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    鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作存在的問題及對策探討

    2020-04-09 04:47:28崔曉華
    農(nóng)家致富顧問·下半月 2020年1期
    關(guān)鍵詞:推廣工作農(nóng)業(yè)技術(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)

    崔曉華

    摘 要 基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作,要結(jié)合我國農(nóng)業(yè)發(fā)展的新形勢,從政府層面提高對基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的重視程度和認(rèn)可度,加大對推廣工作的資金投入力度,充分調(diào)動技術(shù)推廣人員的工作熱情,盡最大努力轉(zhuǎn)變農(nóng)民從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的思想觀念,推動我國的農(nóng)業(yè)向技術(shù)化、科學(xué)化、集成化發(fā)展。

    關(guān)鍵詞 鄉(xiāng)鎮(zhèn);農(nóng)業(yè)技術(shù);推廣工作;問題;對策

    在城鄉(xiāng)一體化的社會背景下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)雖然也得到了改革與發(fā)展,但是在推廣與應(yīng)用的過程中,總是會遇到各種各樣的問題,需要從實(shí)踐中去進(jìn)行探索和分析,找到根本的解決辦法和對策,這樣才能促進(jìn)我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康穩(wěn)定發(fā)展。

    1 鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的問題與困境

    1.1 缺乏資金的投入

    充足的資金投入是保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣技術(shù)順利開展的前提和基礎(chǔ),但當(dāng)前滑縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)發(fā)展中或多或少會出現(xiàn)資金投入不足的問題,這種現(xiàn)象不僅直接影響到農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣和應(yīng)用效果,而且還會打消大家的工作積極性。為了改變這一現(xiàn)狀,一些地區(qū)的工作人員只能以經(jīng)營的方式來獲取一定的利潤,但是這一舉動會引起農(nóng)村居民的誤會和反感,更會制約鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的深入開展,影響其工作質(zhì)量和效果的提升。

    1.2 缺乏多樣化的推廣方式

    由于受幾千年傳統(tǒng)思維的束縛,一些農(nóng)民對新技術(shù)、新方法會存在一定的戒備心理,再加上農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員在進(jìn)行技術(shù)推廣的過程中缺乏多樣化的推廣形式,仍舊以發(fā)傳單、貼公告的方式進(jìn)行宣傳,但是大多數(shù)農(nóng)民都不會去認(rèn)真的閱讀傳單和公告的內(nèi)容,這樣的推廣方式根本達(dá)不到預(yù)期的效果,農(nóng)民更不會將這些農(nóng)業(yè)技術(shù)應(yīng)用到種植實(shí)踐當(dāng)中。這種缺乏多樣性,缺乏配套的推廣設(shè)施的模式,導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作變得十分被動。

    1.3 缺乏完善的服務(wù)質(zhì)量

    在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中,因?yàn)榧夹g(shù)人員不能夠與農(nóng)民進(jìn)行有效的交流與溝通,更缺乏必要的溝通,使農(nóng)民與技術(shù)員之間的聯(lián)系脫節(jié),這種缺乏完善的服務(wù)質(zhì)量的現(xiàn)象不僅會影響農(nóng)業(yè)推廣技術(shù)的深入開展,更會失去農(nóng)民的支持。

    2 鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作開展的有效對策

    2.1 積極增加資金的投入力度

    相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作予以足夠的重視,尤其要增加資金等方面的支持,保證農(nóng)業(yè)發(fā)展有充足的資金與技術(shù)保障。在確定預(yù)算時,相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)全面考慮到設(shè)備經(jīng)費(fèi)、工作經(jīng)費(fèi)、人員經(jīng)費(fèi)等多方面的資金投入需要,確保實(shí)際資金需求量可以控制在合理的預(yù)算范圍內(nèi)。政府部門應(yīng)當(dāng)合理規(guī)劃資金安排,積極引進(jìn)高質(zhì)量的農(nóng)業(yè)機(jī)械設(shè)備、農(nóng)業(yè)技術(shù)以及農(nóng)業(yè)技術(shù)人才,保證資源的優(yōu)化配置,所有資金都要專項專用,保證資金的投入可以落到實(shí)處。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要對資金進(jìn)行統(tǒng)一管理,各項經(jīng)費(fèi)的使用都需要按照程序進(jìn)行審批,審批通過才能執(zhí)行。

    2.2 以多樣化的方式進(jìn)行技術(shù)推廣

    應(yīng)當(dāng)積極創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式,以易于農(nóng)民接受的方式開展工作,保證農(nóng)業(yè)技術(shù)可以得到深入的推廣。除了基礎(chǔ)性的宣傳外,工作人員還應(yīng)當(dāng)將農(nóng)業(yè)機(jī)械、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣入戶,并為農(nóng)民講解技術(shù)的使用方法,在講解的過程中要注意使用淺顯易懂、符合農(nóng)民認(rèn)知水平的詞語,讓農(nóng)民深刻感知到農(nóng)業(yè)技術(shù)在生產(chǎn)實(shí)踐中的應(yīng)用意義。在推廣的過程中,工作人員要考慮到農(nóng)民的實(shí)際需求,選擇適宜當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)需求的技術(shù),開展科技示范性服務(wù),提高技術(shù)推廣的實(shí)際效益。隨著信息技術(shù)以及計算機(jī)技術(shù)的發(fā)展,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣還可以在網(wǎng)絡(luò)平臺上展開,如工作人員可以通過微信與農(nóng)民進(jìn)行實(shí)時交流與互動,對其進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),并定期向其發(fā)布新的農(nóng)業(yè)技術(shù)知識,這能夠減少時間與空間對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的限制,保證農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的技術(shù)有效。

    2.3 努力提升農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)質(zhì)量

    農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)人員應(yīng)當(dāng)積極深入到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐中,了解農(nóng)民生產(chǎn)的實(shí)際情況以及市場發(fā)展的實(shí)際情況,并對農(nóng)民進(jìn)行有效的技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn),一方面要讓農(nóng)民形成正確的認(rèn)識,意識到技術(shù)為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)帶來的長遠(yuǎn)收益;另一方面要讓農(nóng)民能夠掌握技術(shù)操作方法,能夠?qū)⑥r(nóng)業(yè)技術(shù)落實(shí)到實(shí)踐當(dāng)中。工作人員要耐心解答農(nóng)民的疑問,提高推廣服務(wù)的積極性與主動性,最終提升服務(wù)質(zhì)量。另外,在服務(wù)中,政府相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)積極詢問農(nóng)民的意見與建議,然后根據(jù)農(nóng)民的想法對推廣服務(wù)工作做出有針對性的調(diào)整,使農(nóng)民的權(quán)益可以得到全面的保障,這可以提高農(nóng)民對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的信任度,使其愿意在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中應(yīng)用技術(shù)手段。

    2.4 加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人才的培養(yǎng)

    (1)相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)積極聘請具有專業(yè)素質(zhì)與能力的人才參與農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作,并鼓勵他們從當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展的情況出發(fā),對農(nóng)業(yè)技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新與完善;(2)應(yīng)當(dāng)對在職工作人員進(jìn)行有效的培訓(xùn),讓他們能夠深入了解最新的農(nóng)業(yè)政策、農(nóng)業(yè)技術(shù),并掌握農(nóng)業(yè)技術(shù)的實(shí)踐方法,保證工作人員的能力可以與時俱進(jìn),其素養(yǎng)可以滿足農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的需要;(3)管理人員應(yīng)當(dāng)定期對工作人員進(jìn)行考核,考核合格的人才才能夠參與到工作中。

    農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣對于推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改善農(nóng)民生活水平來說有著重要的意義。相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)對此予以重視,并對工作做出有效的調(diào)整與創(chuàng)新,合理增加資金投入量,以多樣化的方式開展推廣,提高服務(wù)質(zhì)量,并加強(qiáng)對人才的培訓(xùn)與管理。

    參考文獻(xiàn)

    [1]黎遠(yuǎn)珍.關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中存在的問題和對策分析[J].農(nóng)村經(jīng)濟(jì)與科技,2019,30(21):306-307.

    [2]顏雪成.新時期農(nóng)業(yè)新技術(shù)推廣工作存在的問題及對策[J].種子科技,2019,37(15):143-144.

    [3]劉憲均.鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作存在的問題及對策[J].鄉(xiāng)村科技,2019(22):47-48.

    [4]王喜.鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)站技術(shù)推廣工作對策及建議[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì),2019(12):27.

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