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    提升職高德育質(zhì)量的方法

    2020-03-17 09:37:34錢進(jìn)春
    關(guān)鍵詞:策略探究德育教育

    錢進(jìn)春

    【摘 要】德育是新時(shí)期職高教育的重要內(nèi)容之一,其目的是培養(yǎng)職高學(xué)生生良好的道德素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng),保證學(xué)生身心健康的健康發(fā)展。本文根據(jù)職高學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律,尋求有效開展職高德育教育的途徑。

    【關(guān)鍵詞】職高教育;德育教育;策略探究

    職高的教育目標(biāo)與普通高中的目標(biāo)不同。前者側(cè)重于培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。但是,隨著職業(yè)教育改革的深入,當(dāng)前高職課程教育內(nèi)容和管理特別是德育內(nèi)容的缺乏等問題日益突出,成為影響職業(yè)高中教育的突出問題。這時(shí),創(chuàng)新職業(yè)教育課程的概念并加強(qiáng)德育概念和思想的滲透就顯得尤為重要。

    一、立足思想情況,優(yōu)化德育思路

    與普通高中生相比,職高學(xué)生具有相對獨(dú)特的學(xué)習(xí)和思考角度。就學(xué)生的學(xué)習(xí)條件而言,職高學(xué)生通常學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)能力不足,在學(xué)習(xí)過程中缺乏自主性和學(xué)習(xí)熱情,并伴有不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣和更嚴(yán)重的疲勞感。如果考慮一下,職高學(xué)生通常缺乏良好的自信心和學(xué)習(xí)意愿,甚至一些職高學(xué)生也發(fā)現(xiàn)他們的學(xué)習(xí)成績相對較差。進(jìn)入職業(yè)高中的主要原因是獲得文憑。將來找工作會(huì)導(dǎo)致缺乏理想和信任。因此在滲透道德教育時(shí)可以有效地掌握這些學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)特點(diǎn),才能夠更加有效地理清德育教育的思路。

    例如,為了根據(jù)職高學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律提高德育的實(shí)效性,首先需要建立一個(gè)結(jié)合職高生家庭的道德教育管理體系。所以有必要著重加強(qiáng)對班主任,教師等關(guān)鍵人員的德育知識和技能培訓(xùn),方便更好地進(jìn)行德育管理,這是有效開展德育活動(dòng)的重要保證。其次,根據(jù)職高生的發(fā)展特點(diǎn)和當(dāng)前的教學(xué)狀況,有必要在當(dāng)前的職高教育中不斷完善和完善每個(gè)班級的專業(yè)教學(xué)體系。通過將德育課程,就業(yè)指導(dǎo),心理健康教育和法律方面的德育知識有效地整合到課程中,努力提高德育的有效性。最后教師也可以通過專題活動(dòng)內(nèi)容,結(jié)合通過職業(yè)教育學(xué)到的專業(yè)特點(diǎn),可以適時(shí)開展“愛心專業(yè)”和“愛心校園”主題的德育活動(dòng)。同時(shí)教師有必要加強(qiáng)職業(yè)道德教育,法律教育以及對不良行為和習(xí)慣的懲罰教育。例如,教師可以利用班際練習(xí)的機(jī)會(huì)對學(xué)生的個(gè)人禮節(jié)進(jìn)行特殊培訓(xùn),從而優(yōu)化整個(gè)職高德育課程的開展。

    二、貼近生活實(shí)際,創(chuàng)新德育方法

    生活是學(xué)生天然的德育課堂,是知識誕生和發(fā)展的重要載體。但是根據(jù)長期的觀察可以發(fā)現(xiàn),高職教育的內(nèi)容與學(xué)生的日常生活之間脫軌,不能真正提高職高教育的實(shí)效性,德育也不例外。但是,隨著社會(huì)的飛速發(fā)展,職高學(xué)生思想觀念的發(fā)展呈現(xiàn)出個(gè)性化和多樣化的趨勢,學(xué)習(xí)需求也日益多樣化。此時(shí),教師也應(yīng)該更加關(guān)注現(xiàn)實(shí)生活。在此基礎(chǔ)上,有必要關(guān)注學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn),從在發(fā)展高職德育教育項(xiàng)目過程中更加貼近學(xué)生生活的現(xiàn)實(shí)出發(fā),探索面向生活的道德教育。

    例如,職高階段下的學(xué)生正處于身體和智力發(fā)展很重要的時(shí)期,這個(gè)時(shí)候是青春期,其自身的的性格相對開放,但是區(qū)分善與惡的能力卻相對較差,難以對一件事情有準(zhǔn)確的辨別能力。以“電信欺詐”為例。職高學(xué)生區(qū)分對與錯(cuò)的能力非常有限。此時(shí),如果詐騙者將目光對準(zhǔn)學(xué)生,則很容易泄漏一些關(guān)鍵信息。為了應(yīng)對這些情況,主題班級會(huì)議可以與相關(guān)的``電信詐騙''案例相結(jié)合,以幫助學(xué)生學(xué)習(xí)在與陌生人進(jìn)行交流和互動(dòng)時(shí)要注意相關(guān)的事項(xiàng),并發(fā)展正確的人際交往概念。教師還可以將職高學(xué)生的現(xiàn)實(shí)社會(huì)案例與“校園貸”等案例結(jié)合起來,以幫助學(xué)生塑造正確的金錢,消費(fèi)和價(jià)值觀念。

    三、結(jié)合職業(yè)發(fā)展,組織實(shí)踐活動(dòng)

    為了進(jìn)一步提高高職德育教育工作的質(zhì)量,有必要結(jié)合學(xué)生的專業(yè)發(fā)展特點(diǎn),開展對社會(huì)實(shí)踐技能的提高從而組織積極影響的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。特別是要加強(qiáng)高中生與社會(huì)市場的有效結(jié)合,積極參加社會(huì)研究活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)他們在社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中接受良好的道德教育思想。

    例如,職高是基于以下一系列社會(huì)實(shí)踐的職業(yè)學(xué)習(xí)活動(dòng),社區(qū)服務(wù)活動(dòng),生產(chǎn)實(shí)習(xí)活動(dòng),科學(xué)技術(shù)文化活動(dòng),志愿活動(dòng),和社會(huì)實(shí)踐調(diào)查而活動(dòng)的組織的可以靈活地根據(jù)教師的調(diào)查結(jié)果來開展,以此符合學(xué)生的專業(yè)發(fā)展需求。在參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)期間,良好的道德教育思想會(huì)影響這些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)與道德教育的活動(dòng)和有效結(jié)合。在鼓勵(lì)職高學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的這段時(shí)間內(nèi),教師通過很好地記錄實(shí)踐活動(dòng)并反映他們的觀點(diǎn),學(xué)習(xí)和感受,幫助他們逐步形成正確的人生觀,價(jià)值觀以及世界觀,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)觀念和創(chuàng)業(yè)觀念,形成良好的道德品質(zhì)。

    四、從學(xué)生個(gè)體出發(fā)注重因材施教

    不同的學(xué)生具有不同的性格和行為方式,即使在同一模式下,也只能不同程度地滿足學(xué)生的教學(xué)和心理需求。對于擁有良好家庭環(huán)境的學(xué)生來說,簡單的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)不能起到很好的作用,應(yīng)該是情感動(dòng)機(jī)和道德教育。由于家庭環(huán)境惡劣的學(xué)生更加注重物質(zhì)需求,因此,對班主任的激勵(lì)方法還輔以柔和的情感教育,注意身心發(fā)展,避免學(xué)生出現(xiàn)極端行為和極端傾向。

    例如,班主任要對班上所有學(xué)生給予充分的人文關(guān)懷,特別注意有個(gè)性的學(xué)生,以學(xué)生為主體進(jìn)行課程改革,并針對不同的學(xué)生采取和實(shí)施不同的激勵(lì)策略。有針對性的教育活動(dòng)。這些教育模式應(yīng)努力幫助教師挖掘?qū)W生的亮點(diǎn),建立對此的信心,并使所有學(xué)生對他們的差異化激勵(lì)感到滿意。通過物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)的結(jié)合,教育可以促進(jìn)更多的學(xué)生參與,德育教育可以根據(jù)他們的才能來滿足其學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,并在朝著理想方向努力的同時(shí)促進(jìn)整體教育的發(fā)展。通過相互評估和溝通,每個(gè)學(xué)生都可以在職業(yè)高中學(xué)習(xí)過程中感受到世界的溫暖,并在老師的鼓勵(lì)下為自己的未來遠(yuǎn)景邁出更加自信的一步。由于職高學(xué)生的思想尚不成熟,班主任的行為應(yīng)盡量減少批評,多鼓勵(lì),在道德教育中優(yōu)化學(xué)生的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)人文關(guān)懷的發(fā)展。職高教師的德育工作應(yīng)從個(gè)人入手,以學(xué)生的基本情況為教育開展的基礎(chǔ),以能力為導(dǎo)向,建立目標(biāo)激勵(lì)策略,以確保每個(gè)學(xué)生的健康成長。

    綜上所述,當(dāng)前高職課程教育內(nèi)容和管理特別是德育內(nèi)容的缺乏等問題日益突出,成為影響職業(yè)高中教育的突出問題。這時(shí),創(chuàng)新職業(yè)教育課程的概念并加強(qiáng)德育概念和思想的滲透就顯得尤為重要。

    參考文獻(xiàn):

    [1]彭淑凝.淺談職業(yè)高中實(shí)施有效德育工作的途徑[J].文理導(dǎo)航·教育研究與實(shí)踐,2016(10).

    [2]陳二兵.芻議德育課課堂教學(xué)有效性的方法[J].成功(教育版),2012(22):237.

    (作者單位:北京市大興區(qū)第一職業(yè)學(xué)校)

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