加強和改進思想政治工作匯聚鐵路改革發(fā)展強大合力

楊 斌

(中國鐵路南寧局集團有限公司，廣西 南寧 530029)

思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。黨的十八大以來，習近平總書記站在黨和國家事業(yè)全局的高度，就加強和改進思想政治工作發(fā)表一系列重要講話，作出一系列重要指示，為我們做好思想政治工作指明了前進方向、提供了根本遵循。中國鐵路南寧局集團有限公司黨委認真學習貫徹習近平總書記關于思想政治工作的重要論述，貫徹落實《國鐵集團黨組關于加強和改進新時代基層思想政治工作的實施意見》，打造“雙向互融式”思想政治工作體系，為實現“交通強國、鐵路先行”歷史使命提供堅強的思想保證和強大的精神動力。

一、聚焦根本任務，提升政治認同

習近平總書記指出，堅持思想工作“兩個鞏固”的根本任務，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎。我們要提高政治站位，把準政治方向，永葆姓“馬”姓“共”本色，堅定不移地用習近平新時代中國特色社會主義思想這個當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

一是抓好“關鍵少數”。全面系統(tǒng)學、及時跟進學、聯(lián)系實際學，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務和中心組學習的主題主線，組織好年度重點內容，安排11個專題的學習，靈活通過網絡、電視、報刊、學習強國平臺等途徑及時跟進學習習近平總書記最新重要講話和指示批示精神，把學到的理論知識運用到疫情防控、安全生產、經營管理、改革發(fā)展等實際工作中，努力克服知識弱項、能力短板、經驗盲區(qū)，在工作中檢驗學習成果，用實踐來促進和改進學習，形成學習和實踐的良性互動。

二是帶動“絕大多數”。按照定主持人、時間、次數、時長、內容、形式、記錄、檢查人、效果等“九定”模式抓實職工政治學習，在班組長培訓和超過10天的職工脫產培訓中開設思想政治理論課，依托“眾學網”APP，采取多種接入、隨機出題、實時判卷的模式，每季度、全覆蓋組織干部職工進行線上考試，推動干部職工在真學真信中增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

三是創(chuàng)新傳播方式。適應網絡時代差異化、碎片化傳播趨勢，圍繞習近平總書記關于新聞輿論工作、脫貧攻堅、人類命運共同體等方面的重要論述，組織兩級融媒體機構、黨校，運用視頻動畫等技術創(chuàng)作理論微課，采取個性化制作、可視化呈現、互動化傳播等形式，實現傳播手段和話語方式的創(chuàng)新，讓黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。

二、聚焦中心環(huán)節(jié)，提升思想認同

習近平總書記指出，中國特色社會主義進入新時代，必須把統(tǒng)一思想、凝聚力量作為宣傳思想工作的中心環(huán)節(jié)。越是面對大有可為的歷史機遇，越是處于爬坡過坎的關鍵時期，越是需要凝聚廣泛的思想共識。當前，常態(tài)化條件下鐵路疫情防控工作面臨挑戰(zhàn)，確保鐵路安全暢通壓力增大，運輸經營增運補欠難度累加，迫切需要做好思想政治工作，畫好團結奮進的“同心圓”。

一是因事而化，做好思想引導。圍繞重大改革措施的推進、關鍵崗位職工隊伍穩(wěn)定，做好職工思想動態(tài)專題分析，及時做好問題化解。2020年以來，南寧局集團公司針對部分車務站段內設機構編制調整開展專題分析，了解到干部職工普遍認同改革、改革涉及群體反響平穩(wěn)、相關系統(tǒng)關注較高，同時訴求集中在對職業(yè)發(fā)展有顧慮、對福利待遇有擔憂、對管理變化有隱憂，為此，提出了加強政策解讀、理順管理工作機制、加強人才梯隊培養(yǎng)等建議，確保了改革期間隊伍穩(wěn)定，也體現了思想政治工作在服務保障中心工作中的作用。

二是因時而進，拓展網絡陣地。思想政治工作過不了網絡關，就過不了時代關。要主動將思想政治工作搬到互聯(lián)網上，推動傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術高度融合，將“面對面”與“鍵對鍵”相結合，加大移動主平臺建設推廣力度，做強做優(yōu)“1+18+N”媒體矩陣聯(lián)盟，多用“網言網語”，創(chuàng)新話語體系，加強互動交流，提升全媒體平臺傳播效果，充分發(fā)揮平臺新聞宣傳、服務職工的功能。

三是因勢而新，開展主題宣講。思想政治工作要因勢而謀、應勢而動、順勢而為。聚焦“五個確保、五個見實效”目標任務，從強化領導干部責任入手，明確量化任務，組織兩級領導班子成員、機關部門負責人深入基層工作聯(lián)系點、專業(yè)系統(tǒng)車間班組，利用工作會、學習會、黨課等契機開展宣講；以黨群干部、理論教員、“青馬”講師為主體，組織督學輔導團、各單位宣講小分隊深入車間班組開展互動討論，引導職工立足崗位，做到時時心中有數，天天算賬記賬，在準確把握趨勢中，不斷調適心態(tài)，增強應對形勢變化的能力。

三、聚焦奮斗目標，提升情感認同

習近平總書記指出，我們必須把人民對美好生活的向往作為我們的奮斗目標，既解決實際問題又解決思想問題，更好強信心、聚民心、暖人心、筑同心。加強和改進思想政治工作，就必須不忘初心、牢記使命，牢牢堅持以人民為中心的工作導向，做到一切為了人民、一切依靠人民。

一是工作重心下沉一線。各級干部要認真做好一人一事思想工作，經常下基層、進一線，落實“五必談五必訪”要求，即職工崗位變動必談，工作生活遇到重大挫折必談，受到上級表揚獎勵或考核處理必談，思想反常、情緒低落、心理有障礙必談，與同事發(fā)生糾紛，有打架、賭博、酗酒等不良行為必談；職工家庭生活困難必訪，職工生病住院必訪，家庭有了糾紛必訪，天災人禍必訪，婚喪嫁娶必訪，及時回應職工關切，做到發(fā)現問題在基層、解決問題在基層。

二是滿足職工文化需求。大力踐行社會主義核心價值觀，建好用好管好百色地區(qū)“紅色基因”工程、南寧站“黨建引領”工程、憑祥站“國門車站黨旗紅”工程等文化陣地，創(chuàng)作反映南昆精神、枝柳精神、西線精神的歷史文藝作品，深入挖掘鐵路“老物件”的深厚歷史、文化內涵和精彩故事，深化“我喜愛的好書”讀書活動，滿足職工文化需要，營造濃厚的文化氛圍。

三是注重先進典型引路。深入挖掘一線干部職工立足崗位、攻堅克難、積極投身實現目標任務的先進典型事跡，組織好“新時代·寧鐵榜樣”“感動寧鐵·十大人物”選樹宣傳，用好“道德講堂”平臺，發(fā)揮先進典型在“臺上講”和“臺下做”兩個作用，做到走進講堂、內化于心，走出講堂、外化于行，用身邊人、身邊事激勵干部職工在平凡崗位上作貢獻立新功。