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    國有電力基層企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作途徑和方法新探

    2020-05-08 10:31:46高碩
    裝備維修技術(shù) 2020年22期
    關(guān)鍵詞:基層企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察途徑

    高碩

    摘 要:電力企業(yè)作為國家具有戰(zhàn)略意義的大型能源企業(yè),對社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著不可替代的推動作用。國有電力基層企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)督工作則是為電力企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航的重要崗位,因此做好企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督工作是提升電力企業(yè)的核心途徑。隨著中央對紀(jì)檢工作的重視和對國有企業(yè)的巡視工作力度的加大,如何做好企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督工作是擺在各位工作人員面前的重點和難點。為了電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,只有加大力度增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)督工作的進(jìn)度和探尋新的方法,本文主要針對國有電力基層企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的意義和現(xiàn)狀,來進(jìn)行分析其工作途徑和創(chuàng)新的方法。

    關(guān)鍵詞:國有電力;基層企業(yè);紀(jì)檢監(jiān)察;途徑

    前言

    電力企業(yè)是我國目前各種民營企業(yè)經(jīng)營領(lǐng)域中的最基礎(chǔ)支撐,只有電力企業(yè)的穩(wěn)定,才能給民營企業(yè)帶來效益。但是由于電力企業(yè)的基層地位所處的環(huán)境特別艱辛,面臨的工作也非常的復(fù)雜細(xì)碎,因此對其執(zhí)行紀(jì)檢監(jiān)察的工作難度也相當(dāng)大。我國目前的電力行業(yè)是任何行業(yè)都替代不了的,只有不斷的加強(qiáng)和完善紀(jì)檢監(jiān)察工作的監(jiān)督體系,才能推動電力企業(yè)的改革,減少企業(yè)內(nèi)部的貪污腐敗現(xiàn)象。

    1.紀(jì)檢監(jiān)察在國有電力基層企業(yè)中的必要性

    電力是屬于國家的能源行業(yè),大部分的電力企業(yè)都是國有企業(yè),因此其資產(chǎn)都屬于國家。由于傳統(tǒng)的國有企業(yè)管理人員思想比較禁錮,很多管理模式和工作都停留在原有的思想上,因此必須要對國企進(jìn)行一定的改革。為了保障國有企業(yè)的資金都能為國家真正所有,就必須要加強(qiáng)對國有企業(yè)開展紀(jì)檢監(jiān)察的工作。全面開展紀(jì)檢監(jiān)察的工作有助于開展企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動和保障國家的利益,從而使得電力企業(yè)正常運行。紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展不僅能保障和規(guī)范企業(yè)管理部門的重要崗位的人員遵紀(jì)守法,防范于未然;還能在發(fā)現(xiàn)有違規(guī)亂紀(jì)的企業(yè)或個人中進(jìn)行警戒懲罰,減少資產(chǎn)受損的概率。無論是從經(jīng)濟(jì)效益還是社會的思想道德政治效益層面看問題,國有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作都是非常必要的,它與企業(yè)的改革、企業(yè)的性質(zhì)、企業(yè)的經(jīng)營目的相一致,是企業(yè)利益最大化的有力武器。

    2.國有電力基層企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的現(xiàn)狀

    2.1工作方式比較落后

    隨著科技的發(fā)展,時代的進(jìn)步,我國電力行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營模式和運營管理方法都隨著時代的變遷,發(fā)生了巨大的變化,相對應(yīng)的紀(jì)檢監(jiān)察工作內(nèi)容和執(zhí)行方式也發(fā)生了改革。但從目前我國的電力企業(yè)來看,這種改革沒有實際落實到日常的工作中,只是對工作稱謂或者管理形式稍稍進(jìn)行了改變,而實質(zhì)性的監(jiān)察內(nèi)容并沒有完善,工作方式因循守舊,一成不變[1]。其次我國電力行業(yè)中的基層企業(yè)在經(jīng)營管理方面還存在一些比較明顯的問題,主要包含國有公共資源的制度約束缺乏規(guī)范性以及國有企業(yè)公司改革重組后的利益分配不合理問題。其獎懲制度與現(xiàn)代化企業(yè)管理的運行制度不相協(xié)調(diào),激勵如同虛設(shè),這些不合理的現(xiàn)象都需要紀(jì)檢監(jiān)察人員對其進(jìn)行嚴(yán)管監(jiān)督、杜絕腐敗苗頭、鎮(zhèn)壓腐敗、只有從根本上改變紀(jì)檢監(jiān)察的工作效率和模式才是消除這些現(xiàn)象的最佳途徑。

    2.2紀(jì)檢監(jiān)察工作人員綜合素養(yǎng)偏低

    紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的素質(zhì)高低,直接影響了其工作效率,因此,紀(jì)檢監(jiān)察隊伍的建設(shè)水平一定程度上是直接影響監(jiān)察工作效率的首要因素,國有紀(jì)檢監(jiān)察工作人員需要有過硬的思想政治覺悟和政治素養(yǎng)才能勝任此工作。但是目前我國紀(jì)檢干部以及督察人員的素質(zhì)與其所在崗位不匹配,主要體現(xiàn)在其守舊的思想觀念和處理方式的僵化以及認(rèn)知的偏差上。他們不能從客觀的實際出發(fā),尋找合理的高效解決方案;不能從根本上認(rèn)識黨反腐工作和廉政作風(fēng)的建設(shè),在監(jiān)督過程中,向官僚主義的靠近,對文件的內(nèi)容不聞不問,不領(lǐng)會其實際本質(zhì)的真正含義,純粹生搬硬套流于形式;對社會的正義感和責(zé)任感不強(qiáng),畏懼權(quán)力和權(quán)威,對待監(jiān)察工作中發(fā)現(xiàn)的問題不能秉公處理,等等一系列的問題體現(xiàn)出綜合素養(yǎng)偏低。

    3.提升國有電力基層企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作效率的途徑

    3.1加強(qiáng)黨風(fēng)廉政的宣傳和教育力度

    紀(jì)檢監(jiān)察的工作效率的提升離不開黨風(fēng)廉政的宣傳和教育工作,特別是電力行業(yè)的基層企業(yè)在思想教育力度上要大大加強(qiáng)宣傳,使得全體的黨員干部以及員工從思想根源上抵觸腐敗、建筑反腐敗的意識防線,杜絕腐敗行為發(fā)生[2]。通過現(xiàn)代化的多媒體科技進(jìn)行理論知識的學(xué)生,養(yǎng)成正確的信仰,堅決擁護(hù)國家的思想政治教育核心,把職業(yè)道德、黨風(fēng)黨紀(jì)的廉政思想道德觀牢牢的印刻在每個員工的腦海中,用理論知識武裝頭腦,使得每個員工都以飽滿的工作狀態(tài)投入到電力行業(yè)的飛速發(fā)展行列中。堅決嚴(yán)于律己、清正廉潔、鎮(zhèn)壓腐敗思想、為社會的和諧穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。

    3.2加大對違紀(jì)違規(guī)行為的追究力度

    紀(jì)檢監(jiān)察的作用就是預(yù)防和監(jiān)督控制腐敗的現(xiàn)場發(fā)生,但是如果通過紀(jì)檢監(jiān)察查出了違規(guī)亂紀(jì)的腐敗問題,一定要嚴(yán)懲不貸,本著剛正不阿的工作態(tài)度和作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)法追究其責(zé)任。企業(yè)的重大決定一般都需要對管理層進(jìn)行開會研討決定,執(zhí)行決策會履行公開透明化,因此首先需要加大管理人員和黨員干部的監(jiān)督和警示力度,其次再是電力企業(yè)的員工思想行為監(jiān)督,使得每個員工各司其職,一心想著工作,降低其投機(jī)鉆營的違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。最后不管是管理人員還是普通的工作人員只要在紀(jì)檢監(jiān)察的工作中查出問題,就必須嚴(yán)肅追究其責(zé)任,用法律的武器對其進(jìn)行制裁。

    3.3創(chuàng)新監(jiān)督手段和方法

    對于國有企業(yè)基層電力的紀(jì)檢監(jiān)察工作,不能以其查處違紀(jì)的數(shù)量來評判其工作效率,其根本目的在于杜絕或者減少違法亂紀(jì)的行為發(fā)生,最大程度保護(hù)國家公共財產(chǎn)以及人民群眾的合法利益[3]。因此在互聯(lián)網(wǎng)科技時代,利用多媒體的傳播特點建立專門監(jiān)督和舉報平臺,從本質(zhì)上遏制違紀(jì)行為的發(fā)生。

    結(jié)束語

    綜上所述,只有加強(qiáng)黨風(fēng)廉政的宣傳和教育力度、加大對違規(guī)違紀(jì)行動的追究力度以及創(chuàng)新監(jiān)督手段和方法才能提高國有電力基層企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的工作效率,從而保護(hù)國家的公共利益和人們?nèi)罕姷暮戏?quán)益。抵制鎮(zhèn)壓腐敗行為是我國每個公民都需要做的事情。

    參考文獻(xiàn):

    [1]李勤.基層電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的工作效率提升方法分析[J].科技展望,2016,2610:309.

    [2]韓燕.關(guān)于提高基層電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作效率的研究[J].山東工業(yè)技術(shù),2014,15:106+105.

    [3]姜岳.電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的幾點思考[J].企業(yè)改革與管理,2018,23:189-190.

    (國網(wǎng)湖北省電力公司黃石供電公司,湖北 黃石 435000)

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