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    事業(yè)單位會計核算規(guī)范化管理分析

    2020-05-26 02:02:06董引茹
    市場觀察 2020年4期
    關鍵詞:管理分析事業(yè)單位

    董引茹

    摘要:事業(yè)單位是我國重要的職能部門,對當前的社會發(fā)展有著非常重要的意義。隨著我國步入新時期,當前各事業(yè)單位也進入了一個非常關鍵的時期,因此事業(yè)單位當前需要對自身會計核算規(guī)范化進行管理,本文主要對事業(yè)單位會計核算規(guī)范化存在的問題進行分析,并提出相應的解決方法,希望對相關從業(yè)者有一定的幫助。

    關鍵詞:事業(yè)單位;會計核算規(guī)范化;管理分析

    一、事業(yè)單位會計核算規(guī)范化管理的意義

    事業(yè)單位是我國職能部門,主要是為社會或政府提供一定服務的組織,在我國社會建設中有著非常重要的地位,事業(yè)單位隸屬于國家,因此在管理的過程中,與企業(yè)等社會組織是不同的,隨著事業(yè)單位的完善,其涉及的職能越發(fā)多樣,這就導致了事業(yè)單位在財務方面遇到的問題也越來越多,為了減少意外情況的發(fā)生,很多事業(yè)單位增強了自身的會計核算,以此增強事業(yè)單位的財務管理,但是由于事業(yè)單位眾多,又沒有統(tǒng)一的制度對其進行約束,導致了事業(yè)單位財務管控一度陷入混亂之中,為了應對這樣的情況,國家針對會計部門出臺了《會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》以及《事業(yè)單位會計制度》等一系列條例,通過這些規(guī)范條例,能夠有效規(guī)范事業(yè)單位會計工作,并且能夠制定相應的措施,提升會計核算的程序,并且隨著相關規(guī)范的制定,當前會計基礎核算工作也能夠更好進行,對部分心懷不軌的工作人員敲響警鐘,能夠有效保證事業(yè)單位的資金安全,對事業(yè)單位的發(fā)展來說有著至關重要的意義。

    二、當前事業(yè)單位會計核算中存在的問題

    (一)缺乏有效的監(jiān)督管理機制

    事業(yè)單位是我國的基礎職能部門,因為職能較多,因此在管理的過程中,會存在很多的問題,尤其是在財務部門中,有很多亟待解決的問題,隨著當前的事業(yè)單位的發(fā)展,其中涉及到財政方面的問題也越發(fā)多了起來,為了降低此類問題發(fā)生的幾率,當前很多的事業(yè)單位開始對自身的財務會計工作進行改進,但是當前事業(yè)單位會計工作一方面由于本身有很多不完善的地方,再加上缺乏健全的會計監(jiān)管機制,這就導致當前會計工作中存在很多的漏洞,會計是財務工作的基石,一旦出現(xiàn)漏洞之后,財務安全就難以得到保證,一旦出現(xiàn)這樣的情況就會造成部分工作人員出現(xiàn)心思不純的情況,容易造成事業(yè)單位出現(xiàn)財務損失的現(xiàn)象[ ]。

    (二)會計基礎核算工作混亂

    如上文所述,雖然當前我國對會計的工作提出了很多的要求,但是在具體的工作實施中,依舊會存在很多不規(guī)范的現(xiàn)象,例如在會計人員工作的過程中,需要對事業(yè)單位每天發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務活動進行登記,同時需要對數(shù)字不清晰、經(jīng)濟內(nèi)容不符合規(guī)定等情況進行審核,一旦出現(xiàn)不符合的情況,會計人員有權利也有義務拒絕進行登記,但是在實際的工作中,由于缺乏具體的要求,導致會計人員在面對上述情況時,存在濫竽充數(shù)或者賣人情的現(xiàn)象,造成了財務數(shù)據(jù)記錄較為混亂,甚至存在一定的利益交換,這就導致了當前的財務記錄異?;靵y,直接影響了事業(yè)單位信息質(zhì)量,導致了很多會計財務差錯事件的發(fā)生,很多別有用心的工作人員在這個過程中也存在以權謀私的現(xiàn)象,很可能對事業(yè)單位的財政資金造成了極大的損失。

    (三)會計人員素質(zhì)較低

    會計人員素質(zhì)在事業(yè)單位發(fā)展中是非常重要的,決定著整個事業(yè)單位財務質(zhì)量,當前在事業(yè)單位中,存在這樣的現(xiàn)象,首先,社會的發(fā)展,尤其是經(jīng)濟的迅速增長導致了當前很多人存在道德缺陷,在價值觀方面存在一定的問題,在這樣的情況下,很多的事業(yè)單位財務會計人員存在不良的工作風氣,很多人會出于結交他人、謀取私利或者他人誘惑等方式不遵守職業(yè)道德規(guī)范,在財務工作中存在違規(guī)操作的現(xiàn)象。其次,就是會計知識是不斷更新的,并且會計面對的財務工作也是在不斷的變化中,因此在當前的財務工作中,很多工作人員由于工作或者其他方面的原因,不注重對自身財會知識的提升,很多新出現(xiàn)的財務問題就無法有效進行解決,這就影響了財務會計記錄的質(zhì)量,對財務工作的展開造成了非常大的影響[ ]。

    三、事業(yè)單位會計核算管理的對策

    (一)建立科學的監(jiān)督管理機制

    事業(yè)單位內(nèi)部監(jiān)督對事業(yè)單位的經(jīng)營發(fā)展有著非常重要的意義。隨著當前事業(yè)單位的發(fā)展,事業(yè)單位內(nèi)部對于財務問題也越發(fā)的重視,但是在財務會計管理方面存在的問題,導致事業(yè)單位的在管理過程中,規(guī)范化一直難以實施,因此在當前的情況下,想要增強事業(yè)單位的監(jiān)督管理,首先應該增強事業(yè)單位的內(nèi)部控制,通過建立監(jiān)督管理機制來確保會計核算管理能夠切實進行實施,同時結合事業(yè)單位自身的情況,對機制進行調(diào)整,這樣能夠更好保證會計核算信息數(shù)據(jù)的真實性以及準確性。同時,當前的事業(yè)單位中往往會存在這樣的現(xiàn)象,由于內(nèi)部控制制度不夠健全,導致在監(jiān)督的過程中,職能的發(fā)揮也存在很大的問題,因此在實施監(jiān)督的時候能夠借助外部的力量,對自身會計核算機制進行完善,從而實現(xiàn)對稅務、會計等事項的監(jiān)督管理,協(xié)助事業(yè)單位對當前的會計管理進行完善。最后則是增強公眾監(jiān)督的作用,在制定政策以及對機制進行調(diào)節(jié)的過程中,可以對社會進行公示,讓社會各界對單位進行監(jiān)督,并從反饋中找出事業(yè)單位內(nèi)部管理中存在的問題,積極進行改善,促進事業(yè)單位會計核算工作規(guī)范化進程加快。

    (二)強化事業(yè)單位會計基礎核算管理

    事業(yè)單位財務工作應該是結合當前國家對會計以及事業(yè)單位會計管理制度進行實施的。因此在當前的實施中,首先應該增強工作人員對相關條例的認識,將相關條例張貼在單位內(nèi)較為顯著的部位,讓單位的員工能夠按照相關的事項進行執(zhí)行,同時在制度中應該對事業(yè)單位公共財物使用進行規(guī)范,尤其是在一些公用經(jīng)費使用方面,嚴格控制公用經(jīng)費審核以及報銷,對公用經(jīng)費使用存在問題的人員進行嚴肅處理,從而起到相應的警示作用。其次則是對會計檔案加強管理,強化事業(yè)單位內(nèi)財務軟件防火墻,保障財務資料的安全,并且對財務工作人員設置相應權限,防止出現(xiàn)冒用信息修改財務數(shù)據(jù)的現(xiàn)象發(fā)生。除此之外,應該對財務數(shù)據(jù)進行備份,從而提高財務工作的安全性。最后則是根據(jù)單位的經(jīng)濟活動,制定相應的憑證,并且請專人進行保管,保證單位以及原始票據(jù)對經(jīng)濟活動能夠進行有效控制[ ]。

    (三)提高會計人員的職業(yè)素養(yǎng),優(yōu)化國有資產(chǎn)管理制度

    在事業(yè)單位中,人是工作完成的主要因素。因此,想要提升事業(yè)單位的工作效果,應該首先從工作人員素質(zhì)做起,需要加強培訓力度,對于素質(zhì)較低的工作人員,應該下放到基層,經(jīng)過實訓之后重新回到崗位,并且在培訓的過程中,應該增強對工作人員思想方面的培養(yǎng),以此促進工作人員的全面發(fā)展。除此之外,在人員招聘的過程中,需要對工作人員素養(yǎng)進行嚴格的篩選,在單位內(nèi)部應定期開展學習交流會,讓員工之間能夠進行關于會計專業(yè)知識的交流,提升事業(yè)單位的會計核算管理能力。

    同時,在單位管理過程中,應該不斷優(yōu)化國有資產(chǎn)管理制度。事業(yè)單位資產(chǎn)屬于國有資產(chǎn),因此在管理的過程中,需要緊跟時代的步伐,并且對相關的制度嚴格遵守,要摒棄國有資產(chǎn)管理中存在的問題,例如出入庫記錄不完善、損耗記錄不夠全面等問題,在管理的過程中,應該結合事業(yè)單位的實際情況,提高對國有資產(chǎn)的管理。除此之外,隨著當前信息技術的普及,在國有資產(chǎn)的管理中,財務人員也應該與時俱進,增強信息化,對國有資產(chǎn)進行信息化管理,提升國有資產(chǎn)管理的效率。在國有資產(chǎn)的管理中,貪腐情況也需要我們不斷注意,在管理過程中加強對國有資產(chǎn)流向的監(jiān)督,杜絕出現(xiàn)變賣國有資產(chǎn)謀私的現(xiàn)象,不斷完善國有資產(chǎn)相關的制度,積極配合當前國家的要求,加大調(diào)研的力度,梳理管理過程中的各項條例,剔除其中不適合時代或者事業(yè)單位實際發(fā)展情況的條例,完善相關的管理制度,從而提升事業(yè)單位會計核算管理制度。

    四、結束語

    綜上所述,事業(yè)單位會計管理優(yōu)化是一個較為復雜的過程,需要事業(yè)單位整體進行配合,只有這樣才能夠有效促進事業(yè)單位的發(fā)展。所以事業(yè)單位想要建立與完善自身的會計管理制度,需要緊跟時代的步伐,嚴格遵守國家的要求,立足于事業(yè)單位發(fā)展的實際情況,找出主要矛盾,有針對性對自身的制度進行建設以及完善,只有這樣才能夠幫助事業(yè)單位建立完善的會計核算管理制度,促進事業(yè)單位財務工作的進步。

    參考文獻:

    [1]盧海霞.事業(yè)單位會計核算中存在的問題與對策[J].財經(jīng)界(學術版),2019(15):84-85.

    [2]張子劍.事業(yè)單位財務會計規(guī)范化長效管理的思考分析[J].中國市場,2019(13):148-149.

    [3]付瑜.事業(yè)單位會計核算規(guī)范化管理[J].納稅,2018,12(28):109-110.

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