建筑施工中的綠色施工管理及施工管理

邵國華

摘 要：隨著社會的不斷進步和科技的不斷發(fā)展，建筑工程施工行業(yè)獲得了前所未有的發(fā)展速度和發(fā)展前景。伴隨著建筑行業(yè)的飛速發(fā)展，其對環(huán)境造成的污染問題也日益尖銳，于是建筑施工中的綠色施工管理理念則應(yīng)運而生。綠色施工管理，相對來說是一種比較新型的管理模式，如何在建筑工程施工過程中有效的運用綠色施工管理并對綠色施工管理進行創(chuàng)新就顯得尤為重要。下面我們就對建筑工程施工過程中，實行綠色施工管理及對綠色施工管理理念的創(chuàng)新進行詳細(xì)的闡述。

關(guān)鍵詞：建設(shè)工程施工;綠色施工管理;施工管理創(chuàng)新

1 綠色施工管理理念的具體概述以及現(xiàn)實意義

綠色施工管理理念就是指建筑工程施工過程中采用更加環(huán)保和綠色的施工方法和控制手段對施工過程中的污染和破壞加以有效遏制，盡量減少建筑工程施工過程中對于環(huán)境的污染和破壞，使建筑工程施工和環(huán)境保護能夠做到和諧統(tǒng)一。綠色施工管理理念的主要指導(dǎo)思想就是可持續(xù)性發(fā)展理念，要求我們在建筑工程施工工程中，告別傳統(tǒng)的建筑施工模式和方法，采用更加先進的設(shè)備和技術(shù)手段實現(xiàn)，對施工過程中需要用到的人力、物力、財力等各方面資源進行合理的規(guī)劃并減少資源浪費現(xiàn)象[1]。

綠色施工管理理念的現(xiàn)實意義主要表現(xiàn)在以下兩個方面：首先，在建筑工程施工中采用更加先進的技術(shù)手段和環(huán)保節(jié)能材料，可以很大程度上降低施工過程中的施工成本和提高工程施工的效率。其次，能到達到環(huán)境保護和可持續(xù)性發(fā)展的目標(biāo)。傳統(tǒng)的建筑施工模式和方法，會對環(huán)境造成嚴(yán)重的破壞和污染，而在建筑施工過程中引入綠色施工理念以后，可以改變傳統(tǒng)的施工模式和建設(shè)思路，并對建筑工程的施工技術(shù)進行合理的創(chuàng)新和改進，可以有效減少建筑工程施工過程中對于環(huán)境的破壞和污染。

2 建筑工程施工過程中對于綠色施工管理的創(chuàng)新具體表現(xiàn)形式

傳統(tǒng)的建筑施工管理模式已經(jīng)無法滿足當(dāng)前行業(yè)的實際需要以及社會各界對于環(huán)境保護的要求。因此，在建筑工程施工過程中引入綠色施工管理模式是非常必要的，而綠色施工管理模式也應(yīng)該在實際運用中進行不斷的發(fā)展和創(chuàng)新，以適應(yīng)行業(yè)快速發(fā)展的需要和滿足行業(yè)未來發(fā)展的更多要求。在將綠色施工管理理念引入到建筑工程施工過程時，我們主要是從幾個方面來對綠色施工管理工作進行創(chuàng)新。

2.1 在建筑工程施工過程中，對人力資源管理方面進行創(chuàng)新

在建筑工程的施工過程中，會涉及到很多的工作人員主要包括工程管理人員和施工人員等，因此如何發(fā)揮這些工作人員在建筑工程施工過程中的實際作用具有非常重要的意義。而如何對這些工作人員進行安排和調(diào)動，則就體現(xiàn)了人力資源管理的重要作用，也體現(xiàn)出了人力資源管理在施工管理中的重要地位。所以，要實現(xiàn)建筑工程施工過程中的管理創(chuàng)新，通過對人員資源管理進行創(chuàng)新是非常合理的。在建筑工程施工工程中，人力資源管理工作的有效開展和實際運用，可以使建筑工程中的所有工作人員，都能夠安排到合適的崗位上去并發(fā)揮出他們的工作能力和其它優(yōu)勢等，實現(xiàn)對于建筑工程工作人員的合理安排和有效調(diào)配。通過這種有效的人員管理和調(diào)度方式，可以有效減少對于工作人員的資源浪費現(xiàn)象，實現(xiàn)對于建筑工程工作人員的最優(yōu)化管理，從而達到實現(xiàn)人力資源管理工作創(chuàng)新的目的。同時，人力資源部門在進行人員招聘的時候，也應(yīng)該根據(jù)建筑工程的實際需求來招聘人才，也應(yīng)該嚴(yán)格要求招聘人員的能力和素質(zhì)，不斷提高施工隊伍的整體能力和整體素質(zhì)，使得人力資源管理的優(yōu)化和創(chuàng)新工作，能夠更加有效的開展和實施[2]。

2.2 在建筑工程施工過程中，對工程項目的管理模式進行創(chuàng)新

建筑工程施工時，對工程項目的管理模式進行合理有效的創(chuàng)新，對于實現(xiàn)和落實綠色施工管理工作和管理工作的創(chuàng)新具有非常重要的意義。施工管理人員必須改變傳統(tǒng)落后的管理模式和管理理念，應(yīng)該把綠色施工管理理念和管理模式積極的融入到自己的管理模式和管理理念中去。管理人員也應(yīng)該不斷的充實和完善自身，通過學(xué)習(xí)先進企業(yè)的管理思想和管理模式，對自己的管理觀念進行合理的調(diào)整和適當(dāng)?shù)难a充，使自己的管理模式和管理思想更加適應(yīng)當(dāng)前的施工管理工作。將這種先進的管理模式運用到具體施工過程時，通過各方面的有效措施和施工工藝，減少施工過程中各個施工環(huán)節(jié)對于環(huán)境的破壞和污染，達到環(huán)境保護和綠色施工管理的目的。

2.3 在建筑工程施工過程中，對工程項目的管理制度進行創(chuàng)新

在建筑工程施工過程中，都要建立和制定合理有效的管理制度來保障施工項目的正常開展，合理有效的管理制度也是管理工作開展的主要依據(jù)和基礎(chǔ)。而如果要將綠色施工管理模式和管理理念，在工程項目施工中的進行應(yīng)用，就必須對企業(yè)原有的管理制度進行改變和創(chuàng)新，使得新的管理制度必須切合企業(yè)綠色施工管理的指導(dǎo)思想和指導(dǎo)理念。在改變和創(chuàng)新管理制度的過程中，也要結(jié)合企業(yè)的實際情況和原有制度，在這些條件和因素的基礎(chǔ)上將綠色施工管理模式和理念選擇性的融合到新的管理制度中去，使得新的管理制度能夠更好的為企業(yè)服務(wù)。不能盲目的將先進的管理模式和理念，生搬硬套的直接拿來使用，這樣才能保證管理制度的改革和創(chuàng)新符合企業(yè)的發(fā)展需要[3]。

3 結(jié)語

綠色施工管理模式和管理理念是時代發(fā)展的產(chǎn)物，也是行業(yè)能夠持續(xù)性發(fā)展的保障。我們在建筑工程施工過程中，引入綠色施工管理模式和管理理念時，也應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的實際情況來進行合理的選擇，并通過對施工管理的不斷創(chuàng)新來達到將綠色施工管理模式和理念更好的融入企業(yè)管理的目的，最終實現(xiàn)綠色施工管理的目標(biāo)。

參考文獻：

[1]何耀華.綠色施工管理理念下建筑施工管理的創(chuàng)新[J].四川水泥，2019（12）：326.

[2]陳曉.綠色施工管理理念下的建筑施工管理創(chuàng)新路徑探析[J].建材與裝飾，2019（35）：167-168.

[3]沈彬.綠色施工管理理念下創(chuàng)新房屋建筑施工管理的有效策略分析[J].地產(chǎn)，2019（23）：108.