以黨建新作為推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展

李國(guó)梁

摘 要：黨領(lǐng)導(dǎo)國(guó)有企業(yè)是政治原則問(wèn)題，企業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循黨的領(lǐng)導(dǎo)并且一以貫之，黨組織是國(guó)有企業(yè)的一部分。黨建新作為在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中，能夠?qū)ζ髽I(yè)管理的工作進(jìn)行明確和落實(shí)，能夠在組織當(dāng)中對(duì)工作進(jìn)行監(jiān)督，能夠做到干部到位、職責(zé)分明。以黨建新作為推動(dòng)國(guó)有企業(yè)做好改革發(fā)展，是加強(qiáng)黨對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，完善新時(shí)期國(guó)有企業(yè)黨建工作的根本。本文對(duì)此做出詳細(xì)闡述，分析黨建工作在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中的現(xiàn)狀和改革內(nèi)容。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè);黨建;新作為;改革與發(fā)展

我國(guó)企業(yè)發(fā)展當(dāng)中，黨的領(lǐng)導(dǎo)能夠明確發(fā)展方面，黨建工作在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中能夠充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)，并且能夠?yàn)閲?guó)有企業(yè)未來(lái)發(fā)展保駕護(hù)航。習(xí)總書記發(fā)言表示堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，更是國(guó)有企業(yè)的核心理念，也是國(guó)有企業(yè)本身的優(yōu)勢(shì)。堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的核心領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則，必須一以貫之?，F(xiàn)如今，從嚴(yán)治黨成為常態(tài)和必然要求，國(guó)有企業(yè)在黨的領(lǐng)導(dǎo)之下也要加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，在新時(shí)期發(fā)展黨建工作新作為，基于此推動(dòng)國(guó)有企業(yè)朝著新時(shí)期大步邁進(jìn)。黨組織政治核心應(yīng)當(dāng)成為國(guó)有企業(yè)發(fā)展的理念，企業(yè)與黨建工作相輔相成，國(guó)有企業(yè)的未來(lái)發(fā)展也能夠長(zhǎng)久穩(wěn)定。

一、國(guó)有企業(yè)開展黨建工作新作為的重要性

國(guó)有企業(yè)為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)揮重要的貢獻(xiàn)，國(guó)家建設(shè)也離不開國(guó)有企業(yè)，黨建工作作為國(guó)有企業(yè)的政治基礎(chǔ)，是黨執(zhí)政興國(guó)的根基。將黨建工作總體要求融入到現(xiàn)代化國(guó)有企業(yè)管理的體制中，以黨建工作作為指引國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的基本準(zhǔn)則。與此同時(shí)，國(guó)有企業(yè)黨建工作應(yīng)當(dāng)跟隨時(shí)代的發(fā)展，不斷革新但是腳踏實(shí)地，為企業(yè)工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在進(jìn)行國(guó)有企業(yè)黨建工作時(shí)，要時(shí)刻謹(jǐn)記黨的十九大最新提出的綱領(lǐng)，將工作落到實(shí)處，將創(chuàng)新發(fā)展發(fā)揮到最大職能。新作為是必不可少的工作內(nèi)容，需要黨內(nèi)工作人員團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)良好，秉承初心將工作落實(shí)。國(guó)家建設(shè)才能更加自信，發(fā)展才能更加迅猛。

二、國(guó)有企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀分析

1.黨組織的地位和職能被弱化

現(xiàn)在的社會(huì)環(huán)境較過(guò)去更加開放，國(guó)有企業(yè)當(dāng)中的青年團(tuán)體不再和過(guò)去的人們追求相同，生活方式更為多元化，精神文化追求方面也有了很大區(qū)別。為了緩解管理壓力，企業(yè)不斷追求經(jīng)濟(jì)效益的增長(zhǎng)，對(duì)黨建工作缺乏重要的認(rèn)識(shí);黨紀(jì)行業(yè)和共青團(tuán)干部數(shù)量少，嚴(yán)重制約了黨的建設(shè)的發(fā)展。

2.工作方式無(wú)創(chuàng)新

黨建工作內(nèi)容需要跟隨時(shí)代更新，符合不斷修正的政治要求，黨建和黨建新作為也應(yīng)當(dāng)保持平衡，兩者之間的資源配置非常重要，不應(yīng)讓一方覆蓋另一方，黨建所涉及的工作內(nèi)容非常廣泛，但是基層黨建工作的工作人員缺乏人才，黨建凝聚力不夠，這些問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。這樣一來(lái)，剛?cè)朦h的黨員以及預(yù)備黨員在經(jīng)受培訓(xùn)時(shí)工作不到位，培訓(xùn)內(nèi)容不完整，主要是對(duì)培訓(xùn)工作不重視的原因?qū)е?。黨建工作由黨組織進(jìn)行，一些黨組織只顧完成自己工作，不重視黨建工作的方式和內(nèi)容，就導(dǎo)致黨建工作不夠創(chuàng)新，組織單一。

三、在國(guó)有企業(yè)深入開展黨建工作新作為的重要途徑

1.將改革和發(fā)展作為企業(yè)的核心任務(wù)

國(guó)有企業(yè)進(jìn)行黨建工作時(shí)需要對(duì)企業(yè)青年加強(qiáng)政治意識(shí)的培養(yǎng)，黨政方面要支持基層黨建工作，培養(yǎng)新一代的工作人員，具備政治素養(yǎng)和政治目標(biāo)，有助于國(guó)有企業(yè)的繁榮發(fā)展。國(guó)有企業(yè)工作的開展應(yīng)當(dāng)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的主體進(jìn)行黨建工作，以此為基礎(chǔ)，將企業(yè)黨政核心內(nèi)容進(jìn)行掌握，時(shí)刻關(guān)心企業(yè)發(fā)展，國(guó)有企業(yè)整體為基礎(chǔ)，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的工作進(jìn)行加強(qiáng)。另外，要重視黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作的知道內(nèi)容，積極溝通反饋，黨政對(duì)于黨建工作大力支持有著深刻意義。

2.對(duì)黨建工作機(jī)制進(jìn)行合理完善

對(duì)黨建工作機(jī)制進(jìn)行合理完善，不應(yīng)當(dāng)將傳統(tǒng)觀念奉為圭臬，要跟隨新思想新主張對(duì)傳統(tǒng)思想進(jìn)行更新，也要在優(yōu)越的基礎(chǔ)上打破束縛，不斷創(chuàng)新。進(jìn)行工作開展的過(guò)程中，要對(duì)青年群體進(jìn)行了解，國(guó)有企業(yè)的崗位分配需要具備針對(duì)性，可以根據(jù)團(tuán)員的崗位分布特征和活動(dòng)空間進(jìn)行合理分配。國(guó)有企業(yè)基層黨建的成立，要不斷對(duì)陳舊思想進(jìn)行摒棄，對(duì)工作機(jī)制進(jìn)行完善，才能夠保證工作順利開展和進(jìn)行，黨建和青年員工相互融合，工作內(nèi)容才能夠完成的更加出色。另一方面，國(guó)有企業(yè)進(jìn)行改組改制工作的過(guò)程內(nèi)，黨建工作需要有相關(guān)原則，對(duì)黨建的革新進(jìn)行束縛和調(diào)整，后備團(tuán)干部可以對(duì)黨建和企業(yè)之間的關(guān)系進(jìn)行梳理，保證企業(yè)基層黨建工作的順利開展。

3.加強(qiáng)對(duì)黨建工作者的思想政治教育

首先，共青團(tuán)在國(guó)有企業(yè)工作，加強(qiáng)年輕員工的思想政治教育，基本在現(xiàn)階段國(guó)有企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中，在思想教育工作方面加入積極的想法、創(chuàng)新教育的形式和方法，成立一些非常受歡迎的青年聯(lián)盟成員，滲透思想教育工作，幫助年輕員工樹立正確的價(jià)值觀;第二，在思想教育方面，加入企業(yè)微信公共賬戶和企業(yè)郵箱應(yīng)用程序，通過(guò)多種渠道加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)思想政治教育的重要性的宣傳，使思想政治教育更加受歡迎，提高年輕員工的熱情，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的工作的建設(shè)。

4.創(chuàng)新工作方式方法

當(dāng)前，我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新的發(fā)展階段，特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)展逐步形成集成符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展依賴于國(guó)有企業(yè)的建設(shè)，在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)代，年輕人的思想教育不同于傳統(tǒng)思想教育，黨建工作樹立正確的價(jià)值觀和目標(biāo)，黨建工作仍然存在一些不足，黨建需要滿足政治要求，充分發(fā)揮工作的效果，從創(chuàng)新工作方式以及管理方面都要對(duì)基層國(guó)有企業(yè)黨建工作新作為加以重視，保證國(guó)有企業(yè)基層團(tuán)組織凝聚力更強(qiáng)，工作內(nèi)容更加創(chuàng)新。

四、結(jié)語(yǔ)

在中國(guó)企業(yè)的發(fā)展中，黨的領(lǐng)導(dǎo)可以明確界定企業(yè)的發(fā)展方向，國(guó)有企業(yè)的黨建工作可以充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)，為國(guó)有企業(yè)的未來(lái)發(fā)展提供保障。習(xí)總書記說(shuō)，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國(guó)有企業(yè)的核心理念，是國(guó)有企業(yè)自身的優(yōu)勢(shì)。當(dāng)前，從嚴(yán)治黨已成為規(guī)范和必然要求。黨的領(lǐng)導(dǎo)是一切的根本，由小見大，因此要對(duì)進(jìn)行明確正確的引導(dǎo)工作，保障黨的組織建設(shè)工作的質(zhì)量達(dá)標(biāo)。從而使得黨建進(jìn)步方向準(zhǔn)確，進(jìn)步速度更快，使黨建工作在新時(shí)期能肩負(fù)起打好基礎(chǔ)的重?fù)?dān)，能夠做好本職工作，不忘初心，黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)政治原則問(wèn)題。在國(guó)有企業(yè)中，黨可以明確和落實(shí)企業(yè)管理工作，監(jiān)督組織工作，保證干部到位，責(zé)任明確。以黨的新建設(shè)推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展，是新時(shí)期加強(qiáng)黨對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、完善國(guó)有企業(yè)黨建工作的根本。國(guó)有企業(yè)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，也要加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，為新時(shí)期黨的建設(shè)作出新的努力。在此基礎(chǔ)上，國(guó)有企業(yè)才能大步邁向新時(shí)代。黨組織的政治核心應(yīng)該是國(guó)有企業(yè)發(fā)展的理念。

參考文獻(xiàn)：

[1]莫克雄.新形勢(shì)下國(guó)企黨建工作探究[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2018（3）：59-60