王東新代表：科創(chuàng)改革激發(fā)國(guó)企活力助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

本刊記者 薛璇｜文

今年的政府工作報(bào)告提出，提升國(guó)資國(guó)企改革成效；實(shí)施國(guó)企改革三年行動(dòng)；完善國(guó)資監(jiān)管體制，深化混合所有制改革；基本完成剝離辦社會(huì)職能和解決歷史遺留問(wèn)題；國(guó)企要聚焦主責(zé)主業(yè)，健全市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。

2019年的12月27日，國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室也印發(fā)了《百戶科技型企業(yè)深化市場(chǎng)化改革提高自主創(chuàng)新能力專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)方案》，在全國(guó)選出204家科技型企業(yè)開(kāi)展試點(diǎn)工作。

中國(guó)有色集團(tuán)中色東方西北稀有金屬材料研究院寧夏有限公司位列其中，身為全國(guó)人大代表、該公司副總經(jīng)理的王東新認(rèn)為國(guó)有企業(yè)的改革包括混合所有制試點(diǎn)都已經(jīng)在路上了。這次科創(chuàng)改革的根本目的在于激活企業(yè)發(fā)展活力，讓國(guó)有企業(yè)走上一條持續(xù)健康發(fā)展的新路子。在改革中對(duì)標(biāo)對(duì)表，精準(zhǔn)找到企業(yè)的根本問(wèn)題所在并得以落實(shí)，使問(wèn)題在政策的支持下得以解決。這對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是一次重新上路，甩掉體制機(jī)制過(guò)死枷鎖的大好機(jī)會(huì)。當(dāng)然，改革就需要面對(duì)諸多困難，如何處理好這些困難也是需要仔細(xì)研究的課題。

談到自己工作的單位，王東新說(shuō)，“這幾年，我們努力打造國(guó)防軍工研制平臺(tái)建設(shè)，擁有了寧夏第一個(gè)國(guó)家材料重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，研究團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建也日趨穩(wěn)定、合理。讓想干事、有事干、在干事、能干事、干成事的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員平臺(tái)搭建了起來(lái)，一個(gè)具有較強(qiáng)鈹產(chǎn)業(yè)研制綜合能力的國(guó)家隊(duì)已經(jīng)初具規(guī)模?！?/p>

王東新坦言，中國(guó)有色集團(tuán)樹(shù)立了以員工發(fā)展為中心的理念，把企業(yè)作為營(yíng)利組織扎在心里，才有了今天科研成果、工作業(yè)績(jī)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

今年兩會(huì)中，王東新帶來(lái)了三個(gè)建議：一是關(guān)于規(guī)范健康體檢的建議；二是關(guān)于凈化未成年人網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的建議，給未成年人創(chuàng)造一個(gè)不受不良信息侵?jǐn)_的清朗、安全、健康的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境；三是關(guān)于支持老工業(yè)城市對(duì)工業(yè)遺產(chǎn)進(jìn)行保護(hù)和利用的建議。他說(shuō)，建議都是從走訪的學(xué)校、社區(qū)等地方搜集的。

“隨著社會(huì)的進(jìn)步和人民生活水平的不斷提高，群眾對(duì)身體健康的重視程度越來(lái)越高，身體健康已成為人民群眾追求美好生活的重要部分，同時(shí)健康體檢對(duì)保障人民群眾健康具有重要意義?！蓖鯑|新說(shuō)。

在稀有金屬特種材料國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和一些特殊生產(chǎn)工作現(xiàn)場(chǎng)，王東新發(fā)現(xiàn)一些從事特種行業(yè)的職工和科研人員雖然按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行防護(hù)，但是仍然有幾率發(fā)生職業(yè)病，除了要進(jìn)行職業(yè)健康安全教育之外，一線職工和科技人員的健康體檢標(biāo)準(zhǔn)也應(yīng)該提升。

王東新認(rèn)為，目前國(guó)家衛(wèi)健委相繼出臺(tái)了健康體檢機(jī)構(gòu)的管理規(guī)定，但應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)健康體檢機(jī)構(gòu)的規(guī)范和管理，特別是一些不發(fā)達(dá)地區(qū)的健康體檢機(jī)構(gòu)。

他表示，從現(xiàn)狀來(lái)看，無(wú)論是獨(dú)立的健康體檢機(jī)構(gòu)還是醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)的健康體檢機(jī)構(gòu)，都存在檢測(cè)設(shè)備相對(duì)落后，人員水平參差不齊，體檢過(guò)程不嚴(yán)格、不規(guī)范，體檢質(zhì)量不高等問(wèn)題。

王東新建議，國(guó)家應(yīng)加大健康體檢管理和監(jiān)督法律法規(guī)的完善和執(zhí)行，逐級(jí)形成制度化、規(guī)范化、常態(tài)化的監(jiān)督和檢查保障體系；加大對(duì)不達(dá)標(biāo)、投訴多的健康體檢機(jī)構(gòu)的懲處力度，形成淘汰出局制度；建立健全問(wèn)題投訴與反饋的制度和渠道，確保人民群眾健康體檢特別是職業(yè)健康體檢真正起到早發(fā)現(xiàn)早治療，筑就防大病保健康的一道有力防線，為群眾追求美好生活保駕護(hù)航。