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    中職班主任德育管理方法

    2020-06-19 08:54:50曹士其
    職業(yè)·下旬 2020年5期
    關(guān)鍵詞:中職班主任新課程理念德育工作

    曹士其

    摘 要:隨著課程改革的深化,學(xué)校對學(xué)生的道德教育越來越重視。本文就中職新課程理念下的班主任德育工作,進(jìn)行研究和討論。

    關(guān)鍵詞:中職班主任 德育工作 新課程理念 措施實踐

    適應(yīng)新課程改革的要求,中職教育需要改變以往以文化課教學(xué)為主的教學(xué)模式,在對學(xué)生進(jìn)行文化教育的同時要注重其精神層次的需要。讓學(xué)生在學(xué)到知識的同時提升思想道德素養(yǎng),實現(xiàn)德智體美勞的全面發(fā)展。

    一、問題分析

    1.中職生是一個特殊的學(xué)生群體

    中職生大部分是未成年或者剛剛成年的學(xué)生,身體和心理都處于發(fā)展階段,無論是認(rèn)知能力抑或是自身的人格特點都處于不成熟的階段。有一部分中職學(xué)生會有強(qiáng)烈的自我表現(xiàn)欲望以及思想上的求異思維,既渴望引起他人的重視又渴望自由,不希望被他人約束。因此,對于這樣一群特殊的學(xué)生群體,社會、學(xué)校、家長都應(yīng)該給予特殊的關(guān)照。

    2.生源素質(zhì)參差不齊

    近年來,為了普及高等教育,培養(yǎng)出更多能夠適應(yīng)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高素質(zhì)人才,許多高校的招生門檻開始降低。中職學(xué)校為了招進(jìn)學(xué)生,也不斷地降低對進(jìn)校學(xué)生的基本要求,導(dǎo)致生源素質(zhì)參差不齊。

    3.存在諸多心理沖突

    由于年齡較小,受周圍環(huán)境等影響,很大一部分學(xué)生存在不同程度的心理健康問題,例如愛慕虛榮、不擅長處理人際關(guān)系、意志薄弱以及心理承受能力差等。對于這樣的學(xué)生,我們應(yīng)該積極地引導(dǎo)。若沒有人對他們加以引導(dǎo),往往會影響其學(xué)業(yè)以及身心健康發(fā)展,甚至影響班級、學(xué)校和社會良好風(fēng)氣的養(yǎng)成。

    4.家庭教育缺乏

    眾所周知,家庭教育對孩子的身心成長有著至關(guān)重要的作用。父母作為孩子的第一任教師,要樹立良好的榜樣。但是,相當(dāng)一部分父母根本沒有認(rèn)識到家庭教育的重要性。相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,中職學(xué)校的學(xué)生家長大多為此類家長。在這些不重視家庭教育的家庭中,一部分家庭還存在家庭變故,對孩子的身心成長造成了極為嚴(yán)重的影響。這些負(fù)面影響往往給中職班主任的教學(xué)管理和德育工作帶來了很大困難。

    二、中職班主任做好德育工作的意義

    中職教育不同于傳統(tǒng)意義上的高等教育,其教育的專業(yè)性較強(qiáng),教育的對象整體素質(zhì)水平較低。中職教育往往要向?qū)W生傳授某種特定的專業(yè)技能,為其將來的生存與就業(yè)提供更多的可能性。每一所中職學(xué)校都有著其特殊性。中職學(xué)校面對的教育對象大多是學(xué)習(xí)成績不理想或者是不喜歡學(xué)習(xí)的學(xué)生,大多并非是自愿接受中職教育。在學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時,這些學(xué)生自然就沒有傳統(tǒng)學(xué)校里面學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情高。另外,大部分中職學(xué)生以前在接受義務(wù)教育階段時學(xué)習(xí)成績不理想,不引起教師注意的學(xué)生,甚至是班級里面最難管理的學(xué)生。這類學(xué)生不僅在學(xué)習(xí)專業(yè)知識時比較困難,其心理問題也很多。

    中職班主任的作用十分關(guān)鍵。中職班主任在進(jìn)行專業(yè)教育的同時,更應(yīng)重視對學(xué)生的思想教育,將德育教育作為基本工作內(nèi)容。

    三、中職班主任德育工作的主要內(nèi)容

    1.給學(xué)生一個正確的定位

    不同的教育階段應(yīng)該有不同的教育方式,不同的學(xué)校類型也應(yīng)該有不同的教育方式。因此,中職學(xué)校的班主任應(yīng)該根據(jù)自己學(xué)生的特點制定出適合的教育方式。中職學(xué)生與其他學(xué)校的學(xué)生相比,其優(yōu)越性即表現(xiàn)在擁有各自的才能以及勇氣。所以,中職學(xué)校的班主任,在教育自己的學(xué)生時應(yīng)該表現(xiàn)出對學(xué)生高度的認(rèn)可,不斷地發(fā)掘?qū)W生的優(yōu)點并給予肯定,針對不同的學(xué)生要把握不同的標(biāo)準(zhǔn),在傳授其基礎(chǔ)知識的同時重視對學(xué)生基本素質(zhì)以及自信心的培養(yǎng)。

    2.重視中職學(xué)生的道德需要

    環(huán)境對人的成長起著至關(guān)重要的作用,任何人總是在接受一定的外在道德要求以后,才能慢慢轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的道德要求,即道德需要。而我們常常將個人道德的好壞歸結(jié)為個人對于道德的認(rèn)識程度,殊不知道德需要起著至關(guān)重要的作用。例如,學(xué)生犯了錯往往將錯誤歸結(jié)于學(xué)生本身,而沒有及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生德育教育中的問題。因此,在對中職學(xué)生進(jìn)行德育教育時應(yīng)該特別注重對于學(xué)生合理道德需要的滿足。

    3.重視在工作中進(jìn)行德育滲透

    班主任是學(xué)生在接受學(xué)校教育時最為關(guān)鍵的人。班主任給予學(xué)生積極的引導(dǎo)和鼓勵,對學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活起著至關(guān)重要的推動作用。因此,班主任在對學(xué)生進(jìn)行教育時不單單要注重對專業(yè)知識的教育,更要注重對學(xué)生德育的教育。

    不論在中職的哪個階段,班主任作為平時與學(xué)生見面最多的人,對學(xué)生的德育教育會帶來很大影響,平時的言談舉止都會給班級中的學(xué)生留下深刻印象。因此,在日常班級管理工作中,班主任需要注意自己的言語、行為,樹立良好榜樣,建立班級威信。這樣不僅能獲得學(xué)生的尊重,也有助于德育工作的開展。

    第一,班主任在平時的班級管理及教學(xué)中應(yīng)注意自我反省,要有勇氣去面對自己在工作、管理上出現(xiàn)的錯誤,坦誠認(rèn)錯。第二,要尊重學(xué)生的個性和想法,不因?qū)W生的個體差異而歧視個別學(xué)生。歧視學(xué)生的行為對班級的友愛團(tuán)結(jié)非常不利。第三,在日常生活中要注意自己的儀表形態(tài),做到整潔、大方、得體,且在班級開銷上也要注意不鋪張浪費,教育學(xué)生勤儉節(jié)約。

    例如,在實際教學(xué)工作中,班上不可避免地會有一些學(xué)生學(xué)習(xí)成績落后。成績差的學(xué)生也成為許多班主任教育工作的重點。在教育學(xué)生的過程中,為避免傷害學(xué)生的自尊心,筆者特別注意自己的言語行為,并給予學(xué)生足夠的關(guān)懷和愛心,在平時學(xué)習(xí)中注意加強(qiáng)與他們的交流。通過溝通,了解他們實際的學(xué)習(xí)情況,真正理解這部分“后進(jìn)”學(xué)生的心聲;同時,給予這些學(xué)生適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)和鼓勵,讓他們成功地樹立信心,擁有克服困難的勇氣,從客觀事實出發(fā),用正確的眼光看待問題。通過采取一系列的教育措施,這部分學(xué)生在課堂上的學(xué)習(xí)成績顯著提高,最重要的是學(xué)生的心理狀態(tài)發(fā)生了很大變化,表現(xiàn)出了對學(xué)習(xí)的很大興趣。對學(xué)生進(jìn)行德育教育,有效促進(jìn)了班級的團(tuán)結(jié)與和諧,正是通過班主任平時的一言一行,不歧視,不辱罵,友好關(guān)愛,一點一滴努力實現(xiàn)的。

    總之,班主任作為中職教育的主要教育者,要重視學(xué)生的道德教育。為了營造良好的德育環(huán)境,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和道德品質(zhì),實現(xiàn)綜合素質(zhì)的提升,各個方面都齊頭發(fā)展,需要采取積極有效的措施,制定詳細(xì)周密的計劃,按短期、中期、長期計劃具體實施,努力做到新課標(biāo)所提倡的“以人為本”。筆者在本文中,通過自身的課程案例,加之平時的教學(xué)研究,分析討論了新形勢下提高中職班主任德育能力的實踐策略。希望筆者的經(jīng)驗總結(jié),能對其他教師開展德育工作帶來幫助,讓更多的中職班主任通過不斷地實踐、反思,提升自己的班級管理能力、組織能力,培養(yǎng)自己的責(zé)任感,提高德育工作的效果,做到讓愛流露,讓學(xué)生成長,為發(fā)展我國高等教育奠定良好的基礎(chǔ)。

    參考文獻(xiàn):

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    [2]姜濤.自然無痕:班主任工作最美妙的境界[J].教育教學(xué)論壇,2014(13).

    [3]朱六民.教育無痕潤物無聲:交流與溝通是班主任工作的法寶[J].現(xiàn)代特殊教育,2015(6).

    [4]霍曉芳.淺析如何提高技校班主任班級管理工作效率[J].科教導(dǎo)刊,2013(12).

    (作者單位:浙江省機(jī)電技師學(xué)院)

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