建工作的進(jìn)行可能就會(huì)舉步維艱。制度是一個(gè)機(jī)構(gòu)前行中所遵守的條例與規(guī)范，它約束著人們的的行為，一個(gè)規(guī)范的制度能夠很好的推動(dòng)醫(yī)院黨建工作的進(jìn)行。因此，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院的作風(fēng)和制度建設(shè)就顯得尤為重要。醫(yī)院是一個(gè)公益性的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，有著很多的工作崗位，應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的工作崗位，對(duì)于工作人員有著不同的作風(fēng)和制度要求，實(shí)現(xiàn)多樣化發(fā)展。對(duì)于醫(yī)院來(lái)說(shuō)，提高自己的醫(yī)療水平和患者的滿意度就是其工作中最重要的目標(biāo)，就是加強(qiáng)作風(fēng)和制度建設(shè)所期望達(dá)到的一個(gè)目標(biāo)。

2.1加強(qiáng)醫(yī)院創(chuàng)新文化的建設(shè)

在醫(yī)院內(nèi)部要發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新文化，尤其是對(duì)于黨建工作創(chuàng)新的大力支持。一個(gè)碩大的醫(yī)院黨建工作也是需要?jiǎng)?chuàng)新的，不然醫(yī)院內(nèi)部會(huì)是一個(gè)死氣沉沉的局面，終究會(huì)被社會(huì)所淘汰。在醫(yī)院內(nèi)部構(gòu)建創(chuàng)新文化不僅有利于醫(yī)院黨建工作的實(shí)施，也有利于企業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展。構(gòu)建一個(gè)濃厚的創(chuàng)新文化氛圍，能夠讓醫(yī)院的員工在不知不覺(jué)的耳濡目染間認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新對(duì)于一個(gè)醫(yī)院黨建工作的重要性，是一個(gè)醫(yī)院黨建工作發(fā)展的源泉。創(chuàng)新文化的構(gòu)建能夠加強(qiáng)醫(yī)院?jiǎn)T工們之間的交流與討論，每個(gè)人交流出自己的想法，對(duì)于醫(yī)院黨建工作的發(fā)展是有著極大的好處的。

2.3構(gòu)建專業(yè)的黨建工作隊(duì)伍

醫(yī)院黨建工作隊(duì)伍是黨建工作實(shí)施的首要執(zhí)行者，是黨建工作發(fā)展的關(guān)鍵要素。醫(yī)院要加強(qiáng)對(duì)于黨建工作隊(duì)伍的組建與培養(yǎng)，在組建過(guò)程中應(yīng)該保持有能力，有思想的高標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新性的開展黨建工作。對(duì)組建的隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)進(jìn)行實(shí)習(xí)培訓(xùn)，讓

他們對(duì)于醫(yī)院的黨建工作有著一個(gè)了解與認(rèn)識(shí)，在此后的工作中不斷提高隊(duì)伍的專業(yè)水平，保持與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展，這樣才能使醫(yī)院黨建工作的創(chuàng)新落到實(shí)處。

2.4創(chuàng)新媒體宣傳

醫(yī)院的黨建工作應(yīng)該有一些優(yōu)良的宣傳制度，但是隨著互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的日益發(fā)展，應(yīng)該不斷探索新的宣傳方法，以提升宣傳的趣味性和操作性。這樣創(chuàng)新的宣傳方式更容易被醫(yī)院中的員工和黨建工作者們接受，激發(fā)他們的熱情。隨著科技的不斷發(fā)展，現(xiàn)在有很多的媒體宣傳都把目光放在了互聯(lián)網(wǎng)上，醫(yī)院當(dāng)然也不應(yīng)該例外，互聯(lián)網(wǎng)是網(wǎng)絡(luò)信息傳播的新型載體，其強(qiáng)大的宣傳能力能夠在醫(yī)院的黨建工作宣傳中取得一個(gè)很好的效果。因此，黨組織應(yīng)當(dāng)積極研究互聯(lián)網(wǎng)傳播的特性，發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)媒體的優(yōu)勢(shì)，并且結(jié)合目前本醫(yī)院目前黨建工作的實(shí)際情況來(lái)創(chuàng)新黨建工作的媒體宣傳，以此來(lái)達(dá)到一個(gè)更加良好的效果。

三、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，我們認(rèn)識(shí)到了黨建工作中存在不能和日常工作緊密結(jié)合，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，隊(duì)伍建設(shè)相對(duì)落后，在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代黨建工作信息化建設(shè)的缺失的問(wèn)題，并且提出了一系列的創(chuàng)新醫(yī)院黨建工作的策略，通過(guò)制定這些策略能夠很好的解決相關(guān)的黨建問(wèn)題，相信只要能夠解決這些問(wèn)題，醫(yī)院的黨建工作必定會(huì)在新時(shí)代邁上一個(gè)新臺(tái)階。

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