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    新時代高校后勤黨支部建設(shè)的核心引領(lǐng)和路徑創(chuàng)新

    2020-03-16 11:32:48蒙生儒詹丹蕊
    高校后勤研究 2020年7期
    關(guān)鍵詞:高校后勤后勤黨組織

    蒙生儒 詹丹蕊 陳 穎

    新時代高校后勤黨支部建設(shè)的核心引領(lǐng)和路徑創(chuàng)新

    蒙生儒 詹丹蕊 陳 穎

    [海南大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院培訓(xùn)部; 海南大學(xué)師生事務(wù)保障中心教學(xué)區(qū)物業(yè)管理中心;海南大學(xué)師生事務(wù)保障中心黨委辦公室]

    本文依據(jù)新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》,以黨支部建設(shè)的基礎(chǔ)地位、功能地位和政治核心為要素,以海南大學(xué)師生事務(wù)保障中心基層黨支部建設(shè)為例,就如何發(fā)揮黨的核心引領(lǐng)作用,整合支部建制,增強政治定力,創(chuàng)新實現(xiàn)路徑,創(chuàng)建具有新時代特色的高校后勤黨支部進行分析探討。

    高校后勤;黨支部;創(chuàng)新;建設(shè)

    新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》對黨支部建設(shè)提出新規(guī)定,進一步明確了黨支部在組織建設(shè)中的基礎(chǔ)地位、功能定位和政治核心。高校后勤承擔(dān)著學(xué)校保障服務(wù)工作,連接師生,與學(xué)校發(fā)展緊密相關(guān)。高校后勤黨支部是學(xué)校最基層的黨組織。如何加強新時代高?;鶎狱h組織建設(shè),發(fā)揮核心引領(lǐng)作用,將其打造為密切黨群關(guān)系的橋梁紐帶和戰(zhàn)斗堡壘,是高校黨組織建設(shè)的重要課題。

    海南大學(xué)師生事務(wù)保障中心(以下簡稱“保障中心”)承擔(dān)著海甸、儋州和城西三校區(qū)的后勤保障工作,跨度大,范圍廣,業(yè)務(wù)雜,員工多,人員素質(zhì)參差不一。推行后勤社會化改革后,海南大學(xué)不斷探索,優(yōu)化后勤隊伍,引入社會行業(yè)精英,共同參與學(xué)校后勤精準(zhǔn)服務(wù)。如何在龐大的后勤保障體系中建設(shè)好基層黨組織,發(fā)揮黨的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,保障中心黨委緊密聯(lián)系實際,勇于實踐探索,以核心引領(lǐng)為指向,突出基層黨組織政治功能,嚴(yán)把政治方向,增強政治定力,整合支部建制,創(chuàng)建具有新時代特色的高校后勤黨支部,這是我們一直思考并著力解決的問題。

    一、發(fā)揮核心引領(lǐng)作用,建設(shè)好高校后勤基層黨組織

    (一)發(fā)揮組織引領(lǐng)作用

    高校后勤社會化改革后,后勤人事制度實行老人老辦法,新人新辦法。由于后勤隊伍老化,人才引進緩慢,后勤服務(wù)難于適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的需要。為此,保障中心采取多元化的用人機制和強強聯(lián)合的運行模式,根據(jù)崗位和服務(wù)性質(zhì)不同,實行單位聘用、勞務(wù)派遣和引進優(yōu)秀企業(yè),共同參與學(xué)校后勤保障服務(wù),提升服務(wù)質(zhì)量。由于高校后勤“姓教”的屬性,決定了其服務(wù)的特殊性。在高校后勤治理實踐中,一是牢牢把握學(xué)校發(fā)展規(guī)律,不斷改進服務(wù)理念和工作方式,強化黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。二是加強基層黨組織的引領(lǐng)能力,將入駐企業(yè)的自發(fā)行動轉(zhuǎn)化為集體行動,凝聚共識,形成合力,不斷提升后勤服務(wù)的工作水平 。三是推動共建共享共聯(lián),形成以黨支部為核心,入駐單位和后勤員工及師生共建共治共享格局,充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

    (二)發(fā)揮人才引領(lǐng)作用

    習(xí)近平總書記指出:“辦好中國的事情,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在人才?!盵1]建設(shè)適應(yīng)“世界一流學(xué)科”需要的高校后勤保障體系,關(guān)鍵是要把高校后勤黨支部建設(shè)好,在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,有效發(fā)揮人才引領(lǐng)作用,加強后勤人才建設(shè),穩(wěn)定后勤管理隊伍。為此,保障中心黨委積極探索推行后勤基層干部梯隊錯位培養(yǎng),干部“精準(zhǔn)提能”行動,全面提升綜合能力建設(shè),不斷提升后勤干部專業(yè)能力與基層治理的匹配度,強化黨支部書記抓黨建工作意識,有效培養(yǎng)通識型后勤人才,推動后勤基層領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)。

    (三)發(fā)揮示范引領(lǐng)作用

    榜樣的力量是無窮的,以榜樣的力量推動和引導(dǎo)高校后勤基層黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。高校后勤服務(wù)工作直接面對師生員工,后勤黨員干部無論在任何時候,都要積極發(fā)揮引領(lǐng)作用。一是在后勤隊伍中樹立正氣,消除負面影響,統(tǒng)一后勤黨員干部和全體員工的思想和行動。二是通過先進典型的樹立,在后勤系統(tǒng)形成“比學(xué)趕超”的良性互動優(yōu)勢,培育愛崗敬業(yè)的優(yōu)良品質(zhì),鋪設(shè)后勤員工成長成才之路。三是在師生中樹立后勤服務(wù)的良好形象,展示后勤員工服務(wù)的精神風(fēng)貌,不斷激發(fā)正能量,彰顯黨組織的先進性。

    (四)發(fā)揮文化引領(lǐng)作用

    加強高校后勤文化建設(shè),注重發(fā)揮先進文化對基層黨組織建設(shè)的引領(lǐng)作用,提高后勤的管理與服務(wù)水平。作為高校后勤黨的基層組織,不僅要帶領(lǐng)員工為師生做好服務(wù)工作,還應(yīng)利用網(wǎng)絡(luò)、微信、美篇等媒介,及時宣傳黨中央的重大戰(zhàn)略部署、黨的理論思想、先進文化知識、基層工作動態(tài),特別是新冠肺炎(COVID-19)防疫期間涌現(xiàn)出來的先進事跡,增強廣大師生的信心、,鼓舞大家的士氣,為疫情防控提供強大的精神力量。后勤各黨支部還要深入到基層,宣傳黨的路線、方針和政策,發(fā)揮黨員干部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,使高校后勤的保障服務(wù)工作做得更好,再上一層樓。

    二、創(chuàng)新實踐路徑,推進特色高校后勤黨支部建設(shè)

    (一)創(chuàng)新支部建設(shè),加強人才培養(yǎng),建設(shè)行業(yè)特色黨支部

    高校后勤社會化改革后,后勤保障和服務(wù)覆蓋了學(xué)校師生的工、學(xué)、食、住、行,包含了餐飲、物業(yè)、綠化、保潔、交通、水電供應(yīng)等部門。保障中心黨委采取思想引領(lǐng)、聚焦人才、匯聚行業(yè),全力抓好黨支部建設(shè),推動后勤保障和服務(wù)工作上臺階、上水平。一是根據(jù)后勤發(fā)展規(guī)律和后勤隊伍的年齡、知識結(jié)構(gòu),加強隊伍的梯隊建設(shè),制定綜合提高黨務(wù)、業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)計劃,采取后勤管理干部和黨務(wù)干部交叉任職、老中青結(jié)合、工學(xué)結(jié)合的培養(yǎng)方式,實施精準(zhǔn)提能,進一步穩(wěn)定后勤人才隊伍的發(fā)展,構(gòu)建后勤干部終身教育體系。二是根據(jù)高校后勤教育服務(wù)的屬性,強化政治引領(lǐng),統(tǒng)一后勤干部員工思想,堅信黨的領(lǐng)導(dǎo),在實踐中鍛煉和培養(yǎng)業(yè)務(wù)人才,將先進員工吸納到黨員隊伍中來。通過各黨支部培養(yǎng),三年中共有10員工成為入黨積極分子,發(fā)展預(yù)備黨員7人。由于后勤隊伍水平的提高,不僅圓滿地完成了本校的保障和服務(wù)工作,還派出了餐飲、物業(yè)黨員服務(wù)團隊先后入駐海南省政府、海南省委黨校和海南省政法職業(yè)學(xué)校等單位,出色地完成了后勤保障服務(wù)任務(wù),收到了很好的社會效益和經(jīng)濟效益。

    (二)創(chuàng)新支部共建,整合優(yōu)勢資源,建設(shè)高校特色黨支部

    隨著我國高等教育事業(yè)的發(fā)展,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式和場所也發(fā)生了變化,由以往單一的課堂學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)換為社區(qū)、課堂的多元化學(xué)習(xí),高校后勤由管理為主轉(zhuǎn)換為服務(wù)育人為主。高校后勤黨支部不僅在后勤系統(tǒng)發(fā)揮著戰(zhàn)斗堡壘作用,還在與師生的交往中起著橋梁和紐帶作用。保障中心黨委創(chuàng)新黨支部共建方式,全方位開展黨的先進性教育和優(yōu)質(zhì)服務(wù)育人教育活動。一是與校內(nèi)其他黨支部開展共建活動。如第二黨支部(學(xué)生物業(yè)管理部門)以樓棟為單位,與相關(guān)學(xué)院學(xué)生黨支部開展共建,開展文明宿舍評比、黨員宿舍亮牌等活動,推動學(xué)生社區(qū)的文明管理,營造了新的育人環(huán)境。二是與食品學(xué)院黨支部、馬克思學(xué)院黨支部開展共建活動。通過第二課堂教學(xué)的方式,利用老師、學(xué)生的專業(yè)優(yōu)勢,開展專題黨日活動,激活后勤員工、學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,及時了解黨和國家的政策,行業(yè)發(fā)展動態(tài),實現(xiàn)了理論和實踐的融合。三是開展主題教育活動。通過環(huán)衛(wèi)工人節(jié)、校園美食節(jié)、校園食品安全等專題體驗活動,將師生和后勤的黨員聯(lián)系在一起,體驗勞動美,提升責(zé)任感,傳導(dǎo)新知識,凝聚人心。

    (三)創(chuàng)新聯(lián)動機制,發(fā)揮黨的引領(lǐng)作用,建設(shè)后勤特色黨支部

    高校后勤服務(wù)的初心是為教學(xué)、科研和師生生活服務(wù)。黨的領(lǐng)導(dǎo)是實現(xiàn)后勤服務(wù)的有力保障。保障中心黨委創(chuàng)新聯(lián)動機制,將后勤黨建工作和保障服務(wù)工作緊密結(jié)合起來,推動后勤工作深入發(fā)展。一是建立后勤重大事項黨政聯(lián)席議事機制和協(xié)商程序,使后勤服務(wù)工作與黨支部建設(shè)共同提高。二是定期召開黨建聯(lián)席會議,通過座談、書面交流等方式,凝聚師生力量、傾聽員工訴求,形成后勤服務(wù)共識。三是開展崗位標(biāo)兵、黨員示范活動,在后勤服務(wù)場所樹立優(yōu)秀黨支部標(biāo)桿、黨員示范區(qū)、黨員示范崗,公示作業(yè)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),接受師生員工的監(jiān)督。發(fā)揮基層黨組織的先進作用,把后勤黨支部建設(shè)成為特別能戰(zhàn)斗的堡壘。

    (四)創(chuàng)新活動載體,推動文化引領(lǐng),建設(shè)標(biāo)桿后勤黨支部

    習(xí)近平總書記提出“要注重加強黨內(nèi)政治文化建設(shè),政治文化是政治生活的靈魂,對政治生態(tài)具有潛移默化的影響”。[2]十九大報告強調(diào)“堅持民主集中制,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,強化黨內(nèi)監(jiān)督,發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化,全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài),堅決糾正各種不正之風(fēng),以零容忍態(tài)度懲治腐敗,不斷增強黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系”。[3]高校后勤涉及人、財、物的管理,是高校廉政建設(shè)的敏感地帶。保障中心黨委創(chuàng)新活動載體,加強群眾監(jiān)督,全面凈化后勤黨委的政治生態(tài)。一是采取“線上線下”“重點推送”的方式,利用中心網(wǎng)站、微信、美篇和宣傳欄、LED電子屏幕等載體,及時宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨中央的重大戰(zhàn)略部署,學(xué)校、后勤工作動態(tài)、典型人物、暖心故事、勵志歌曲、人文關(guān)懷等。在新冠肺炎疫情防控期間,保障中心黨委又開設(shè)了“眾志成城、防控疫情”的專欄和防控一線黨員(職工)風(fēng)采專欄,刊發(fā)疫情防控工作新聞報道16條,在微信群中轉(zhuǎn)發(fā)官方媒體發(fā)布的防控信息100多條,統(tǒng)一員工思想,提升防疫戰(zhàn)斗力。二是對后勤的招標(biāo)事項、物資采購、評優(yōu)評先等重點事項,實施“重點防控”“全面公示”,推進陽光后勤建設(shè),發(fā)揮后勤黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是開設(shè)后勤服務(wù)監(jiān)督熱線和投訴平臺,將收集的師生信息和建議及時進行研究解決,為各黨支部和業(yè)務(wù)部門搭建交流和服務(wù)的平臺,完善后勤問題處置機制,及時改進后勤服務(wù),不斷提高后勤黨支部的工作水平。

    綜上所述,高校后勤基層黨組織是推進后勤社會化的戰(zhàn)斗堡壘,是實現(xiàn)高校后勤服務(wù)精準(zhǔn)化,有效整合資源并形成合力的組織保障。保障中心黨委因校制宜,勵精圖治,砥礪奮進,不斷深化內(nèi)部管理體制和運行機制改革,推進后勤服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、客服響應(yīng)快捷化、管理過程精細化和財務(wù)管理透明化建設(shè)。我們在建設(shè)新時代特色高校后勤黨支部的過程中,進行了初步嘗試和探索。雖然取得一些成績,但離黨和學(xué)校的要求還有不小的差距。今后,我們要繼續(xù)努力,不但要把高校后勤的保障服務(wù)工作做好,更要把高校后勤黨支部建設(shè)好。

    [1]《習(xí)近平就深化人才發(fā)展體制機制改革作出重要指示》[EB/OL](2016-05-06),新華社,http://www.xinhuanet.com//politics/2016-05/06/c_1118820251.htm.

    [2]《十八大以來重要文獻選編》(下) [M].北京:中央文獻出版社,2018,458 .

    [3]《中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會文件匯編》 [M].北京:人民出版社,2017,21 .

    本文為海南大學(xué)2017年黨建專項課題“高校教師黨支部建設(shè)”研究成果。

    (責(zé)任編輯:趙永奎)

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