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    高?!半p帶頭人”教師黨支部書(shū)記作用發(fā)揮研究與探索

    2020-03-31 13:22:48王漫君趙晨慧溫玉輝盧奕坤黃桂東
    教育教學(xué)論壇 2020年13期

    王漫君 趙晨慧 溫玉輝 盧奕坤 黃桂東

    摘要:文章通過(guò)高校的“雙帶頭人”黨支部書(shū)記作用發(fā)揮中存在的普遍問(wèn)題,結(jié)合佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院黨支部書(shū)記作用發(fā)揮的實(shí)際情況與做法。從健全選拔機(jī)制、建立考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制;創(chuàng)新“1+1+1”模式、“老帶新、傳幫帶”模式;著重黨支部書(shū)記的一個(gè)意識(shí)、兩個(gè)引領(lǐng)以上三個(gè)方面積極探索符合高校實(shí)際、兼顧學(xué)科專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的高?!半p帶頭人”教師黨支部書(shū)記作用發(fā)揮的機(jī)制。

    關(guān)鍵詞:“雙帶頭人”;支部書(shū)記;作用發(fā)揮

    中圖分類(lèi)號(hào):G641? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A? ? ?文章編號(hào):1674-9324(2020)13-0062-02

    高校是人才培養(yǎng)的重要陣地,高校基層教師黨支部是高校黨建重要組織之一[1]?!半p帶頭人”教師黨支部書(shū)記培育工程是當(dāng)今高校基層黨建的責(zé)任和使命。剖析當(dāng)前高校教師黨支部建設(shè)中存在的主要問(wèn)題,探索高?!半p帶頭人”教師黨支部書(shū)記的培育模式,對(duì)有效彰顯黨支部書(shū)記的“頭雁效應(yīng)”、顯著提升黨支部的建設(shè)質(zhì)量,有一定的理論和現(xiàn)實(shí)意義[2]。本文結(jié)合各高校“雙帶頭人”教師黨支部書(shū)記作用發(fā)揮的普遍問(wèn)題及佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院的實(shí)際情況與做法,積極探索符合高校實(shí)際、兼顧學(xué)科專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的高校“雙帶頭人”教師黨支部書(shū)記作用發(fā)揮機(jī)制。

    一、“雙帶頭人”教師黨支部書(shū)記作用發(fā)揮的問(wèn)題

    教師黨支部書(shū)記由于開(kāi)展支部工作時(shí)按部就班,辦法創(chuàng)新不足[3],心有余而力不足,導(dǎo)致其威望低、話(huà)語(yǔ)權(quán)有限,在支部建設(shè)工作開(kāi)展過(guò)程中號(hào)響應(yīng)力不足[4-5]。同時(shí),基層黨組織建設(shè)、經(jīng)費(fèi)投入不足,支部書(shū)記選拔制度、黨務(wù)工作者晉升機(jī)制不完善的問(wèn)題,嚴(yán)重束縛了高校基層黨建的腳步,也一定程度影響“雙帶頭人”黨支部書(shū)記作用的發(fā)揮[6]。

    二、佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院“雙帶頭人”機(jī)制設(shè)立及其作用發(fā)揮情況

    (一)深入開(kāi)展“雙帶頭人”培育工程

    2019年3月,學(xué)校正式推出10個(gè)校級(jí)教工黨支部“雙帶頭人”工作室。在“雙帶頭人”培育工程建設(shè)中,學(xué)校黨委明確指出:加強(qiáng)新形勢(shì)下高校教師黨支部建設(shè),要求嚴(yán)格黨支部書(shū)記選配標(biāo)準(zhǔn),注重選拔黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、有威信、肯奉獻(xiàn)的教師黨員擔(dān)任黨支部書(shū)記,大力推進(jìn)教師黨支部書(shū)記“黨建帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人”培育工程。抓好教師黨支部書(shū)記隊(duì)伍建設(shè),就抓住了高校黨建的“牛鼻子”[7]。

    (二)大力加強(qiáng)黨支部書(shū)記培養(yǎng)及培訓(xùn)

    學(xué)校黨委利用寒暑假時(shí)間,多次組織黨支部書(shū)記黨性教育培訓(xùn),先后專(zhuān)門(mén)組織黨支部書(shū)記參加大別山干部學(xué)院、古田干部學(xué)院的黨性教育培訓(xùn),同時(shí)組織部分黨支部書(shū)記參加全省高校黨務(wù)骨干培訓(xùn)班(浙江大學(xué))、佛山市高層次人才國(guó)情省情市情培訓(xùn)班(佛山市委黨校)等培訓(xùn)教育活動(dòng),不斷提升教師黨支部書(shū)記的思想境界、黨性修養(yǎng)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、黨務(wù)工作能力和教學(xué)科研水平??梢?jiàn),學(xué)校黨委是通過(guò)長(zhǎng)期的培育計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則,讓黨支部書(shū)記在工作中成長(zhǎng),并且擁有工作成就感、獲得感,榮譽(yù)感[7]。

    (三)開(kāi)展“雙帶頭人”培育工程有效推動(dòng)了學(xué)校黨建與教學(xué)科研的有機(jī)融合

    自學(xué)校啟動(dòng)“雙帶頭人”制度以來(lái),佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目和專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量連續(xù)兩年倍增,獲國(guó)家級(jí)教學(xué)成果、省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)的數(shù)量,指導(dǎo)學(xué)生國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目數(shù),省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目數(shù)均取得大幅度的進(jìn)步。佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院大力推行教師黨支部書(shū)記“雙帶頭人”培育工程,讓學(xué)術(shù)大家成為黨建達(dá)人,推動(dòng)兩者雙融合、兩促進(jìn),既提升黨組織的組織力和戰(zhàn)斗力又提升了學(xué)術(shù)創(chuàng)新能力[7]。

    三、促進(jìn)“雙帶頭人”教師黨支部書(shū)記作用發(fā)揮路徑的思考與探索

    (一)健全選拔機(jī)制,嚴(yán)把選拔關(guān)

    健全選拔機(jī)制,提高業(yè)務(wù)能力。支部書(shū)記的業(yè)務(wù)水平和工作能力很大程度上決定了一個(gè)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)選取選拔擁有高度的責(zé)任意識(shí)、較強(qiáng)的黨建業(yè)務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力、科研學(xué)術(shù)水平高的教師擔(dān)任支部書(shū)記[4]。建立考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,激發(fā)工作熱情。在考核獎(jiǎng)勵(lì)方面,提供黨建陣地和經(jīng)費(fèi)的支持,保障教師黨支部書(shū)記的待遇,為他們計(jì)算黨務(wù)工作量、發(fā)放崗位津貼,從個(gè)人角度、集體角度進(jìn)行表彰、給予榮譽(yù)以激勵(lì),實(shí)現(xiàn)黨支部書(shū)記個(gè)人與支部共同成長(zhǎng),激勵(lì)教師黨支部書(shū)記隊(duì)伍的成長(zhǎng)[8-10]。

    (二)創(chuàng)新模式提高黨務(wù)知識(shí),提升黨務(wù)業(yè)務(wù)能力

    啟用思政教師與專(zhuān)業(yè)教師“1+1+1”模式,即一名思政課教師對(duì)應(yīng)一名黨務(wù)負(fù)責(zé)人,對(duì)應(yīng)一門(mén)專(zhuān)業(yè)學(xué)科。這個(gè)模式在一定程度上解決了教師黨支部書(shū)記黨建思政相關(guān)理論知識(shí)較薄弱的不足。高校都有一批“老書(shū)記”,他們不僅具有深厚的群眾基礎(chǔ),而且還積累了教師黨支部規(guī)范化建設(shè)的豐富而有效的經(jīng)驗(yàn),是促進(jìn)高校教師黨支部書(shū)記“雙帶頭人”隊(duì)伍建設(shè)的寶貴力量??梢?jiàn),在教師黨支部書(shū)記的培育方法上,可以借鑒教學(xué)骨干培養(yǎng)上的導(dǎo)師制,安排“老書(shū)記”與“新書(shū)記”一對(duì)一指導(dǎo),通過(guò)“傳幫帶”方式,由“老書(shū)記”進(jìn)行指導(dǎo)和支持,幫助“新書(shū)記”增進(jìn)黨務(wù)工作知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力,以更好的發(fā)揮黨支部書(shū)記作用。

    (三)黨支部書(shū)記應(yīng)樹(shù)立第一責(zé)任人意識(shí)、注重思想引領(lǐng)、凸顯業(yè)務(wù)引領(lǐng)

    學(xué)校教師黨支部書(shū)記普遍樹(shù)立黨建第一責(zé)任人的意識(shí),探索和創(chuàng)新黨建工作思路,利用自身的影響力與地方政府成立公共政策研究中心;與地方企業(yè)建立產(chǎn)學(xué)研合作基地,服務(wù)地方企業(yè),實(shí)現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)化落地,促進(jìn)企業(yè)改造升級(jí)等方面,通過(guò)提升服務(wù)效能,帶動(dòng)黨建發(fā)展,推動(dòng)學(xué)術(shù)水平顯著提高。二是率先垂范,以身作則,主動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平系列重要講話(huà)精神的實(shí)踐和體會(huì)。書(shū)記應(yīng)該凡事敢為人先,爭(zhēng)當(dāng)思想傳播的使者。扎實(shí)開(kāi)展并推進(jìn)全校師生素質(zhì)拓展活動(dòng),圍繞國(guó)家政策和黨的中心工作,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的三觀,為高校學(xué)科發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展提供根本保證,注重世情國(guó)情黨情教育。三是積極創(chuàng)新活動(dòng)載體,探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”活動(dòng)方式,開(kāi)展校內(nèi)外支部共建活動(dòng),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步,形成“黨建共同體”。

    建立和完善高校教師黨支部書(shū)記選拔任用機(jī)制,培訓(xùn)和教育方式,鼓勵(lì)和保障待遇,充分發(fā)揮其職能,建設(shè)一支高素質(zhì)的教師黨支部書(shū)記隊(duì)伍,以黨建工作領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)科研,以教研成果體現(xiàn)黨的建設(shè)水平?!半p帶頭人”教師黨支部書(shū)記的作用發(fā)揮是一項(xiàng)長(zhǎng)期且重點(diǎn)的工程,需要支部書(shū)記與學(xué)校黨委“雙引擎,同發(fā)力”,只有這樣,才能真正把教師黨支部建設(shè)成為團(tuán)結(jié)師生的核心、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)和服務(wù)師生員工的骨干力量。

    參考文獻(xiàn):

    [1]徐迎壽,高俊琴,任忠誠(chéng),馬靜.高?!半p帶頭人”教師黨支部書(shū)記工作室建設(shè)的實(shí)踐與思考[J].北京教育(高教),2019,(09):48-51.

    [2]余潔芳,楊子生.基于“雙帶頭人”培育工程視角的高校教師黨支部建設(shè)路徑探討[J].科教文匯(中旬刊),2019,(07):6-9.

    [3]李連富.高校教師黨支部書(shū)記“雙帶頭人”隊(duì)伍存在的問(wèn)題及建設(shè)路徑探析——基于福建省本科高校的實(shí)證研究[J].創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育,2019,10(04):143-150.

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    [5]陸佩麗.“一體兩翼”:“雙帶頭人”教師黨支部書(shū)記培訓(xùn)模式構(gòu)建[J].上海黨史與黨建,2019,(08):59-62.

    [6]周鵬,于翔,甘志凱.民辦高?!半p帶頭人”培育工程建設(shè)探究[J].農(nóng)家參謀,2019,(16):267-268.

    [7]王漫君,梁舒妍,張瑾,黃桂東.“雙帶頭人”制度助推高校黨建活力[J].教育教學(xué)論壇,2019,(29):113-114.

    [8]姜春燕.高校教師黨支部書(shū)記“雙帶頭人”培育工程的應(yīng)用研究[J].決策探索(下),2019,(08):71-72.

    [9]王瑋,廖琪麗,欒子童.“一三三工作法”助力培育教師黨支部書(shū)記“雙帶頭人”[J].北京教育(高教),2019,(09):52-53.

    [10]高營(yíng)營(yíng).高校管理實(shí)施“雙帶頭人”培育工程的重要性及可行性[J].科技經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊,2019,27,(24):165.

    Research and Exploration on the Role of the Party Leadership of the "Double Leader" Teachers in Colleges and Universities

    WANG Man-jun,ZHAO Chen-hui,WEN Yu-hui,LU Yi-kun,HUANG Gui-dong

    (School of Food Science and Engineering,F(xiàn)oshan University,F(xiàn)oshan,Guangdong 528000,China)

    Abstract:This article discusses the common problems existing in the role of the party leader of the "double leader" of colleges and universities,combined with the actual situation and practice of the role of the party branch secretary of Foshan University.From the sound selection mechanism and the establishment of the evaluation and reward mechanism;the innovation of the "1+1+1" model,the "old belt new,the pass belt" model;focusing on one consciousness of the party branch secretary,two leading the above three areas to actively explore in line with colleges and universities The mechanism of giving full play to the role of the secretary of the Party branch of the "double leader" teacher in colleges and universities that takes into account the characteristics of the disciplines.

    Key words:"Double Leader";Branch secretary;Function

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