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    加快構(gòu)建企業(yè)環(huán)境責(zé)任的政策調(diào)控體系

    2020-05-09 13:41:24胡敬謙
    現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2020年9期
    關(guān)鍵詞:宏觀調(diào)控

    胡敬謙

    摘 要:企業(yè)是環(huán)境治理體系的主體。企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任需要進(jìn)行額外投入從而犧牲短期利益,因此難以單純依靠企業(yè)自發(fā)自覺履行環(huán)境責(zé)任。圍繞如何通過合理制度設(shè)計(jì)推動(dòng)企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行這一現(xiàn)實(shí)命題,從企業(yè)環(huán)境責(zé)任的外部性屬性視角切入,從如何構(gòu)建科學(xué)有效的企業(yè)環(huán)境責(zé)任約束機(jī)制、如何構(gòu)建公平合理的企業(yè)環(huán)境責(zé)任激勵(lì)機(jī)制,以及如何構(gòu)建企業(yè)環(huán)境履行的外部影響機(jī)制等三個(gè)方面,具體探討了企業(yè)環(huán)境責(zé)任的政策調(diào)控體系建設(shè)問題。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)環(huán)境責(zé)任;環(huán)境治理體系;宏觀調(diào)控

    中圖分類號(hào):D9 ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A ? ? ?doi:10.19311/j.cnki.1672-3198.2020.09.068

    黨的十九大報(bào)告將污染防治列入全面建成小康社會(huì)決勝期的三大攻堅(jiān)戰(zhàn),并提出構(gòu)建政府為主導(dǎo)、企業(yè)為主體、社會(huì)組織和公眾共同參與的環(huán)境治理體系。廣大企業(yè)能否較好履行環(huán)境責(zé)任(Corporate Environmental Responsibility),是影響生態(tài)文明建設(shè)成效,制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的重要因素。但是就單個(gè)企業(yè)而言,在短期內(nèi),企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任需要進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)外的額外投入,這與股東短期利益直接相悖;在長期內(nèi),企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任會(huì)提升企業(yè)價(jià)值提升,但是這一提升效果卻難以量化度量。最終的結(jié)果是,市場(chǎng)化運(yùn)作的企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的積極性主動(dòng)性通常不高,涉企環(huán)境監(jiān)管的壓力較大。因此,如何通過一系列制度設(shè)計(jì),構(gòu)建能夠激勵(lì)企業(yè)積極主動(dòng)履行環(huán)境責(zé)任的體制機(jī)制,推動(dòng)形成企業(yè)自發(fā)履行環(huán)境責(zé)任的良好氛圍,已成為一項(xiàng)具有重要現(xiàn)實(shí)意義的命題。

    1 企業(yè)環(huán)境責(zé)任的外部性與市場(chǎng)失靈

    企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任,包括升級(jí)環(huán)保設(shè)備以減少污染物排放、升級(jí)生產(chǎn)工藝以降低環(huán)境負(fù)面影響、繳納相關(guān)稅費(fèi)以分擔(dān)社會(huì)成本、對(duì)周邊企業(yè)和居民進(jìn)行補(bǔ)償、出資參與環(huán)境保護(hù)活動(dòng)等多項(xiàng)內(nèi)容和多種形式。從外部性理論的視角來看,研究企業(yè)環(huán)境責(zé)任問題首先應(yīng)將其界定為生產(chǎn)的外部性問題。企業(yè)從事生產(chǎn)活動(dòng)難以避免對(duì)外界環(huán)境產(chǎn)生影響且通常是負(fù)面影響,既形成生產(chǎn)者對(duì)生產(chǎn)者的外部效應(yīng)(例如企業(yè)污染物排放影響周邊企業(yè)發(fā)展),亦形成生產(chǎn)者對(duì)消費(fèi)者的外部效應(yīng)(例如企業(yè)造成環(huán)境問題影響周邊居民生活)。就全社會(huì)而言,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)對(duì)環(huán)境產(chǎn)生的負(fù)面影響既是對(duì)受害企業(yè)和消費(fèi)者直接利益的損害,亦是對(duì)社會(huì)總體福利的削弱。為保障社會(huì)公平,這一損失應(yīng)當(dāng)由企業(yè)通過履行環(huán)境責(zé)任予以降低或者彌補(bǔ)。

    企業(yè)環(huán)境責(zé)任的外部性屬性極易導(dǎo)致市場(chǎng)失靈。企業(yè)需要綜合考慮自覺履行環(huán)境責(zé)任的成本(各類直接支出)和預(yù)期回報(bào)(企業(yè)聲譽(yù)提升、企業(yè)長期價(jià)值提升等),以及拒絕履行環(huán)境責(zé)任所可能引發(fā)的損失(可能的行政處罰、訴訟索賠、企業(yè)聲譽(yù)損失等)。就現(xiàn)實(shí)而言,環(huán)境責(zé)任的履行通常是短期無回報(bào)的支出(最典型的是排污費(fèi)的支付),從而企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的積極性通常較低。對(duì)于部分落后企業(yè)來說,如果環(huán)境責(zé)任履行成本過高,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)會(huì)是無利可圖甚至虧損。根據(jù)環(huán)保部的公示情況,2010—2013年國家重點(diǎn)監(jiān)控企業(yè)應(yīng)繳排污費(fèi)共計(jì)約406.5億元,實(shí)際繳納約326.2億元,拖欠金額達(dá)80.3億元,占到應(yīng)繳金額的19.8%。王金南等(2014)指出排污費(fèi)的征收給企業(yè)帶來了額外的經(jīng)營成本,排污費(fèi)征收的越多,企業(yè)面臨的壓力越大,就越有可能出現(xiàn)拖欠的情況。張萃和伍雙霞(2017)的實(shí)證研究結(jié)果則表明,承擔(dān)環(huán)境責(zé)任與中國企業(yè)績效之間的非線性關(guān)系呈現(xiàn)出倒“U”型,即承擔(dān)環(huán)境責(zé)任會(huì)對(duì)企業(yè)績效產(chǎn)生正面影響,但是如果過度進(jìn)行環(huán)保投資則可能對(duì)企業(yè)績效產(chǎn)生負(fù)面影響。總體而言,由于企業(yè)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任意愿的不確定性,社會(huì)和政府有必要督促其充分履行環(huán)境責(zé)任,干預(yù)環(huán)境公共產(chǎn)品屬性所引起的市場(chǎng)失靈,以實(shí)現(xiàn)更大范圍和更高層次的社會(huì)公平。

    2 構(gòu)建科學(xué)有效的企業(yè)環(huán)境責(zé)任約束機(jī)制

    不同行業(yè)、不同階段、不同類型企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的成本是不同的。對(duì)于高污染企業(yè)而言,環(huán)境責(zé)任的履行成本較高,對(duì)于利潤的影響較大,此類企業(yè)接受以罰款為代表的懲罰性措施反而成為其最優(yōu)選擇。例如賈興平和劉益(2014)通過實(shí)證研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度與其履行社會(huì)責(zé)任呈倒“U”型關(guān)系,即競(jìng)爭(zhēng)會(huì)促進(jìn)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任,但是競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度較高時(shí)企業(yè)則傾向于逃避社會(huì)責(zé)任。在這種現(xiàn)實(shí)條件下,必須建立健全更具有系統(tǒng)性和針對(duì)性的企業(yè)環(huán)境責(zé)任激勵(lì)機(jī)制,通過強(qiáng)化約束性政策調(diào)控,顯著提高企業(yè)拒絕履行環(huán)境責(zé)任的成本,倒逼企業(yè)積極履行環(huán)境責(zé)任,最終減少企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)對(duì)全社會(huì)福利的負(fù)效應(yīng)。具體而言,可以通過妥善結(jié)合行政手段與市場(chǎng)化手段,利用多種政策共同發(fā)力。

    一方面,用好稅收政策為代表的經(jīng)濟(jì)調(diào)控手段。盧洪友等(2017)的實(shí)證研究發(fā)現(xiàn),對(duì)于非污染性企業(yè)而言,企業(yè)實(shí)際稅負(fù)對(duì)其環(huán)境責(zé)任履行具有正向影響,實(shí)際稅負(fù)越高的企業(yè)越有動(dòng)力去開展環(huán)保工作,以爭(zhēng)取獲取政府稅收優(yōu)惠。政府稅收政策能夠直接影響被調(diào)控企業(yè)的稅后凈利潤水平,而且影響范圍很廣,可以作為有力的調(diào)控工具。對(duì)于污染企業(yè)實(shí)施懲罰性的稅收政策,能夠有效影響企業(yè)決策,推進(jìn)全行業(yè)生產(chǎn)綠色化水平提升。

    另一方面,提高污染性行業(yè)的環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度過高或出現(xiàn)較大范圍虧損的部分行業(yè),稅收政策已難以進(jìn)行有效調(diào)控。此時(shí)則必須借助于行政手段,通過精準(zhǔn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,提高行業(yè)準(zhǔn)入門檻和環(huán)保標(biāo)準(zhǔn),有效清理過剩和落后產(chǎn)能,在較短的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)全行業(yè)的供給升級(jí)。通過對(duì)特定行業(yè)內(nèi)企業(yè)在環(huán)保設(shè)施、排放標(biāo)準(zhǔn)等方面進(jìn)行強(qiáng)制性要求,可以迫使部分落后企業(yè)退出,倒逼企業(yè)開展技術(shù)改造升級(jí)和加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)。同時(shí),針對(duì)不同企業(yè)情況,還可以采取差異性金融政策等方式,提高拒絕履行環(huán)境責(zé)任企業(yè)的融資成本,引導(dǎo)其重視環(huán)境保護(hù),加大相關(guān)投入力度。

    3 構(gòu)建公平合理的企業(yè)環(huán)境責(zé)任激勵(lì)機(jī)制

    Banerjee(2001)指出,企業(yè)對(duì)環(huán)境責(zé)任的態(tài)度可以分為兩個(gè)層次,較為基礎(chǔ)的層次是反應(yīng)型,即簡(jiǎn)單被動(dòng)地去遵守現(xiàn)有的管制要求;較高的層次則是主動(dòng)型,即采用前瞻性戰(zhàn)略,通過自發(fā)實(shí)現(xiàn)環(huán)保目標(biāo)以建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。這一觀點(diǎn)可以被借鑒至環(huán)保領(lǐng)域宏觀調(diào)控,即在約束機(jī)制的基礎(chǔ)上,著力形成不同力度和側(cè)重點(diǎn)的激勵(lì)機(jī)制,推動(dòng)企業(yè)去實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)。

    一是通過財(cái)政補(bǔ)貼政策引導(dǎo)企業(yè)控制污染排放。盧洪友(2019)的實(shí)證研究結(jié)果顯示,財(cái)政補(bǔ)貼能夠顯著增強(qiáng)企業(yè)的環(huán)境責(zé)任意識(shí),有效促進(jìn)企業(yè)進(jìn)行環(huán)保投資。財(cái)政補(bǔ)貼類政策是最典型的綠色發(fā)展引導(dǎo)政策。一方面,企業(yè)獲得補(bǔ)貼需要滿足一定基礎(chǔ)條件,例如環(huán)保設(shè)施的投入規(guī)模、先進(jìn)技術(shù)和工藝的運(yùn)用、較好的環(huán)境保護(hù)投入歷史記錄等,企業(yè)為滿足補(bǔ)貼申請(qǐng)條件需要事先在相當(dāng)長的時(shí)間內(nèi)履行好環(huán)境責(zé)任。另一方面,相關(guān)財(cái)政補(bǔ)貼能夠直接提升企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的能力和意愿。獲得補(bǔ)貼后,企業(yè)需要將補(bǔ)貼資金直接運(yùn)用于環(huán)保相關(guān)設(shè)備購置、技術(shù)改造或技術(shù)創(chuàng)新,還會(huì)受到對(duì)補(bǔ)貼資金使用情況的監(jiān)督。在上述因素共同作用下,常態(tài)化的財(cái)政補(bǔ)貼政策能夠在較大范圍內(nèi)顯著提升企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的積極性。

    二是推進(jìn)綠色金融發(fā)展以信貸資源配置引導(dǎo)企業(yè)綠色發(fā)展。信貸資源向高污染部門的傾斜會(huì)導(dǎo)致單位產(chǎn)業(yè)的污染代價(jià)增大,進(jìn)而降低經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量。劉錫良和文書洋(2019)論證了金融機(jī)構(gòu)的信貸決策能夠影響經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量,并提出對(duì)我國金融機(jī)構(gòu)而言,發(fā)展綠色金融和合理適度承擔(dān)環(huán)境責(zé)任是支持經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要手段。應(yīng)加快發(fā)展綠色金融,擴(kuò)大綠色信貸、綠色債券等綠色金融供給規(guī)模和影響范圍,盡可能地惠及更大范圍企業(yè),為高水平履行環(huán)境責(zé)任的企業(yè)提供更低的融資成本,并為有意向進(jìn)行環(huán)保投資的企業(yè)提供定向金融支持,從而廣泛影響企業(yè)決策。

    三是完善支持企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的產(chǎn)業(yè)和區(qū)域政策。與財(cái)政、金融政策相比,產(chǎn)業(yè)政策和區(qū)域政策調(diào)控偏向于宏觀層面,但是同樣能夠在支持企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行方面發(fā)揮積極作用。就產(chǎn)業(yè)政策而言,一方面,對(duì)環(huán)保行業(yè)發(fā)展的傾斜,可以加速擴(kuò)大環(huán)保產(chǎn)業(yè)體量規(guī)模,增加環(huán)保類設(shè)備、服務(wù)、技術(shù)的供給數(shù)量,從而保障其他行業(yè)企業(yè)以更低成本獲得環(huán)保資源,以更低成本實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排。另一方面,從區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局的層面對(duì)高污染行業(yè)進(jìn)行適度限制并鼓勵(lì)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),可以在有效提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展綠色化水平的同時(shí),形成對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、高污染行業(yè)企業(yè)加大環(huán)保投資、加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、履行好環(huán)境責(zé)任的推動(dòng)力。

    4 構(gòu)建企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的外部影響機(jī)制

    影響企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的非經(jīng)濟(jì)層面因素,既有內(nèi)部因素例如股東道德感和環(huán)境責(zé)任感、企業(yè)文化等,亦有外部因素例如行業(yè)社會(huì)責(zé)任敏感度、社會(huì)輿論監(jiān)督力度、社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn)等。彭泗清等(2007)的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),“優(yōu)秀企業(yè)家一定具有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感”被企業(yè)經(jīng)營者普遍認(rèn)同,而且履行社會(huì)責(zé)任的成本問題亦受到企業(yè)家較為普遍的關(guān)注。葉志偉和葉陳剛(2011)則認(rèn)為企業(yè)通過履行環(huán)境責(zé)任可以樹立良好形象,從而帶來巨大經(jīng)濟(jì)效益。劉柏和盧家銳(2018)研究了企業(yè)社會(huì)責(zé)任的傳染機(jī)制,提出就企業(yè)跟風(fēng)從事社會(huì)責(zé)任有關(guān)活動(dòng)而言,國有企業(yè)更多是“順應(yīng)潮流”(即選擇盲目從眾),民營企業(yè)則更多是“投機(jī)取巧”(即選擇有利可圖)。上述研究從不同角度揭示了外部環(huán)境因素對(duì)企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的影響力。應(yīng)更加重視外部影響機(jī)制的完善,加速形成推動(dòng)企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行的社會(huì)環(huán)境,以敦促企業(yè)更好地履行環(huán)境責(zé)任。

    具體而言,可以從以下方面著手。一是加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境信息披露,為更廣泛的輿論監(jiān)督提供條件。建立健全企業(yè)環(huán)境信息披露制度,為新聞媒體、行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)公眾開展環(huán)境保護(hù)相關(guān)的輿論監(jiān)督提供條件,提高企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任的潛在收益,降低其污染環(huán)境所可能遭受的損失。二是加強(qiáng)社會(huì)文化建設(shè),為主動(dòng)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任的企業(yè)提供良好發(fā)展空間。鼓勵(lì)全社會(huì)形成綠色導(dǎo)向的消費(fèi)理念,形成消費(fèi)者更加關(guān)注產(chǎn)品綠色化水平、關(guān)注產(chǎn)品生產(chǎn)過程綠色程度、關(guān)注產(chǎn)品經(jīng)營者社會(huì)責(zé)任履行情況的良好文化氛圍。三是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),加快使綠色發(fā)展理念成為企業(yè)界共識(shí)。鼓勵(lì)企業(yè)家主動(dòng)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任,引導(dǎo)各類企業(yè)將積極履行社會(huì)責(zé)任、主動(dòng)踐行綠色發(fā)展理念的觀念融入企業(yè)文化。

    參考文獻(xiàn)

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